試崗協(xié)議試崗合同模板甲方（用人單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系方式：乙方（勞動(dòng)者）：姓名：性別：身份證號(hào)碼：地址：聯(lián)系方式：鑒于乙方希望通過(guò)試崗了解甲方工作環(huán)境、工作內(nèi)容及自身是否適合該崗位，甲方同意乙方進(jìn)行試崗，雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致，依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》相關(guān)規(guī)定，就乙方試崗事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、試崗期限試崗期限自年月日起至年月日止。二、試崗崗位及工作內(nèi)容1.試崗崗位：乙方試崗崗位為。2.工作內(nèi)容：乙方應(yīng)按照甲方要求，在試崗期間完成以下工作任務(wù)：；；。三、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)對(duì)乙方試崗期間的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核。若乙方在試崗期間不符合甲方崗位要求或出現(xiàn)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的行為，甲方有權(quán)提前終止試崗協(xié)議。2.義務(wù)為乙方提供必要的試崗工作條件和環(huán)境，包括但不限于辦公設(shè)備、工作資料等。向乙方介紹甲方的基本情況、工作流程、規(guī)章制度等相關(guān)信息。根據(jù)乙方試崗表現(xiàn)，在試崗期滿后，按照本協(xié)議約定決定是否錄用乙方，并及時(shí)通知乙方。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)了解甲方關(guān)于試崗崗位的工作要求、工作流程、考核標(biāo)準(zhǔn)等相關(guān)信息。在試崗期間，若認(rèn)為甲方提供的工作條件或工作安排不合理，有權(quán)向甲方提出意見(jiàn)和建議。在符合甲方錄用條件的情況下，享有被甲方正式錄用的權(quán)利。2.義務(wù)遵守國(guó)家法律法規(guī)以及甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，保守甲方商業(yè)秘密和工作秘密。按照甲方要求認(rèn)真履行試崗崗位工作職責(zé)，按時(shí)、保質(zhì)、保量完成工作任務(wù)。如實(shí)向甲方提供個(gè)人信息及與工作相關(guān)的資料，保證所提供信息的真實(shí)性。在試崗期間，未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得同時(shí)在其他單位兼職或從事與甲方利益相沖突的活動(dòng)。四、勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇1.勞動(dòng)報(bào)酬：乙方在試崗期間甲方不支付勞動(dòng)報(bào)酬。2.福利待遇：乙方在試崗期間不享受甲方的福利待遇。五、保密條款1.乙方在試崗期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等屬于保密范圍。商業(yè)秘密包括但不限于甲方的產(chǎn)品信息、營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、業(yè)務(wù)流程等；技術(shù)秘密包括但不限于甲方的技術(shù)方案、技術(shù)訣竅、研發(fā)成果等；客戶信息包括但不限于甲方的客戶名單、客戶需求、交易記錄等。2.乙方應(yīng)采取合理措施保護(hù)甲方的保密信息，不得向任何第三方披露、使用或允許第三方使用甲方的保密信息。未經(jīng)甲方書(shū)面同意，乙方不得將保密信息用于與試崗工作無(wú)關(guān)的任何目的。3.本條款的保密期限自本協(xié)議生效之日起至甲方保密信息不再具有商業(yè)價(jià)值或不再屬于保密范圍之日止。六、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬1.乙方在試崗期間利用甲方提供的工作條件、資源等完成的工作成果，包括但不限于發(fā)明創(chuàng)造、作品、技術(shù)方案、設(shè)計(jì)圖紙等，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。2.乙方應(yīng)積極配合甲方辦理與工作成果相關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬手續(xù)，提供必要的協(xié)助和文件。七、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任：若甲方違反本協(xié)議約定，未為乙方提供必要的試崗工作條件或未按照約定通知乙方試崗結(jié)果等，給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.乙方違約責(zé)任若乙方違反國(guó)家法律法規(guī)或甲方規(guī)章制度，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。若乙方在試崗期間泄露甲方保密信息或侵犯甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)，乙方應(yīng)承擔(dān)因此給甲方造成的全部損失，并按照法律規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。若乙方未按照本協(xié)議約定履行試崗義務(wù)，擅自離職或不按時(shí)完成工作任務(wù)，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。八、協(xié)議變更與解除1.協(xié)議變更：本協(xié)議的任何變更或補(bǔ)充需經(jīng)雙方書(shū)面協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面協(xié)議。2.協(xié)議解除在試崗期間，若乙方因個(gè)人原因提出解除試崗協(xié)議，應(yīng)提前[X]天書(shū)面通知甲方。若甲方因乙方不符合崗位要求或出現(xiàn)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的行為，有權(quán)提前解除試崗協(xié)議，并書(shū)面通知乙方。若因不可抗力或其他不可預(yù)見(jiàn)、不可避免的原因?qū)е卤緟f(xié)議無(wú)法繼續(xù)履行，雙方協(xié)商一致可以解除本協(xié)議。九、爭(zhēng)議解決本協(xié)議在履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，由雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本