青島公司室內(nèi)團建活動方案_第1頁
青島公司室內(nèi)團建活動方案_第2頁
青島公司室內(nèi)團建活動方案_第3頁
青島公司室內(nèi)團建活動方案_第4頁
青島公司室內(nèi)團建活動方案_第5頁
已閱讀5頁,還剩7頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

青島公司室內(nèi)團建活動方案一、活動主題“凝聚力量,共筑未來——青島公司室內(nèi)團建之旅”二、活動目的本次室內(nèi)團建活動旨在增強公司團隊成員之間的溝通與協(xié)作,提升團隊凝聚力和戰(zhàn)斗力,緩解工作壓力,營造積極向上、團結(jié)和諧的工作氛圍,同時豐富員工的業(yè)余生活,增進彼此之間的了解與信任,為公司的長遠發(fā)展奠定堅實的團隊基礎(chǔ)。三、活動時間[具體活動日期],上午9:00下午5:00四、活動地點青島[具體室內(nèi)場地詳細地址]五、參與人員青島公司全體員工六、活動流程開場致辭(9:009:15)由公司領(lǐng)導發(fā)表開場講話,簡要介紹本次團建活動的目的、意義和流程安排,鼓勵大家積極參與,全身心投入到活動中,享受團隊合作的樂趣。團隊分組(9:159:45)1.根據(jù)員工人數(shù)進行隨機分組,每組810人。確保每組人員在年齡、性別、工作部門等方面具有一定的多樣性,以便促進不同部門之間的交流與合作。2.各小組推選一名組長,負責組織小組活動、協(xié)調(diào)成員意見,并代表小組進行后續(xù)環(huán)節(jié)的發(fā)言和展示。3.小組內(nèi)成員相互認識,簡單交流個人興趣愛好、工作經(jīng)歷等,增進彼此了解,為后續(xù)活動的開展營造輕松愉快的氛圍。團隊建設(shè)游戲(9:4511:00)1.無敵風火輪游戲道具:準備足夠數(shù)量的報紙、膠帶、剪刀。游戲規(guī)則:每組利用報紙和膠帶制作一個可以行進的封閉式大圓環(huán),將圓環(huán)立起來以后要能夠容納全體組員站在大圓環(huán)內(nèi)從指定的起點行進到終點。行進過程中,所有組員的腳不能離開圓環(huán),如有違反則需在原地停留10秒鐘進行調(diào)整。最先到達終點且符合規(guī)則的小組獲勝。游戲目的:培養(yǎng)團隊成員的組織計劃與協(xié)調(diào)能力,增強團隊成員之間的相互信任和配合,讓大家明白團隊合作的重要性,只有步調(diào)一致,才能順利完成任務(wù)。2.盲人方陣游戲道具:準備足夠數(shù)量的眼罩。游戲規(guī)則:所有隊員蒙上眼睛,在規(guī)定的時間內(nèi),將一根繩子拉成一個最大的正方形,并且所有隊員要均勻分布在正方形的四條邊上。在整個過程中,任何人都不能說話,只能通過肢體語言進行溝通和協(xié)作。完成任務(wù)后,由組長摘下眼罩,檢查正方形是否符合要求,用時最短且符合標準的小組獲勝。游戲目的:提升團隊成員的溝通能力、領(lǐng)導能力和團隊協(xié)作精神,使大家在面對困難和挑戰(zhàn)時,能夠充分發(fā)揮團隊的智慧和力量,共同克服困難。中場休息(11:0011:30)為大家提供30分鐘的休息時間,讓員工可以稍作調(diào)整,補充水分和能量。休息期間,播放輕松愉快的音樂,緩解活動中的緊張氣氛。團隊合作項目(11:3013:30)1.創(chuàng)意搭建游戲道具:準備各種形狀和顏色的積木、卡片、拼圖等材料。游戲規(guī)則:每組發(fā)放一套相同的材料,要求小組在規(guī)定的60分鐘內(nèi),利用這些材料搭建出一個具有創(chuàng)意和主題的作品。作品主題可以是公司的愿景、團隊的口號、對未來的展望等,也可以是與青島本地特色相關(guān)的元素,如棧橋風光、嶗山景色等。搭建完成后,每組推選一名代表上臺展示作品,并簡要介紹作品的創(chuàng)意和主題含義。由全體員工投票評選出最具創(chuàng)意獎、最佳團隊協(xié)作獎等多個獎項。游戲目的:激發(fā)團隊成員的創(chuàng)造力和想象力,培養(yǎng)團隊的創(chuàng)新思維和協(xié)作能力,通過共同完成一個作品,增強團隊成員之間的默契和凝聚力,同時展示團隊的個性和風采。2.美食烹飪大賽(可選)游戲道具:準備烹飪所需的食材、調(diào)料、炊具等(根據(jù)場地條件和實際情況提供)。游戲規(guī)則:每組根據(jù)現(xiàn)場提供的食材和調(diào)料,在規(guī)定的90分鐘內(nèi),烹飪出一道具有特色的美食。美食主題可以是團隊共同商討確定,如青島海鮮特色菜肴、家鄉(xiāng)風味美食等。烹飪過程中,小組成員分工協(xié)作,各司其職,完成烹飪后,每組將美食端到評委席,由評委品嘗打分。評委由公司領(lǐng)導、各部門負責人以及隨機抽取的員工代表組成。根據(jù)得分評選出最佳廚藝獎、最具創(chuàng)意美食獎等。游戲目的:通過烹飪美食,讓團隊成員在協(xié)作中體驗到樂趣,增進彼此之間的感情,同時展示團隊成員的生活技能和團隊合作能力,豐富團建活動的形式和內(nèi)容。午餐及休息(13:3014:30)為員工提供豐富多樣的午餐選擇,包括自助餐、簡餐等,讓大家在享受美食的同時,繼續(xù)交流互動,放松心情。午餐后安排60分鐘的休息時間,讓員工充分恢復體力,為下午的活動做好準備。團隊分享與交流(14:3015:30)1.每組選派一名代表上臺分享上午團隊建設(shè)游戲和合作項目中的心得體會,包括遇到的困難、解決方法以及團隊成員之間的協(xié)作感受等。2.鼓勵其他員工積極參與互動,分享自己在活動中的收獲和感悟,可以是對團隊合作的新認識、對同事的新發(fā)現(xiàn),也可以是對未來工作的展望和期待。3.通過分享與交流,進一步加深團隊成員之間的理解和信任,促進團隊文化的建設(shè)和傳承,同時為員工提供一個表達自我、展示才華的平臺,增強員工的歸屬感和認同感。室內(nèi)拓展訓練(15:3017:00)1.齊眉棍游戲道具:準備一根輕質(zhì)塑料棍。游戲規(guī)則:所有隊員面對面站成兩排,將齊眉棍放在每個人的手指上,用手指托住齊眉棍,使其保持水平。在保證齊眉棍不落地的情況下,全體隊員緩慢下蹲,將齊眉棍下降至膝蓋高度。過程中,任何人的手指都不能離開齊眉棍,且齊眉棍要始終保持水平。完成任務(wù)后,逐漸增加難度,如將齊眉棍下降至地面高度,重復上述動作,用時最短且完成質(zhì)量最高的小組獲勝。游戲目的:培養(yǎng)團隊成員的團隊意識和自我控制能力,讓大家明白團隊的力量大于個人,只有團隊成員相互配合、步調(diào)一致,才能順利完成任務(wù)。同時,通過這個游戲可以鍛煉團隊成員的耐心和專注力,提升團隊的執(zhí)行力。2.坐地起身游戲道具:無需道具。游戲規(guī)則:每組隊員背靠背圍成一圈,坐在地上。然后,全體隊員同時站立起來,手不能觸地。完成第一次站立后,依次增加難度,如減少每組人數(shù)、在隊員站立過程中抬起一只腳等。每組成功完成規(guī)定次數(shù)且用時最短的小組獲勝。游戲目的:加強團隊成員之間的合作與信任,鍛煉團隊成員的肌肉力量和團隊協(xié)作能力,讓大家在挑戰(zhàn)中突破自我,增強團隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力??偨Y(jié)與頒獎(17:0017:30)1.公司領(lǐng)導對本次團建活動進行總結(jié),回顧活動的精彩瞬間和團隊成員的優(yōu)秀表現(xiàn),對大家在活動中展現(xiàn)出的團隊精神和協(xié)作能力給予充分肯定和贊揚。2.根據(jù)上午團隊建設(shè)游戲和下午室內(nèi)拓展訓練的比賽結(jié)果,頒發(fā)各個獎項,包括最佳團隊獎、最具創(chuàng)意獎、最佳廚藝獎、最佳協(xié)作獎等。由公司領(lǐng)導為獲獎小組頒發(fā)榮譽證書和獎品,鼓勵大家在今后的工作中繼續(xù)發(fā)揚團隊精神,為公司的發(fā)展貢獻更多的力量?;顒咏Y(jié)束(17:30)全體員工合影留念,記錄這一難忘的時刻。活動結(jié)束后,員工可自行安排返程。七、活動準備場地準備1.提前與活動場地進行溝通協(xié)調(diào),確保場地的使用時間、空間布局符合活動要求。根據(jù)活動流程,合理劃分不同的功能區(qū)域,如游戲區(qū)、展示區(qū)、用餐區(qū)等。2.對活動場地進行清潔和布置,擺放好桌椅、音響設(shè)備、游戲道具等,營造出溫馨、舒適、富有活力的活動氛圍。在場地內(nèi)設(shè)置明顯的指示標識,方便員工找到各個活動區(qū)域。3.檢查場地的安全設(shè)施,如消防設(shè)備、緊急疏散通道等,確?;顒悠陂g員工的人身安全。物資準備1.游戲道具:按照各個游戲項目的要求,準備充足的游戲道具,如報紙、膠帶、眼罩、積木、卡片、拼圖、烹飪食材、調(diào)料、炊具等。確保道具的質(zhì)量和數(shù)量能夠滿足活動的順利進行,同時對道具進行分類整理和編號,便于管理和發(fā)放。2.獎品及證書:根據(jù)活動獎項設(shè)置,準備相應數(shù)量的獎品和榮譽證書。獎品可以選擇與公司文化相關(guān)或具有實用價值的物品,如定制的團隊紀念品、辦公用品、運動器材等。證書要設(shè)計精美,體現(xiàn)活動的主題和獎項名稱。3.餐飲物資:根據(jù)午餐的選擇,準備足夠的食物、飲料和餐具。如果是自助餐,要確保食物的種類豐富、口味多樣,滿足不同員工的飲食需求;如果是簡餐,要提前與供應商溝通好餐品的數(shù)量、質(zhì)量和配送時間。同時,準備好適量的水果、點心和飲用水,供員工在休息和活動期間補充能量。4.音響設(shè)備及音樂:準備好音響設(shè)備、麥克風等,確保音質(zhì)清晰、音量適中。根據(jù)活動流程和氛圍,提前下載和整理好相關(guān)的音樂,如輕松愉快的背景音樂、團隊建設(shè)游戲的提示音等,用于營造活動氛圍和輔助游戲進行。5.其他物資:準備好活動所需的文具,如筆、紙、便簽等,用于員工記錄心得、投票評選等;準備急救藥品和簡單的醫(yī)療設(shè)備,以應對可能出現(xiàn)的突發(fā)狀況;準備垃圾袋、垃圾桶等清潔用品,保持活動場地的環(huán)境衛(wèi)生。人員準備1.確定活動主持人一名,負責整個活動的流程引導、串場和現(xiàn)場氣氛的調(diào)動。主持人要具備良好的說辭能力、應變能力和親和力,熟悉活動流程和環(huán)節(jié),能夠與員工進行積極互動。提前與主持人溝通活動的重點和注意事項,確保主持人能夠充分發(fā)揮作用。2.安排游戲裁判若干名,負責各個游戲項目的規(guī)則講解、過程監(jiān)督和結(jié)果評判。裁判要熟悉游戲規(guī)則,公正公平地進行評判,確保游戲的順利進行和結(jié)果的準確性。提前對裁判進行培訓,使其明確職責和工作要求。3.準備好活動的攝影攝像人員,負責記錄活動的精彩瞬間和團隊成員的表現(xiàn)。攝影攝像人員要具備一定的攝影技術(shù)和審美能力,能夠多角度、全方位地捕捉活動中的亮點?;顒咏Y(jié)束后,及時整理照片和視頻資料,為公司留存活動紀念。4.安排后勤保障人員若干名,負責活動期間的物資調(diào)配、場地清理、設(shè)備維護等工作。后勤保障人員要具備較強的責任心和服務(wù)意識,確?;顒拥捻樌M行和員工的舒適體驗。提前對后勤保障人員進行分工和培訓,使其熟悉各自的工作職責和流程。宣傳通知1.提前一周通過公司內(nèi)部郵件、微信群、公告欄等渠道發(fā)布活動通知,詳細介紹活動的主題、時間、地點、流程、參與方式等信息,讓員工充分了解活動內(nèi)容,做好參與準備。2.在通知中強調(diào)活動的重要性和意義,鼓勵員工積極參與,同時說明活動期間的工作安排,確?;顒硬粫φ9ぷ髟斐捎绊?。3.收集員工對活動的反饋和建議,根據(jù)員工的意見對活動方案進行適當調(diào)整和優(yōu)化,提高員工的參與度和滿意度。應急預案1.制定詳細的應急預案,針對可能出現(xiàn)的突發(fā)情況,如火災、地震、人員受傷等,制定相應的應對措施和流程。確保在緊急情況下,員工能夠迅速、有序地疏散和撤離,保障員工的生命安全。2.在活動場地內(nèi)設(shè)置明顯的緊急疏散指示標識和應急電話,確保員工在遇到緊急情況時能夠及時獲取相關(guān)信息。同時,安排專人負責應急情況的處理和協(xié)調(diào)工作,確保應急措施能夠有效實施。3.提前與附近的醫(yī)療機構(gòu)、消防部門等相關(guān)單位建立聯(lián)系,確保在需要時能夠及時獲得外部支持和援助。對活動現(xiàn)場的工作人員進行應急培訓,使其熟悉應急預案和應急處理流程,提高應對突發(fā)情況的能力。八、活動預算本次室內(nèi)團建活動預算總計[X]元,具體預算明細如下:項目預算金額(元)場地租賃費用[X]餐飲費用[X]游戲道具及獎品費用[X]音響設(shè)備租賃及音樂下載費用[X]攝影攝像費用[X]主持人及裁判費用[X]后勤保障物資費用[X]其他費用[X]九、注意事項1.活動期間,全體員工要遵守活動規(guī)則和現(xiàn)場工作人員的安排,聽從指揮,確?;顒拥陌踩?、有序進行。2.注意個人言行舉止,保持良好的

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論