沒有簽勞動合同和勞務(wù)合同5篇篇1甲方（用人單位）：__________________________乙方（勞動者）：___________________________鑒于甲乙雙方未簽署正式的勞動合同和勞務(wù)合同，為了明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，達(dá)成以下協(xié)議：一、協(xié)議目的本協(xié)議的簽訂旨在明確甲乙雙方在未簽署正式勞動合同和勞務(wù)合同期間的工作關(guān)系、工作內(nèi)容、勞動報酬等事項，保障雙方的合法權(quán)益。二、協(xié)議期限本協(xié)議自______年______月______日起至______年______月______日止。在協(xié)議期限內(nèi)，乙方應(yīng)按照甲方的要求提供勞務(wù)。三、工作內(nèi)容及要求1.乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成指定的工作任務(wù)。2.乙方在工作過程中，應(yīng)當(dāng)遵守甲方的各項規(guī)定，保護(hù)甲方的財產(chǎn)和設(shè)備。3.乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露或私自使用甲方的商業(yè)秘密。四、勞動報酬及支付方式1.甲方應(yīng)當(dāng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，支付乙方的勞動報酬。2.甲方應(yīng)當(dāng)按照約定的時間和方式支付乙方的工資，不得拖欠或克扣。3.乙方在提供勞務(wù)過程中產(chǎn)生的其他費用，應(yīng)當(dāng)由甲方按照規(guī)定予以報銷。五、社會保險及福利待遇1.甲方應(yīng)當(dāng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會保險費用。2.乙方享有與甲方正式員工相同的福利待遇。3.甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)工作需要，為乙方提供相應(yīng)的勞動保護(hù)用品和勞動條件。六、協(xié)議的解除和終止1.本協(xié)議在以下情況下可以解除：雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議。乙方未按照協(xié)議要求履行義務(wù)，甲方有權(quán)單方面解除本協(xié)議。因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法繼續(xù)履行。2.本協(xié)議在以下情況下可以終止：協(xié)議期限屆滿。乙方達(dá)到法定退休年齡或喪失勞動能力。甲方因業(yè)務(wù)需要調(diào)整或撤銷工作崗位，無法繼續(xù)履行本協(xié)議。七、違約責(zé)任及爭議解決方式1.甲乙雙方未按照本協(xié)議約定履行義務(wù)的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.因履行本協(xié)議發(fā)生的勞動爭議，雙方應(yīng)當(dāng)首先協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，或者直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。如仲裁結(jié)果涉及重大利益，可依法向人民法院提起訴訟。八、其他約定事項1.本協(xié)議自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。3.本協(xié)議未盡事宜，可另行簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（用人單位）：__________________________（簽字/蓋章）日期：_______年______月______日乙方（勞動者）：__________________________（簽字）日期：_______年______月______日篇2非正式勞動合同協(xié)議甲方（雇主）：____________________乙方（雇員）：____________________鑒于甲乙雙方未簽訂正式的勞動合同和勞務(wù)合同，根據(jù)平等自愿的原則，經(jīng)雙方友好協(xié)商，就工作事項及相關(guān)責(zé)任達(dá)成以下協(xié)議：一、協(xié)議背景雙方確認(rèn)未簽訂正式的勞動合同及勞務(wù)合同，因此，雙方有必要明確各自的權(quán)利和義務(wù)，以確保工作的順利進(jìn)行。二、工作內(nèi)容及職責(zé)乙方應(yīng)按照甲方的要求，承擔(dān)以下工作職責(zé)：____________________。雙方應(yīng)共同努力完成工作任務(wù)。三、工作時間與地點乙方的工作時間為每周______天，每天工作______小時。工作地點為____________________。具體上下班時間按照甲方規(guī)定執(zhí)行。四、薪酬待遇甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付乙方相應(yīng)的工資報酬。具體薪酬結(jié)構(gòu)為：基本工資______元/月，績效獎______元/季度等。甲方將按時支付乙方工資及各項福利。五、保密義務(wù)與違約責(zé)任1.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密義務(wù)，不得泄露甲方商業(yè)機密、客戶信息及其他敏感信息。2.若乙方違反協(xié)議規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方損失、支付違約金等。六、協(xié)議期限與終止本協(xié)議自______年______月______日起至______年______月______日止。協(xié)議到期或雙方協(xié)商一致可提前終止。七、爭議解決如雙方在執(zhí)行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。八、其他約定雙方在本協(xié)議中未約定的事項，按照國家法律法規(guī)及甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。九、附則本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議自雙方簽字（蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________日期：______年______月______日日期：______年______月______日（注：以上協(xié)議僅為模板，具體內(nèi)容需根據(jù)實際情況進(jìn)行修改。）解釋：此合同協(xié)議是為了明確未簽勞動合同和勞務(wù)合同的甲乙雙方之間的權(quán)利和義務(wù)而制定的。內(nèi)容包括協(xié)議背景、工作內(nèi)容及職責(zé)、工作時間與地點、薪酬待遇、保密義務(wù)與違約責(zé)任、協(xié)議期限與終止、爭議解決以及其他約定等部分。此協(xié)議旨在確保雙方在工作過程中的權(quán)益得到保障，同時也為雙方提供了一個友好協(xié)商的基礎(chǔ)。篇3合同協(xié)議草案：無簽訂勞動合同和勞務(wù)合同情境下的工作關(guān)系聲明與承諾甲方（雇主）：_________________________乙方（員工）：_________________________鑒于甲乙雙方未簽訂正式的勞動合同和勞務(wù)合同，為明確雙方的工作關(guān)系、權(quán)益及責(zé)任，根據(jù)平等、自愿的原則，經(jīng)雙方友好協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議：一、工作關(guān)系的確認(rèn)1.甲乙雙方確認(rèn)存在事實上的工作關(guān)系。2.乙方的工作內(nèi)容、職責(zé)、工作地點等，按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。二、工作時間和薪酬1.乙方的工作時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。2.乙方的薪酬標(biāo)準(zhǔn)及支付方式由雙方另行約定，但甲方應(yīng)確保支付不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的報酬。三、雙方權(quán)益與責(zé)任1.甲方應(yīng)提供必要的工作條件，保障乙方在工作中的合法權(quán)益。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，完成指派的工作任務(wù)。3.雙方應(yīng)共同遵守國家及地方的勞動法律法規(guī)。四、保密義務(wù)1.乙方在工作過程中接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機密信息，應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)。2.乙方在離職后，仍應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)。五、合同解除與終止1.合同解除與終止應(yīng)遵循公平、公正的原則。2.合同解除與終止的具體事由、程序及法律責(zé)任由雙方另行約定。六、爭議解決1.雙方因履行本協(xié)議產(chǎn)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。2.若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定事項（在此添加其他需要約定的具體事項）八、附則1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。3.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（雇主）：_________________________（簽字/蓋章）乙方（員工）：_________________________（簽字）日期：_________________________篇4勞務(wù)協(xié)議范本（未簽訂正式勞動合同）甲方（用人單位）：___________________________乙方（勞動者）：___________________________鑒于甲乙雙方?jīng)]有正式簽訂勞動和勞務(wù)合同，為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商一致，達(dá)成以下勞務(wù)協(xié)議：一、協(xié)議期限1.本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內(nèi)容及地點1.乙方應(yīng)按照甲方的要求，從事___________________________崗位工作。2.乙方的工作地點在___________________________。三、工作時間和休息休假1.乙方的工作時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。2.甲方應(yīng)遵守國家的休息休假制度，合理安排乙方的工作和休息時間。四、勞動報酬及支付方式1.乙方的基本工資為________元/月。2.甲方應(yīng)按月支付乙方的工資，支付日期為每月的______日。3.甲方應(yīng)根據(jù)乙方的實際工作表現(xiàn)和國家政策調(diào)整工資水平。五、社會保險及福利待遇1.甲方應(yīng)為乙方繳納社會保險。2.乙方享受國家規(guī)定的福利待遇。3.具體保險種類、繳費方式及福利待遇按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方應(yīng)提供符合國家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動環(huán)境和條件。2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的安全操作規(guī)程。3.甲方應(yīng)負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)。4.若甲方未履行上述義務(wù)導(dǎo)致乙方受傷或患病，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。七、勞動紀(jì)律和保密義務(wù)1.甲乙雙方應(yīng)遵守國家的勞動法律法規(guī)和政策。2.乙方應(yīng)對在工作中知悉的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密予以保密。3.若乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。八、違約責(zé)任雙方應(yīng)按照本協(xié)議履行各自的義務(wù)，若一方違反協(xié)議約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。如因違約導(dǎo)致另一方損失，應(yīng)賠償損失。篇5合同協(xié)議范本：未簽署勞動合同及勞務(wù)合同情況下的協(xié)議條款一、協(xié)議背景及目的鑒于雙方未簽署正式的勞動合同及勞務(wù)合同，為明確雙方權(quán)益，規(guī)范雙方行為，達(dá)成以下協(xié)議，以茲證明。二、雙方基本信息甲方（用人單位）：____________________乙方（勞動者）：_____________________三、工作內(nèi)容與地點1.乙方應(yīng)按照甲方的要求，從事_____________崗位工作。2.工作地點為：_____________________。四、工作時間及待遇1.工作時間按照甲方規(guī)定執(zhí)行。2.薪酬待遇按照甲方薪酬制度及公司政策執(zhí)行。五、協(xié)議期限本協(xié)議自_____年___月___日起至_____年___月___日止。六、雙方權(quán)利義務(wù)1.甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行管理，并享有公司相關(guān)政策和法律規(guī)定的權(quán)益。2.乙方享有勞動法規(guī)定的勞動者權(quán)益，應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從管理，完成工作任務(wù)。3.雙方應(yīng)共同遵守國家法律法規(guī)，維護(hù)雙方合法權(quán)益。七、保密義務(wù)1.乙方應(yīng)對工作中涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機密信息承擔(dān)保密義務(wù)。2.未經(jīng)甲方許可，乙方不得泄露、傳播或利用甲方機密信息從事有損甲方利益的行為。八、違約責(zé)任如雙方中的任何一方違反本協(xié)議條款，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。九、爭議解決如雙方在執(zhí)行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，或者直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。十、其他約定1.