2025家庭教師勞動(dòng)合同模板家庭教師勞動(dòng)合同本合同（以下簡(jiǎn)稱“本合同”）由以下雙方于年月日在（城市/地區(qū)）簽訂：甲方（雇主）：姓名：身份證號(hào)碼：聯(lián)系電話：聯(lián)系地址：乙方（家庭教師）：姓名：身份證號(hào)碼：聯(lián)系電話：聯(lián)系地址：鑒于甲方需要為家庭成員提供教育輔導(dǎo)服務(wù)，乙方具備相應(yīng)的教育資質(zhì)和能力，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議，以資共同遵守。第一條工作內(nèi)容與職責(zé)1.1乙方同意接受甲方的聘用，擔(dān)任甲方家庭成員的教育輔導(dǎo)工作，具體包括但不限于以下內(nèi)容：為甲方（填寫(xiě)家庭成員姓名）提供學(xué)科輔導(dǎo)、作業(yè)輔導(dǎo)、課外輔導(dǎo)等教育服務(wù)；根據(jù)甲方需求制定教學(xué)計(jì)劃，合理安排教學(xué)內(nèi)容和進(jìn)度；定期與甲方溝通被輔導(dǎo)人的學(xué)習(xí)情況和進(jìn)步狀況；保證教學(xué)質(zhì)量，確保被輔導(dǎo)人能夠達(dá)到預(yù)期的學(xué)習(xí)目標(biāo)。1.2乙方的工作時(shí)間安排應(yīng)與甲方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式確認(rèn)。乙方的工作地點(diǎn)為甲方住所，特殊情況需變更工作地點(diǎn)的，雙方應(yīng)另行協(xié)商。第二條勞動(dòng)報(bào)酬2.1甲方同意按以下標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬：每月基本工資：人民幣元（大寫(xiě)：）；附加津貼：根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和教學(xué)成果，甲方將酌情給予額外獎(jiǎng)勵(lì)。2.2甲方應(yīng)于每月日前以銀行轉(zhuǎn)賬或其他雙方約定的方式向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。如遇節(jié)假日，支付日期順延。2.3乙方應(yīng)依法繳納個(gè)人所得稅，甲方將依法代扣代繳。第三條社會(huì)保險(xiǎn)與福利3.1甲方為乙方繳納（填寫(xiě)：商業(yè)保險(xiǎn)或其他保險(xiǎn)）的保險(xiǎn)費(fèi)用，具體保險(xiǎn)類型和金額由雙方協(xié)商確定。3.2乙方享有以下福利待遇：每月享有天有薪休息日；節(jié)假日享有休息或額外報(bào)酬；其他雙方約定的福利待遇。第四條合同的變更與解除4.1經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以書(shū)面形式變更本合同條款。任何變更均需明確簽署補(bǔ)充協(xié)議，并作為本合同的組成部分。4.2在合同期限內(nèi)，任何一方因正當(dāng)理由要求解除合同的，應(yīng)提前天以書(shū)面形式通知對(duì)方，并說(shuō)明解除原因。對(duì)方應(yīng)在接到通知后個(gè)工作日內(nèi)作出書(shū)面回復(fù)。4.3以下情形之一的，甲方有權(quán)解除合同：乙方嚴(yán)重違反甲方的工作制度或勞動(dòng)紀(jì)律；乙方因故意或重大過(guò)失導(dǎo)致被輔導(dǎo)人受到傷害或財(cái)產(chǎn)損失；乙方被依法追究刑事責(zé)任。4.4以下情形之一的，乙方有權(quán)解除合同：甲方未按約定支付勞動(dòng)報(bào)酬連續(xù)超過(guò)天；甲方未為乙方提供必要的工作條件或安全保障。第五條違約責(zé)任5.1任何一方未履行或未完全履行本合同約定義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償造成的損失。5.2因乙方原因?qū)е卤惠o導(dǎo)人未能達(dá)到預(yù)期學(xué)習(xí)目標(biāo)的，甲方有權(quán)扣除部分勞動(dòng)報(bào)酬或要求乙方進(jìn)行補(bǔ)救措施。第六條附則6.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽署補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。6.2本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效，有效期至年月日。合同期滿后，雙方可協(xié)商續(xù)簽。6.3本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第七條簽署甲方（簽字）：簽字日期：年月日乙方（簽字）：簽字日期：