第1篇第一章總則第一條為加強中專畢業(yè)生就業(yè)工作的管理，提高中專畢業(yè)生的就業(yè)質(zhì)量，保障畢業(yè)生和用人單位的合法權(quán)益，根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)和政策，結(jié)合我校實際情況，特制定本制度。第二條本制度適用于我校所有中專畢業(yè)生就業(yè)工作。第三條中專畢業(yè)生就業(yè)工作應遵循以下原則：1.堅持以市場需求為導向，促進畢業(yè)生充分就業(yè)；2.堅持公平、公正、公開的原則，維護畢業(yè)生和用人單位的合法權(quán)益；3.堅持就業(yè)指導與就業(yè)服務相結(jié)合，提高畢業(yè)生就業(yè)競爭力；4.堅持教育與就業(yè)相結(jié)合，培養(yǎng)適應社會需求的高素質(zhì)人才。第二章就業(yè)指導與服務第四條學校設立就業(yè)指導中心，負責全校中專畢業(yè)生的就業(yè)指導和服務工作。第五條就業(yè)指導中心的主要職責：1.制定和實施中專畢業(yè)生就業(yè)指導方案；2.開展就業(yè)政策宣傳和就業(yè)形勢分析；3.組織開展就業(yè)指導講座、招聘會等活動；4.提供就業(yè)信息查詢、職業(yè)規(guī)劃咨詢等服務；5.跟蹤畢業(yè)生就業(yè)情況，為畢業(yè)生提供就業(yè)跟蹤服務。第六條畢業(yè)生就業(yè)指導內(nèi)容：1.就業(yè)政策法規(guī)教育；2.職業(yè)生涯規(guī)劃指導；3.就業(yè)心理輔導；4.職業(yè)素養(yǎng)培訓；5.就業(yè)信息搜集與發(fā)布。第七條畢業(yè)生就業(yè)服務內(nèi)容：1.提供就業(yè)信息查詢服務；2.組織招聘會、校園宣講會等活動；3.協(xié)助畢業(yè)生與用人單位進行雙向選擇；4.提供就業(yè)協(xié)議簽訂、就業(yè)派遣等服務；5.跟蹤畢業(yè)生就業(yè)情況，為畢業(yè)生提供就業(yè)跟蹤服務。第三章就業(yè)派遣與就業(yè)協(xié)議第八條畢業(yè)生就業(yè)派遣工作由學校就業(yè)指導中心負責。第九條畢業(yè)生就業(yè)派遣程序：1.畢業(yè)生填寫就業(yè)派遣申請表；2.學校就業(yè)指導中心審核畢業(yè)生就業(yè)派遣申請；3.學校與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議；4.學校為畢業(yè)生辦理就業(yè)派遣手續(xù)。第十條畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議的簽訂：1.畢業(yè)生與用人單位達成就業(yè)意向后，雙方簽訂就業(yè)協(xié)議；2.就業(yè)協(xié)議內(nèi)容包括：用人單位基本情況、畢業(yè)生基本情況、工作內(nèi)容、工作時間、工作地點、薪酬待遇、違約責任等；3.就業(yè)協(xié)議簽訂后，畢業(yè)生將就業(yè)協(xié)議報送學校就業(yè)指導中心備案。第十一條畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議的變更與解除：1.畢業(yè)生與用人單位協(xié)商一致，可對就業(yè)協(xié)議進行變更；2.畢業(yè)生與用人單位協(xié)商一致，可解除就業(yè)協(xié)議；3.畢業(yè)生與用人單位解除就業(yè)協(xié)議后，需將解除協(xié)議的相關(guān)材料報送學校就業(yè)指導中心備案。第四章就業(yè)跟蹤與服務第十二條學校設立就業(yè)跟蹤服務機制，對畢業(yè)生的就業(yè)情況進行跟蹤調(diào)查。第十三條就業(yè)跟蹤服務內(nèi)容：1.定期對畢業(yè)生進行就業(yè)情況調(diào)查；2.了解畢業(yè)生就業(yè)后的工作情況、職業(yè)發(fā)展狀況；3.跟蹤畢業(yè)生就業(yè)滿意度，及時解決畢業(yè)生就業(yè)中遇到的問題；4.為畢業(yè)生提供職業(yè)發(fā)展指導、就業(yè)技能提升等服務。第十四條畢業(yè)生就業(yè)跟蹤調(diào)查方式：1.電話調(diào)查；2.郵寄調(diào)查；3.現(xiàn)場調(diào)查；4.網(wǎng)絡調(diào)查。第五章獎勵與處罰第十五條對在就業(yè)工作中表現(xiàn)突出的畢業(yè)生，學校給予表彰和獎勵。第十六條對違反就業(yè)管理規(guī)定，造成不良影響的畢業(yè)生，學校給予批評教育，情節(jié)嚴重的，給予紀律處分。第六章附則第十七條本制度由學校就業(yè)指導中心負責解釋。第十八條本制度自發(fā)布之日起施行。第七章畢業(yè)生就業(yè)權(quán)益保障第十九條學校依法保障畢業(yè)生的就業(yè)權(quán)益，維護畢業(yè)生的合法權(quán)益。第二十條畢業(yè)生在就業(yè)過程中，如遇到用人單位侵犯其合法權(quán)益的情況，可以向?qū)W校就業(yè)指導中心投訴。第二十一條學校對畢業(yè)生的投訴進行調(diào)查處理，維護畢業(yè)生的合法權(quán)益。第二十二條畢業(yè)生在就業(yè)過程中，應遵守國家法律法規(guī)，誠實守信，不得以不正當手段獲取就業(yè)機會。第八章監(jiān)督與檢查第二十三條學校設立就業(yè)工作監(jiān)督小組，負責對中專畢業(yè)生就業(yè)工作進行監(jiān)督和檢查。第二十四條監(jiān)督小組的主要職責：1.檢查就業(yè)指導與服務工作的落實情況；2.檢查就業(yè)派遣與就業(yè)協(xié)議的簽訂情況；3.檢查畢業(yè)生就業(yè)權(quán)益保障情況；4.檢查就業(yè)工作管理制度執(zhí)行情況。第二十五條學校定期對就業(yè)工作進行自查，并將自查結(jié)果報送上級主管部門。第二十六條學校接受上級主管部門的監(jiān)督檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時整改。第九章結(jié)束語中專就業(yè)管理制度是我校畢業(yè)生就業(yè)工作的基本準則，旨在為畢業(yè)生提供良好的就業(yè)環(huán)境和優(yōu)質(zhì)的服務，提高畢業(yè)生的就業(yè)質(zhì)量。全校師生應共同努力，確保本制度的順利實施。第2篇第一章總則第一條為加強中專畢業(yè)生就業(yè)管理，提高中專畢業(yè)生的就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量，促進中專教育與社會需求的有效對接，根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)和政策，結(jié)合中專教育實際，制定本制度。第二條本制度適用于全國各類中等專業(yè)學校（以下簡稱“中?！保┊厴I(yè)生就業(yè)工作。第三條中專就業(yè)管理應當遵循以下原則：（一）市場導向原則：根據(jù)市場需求，合理調(diào)整專業(yè)設置和人才培養(yǎng)方案。（二）就業(yè)優(yōu)先原則：優(yōu)先保障畢業(yè)生就業(yè)，提高畢業(yè)生就業(yè)率。（三）服務至上原則：為畢業(yè)生提供優(yōu)質(zhì)就業(yè)服務，滿足畢業(yè)生就業(yè)需求。（四）公平公正原則：確保就業(yè)機會公平，維護畢業(yè)生合法權(quán)益。第二章組織機構(gòu)與職責第四條中專設立就業(yè)工作領(lǐng)導小組，負責全校畢業(yè)生就業(yè)工作的統(tǒng)籌規(guī)劃、組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查。第五條就業(yè)工作領(lǐng)導小組職責：（一）制定中專就業(yè)工作規(guī)劃和年度工作計劃。（二）研究解決畢業(yè)生就業(yè)工作中的重大問題。（三）協(xié)調(diào)各部門、各學院（系）開展就業(yè)工作。（四）監(jiān)督、檢查畢業(yè)生就業(yè)工作的落實情況。第六條中專設立就業(yè)指導中心，負責具體實施畢業(yè)生就業(yè)工作。第七條就業(yè)指導中心職責：（一）開展就業(yè)政策宣傳和就業(yè)指導工作。（二）收集、整理和發(fā)布就業(yè)信息。（三）組織就業(yè)招聘活動。（四）開展就業(yè)跟蹤調(diào)查和服務。（五）協(xié)助畢業(yè)生辦理就業(yè)手續(xù)。第八條各學院（系）設立就業(yè)工作辦公室，負責本學院（系）畢業(yè)生就業(yè)工作的組織實施。第九條就業(yè)工作辦公室職責：（一）落實就業(yè)工作領(lǐng)導小組的各項工作部署。（二）組織開展就業(yè)指導和招聘活動。（三）協(xié)助畢業(yè)生辦理就業(yè)手續(xù)。（四）收集、整理和上報畢業(yè)生就業(yè)信息。第三章就業(yè)指導與服務第十條中專應加強就業(yè)指導隊伍建設，提高就業(yè)指導水平。第十一條就業(yè)指導中心應開展以下就業(yè)指導工作：（一）開展就業(yè)政策、就業(yè)形勢和就業(yè)技巧的宣傳教育。（二）對畢業(yè)生進行職業(yè)生涯規(guī)劃指導。（三）組織就業(yè)技能培訓。（四）開展就業(yè)心理輔導。第十二條中專應建立健全就業(yè)信息平臺，為畢業(yè)生提供以下就業(yè)服務：（一）發(fā)布就業(yè)信息，包括招聘會信息、企業(yè)信息、政策法規(guī)等。（二）提供就業(yè)咨詢和就業(yè)指導。（三）組織就業(yè)招聘活動。（四）協(xié)助畢業(yè)生辦理就業(yè)手續(xù)。第四章招聘活動與就業(yè)協(xié)議第十三條中專應定期舉辦校園招聘會，為畢業(yè)生提供就業(yè)機會。第十四條招聘活動應遵循以下原則：（一）公開、公平、公正原則。（二）合法、合規(guī)原則。（三）注重實效原則。第十五條畢業(yè)生與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議，應遵循以下規(guī)定：（一）就業(yè)協(xié)議應明確雙方的權(quán)利和義務。（二）就業(yè)協(xié)議應經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。（三）就業(yè)協(xié)議應報學校就業(yè)指導中心備案。第五章就業(yè)跟蹤與服務第十六條中專應建立健全畢業(yè)生就業(yè)跟蹤服務體系，對畢業(yè)生就業(yè)情況進行跟蹤調(diào)查。第十七條就業(yè)跟蹤調(diào)查應包括以下內(nèi)容：（一）畢業(yè)生就業(yè)率、就業(yè)質(zhì)量。（二）畢業(yè)生就業(yè)地域、行業(yè)分布。（三）畢業(yè)生就業(yè)滿意度。（四）畢業(yè)生就業(yè)穩(wěn)定性。第十八條中專應針對畢業(yè)生就業(yè)情況，開展以下服務工作：（一）為畢業(yè)生提供就業(yè)政策咨詢。（二）為畢業(yè)生提供就業(yè)信息更新。（三）為畢業(yè)生提供就業(yè)技能提升培訓。（四）為畢業(yè)生提供就業(yè)心理輔導。第六章就業(yè)管理與監(jiān)督第十九條中專應建立健全就業(yè)管理制度，確保就業(yè)工作有序進行。第二十條就業(yè)管理制度應包括以下內(nèi)容：（一）就業(yè)工作領(lǐng)導小組工作制度。（二）就業(yè)指導中心工作制度。（三）就業(yè)工作辦公室工作制度。（四）就業(yè)招聘活動管理制度。（五）就業(yè)協(xié)議管理制度。第二十一條中專應加強對就業(yè)工作的監(jiān)督檢查，確保各項制度落實到位。第七章附則第二十二條本制度由中專就業(yè)工作領(lǐng)導小組負責解釋。第二十三條本制度自發(fā)布之日起施行。第二十四條本制度未盡事宜，按照國家有關(guān)法律法規(guī)和政策執(zhí)行。第3篇第一章總則第一條為加強中專學校畢業(yè)生就業(yè)管理工作，提高畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量，促進畢業(yè)生順利就業(yè)，根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合我校實際情況，制定本制度。第二條本制度適用于我校所有中專畢業(yè)生就業(yè)工作。第三條就業(yè)管理工作應遵循以下原則：1.以市場需求為導向，提高畢業(yè)生就業(yè)競爭力；2.強化就業(yè)指導，增強畢業(yè)生就業(yè)能力；3.完善就業(yè)服務體系，保障畢業(yè)生就業(yè)權(quán)益；4.加強校企合作，拓寬畢業(yè)生就業(yè)渠道。第二章組織機構(gòu)與職責第四條學校成立就業(yè)工作領(lǐng)導小組，負責全校畢業(yè)生就業(yè)工作的統(tǒng)籌規(guī)劃、組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督管理。第五條就業(yè)工作領(lǐng)導小組下設就業(yè)指導中心，具體負責以下工作：1.制定就業(yè)工作計劃，組織實施；2.負責就業(yè)信息的收集、整理、發(fā)布；3.開展就業(yè)指導、咨詢和服務；4.組織招聘活動，搭建就業(yè)平臺；5.跟蹤畢業(yè)生就業(yè)情況，總結(jié)就業(yè)工作經(jīng)驗。第六條各院（系）成立就業(yè)工作小組，負責本學院（系）畢業(yè)生就業(yè)工作的具體實施。第七條就業(yè)工作小組成員職責：1.負責宣傳國家就業(yè)政策，組織學生參加就業(yè)培訓；2.指導學生撰寫求職材料，提高求職技巧；3.組織學生參加校園招聘會、企業(yè)宣講會等活動；4.跟蹤了解學生就業(yè)情況，及時反饋就業(yè)信息；5.協(xié)助學校做好就業(yè)統(tǒng)計工作。第三章就業(yè)指導與服務第八條學校應建立健全就業(yè)指導服務體系，為學生提供以下服務：1.就業(yè)政策宣傳：向?qū)W生宣傳國家及地方就業(yè)政策、就業(yè)形勢、就業(yè)流程等；2.就業(yè)信息發(fā)布：及時收集、整理、發(fā)布各類就業(yè)信息，包括招聘會信息、企業(yè)招聘信息等；3.就業(yè)咨詢：為學生提供就業(yè)咨詢、求職技巧指導、簡歷制作等服務；4.就業(yè)培訓：組織學生參加就業(yè)技能培訓、面試技巧培訓等；5.就業(yè)跟蹤服務：對已就業(yè)學生進行跟蹤服務，了解就業(yè)情況，收集反饋意見。第九條學校應加強與企業(yè)的合作，為學生提供以下服務：1.校企合作：與企業(yè)建立合作關(guān)系，為學生提供實習、實訓、就業(yè)機會；2.校園招聘：邀請企業(yè)來校舉辦招聘會，為學生提供就業(yè)平臺；3.企業(yè)宣講：邀請企業(yè)代表來校宣講，為學生提供行業(yè)動態(tài)、企業(yè)情況等信息；4.校企交流：組織學生參加企業(yè)參觀、交流等活動，拓寬學生視野。第四章就業(yè)統(tǒng)計與反饋第十條學校應建立健全畢業(yè)生就業(yè)統(tǒng)計制度，及時、準確、全面地統(tǒng)計畢業(yè)生就業(yè)情況。第十一條就業(yè)統(tǒng)計內(nèi)容包括：1.畢業(yè)生基本情況：姓名、性別、專業(yè)、學歷、就業(yè)單位等；2.畢業(yè)生就業(yè)情況：就業(yè)單位性質(zhì)、行業(yè)、地區(qū)、崗位等；3.畢業(yè)生就業(yè)滿意度調(diào)查：對畢業(yè)生就業(yè)滿意度進行統(tǒng)計分析。第十二條學校應定期對畢業(yè)生就業(yè)情況進行反饋，包括：1.畢業(yè)生就業(yè)率、就業(yè)質(zhì)量等統(tǒng)計數(shù)據(jù)；2.畢業(yè)生就業(yè)滿意度調(diào)查結(jié)果；3.畢業(yè)生就業(yè)情況分析報告。第五章獎勵與處罰第十三條對在就業(yè)工作中表現(xiàn)突出的單位和個人，學校給予表彰和獎勵。第十四條對違反就業(yè)管理規(guī)定，造成不良影響的單位和個人，學校給予批評教育，情節(jié)嚴重的，依法依規(guī)進行處理。第六章附則第十五條本制度由學校就業(yè)工作領(lǐng)導小組負責解釋。第十六條本制度自發(fā)布之日起施行。第七章畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議管理第十七條學校與畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務。第十八條就業(yè)協(xié)議內(nèi)容包括：1.畢業(yè)生基本信息；2.就業(yè)單位基本信息；3.就業(yè)崗位、工作地點、工作時間、工作內(nèi)容等；4.雙方權(quán)利和義務；5.協(xié)議簽訂時間、地點。第十九條畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議簽訂后，學校應及時將協(xié)議內(nèi)容錄入就業(yè)管理系統(tǒng)，確保信息準確、完整。第二十條畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議變更或解除，需雙方協(xié)商一致，并書面通知學校。第八章畢業(yè)生就業(yè)派遣管理第二十一條學校根據(jù)畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議，負責辦理畢業(yè)生就業(yè)派遣手續(xù)。第二十二條畢業(yè)生就業(yè)派遣手續(xù)包括：1.畢業(yè)生就業(yè)報到證；2.畢業(yè)生戶口遷移證；3.畢業(yè)生檔案轉(zhuǎn)遞手續(xù)。第二十三條畢業(yè)生就業(yè)派遣手續(xù)辦理時間、地點及要求，由學校就業(yè)指導中心另行通知。第二十四條畢業(yè)生就業(yè)派遣手續(xù)辦理完畢后，學校應及時