公司出資培訓(xùn)聘用協(xié)議書甲方（用人單位）：名稱：[公司全稱]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[公司詳細(xì)地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]統(tǒng)一社會信用代碼：[具體代碼]乙方（勞動者）：姓名：[乙方姓名]性別：[乙方性別]身份證號碼：[身份證號]地址：[乙方聯(lián)系地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]鑒于甲方為提升乙方的專業(yè)技能和業(yè)務(wù)能力，愿意出資為乙方提供特定的培訓(xùn)，乙方愿意參加該培訓(xùn)并承諾在培訓(xùn)結(jié)束后為甲方服務(wù)一定期限，根據(jù)《中華人民共和國民法典》《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等、自愿、協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：一、培訓(xùn)內(nèi)容及方式（一）培訓(xùn)內(nèi)容甲方為乙方提供的培訓(xùn)內(nèi)容為[具體培訓(xùn)項目名稱]，包括但不限于以下方面：1.專業(yè)知識培訓(xùn)：涵蓋[具體專業(yè)知識領(lǐng)域]的理論知識，如[列舉相關(guān)理論知識要點]。2.技能培訓(xùn)：進(jìn)行[具體技能操作]的實踐訓(xùn)練，包括[詳細(xì)說明技能操作的步驟和要求]。3.管理能力培訓(xùn)：涉及[管理方面的內(nèi)容]，如[列舉管理技巧和方法]。（二）培訓(xùn)方式本次培訓(xùn)采用[培訓(xùn)方式，如集中授課、線上學(xué)習(xí)、實地考察等]相結(jié)合的方式進(jìn)行，具體安排如下：1.集中授課：在[授課地點]進(jìn)行為期[X]天的集中學(xué)習(xí)，由[授課教師姓名及簡介]擔(dān)任授課教師。2.線上學(xué)習(xí)：乙方需在[線上學(xué)習(xí)平臺名稱]完成[具體課程內(nèi)容]的學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)時間為[具體時間段]。3.實地考察：安排乙方到[考察地點]進(jìn)行實地考察，時間為[考察時長]。二、培訓(xùn)期限本次培訓(xùn)的期限自[培訓(xùn)開始日期]起至[培訓(xùn)結(jié)束日期]止。培訓(xùn)期間，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守培訓(xùn)安排和要求，按時參加培訓(xùn)課程和活動。三、培訓(xùn)費用（一）費用承擔(dān)甲方承擔(dān)乙方參加本次培訓(xùn)的全部費用，包括但不限于學(xué)費、教材費、住宿費、差旅費等。具體費用明細(xì)如下：1.學(xué)費：[X]元；2.教材費：[X]元；3.住宿費：[X]元；4.差旅費：[X]元；5.其他費用：[X]元。以上費用總計[X]元。（二）費用支付方式甲方應(yīng)在[費用支付時間]將培訓(xùn)費用支付給培訓(xùn)機構(gòu)或相關(guān)單位。如因乙方原因?qū)е屡嘤?xùn)費用增加，增加部分由乙方承擔(dān)。四、雙方權(quán)利和義務(wù)（一）甲方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利（1）有權(quán)要求乙方按照培訓(xùn)計劃和要求參加培訓(xùn)，遵守培訓(xùn)紀(jì)律和規(guī)章制度。（2）有權(quán)對乙方的培訓(xùn)情況進(jìn)行監(jiān)督和考核，了解乙方的學(xué)習(xí)進(jìn)度和效果。（3）在乙方違反本協(xié)議約定時，有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。2.義務(wù)（1）按照本協(xié)議的約定支付培訓(xùn)費用，確保培訓(xùn)的順利進(jìn)行。（2）為乙方提供必要的學(xué)習(xí)條件和支持，協(xié)助乙方解決培訓(xùn)過程中遇到的問題。（3）在培訓(xùn)結(jié)束后，根據(jù)乙方的表現(xiàn)和工作需要，為乙方提供相應(yīng)的工作崗位和發(fā)展機會。（二）乙方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利（1）有權(quán)參加甲方安排的培訓(xùn)課程和活動，獲取培訓(xùn)資料和信息。（2）在培訓(xùn)期間，享有與其他學(xué)員同等的待遇和權(quán)利。（3）培訓(xùn)結(jié)束后，有權(quán)按照本協(xié)議的約定獲得相應(yīng)的工作崗位和薪酬待遇。2.義務(wù)（1）遵守培訓(xùn)紀(jì)律和規(guī)章制度，按時參加培訓(xùn)課程和活動，不得無故缺席、遲到或早退。（2）認(rèn)真學(xué)習(xí)，努力提高自己的專業(yè)技能和業(yè)務(wù)能力，按照要求完成培訓(xùn)任務(wù)和作業(yè)。（3）保守培訓(xùn)過程中知悉的甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，不得向任何第三方泄露。（4）培訓(xùn)結(jié)束后，按照本協(xié)議的約定為甲方服務(wù)一定期限，不得擅自解除勞動合同。五、服務(wù)期限及薪酬待遇（一）服務(wù)期限乙方同意在培訓(xùn)結(jié)束后為甲方服務(wù)[服務(wù)期限]年，自[服務(wù)起始日期]起至[服務(wù)結(jié)束日期]止。服務(wù)期限內(nèi)，乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)。（二）薪酬待遇在服務(wù)期限內(nèi)，甲方按照以下標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付薪酬：1.基本工資：每月[X]元。2.績效工資：根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績，甲方將給予乙方相應(yīng)的績效工資，具體標(biāo)準(zhǔn)按照甲方的績效考核制度執(zhí)行。3.福利待遇：乙方享受甲方提供的各項福利待遇，包括但不限于社會保險、住房公積金、帶薪年假等。六、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任若甲方未按照本協(xié)議的約定支付培訓(xùn)費用或提供必要的學(xué)習(xí)條件，導(dǎo)致培訓(xùn)無法正常進(jìn)行的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，甲方應(yīng)承擔(dān)乙方因此遭受的損失。（二）乙方違約責(zé)任1.若乙方在培訓(xùn)期間違反培訓(xùn)紀(jì)律和規(guī)章制度，無故缺席、遲到或早退，甲方有權(quán)視情節(jié)輕重給予乙方警告、記過等處分；情節(jié)嚴(yán)重的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，乙方應(yīng)退還甲方已支付的培訓(xùn)費用。2.若乙方在培訓(xùn)結(jié)束后未按照本協(xié)議的約定為甲方服務(wù)滿規(guī)定期限，擅自解除勞動合同的，乙方應(yīng)向甲方支付違約金。違約金的數(shù)額按照以下方式計算：違約金=培訓(xùn)費用×（未履行服務(wù)期限/約定服務(wù)期限）同時，乙方還應(yīng)退還甲方為其支付的培訓(xùn)費用。七、保密條款（一）保密內(nèi)容乙方在培訓(xùn)過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等屬于保密內(nèi)容，乙方應(yīng)嚴(yán)格保密，不得向任何第三方泄露。（二）保密期限乙方的保密義務(wù)自本協(xié)議簽訂之日起至保密內(nèi)容成為公開信息之日止。（三）違約責(zé)任若乙方違反保密條款的約定，應(yīng)向甲方支付違約金[X]元，并賠償甲方因此遭受的損失。八、爭議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議的，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他條款（一）協(xié)議生效本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。（二）協(xié)議變更和解除本協(xié)議的變更和解除需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。（三）通