2025企業(yè)臨時(shí)工勞動(dòng)合同協(xié)議書本合同由以下雙方于境內(nèi)自愿簽訂，并承諾遵守相關(guān)法律法規(guī)：甲方（用人單位）：地址：法定代表人：乙方（勞動(dòng)者）：身份證號(hào)碼：住址：聯(lián)系方式：鑒于乙方同意為甲方提供臨時(shí)性勞動(dòng)，甲方愿意接受乙方提供的服務(wù)，雙方本著平等、自愿的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本勞動(dòng)合同協(xié)議書。本合同自簽字之日起生效。第一條合同期限1.1本合同為固定期限合同，合同期限為年，自年月日起至年月日止。1.2本合同到期后，雙方可協(xié)商續(xù)簽，但需另行簽訂書面協(xié)議。第二條工作內(nèi)容與地點(diǎn)2.1乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位（工種）工作。2.2乙方的工作任務(wù)和職責(zé)由甲方根據(jù)工作需要進(jìn)行安排，并在乙方入職時(shí)提供詳細(xì)說(shuō)明。2.3乙方的工作地點(diǎn)為：。如因工作需要，甲方需調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)，應(yīng)與乙方協(xié)商一致。第三條工作時(shí)間3.1乙方的工作時(shí)間為每天小時(shí)，每周休息天，具體工作安排由甲乙雙方另行約定。3.2如遇特殊情況或緊急任務(wù)，甲方需安排乙方加班的，應(yīng)提前通知乙方，并支付相應(yīng)的加班費(fèi)或安排補(bǔ)休。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的基本工資為每月人民幣元（大寫：）。此工資已包含個(gè)人所得稅及其他應(yīng)扣繳的部分。4.2甲方應(yīng)于每月日前以銀行轉(zhuǎn)賬形式支付乙方上月的勞動(dòng)報(bào)酬。如遇節(jié)假日順延。4.3在合同期內(nèi)，乙方享有績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)日補(bǔ)貼等福利待遇，具體標(biāo)準(zhǔn)由甲方根據(jù)公司規(guī)章制度執(zhí)行。第五條社會(huì)保險(xiǎn)5.1甲方應(yīng)為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用（包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)等），具體險(xiǎn)種及比例按照國(guó)家和地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。5.2乙方個(gè)人應(yīng)繳納的部分由甲方從其工資中代扣代繳。第六條勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件6.1甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)措施，確保乙方在工作過(guò)程中的安全與健康。6.2乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，服從管理，正確使用勞動(dòng)防護(hù)用品。6.3甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)和安全教育。第七條合同的變更、解除與終止7.1經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以書面形式變更本合同內(nèi)容。7.2在合同期內(nèi)，如遇不可抗力或一方嚴(yán)重違反合同約定導(dǎo)致合同無(wú)法履行，另一方有權(quán)解除合同。解除合同應(yīng)提前日以書面通知對(duì)方，并說(shuō)明理由。7.3合同到期后自然終止，雙方無(wú)需另行通知。第八條違約責(zé)任8.1任何一方違反本合同的約定，均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。8.2違約金的具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定，并在合同中明確載明。若未約定，則按實(shí)際造成的損失進(jìn)行賠償。第九條其他條款9.1本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。9.2如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。9.3本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽字之日起生效。甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表簽字：