第=PAGE1*2-11頁(yè)（共=NUMPAGES1*22頁(yè)）PAGE公司員工信用承諾書[3篇]公司員工信用承諾書第（1）篇合同編號(hào)：__________一、承諾事項(xiàng)定義1.1_本單位承諾__________事項(xiàng)符合國(guó)家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)_，并保證所提供信息的真實(shí)性、合法性和完整性。1.2承諾事項(xiàng)包括但不限于本單位及員工在經(jīng)營(yíng)、金融、法律等方面的信用行為及信息記錄。1.3本單位承諾建立健全內(nèi)部信用管理制度，保證員工信用行為符合法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)范。二、實(shí)施準(zhǔn)則2.1本單位將嚴(yán)格遵守《_________個(gè)人信息保護(hù)法》《_________征信業(yè)管理?xiàng)l例》等相關(guān)法律法規(guī)。2.2員工信用信息采集、使用、存儲(chǔ)及披露均須經(jīng)本單位授權(quán)并符合合法、正當(dāng)、必要原則。2.3本單位承諾對(duì)員工信用信息采取保密措施，未經(jīng)授權(quán)不得向第三方泄露或用于非法目的。三、違約責(zé)任3.1如本單位或員工違反本承諾書約定，造成信用損失或第三方權(quán)益受損，本單位將承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。3.2違約方須賠償由此產(chǎn)生的全部損失，包括但不限于經(jīng)濟(jì)損失、名譽(yù)損失及行政處罰費(fèi)用。3.3任何違約行為均不影響本承諾書其他條款的效力，相關(guān)責(zé)任將依法追償。四、生效條款4.1本承諾書自簽訂之日起生效，具有法律約束力，直至信用承諾事項(xiàng)履行完畢或法律另有規(guī)定。4.2本承諾書一式兩份，本單位及員工各執(zhí)一份，具有同等法律效力。4.3特此鄭重承諾。承諾人簽名：__________簽訂日期：__________公司員工信用承諾書第（2）篇第一部分基本原則甲方系依法設(shè)立并有效存續(xù)的企事業(yè)單位，乙方系甲方合法聘用的員工。為維護(hù)企業(yè)信用體系，規(guī)范員工行為，依據(jù)《_________民法典》《_________勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿基礎(chǔ)上，就員工信用承諾事宜訂立本共同遵守。第二部分行為規(guī)范1.乙方承諾在履行職務(wù)過(guò)程中，嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)及甲方內(nèi)部規(guī)章制度，恪守職業(yè)道德，誠(chéng)信履職，杜絕任何違法違規(guī)及失信行為。2.乙方承諾在業(yè)務(wù)活動(dòng)中，保證所提供信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，不得偽造、篡改或隱瞞重要事實(shí)，保證本單位保證__________指標(biāo)達(dá)標(biāo)率100%。3.乙方承諾在合同履行、項(xiàng)目執(zhí)行等環(huán)節(jié)，依法依約完成工作任務(wù)，不得擅自泄露商業(yè)秘密或損害甲方利益，本單位保證__________指標(biāo)達(dá)標(biāo)率100%。4.乙方承諾在離職后，繼續(xù)履行保密義務(wù)及競(jìng)業(yè)限制協(xié)議（如適用），不得利用前服務(wù)期間獲取的甲方信息從事任何不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)，本單位保證__________指標(biāo)達(dá)標(biāo)率100%。5.乙方承諾在個(gè)人征信報(bào)告中不存在因履行職務(wù)引發(fā)的違約、欺詐等失信記錄，甲方將定期核查乙方信用狀況，本單位保證__________指標(biāo)達(dá)標(biāo)率100%。第三部分權(quán)責(zé)機(jī)制1.甲方承諾建立健全員工信用檔案管理制度，依法收集、存儲(chǔ)、使用信用信息，保證數(shù)據(jù)安全，并保障乙方知情權(quán)及異議權(quán)。2.甲方承諾對(duì)乙方信用承諾行為提供必要培訓(xùn)與指導(dǎo)，明確失信行為的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)及處理措施，并定期開(kāi)展信用教育，本單位保證__________指標(biāo)達(dá)標(biāo)率100%。3.乙方承諾配合甲方進(jìn)行信用評(píng)估及信息核查，如因個(gè)人原因造成信用瑕疵，應(yīng)主動(dòng)糾正并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度采取警示、調(diào)崗或解除勞動(dòng)合同等措施。4.甲方承諾對(duì)因管理疏漏導(dǎo)致乙方信用受損的，將及時(shí)補(bǔ)救并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；乙方承諾因個(gè)人過(guò)失引發(fā)信用問(wèn)題的，應(yīng)全額賠償甲方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。第四部分違約處置1.乙方違反本框架承諾的，甲方有權(quán)依據(jù)勞動(dòng)合同及內(nèi)部規(guī)章，視情節(jié)輕重給予警告、降級(jí)、解除合同等處分，并依法追索賠償。2.乙方因失信行為對(duì)第三方造成損害的，應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任，甲方保留向乙方追償?shù)臋?quán)利。3.信用承諾效力存續(xù)期限自簽訂之日起至勞動(dòng)關(guān)系終止或競(jìng)業(yè)限制期滿止，期間若乙方信用記錄出現(xiàn)瑕疵，甲方有權(quán)單方解除協(xié)議并解除勞動(dòng)合同。第五部分其他約定1.本框架作為甲乙雙方勞動(dòng)關(guān)系補(bǔ)充條款，與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。2.雙方均應(yīng)妥善保管本框架文本，如有爭(zhēng)議，協(xié)商解決；協(xié)商不成的，依法通過(guò)勞動(dòng)仲裁或訴訟途徑處理。3.本框架經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，如需變更，須另行簽署補(bǔ)充協(xié)議。承諾人簽名：__________簽訂日期：__________公司員工信用承諾書第（3）篇關(guān)于__________項(xiàng)目的承諾一、前期準(zhǔn)備承諾人必須嚴(yán)格按照公司相關(guān)規(guī)章制度，于__________年__月__日前完成個(gè)人信用背景調(diào)查，并提供真實(shí)、完整的個(gè)人信用信息資料。承諾人必須保證所提供信息的真實(shí)性、合法性，嚴(yán)禁提供虛假或隱瞞的信息。承諾人必須簽署并提交本承諾書，作為參與本項(xiàng)目的必要條件。二、實(shí)施過(guò)程承諾人在項(xiàng)目實(shí)施期間，必須遵守國(guó)家法律法規(guī)及公司內(nèi)部管理規(guī)范，嚴(yán)禁利用項(xiàng)目資金或資源進(jìn)行任何違法活動(dòng)。承諾人必須保守項(xiàng)目相關(guān)的商業(yè)秘密，嚴(yán)禁泄露項(xiàng)目信息給任何無(wú)關(guān)第三方。承諾人必須按時(shí)完成項(xiàng)目任務(wù)，嚴(yán)禁無(wú)故拖延或拒絕執(zhí)行項(xiàng)目安排。三、后期評(píng)估承諾人在項(xiàng)目結(jié)束后，必須配合公司進(jìn)行項(xiàng)目評(píng)估，并提供真實(shí)的項(xiàng)目實(shí)施情況報(bào)告。承諾人必須保證項(xiàng)目成果的真實(shí)性，