甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025版醫(yī)療設(shè)備企業(yè)研發(fā)團隊人力資源配置合同甲方（用人單位）：_______乙方（勞動者）：_______合同編號：_______簽訂日期：_______根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就甲方聘用乙方從事研發(fā)團隊人力資源配置工作事宜，達成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容制定和實施醫(yī)療設(shè)備研發(fā)團隊的人力資源規(guī)劃；負責(zé)招聘、選拔和配置研發(fā)團隊人員；進行員工培訓(xùn)和發(fā)展規(guī)劃；管理和優(yōu)化人力資源成本；完成甲方交辦的其他相關(guān)工作。二、工作地點乙方的工作地點為：_______三、工作期限1.本合同期限為_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.本合同期滿前_______個月，甲方應(yīng)書面通知乙方是否續(xù)簽。四、工作時間和休息休假1.乙方實行標準工作時間制度，每日工作時間為_______小時，每周工作時間為_______小時。2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日和年休假。五、勞動報酬1.乙方的基本工資為每月_______元。2.乙方享有崗位工資、績效工資等，具體標準根據(jù)甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。六、社會保險和福利1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.甲方為乙方提供帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等福利待遇。七、合同解除和終止1.甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度；乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；乙方被依法追究刑事責(zé)任。2.乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：甲方未按照合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件；甲方未依法為乙方繳納社會保險；甲方強迫乙方加班或者違法解除勞動合同。八、爭議解決1.甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.本合同未盡事宜，按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。甲方（蓋章）：____________乙方（簽字）：____________甲方代表（簽字）：_