護(hù)士聘用合同書下載6篇篇1甲方（聘用單位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及政策規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本聘用合同。一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，其中試用期為__個(gè)月，自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方同意按甲方工作需要安排在______崗位工作。工作期間，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，按時(shí)完成生產(chǎn)、工作任務(wù)。2.甲方根據(jù)工作需要或乙方工作能力、表現(xiàn)及健康狀況等因素，可依法合理變更乙方的工作崗位及工作地點(diǎn)。三、工作時(shí)間和休息休假甲方根據(jù)乙方的工作性質(zhì)安排工作時(shí)間，乙方應(yīng)遵守甲方的工時(shí)制度。因工作需要加班的，甲方應(yīng)支付相應(yīng)的加班費(fèi)用。乙方享有法定假期及因事、因病休假的權(quán)利。具體請(qǐng)假事宜按照甲方規(guī)章制度執(zhí)行。四、薪酬待遇與福利1.甲方按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。2.乙方試用期滿后，甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、能力等綜合因素確定乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)。具體薪酬待遇按照甲方規(guī)定執(zhí)行。3.乙方享受甲方規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇。五、勞動(dòng)紀(jì)律和違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。乙方應(yīng)遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度。2.如乙方違反甲方規(guī)章制度或勞動(dòng)紀(jì)律，甲方有權(quán)依法給予相應(yīng)處理。若乙方行為構(gòu)成犯罪的，甲方可依法追究其法律責(zé)任。3.乙方在合同期內(nèi)不得擅自離職。如乙方在合同期內(nèi)提出辭職或擅自離職的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。六、聘用合同的變更、解除、終止及續(xù)簽1.本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更。變更后的合同內(nèi)容具有同等法律效力。2.甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以解除本合同。若甲方提出解除合同的，應(yīng)提前通知乙方。若乙方提出解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方。雙方應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定辦理離職手續(xù)。篇2甲方（聘用單位）：__________________乙方（受聘人）：____________________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成以下護(hù)士聘用合同：一、合同背景與目的鑒于甲方需要雇傭?qū)I(yè)的護(hù)理人員從事臨床護(hù)理服務(wù)工作，乙方具備從事護(hù)理工作的資格和能力，愿意在甲方的醫(yī)療機(jī)構(gòu)從事護(hù)理工作。為明確雙方權(quán)利和義務(wù)，保護(hù)雙方的合法權(quán)益，特訂立本合同。二、聘用期限與工作內(nèi)容1.聘用期限：自______年____月____日起至______年____月____日止。2.乙方在甲方擔(dān)任護(hù)士職務(wù)，負(fù)責(zé)執(zhí)行醫(yī)囑、實(shí)施護(hù)理計(jì)劃、協(xié)助醫(yī)療工作等任務(wù)。三、崗位職責(zé)與義務(wù)1.遵守國家的法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行護(hù)理操作規(guī)范。2.服從甲方的工作安排和管理，認(rèn)真履行工作職責(zé)。3.積極參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。4.保護(hù)甲方醫(yī)療設(shè)備和患者資料的安全與保密。四、薪酬待遇與福利1.薪酬：基本工資+崗位津貼+績效獎(jiǎng)勵(lì)，具體標(biāo)準(zhǔn)按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.社會(huì)保險(xiǎn)：甲方按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。3.休假：乙方享有國家法定假期、病假、產(chǎn)假等休假權(quán)利。4.其他福利：如年終獎(jiǎng)、節(jié)日福利等，按照甲方規(guī)定執(zhí)行。五、工作時(shí)間與地點(diǎn)1.工作時(shí)間：按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間制度執(zhí)行。2.工作地點(diǎn)：甲方所屬的醫(yī)療機(jī)構(gòu)。六、合同變更與解除1.合同變更：雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。2.合同解除：雙方協(xié)商一致或符合法律法規(guī)規(guī)定的情形，可以解除本合同。七、違約責(zé)任與賠償1.甲乙雙方如違反本合同的約定，均應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.因違約造成對(duì)方損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。八、爭議解決與法律適用1.本合同的解釋、履行和爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)首先協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解或向人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方簽字（蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________________乙方（簽字）：____________________日期：______年____月____日日期：______年____月____日篇3甲方（聘用單位）：_________乙方（受聘人）：_________根據(jù)《中華人民共和國護(hù)士管理辦法》的規(guī)定，甲方?jīng)Q定聘用乙方為甲方護(hù)士，乙方同意接受甲方的聘用。為了明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，保護(hù)雙方的合法權(quán)益，特制定本合同。一、基本信息1.甲方單位名稱：_________2.乙方姓名：_________3.乙方性別：_________4.乙方年齡：_________5.乙方學(xué)歷：_________6.乙方專業(yè)：_________7.乙方職稱：_________9.乙方聯(lián)系電話：_________10.乙方位置：_________二、合同期限1.本合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。2.合同期滿前，雙方協(xié)商一致，可以續(xù)訂聘用合同。三、工作職責(zé)與要求1.乙方同意在甲方從事護(hù)理工作。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，履行護(hù)士的職責(zé)。3.乙方應(yīng)具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，為患者提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。4.乙方應(yīng)積極配合甲方的工作安排，按時(shí)完成分配的任務(wù)。5.乙方應(yīng)參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，提高專業(yè)技能。四、待遇與福利1.甲方每月按時(shí)向乙方支付工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為_____元/月。2.甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品和防護(hù)措施。3.甲方為乙方提供必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。4.甲方按照國家有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。5.甲方保證乙方享有與其他職工相同的福利待遇。五、違約責(zé)任1.甲方違反本合同規(guī)定，未按時(shí)向乙方支付工資或提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品和防護(hù)措施，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.乙方違反本合同規(guī)定，未完成工作任務(wù)或擅自離崗，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.雙方違反本合同規(guī)定，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。六、其他事項(xiàng)1.本合同未盡事宜，雙方可以協(xié)商補(bǔ)充。2.本合同雙方簽字（蓋章）后生效。3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（簽字/蓋章）：_________日期：_____年_____月_____日乙方（簽字）：_________日期：_____年_____月_____日篇4甲方（用人單位）：________乙方（受聘人）：________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及國家、省、市有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本協(xié)議。一、協(xié)議期限本協(xié)議自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。其中試用期為_____個(gè)月，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。二、工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)1.甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在_____崗位工作。乙方應(yīng)服從甲方安排，完成本崗位所要求的工作。2.甲方可根據(jù)工作需要及乙方的工作能力，調(diào)整乙方的工作崗位。乙方如不服從甲方安排，則本協(xié)議自乙方書面通知甲方之日起解除。3.乙方的工作地點(diǎn)為甲方所屬的_____醫(yī)療機(jī)構(gòu)所在地。如甲方因工作需要調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)，乙方應(yīng)服從甲方的安排。三、工作時(shí)間和休假1.甲方根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的實(shí)際情況，安排乙方的工作班次。乙方應(yīng)服從甲方的安排，按時(shí)完成甲方指定的工作。2.乙方在試用期內(nèi)的工資為_____元/月。試用期滿后，甲方根據(jù)乙方的表現(xiàn)及醫(yī)療機(jī)構(gòu)的經(jīng)濟(jì)效益，確定乙方的工資。乙方的工資將隨甲方經(jīng)濟(jì)效益的提高而相應(yīng)提高。3.甲方應(yīng)按月向乙方支付工資，并保障乙方享有法定休假日、帶薪年休假等休假權(quán)利。四、勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇1.乙方在試用期內(nèi)的工資為_____元/月。試用期滿后，甲方根據(jù)乙方的表現(xiàn)及醫(yī)療機(jī)構(gòu)的經(jīng)濟(jì)效益，確定乙方的工資。乙方的工資將隨甲方經(jīng)濟(jì)效益的提高而相應(yīng)提高。2.甲方應(yīng)按月向乙方支付工資，并保障乙方享有法定休假日、帶薪年休假等休假權(quán)利。3.甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)費(fèi)用。乙方有權(quán)依法享受各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇。4.乙方在甲方工作期間，有權(quán)享受甲方提供的各項(xiàng)福利待遇。甲方應(yīng)按照國家、省、市有關(guān)規(guī)定為乙方提供相應(yīng)待遇。五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)紀(jì)律1.甲方應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)保護(hù)方面的法律、法規(guī)，為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。2.乙方應(yīng)服從甲方的管理，遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度。如有違反，甲方有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。3.乙方在甲方工作期間，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和患者隱私。不得擅自泄露相關(guān)信息。如有違反，甲方有權(quán)依法追究乙方的法律責(zé)任。六、協(xié)議解除和終止1.雙方協(xié)商一致的，可以解除本協(xié)議。一方提出解除協(xié)議時(shí)，應(yīng)提前書面通知對(duì)方，并按照相關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的。嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的。嚴(yán)重失職、營私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的。被依法追究刑事責(zé)任的。3.有下列情形之一的，本協(xié)議終止：協(xié)議期滿的。乙方死亡或被人民法院宣告失蹤、死亡的。符合規(guī)定的其他情形。4.協(xié)議解除或終止時(shí)，雙方應(yīng)按照國家、省、市有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。甲方應(yīng)為乙方出具解除或終止協(xié)議證明書，并按照規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等相關(guān)費(fèi)用。七、爭議處理雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議的，應(yīng)首先通過協(xié)商方式解決。協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。在訴訟過程中，雙方應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)和程序規(guī)定。訴訟結(jié)束后，雙方應(yīng)按照判決或調(diào)解結(jié)果履行相應(yīng)義務(wù)。篇5甲方（用人單位）：XX醫(yī)院位置：XX市XX區(qū)XX路XX號(hào)乙方（受聘人員）：XXX性別：X民族：XX學(xué)歷：XX職稱：XXXX根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及醫(yī)院相關(guān)規(guī)章制度，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。一、協(xié)議期限1.協(xié)議有效期：XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。協(xié)議期滿，若雙方無異議，可以續(xù)約。2.試用期：XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。試用期滿，若甲方滿意，則正式錄用乙方。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方同意在甲方醫(yī)院從事護(hù)理工作。2.乙方的工作地點(diǎn)由甲方安排，包括醫(yī)院內(nèi)部各部門和分院。3.乙方的工作內(nèi)容、崗位和職務(wù)由甲方安排和調(diào)整。三、工作時(shí)間和休假1.乙方的工作時(shí)間按照甲方規(guī)定執(zhí)行，包括正常工作日和值班時(shí)間。2.乙方享有國家法定假期和甲方規(guī)定的年假、病假等休假權(quán)利。具體休假時(shí)間和方式由甲方安排。3.乙方在試用期內(nèi)的休假，按照試用期的規(guī)定執(zhí)行。試用期滿后，按照甲方規(guī)定執(zhí)行。四、薪酬待遇1.乙方在試用期內(nèi)的薪酬待遇，按照試用期的規(guī)定執(zhí)行。試用期滿后，按照甲方規(guī)定執(zhí)行。具體薪酬待遇包括基本工資、績效工資和福利等。2.乙方的工作表現(xiàn)突出或者貢獻(xiàn)突出，甲方可以給予乙方相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)和晉升。3.乙方的工作表現(xiàn)不佳或者不能勝任工作，甲方可以給予乙方相應(yīng)的懲罰或者解除勞動(dòng)合同。具體懲罰措施和解除勞動(dòng)合同的程序，按照甲方規(guī)定執(zhí)行。4.乙方在甲方工作期間，甲方為乙方購買社會(huì)保險(xiǎn)和公積金等福利待遇。具體購買方式和標(biāo)準(zhǔn)，按照甲方規(guī)定執(zhí)行。5.乙方在甲方工作期間，甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件，確保乙方的人身安全和健康。具體勞動(dòng)保護(hù)措施和條件，按照甲方規(guī)定執(zhí)行。6.乙方在甲方工作期間，應(yīng)當(dāng)遵守甲方的規(guī)章制度和職業(yè)道德規(guī)范，不得從事違法違規(guī)的活動(dòng)。如有違反，甲方有權(quán)依據(jù)規(guī)章制度給予相應(yīng)的處罰或者解除勞動(dòng)合同。具體處罰措施和解除勞動(dòng)合同的程序，按照甲方規(guī)定執(zhí)行。7.乙方在試用期內(nèi)的薪酬待遇為XXXX元/月，試用期滿后，薪酬待遇根據(jù)乙方的崗位和職務(wù)進(jìn)行調(diào)整。具體薪酬待遇以甲方人力資源部門通知為準(zhǔn)。8.乙方在試用期內(nèi)的社保公積金由甲方承擔(dān)，試用期滿后，社保公積金的承擔(dān)方以甲方人力資源部門通知為準(zhǔn)。9.乙方在試用期內(nèi)的勞動(dòng)保護(hù)等福利待遇由甲方承擔(dān)，試用期滿后，勞動(dòng)保護(hù)等福利待遇以甲方人力資源部門通知為準(zhǔn)。10.乙方在試用期內(nèi)的其他待遇與試用期滿后相同，具體待遇以甲方人力資源部門通知為準(zhǔn)。如有任何疑問或不解之處，請(qǐng)及時(shí)與甲方人力資源部門聯(lián)系溝通。篇6甲方（聘用單位名稱）：_____________醫(yī)院法定代表人：_______________________乙方（受聘人員姓名）：_____________性別：_____________________________出生年月：_________________________緊急聯(lián)系人及電話：_________________鑒于甲方需要雇傭護(hù)士從事醫(yī)療護(hù)理服務(wù)工作，乙方具備相關(guān)資質(zhì)和能力，愿意受聘于甲方，為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，共同簽署本合同。一、聘用條件及崗位描述1.乙方應(yīng)持有合法有效的護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證書。2.聘用崗位：_____________科室護(hù)士崗位。3.工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)患者的護(hù)理工作，包括但不限于病情觀察、治療操作、生活護(hù)理等。二、合同期限本合同有效期為_____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期滿，雙方可根據(jù)實(shí)際情況決定是否續(xù)簽。三、工作時(shí)間和地點(diǎn)1.工作時(shí)間：按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，執(zhí)行_____班制。2.工作地點(diǎn)：甲方所在的醫(yī)療機(jī)構(gòu)內(nèi)。四、薪酬及福利待遇1.薪酬：基本工資+崗位津貼+績效獎(jiǎng)勵(lì)，具體標(biāo)準(zhǔn)按照甲方規(guī)定執(zhí)行。2.社會(huì)保險(xiǎn)：甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。3.福利待遇：享受