2025企業(yè)新員工合同范本大全企業(yè)新員工勞動(dòng)合同書(shū)本合同（以下簡(jiǎn)稱“本合同”）由以下雙方于年月日在（城市/地區(qū)）簽訂：甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)系方式：乙方（員工）：姓名：性別：身份證號(hào)碼：地址：聯(lián)系方式：鑒于甲方需要招聘乙方作為新員工，乙方愿意為甲方提供勞動(dòng)，雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，達(dá)成如下協(xié)議：第一條合同期限本合同為（固定期限/無(wú)固定期限）勞動(dòng)合同，期限自年月日起至以下日期之一：固定期限：年月日（屆滿）；無(wú)固定期限：自本合同簽訂之日起，至終止條件出現(xiàn)時(shí)；以完成工作為期限，自年月日起至年月日或工作完成之日止。第二條工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)乙方同意根據(jù)甲方的需求，從事崗位（以下簡(jiǎn)稱“本崗位”）工作。乙方的工作地點(diǎn)為：，如因工作需要，甲方可以調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)，但應(yīng)提前日以書(shū)面形式通知乙方。乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成本崗位所規(guī)定的工作內(nèi)容，并達(dá)到甲方設(shè)定的崗位要求和績(jī)效指標(biāo)。第三條勞動(dòng)報(bào)酬與社會(huì)保險(xiǎn)乙方的月工資為人民幣元（大寫：），該工資包括基本工資、績(jī)效工資、獎(jiǎng)金等組成部分。甲方應(yīng)于每月日前以貨幣形式支付乙方上月的工資。甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用由甲方從乙方的工資中代扣代繳。乙方享有國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日、年休假、婚假、喪假、產(chǎn)假等假期，具體休假安排由雙方協(xié)商確定。第四條工作時(shí)間與休息休假乙方的工作時(shí)間為每天小時(shí)，每周天，具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)實(shí)際情況安排。甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息天。在特殊情況下，甲方可以根據(jù)工作需要安排乙方加班。加班的工資計(jì)算方式和支付時(shí)間按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。第五條勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，確保乙方的人身安全和健康。乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的安全操作規(guī)程和勞動(dòng)保護(hù)制度，避免發(fā)生工傷事故。甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)，以提升乙方的專業(yè)技能和安全生產(chǎn)意識(shí)。第六條合同的變更、解除與終止雙方協(xié)商一致，可以書(shū)面形式變更本合同的條款。變更后的條款自雙方簽字蓋章之日起生效。在合同期限內(nèi)，如發(fā)生下列情形之一，甲方可以解除本合同：（1）乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度；（2）乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害；（3）乙方與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出后拒不改正；（4）乙方因故意或者重大過(guò)失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失或商業(yè)信譽(yù)損失；（5）乙方被依法追究刑事責(zé)任。在合同期限內(nèi)，如發(fā)生下列情形之一，乙方可以解除本合同：（1）甲方未按約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；（2）甲方的勞動(dòng)條件、勞動(dòng)保護(hù)或勞動(dòng)報(bào)酬等與本合同約定的條件發(fā)生重大變化，致使乙方無(wú)法繼續(xù)履行本合同。本合同在下列情況下終止：（1）合同期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除本合同；（3）乙方死亡或者被宣告失蹤；（4）甲方被依法宣告破產(chǎn)、解散或者被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照；（5）法律、法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。第七條違約責(zé)任任何一方違反本合同約定的義務(wù)，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。乙方違反本合同約定的保密條款或競(jìng)業(yè)限制條款，給甲方造成損失的，應(yīng)賠償甲方而遭受的全部損失。第八條其他條款本合同未盡事宜，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商一致的，可簽訂補(bǔ)充協(xié)議作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。本合同的任何變更或補(bǔ)充協(xié)議均須以書(shū)面形式簽訂，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。本合同解除或終止后，雙方應(yīng)在日內(nèi)辦理完畢工作交接手續(xù)，并結(jié)清所有應(yīng)支付的款項(xiàng)。本合同一式份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：授權(quán)代表簽字：日期：