企業(yè)勞務培訓合同范本甲方（委托方）：公司名稱：[甲方公司全稱]法定代表人：[甲方法人姓名]地址：[甲方公司地址]聯系方式：[甲方聯系電話]統(tǒng)一社會信用代碼：[甲方代碼]乙方（受托方）：公司名稱：[乙方公司全稱]法定代表人：[乙方法人姓名]地址：[乙方公司地址]聯系方式：[乙方聯系電話]統(tǒng)一社會信用代碼：[乙方代碼]鑒于甲方希望乙方為其提供勞務培訓服務，以提升甲方員工的專業(yè)技能和業(yè)務水平，根據《中華人民共和國民法典》等相關法律法規(guī)的規(guī)定，經雙方友好協(xié)商，達成以下協(xié)議：一、培訓服務內容（一）培訓項目乙方為甲方提供以下勞務培訓項目：1.專業(yè)技能培訓：根據甲方員工的崗位需求，開展[具體專業(yè)技能名稱]培訓，包括但不限于[詳細技能點]。2.業(yè)務知識培訓：涵蓋甲方業(yè)務領域的相關知識，如[業(yè)務知識范圍]，使員工能夠深入了解業(yè)務流程和行業(yè)動態(tài)。3.職業(yè)素養(yǎng)培訓：提升員工的職業(yè)素養(yǎng)，包括溝通技巧、團隊協(xié)作、時間管理等方面的培訓。（二）培訓方式1.集中授課：乙方安排專業(yè)培訓講師到甲方指定地點進行集中授課，每次授課時間為[X]小時，培訓課程共分為[X]期。2.線上學習：乙方為甲方員工提供線上學習平臺，員工可以通過該平臺隨時隨地學習培訓課程，線上學習資源包括視頻教程、電子文檔等。3.實踐操作：根據培訓內容，安排一定時間的實踐操作環(huán)節(jié)，讓員工在實際操作中鞏固所學知識和技能。（三）培訓時間和地點1.培訓時間：培訓自[起始日期]開始，至[結束日期]結束。具體培訓時間安排如下：集中授課時間：每周[具體日期]，上午[開始時間][結束時間]，下午[開始時間][結束時間]。線上學習時間：員工可在培訓期間自行安排線上學習時間，但需在規(guī)定時間內完成學習任務。實踐操作時間：根據培訓進度和實際情況安排，具體時間由雙方協(xié)商確定。2.培訓地點：集中授課地點：甲方指定的培訓場地，地址為[詳細地址]。線上學習平臺：乙方提供的專屬線上學習平臺，網址為[平臺網址]。實踐操作地點：根據實踐內容，可在甲方工作場所或乙方指定的實踐基地進行。二、雙方權利和義務（一）甲方權利和義務1.權利有權要求乙方按照本合同約定的培訓內容、方式和時間進行培訓。有權對乙方的培訓質量進行監(jiān)督和評估，提出改進意見和建議。有權要求乙方提供培訓相關的資料和信息，包括培訓大綱、教材、師資介紹等。2.義務按照合同約定向乙方支付培訓費用。為乙方提供培訓所需的場地、設備和資料等條件，并確保培訓場地的安全和正常使用。組織員工按時參加培訓，遵守培訓紀律，配合乙方完成培訓工作。對乙方提供的培訓內容和資料予以保密，不得向第三方泄露。（二）乙方權利和義務1.權利有權按照合同約定收取培訓費用。有權要求甲方提供培訓所需的相關信息和資料，以便制定合理的培訓方案。在培訓過程中，有權對甲方員工的學習情況進行考核和評估。2.義務按照合同約定的培訓內容、方式和時間，為甲方提供高質量的培訓服務。選派具有豐富教學經驗和專業(yè)知識的培訓講師，并確保培訓講師按時授課。提供培訓所需的教材、資料和線上學習平臺等資源，并保證資源的質量和安全性。對甲方員工的培訓情況進行記錄和反饋，定期向甲方提交培訓進展報告。對甲方提供的信息和資料予以保密，不得向第三方泄露。三、培訓費用及支付方式（一）培訓費用本次培訓服務的總費用為人民幣[X]元（大寫：[大寫金額]），具體費用明細如下：1.集中授課費用：人民幣[X]元。2.線上學習平臺使用費用：人民幣[X]元。3.教材和資料費用：人民幣[X]元。4.實踐操作費用：人民幣[X]元。5.培訓講師費用：人民幣[X]元。（二）支付方式甲方應按照以下方式向乙方支付培訓費用：1.合同簽訂后[X]個工作日內，甲方向乙方支付培訓總費用的[X]%，即人民幣[X]元（大寫：[大寫金額]）作為預付款。2.培訓課程完成[X]%后，甲方向乙方支付培訓總費用的[X]%，即人民幣[X]元（大寫：[大寫金額]）。3.培訓結束并經甲方驗收合格后[X]個工作日內，甲方向乙方支付剩余的培訓費用，即人民幣[X]元（大寫：[大寫金額]）。乙方應在收到甲方支付的款項后[X]個工作日內，向甲方開具合法有效的發(fā)票。四、培訓驗收（一）驗收標準1.甲方員工通過乙方組織的理論考試和實踐操作考核，考試和考核成績達到[合格分數線]以上。2.甲方員工對培訓內容的滿意度達到[滿意度百分比]以上。3.培訓達到預期的效果，甲方員工的專業(yè)技能和業(yè)務水平得到明顯提升。（二）驗收方式1.理論考試：乙方在培訓結束后組織甲方員工進行理論考試，考試內容涵蓋培訓所學的知識。2.實踐操作考核：乙方根據培訓內容安排實踐操作考核，考核員工在實際操作中運用所學知識和技能的能力。3.滿意度調查：乙方在培訓結束后向甲方員工發(fā)放滿意度調查問卷，了解員工對培訓內容、培訓講師、培訓方式等方面的滿意度。（三）驗收結果處理1.若培訓驗收合格，甲方應按照合同約定支付剩余培訓費用。2.若培訓驗收不合格，乙方應在甲方提出整改要求后的[X]個工作日內進行整改，并重新組織驗收。整改費用由乙方承擔。若經整改后仍未達到驗收標準，甲方有權要求乙方退還已支付的培訓費用，并承擔相應的違約責任。五、違約責任（一）甲方違約責任1.若甲方未按照合同約定的時間和金額支付培訓費用，每逾期一日，應按照未支付金額的[X]%向乙方支付違約金。逾期超過[X]日的，乙方有權暫停培訓服務，并要求甲方支付全部培訓費用及違約金。2.若甲方未按照合同約定提供培訓所需的場地、設備和資料等條件，導致培訓無法正常進行，甲方應承擔相應的責任，并賠償乙方因此遭受的損失。3.若甲方違反保密義務，向第三方泄露乙方提供的培訓內容和資料，甲方應承擔賠償責任，并支付違約金人民幣[X]元。（二）乙方違約責任1.若乙方未按照合同約定的培訓內容、方式和時間進行培訓，甲方有權要求乙方進行整改。若整改后仍未達到合同要求，甲方有權解除合同，并要求乙方退還已支付的培訓費用，同時按照培訓總費用的[X]%向甲方支付違約金。2.若乙方選派的培訓講師不符合合同要求，或培訓講師未按時授課，乙方應及時更換培訓講師，并承擔由此給甲方造成的損失。3.若乙方違反保密義務，向第三方泄露甲方提供的信息和資料，乙方應承擔賠償責任，并支付違約金人民幣[X]元。六、爭議解決本合同在履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至培訓服務結束且甲方支付全部培訓費用后終止。2.本合同一式兩份，甲乙雙