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文檔簡介

勞動合同補(bǔ)充條款協(xié)議書甲方(用人單位):名稱:[用人單位全稱]法定代表人:[法定代表人姓名]地址:[詳細(xì)地址]聯(lián)系方式:[聯(lián)系電話]統(tǒng)一社會信用代碼:[具體代碼]乙方(勞動者):姓名:[勞動者姓名]性別:[具體性別]身份證號碼:[身份證號]地址:[詳細(xì)地址]聯(lián)系方式:[聯(lián)系電話]鑒于甲乙雙方于[原勞動合同簽訂日期]簽訂了編號為[原勞動合同編號]的《勞動合同》(以下簡稱“原合同”),現(xiàn)經(jīng)雙方平等、自愿、充分協(xié)商,就原合同相關(guān)事宜達(dá)成以下補(bǔ)充條款協(xié)議:一、補(bǔ)充條款的適用范圍本補(bǔ)充條款協(xié)議是對原合同的補(bǔ)充和完善,與原合同具有同等法律效力。若本補(bǔ)充條款協(xié)議與原合同存在不一致之處,以本補(bǔ)充條款協(xié)議為準(zhǔn)。二、工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)補(bǔ)充(一)工作內(nèi)容1.乙方同意在原合同約定的工作崗位基礎(chǔ)上,增加以下工作內(nèi)容:[詳細(xì)列舉新增工作內(nèi)容,如負(fù)責(zé)特定項(xiàng)目的市場調(diào)研與分析,撰寫調(diào)研報(bào)告;協(xié)助部門進(jìn)行業(yè)務(wù)流程的優(yōu)化等]。2.甲方有權(quán)根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展、經(jīng)營需要及乙方的工作表現(xiàn)、工作能力等,對乙方的工作內(nèi)容進(jìn)行合理調(diào)整。乙方應(yīng)在接到甲方書面通知后的[X]個(gè)工作日內(nèi)到新的工作崗位報(bào)到并開展工作。(二)工作地點(diǎn)1.除原合同約定的工作地點(diǎn)外,乙方同意在甲方業(yè)務(wù)需要時(shí),到以下地點(diǎn)出差或臨時(shí)工作:[列舉具體地點(diǎn),如[城市名稱1]、[城市名稱2]等]。2.甲方安排乙方出差或臨時(shí)工作時(shí),應(yīng)提前[X]天以書面或其他合理方式通知乙方,并按照公司相關(guān)規(guī)定向乙方支付出差補(bǔ)貼等費(fèi)用。三、勞動報(bào)酬與福利待遇補(bǔ)充(一)勞動報(bào)酬1.在原合同約定的工資基礎(chǔ)上,甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績,為乙方設(shè)立績效獎(jiǎng)金。績效獎(jiǎng)金的計(jì)算方式為:[詳細(xì)說明績效獎(jiǎng)金的計(jì)算方法,如根據(jù)乙方所在部門的季度業(yè)績完成情況,按照一定比例提取績效獎(jiǎng)金池,再根據(jù)乙方個(gè)人的績效考核得分分配績效獎(jiǎng)金]。2.績效獎(jiǎng)金每[績效周期,如季度、半年]考核發(fā)放一次。甲方應(yīng)在考核結(jié)束后的[X]個(gè)工作日內(nèi),將績效獎(jiǎng)金支付至乙方指定的銀行賬戶。(二)福利待遇1.甲方為乙方提供以下額外的福利待遇:[列舉具體福利,如每年一次的健康體檢、商業(yè)保險(xiǎn)等]。2.乙方享受上述福利待遇的具體條件和標(biāo)準(zhǔn)按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、工作時(shí)間與休息休假補(bǔ)充(一)工作時(shí)間1.乙方實(shí)行[工時(shí)制度,如標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制、不定時(shí)工作制、綜合計(jì)算工時(shí)工作制]。若乙方實(shí)行不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制,甲方應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定向勞動行政部門申請審批,并將審批結(jié)果告知乙方。2.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要安排乙方加班的,應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定向乙方支付加班工資或安排調(diào)休。(二)休息休假1.乙方在原合同約定的法定節(jié)假日、年休假等休息休假基礎(chǔ)上,還享有以下特殊休假:[列舉特殊休假,如婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等的具體天數(shù)和條件]。2.乙方申請休假時(shí),應(yīng)按照甲方的請假制度提前[X]天向甲方提出書面申請,并經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假。五、保密與競業(yè)限制補(bǔ)充(一)保密條款1.乙方在任職期間及離職后[保密期限,如[X]年]內(nèi),應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息予以保密,不得向任何第三方披露、使用或允許第三方使用。2.保密信息包括但不限于甲方的產(chǎn)品研發(fā)資料、生產(chǎn)工藝、市場營銷策略、客戶名單、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等。3.乙方違反保密義務(wù)的,應(yīng)向甲方支付違約金[具體金額或計(jì)算方式],并賠償甲方因此遭受的全部損失。(二)競業(yè)限制條款1.乙方在離職后[競業(yè)限制期限,如[X]年]內(nèi),不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位任職,或者從事與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)。2.甲方應(yīng)在乙方離職后,按照每月[競業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額]的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付競業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.乙方違反競業(yè)限制義務(wù)的,應(yīng)向甲方支付違約金[具體金額或計(jì)算方式],并返還甲方已支付的競業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,同時(shí)賠償甲方因此遭受的全部損失。六、雙方權(quán)利與義務(wù)(一)甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利按照本補(bǔ)充條款協(xié)議及原合同的約定,對乙方的工作進(jìn)行管理和監(jiān)督。根據(jù)公司的經(jīng)營狀況和乙方的工作表現(xiàn),對乙方的勞動報(bào)酬、工作崗位等進(jìn)行調(diào)整。在乙方違反本補(bǔ)充條款協(xié)議或原合同約定時(shí),按照相關(guān)規(guī)定追究乙方的違約責(zé)任。2.義務(wù)按照本補(bǔ)充條款協(xié)議及原合同的約定,按時(shí)足額向乙方支付勞動報(bào)酬和福利待遇。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護(hù),保障乙方的工作安全和健康。按照法律規(guī)定和本補(bǔ)充條款協(xié)議的約定,為乙方辦理社會保險(xiǎn)和住房公積金等手續(xù)。(二)乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利按照本補(bǔ)充條款協(xié)議及原合同的約定,獲得勞動報(bào)酬和福利待遇。享受國家規(guī)定的休息休假權(quán)利。對甲方違反本補(bǔ)充條款協(xié)議或原合同約定的行為,提出異議并要求甲方改正。2.義務(wù)遵守甲方的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,服從甲方的工作安排和管理。按照本補(bǔ)充條款協(xié)議及原合同的約定,認(rèn)真履行工作職責(zé),完成工作任務(wù)。保守甲方的保密信息,遵守競業(yè)限制義務(wù)。七、違約責(zé)任(一)甲方違約責(zé)任1.若甲方未按照本補(bǔ)充條款協(xié)議及原合同的約定向乙方支付勞動報(bào)酬、福利待遇或競業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)荣M(fèi)用,每逾期一日,應(yīng)按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。2.若甲方違反本補(bǔ)充條款協(xié)議及原合同的其他約定,給乙方造成損失的,應(yīng)賠償乙方的全部損失。(二)乙方違約責(zé)任1.若乙方未按照本補(bǔ)充條款協(xié)議及原合同的約定履行工作職責(zé),給甲方造成損失的,應(yīng)賠償甲方的全部損失。2.若乙方違反保密義務(wù)或競業(yè)限制義務(wù),應(yīng)按照本補(bǔ)充條款協(xié)議的相關(guān)約定向甲方支付違約金,并賠償甲方因此遭受的全部損失。八、爭議解決甲乙雙方在履行本補(bǔ)充條款協(xié)議過程中發(fā)生爭議的,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本補(bǔ)充條款協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期與原合同一致。2.本補(bǔ)充條款協(xié)議一式兩份

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