單位失業(yè)金返還申請書申請書一：

尊敬的公司領導：

在當前經(jīng)濟形勢復雜多變、行業(yè)競爭日益激烈的背景下，我所在的部門面臨著前所未有的挑戰(zhàn)。為了更好地適應公司發(fā)展戰(zhàn)略，提高企業(yè)整體運營效率，同時兼顧員工個人職業(yè)發(fā)展與公司長遠利益，我經(jīng)過深思熟慮，鄭重向公司提交此“單位失業(yè)金返還申請書”，懇請領導予以審議和支持。

一、申請內(nèi)容

根據(jù)國家相關政策及公司相關規(guī)定，我特此申請失業(yè)金返還政策。由于公司近年來產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整、業(yè)務轉型升級，部分崗位被優(yōu)化或合并，導致部分員工暫時面臨失業(yè)情況。我作為其中的一員，雖已積極尋找新的工作機會，但受限于當前市場環(huán)境和個人專業(yè)領域，尚未找到完全匹配的職位。在此期間，我深刻認識到失業(yè)并非個人能力問題，而是市場環(huán)境與企業(yè)發(fā)展共同作用的結果。因此，我真誠地希望公司能夠按照相關政策規(guī)定，及時為我辦理失業(yè)金返還手續(xù)，以緩解我暫時的經(jīng)濟壓力，讓我能夠更加安心地尋找新的工作機會，實現(xiàn)個人與公司的雙贏。

二、申請原因

1.**政策支持與公司責任**

近年來，國家出臺了一系列失業(yè)保險政策，旨在幫助失業(yè)人員渡過難關，促進再就業(yè)。失業(yè)金返還政策作為其中重要一環(huán)，體現(xiàn)了國家對社會穩(wěn)定和民生保障的高度重視。作為國有企業(yè)，公司始終秉持“以人為本”的發(fā)展理念，積極履行社會責任，關愛員工成長。在此背景下，公司及時響應國家政策，為符合條件的員工提供失業(yè)金返還支持，既是對國家政策的貫徹落實，也是對員工實際困難的關懷與幫助。

2.**個人職業(yè)發(fā)展與公司需求的匹配**

我在公司工作多年，始終以高度的責任感和使命感對待每一項工作。在過去的職業(yè)生涯中，我積累了豐富的行業(yè)經(jīng)驗，具備較強的專業(yè)技能和團隊協(xié)作能力。然而，隨著公司業(yè)務調(diào)整，我所從事的崗位逐漸被優(yōu)化。雖然這給我?guī)砹藭簳r的失落，但我始終堅信，這是個人職業(yè)發(fā)展過程中的一次重要調(diào)整。通過失業(yè)金返還政策，我能夠獲得一定的經(jīng)濟支持，減輕生活壓力，同時有更多的時間和精力去學習新技能、提升自身競爭力，以便在未來的工作中更好地為公司貢獻力量。

3.**市場環(huán)境與個人選擇的現(xiàn)實考量**

當前，全球經(jīng)濟形勢復雜多變，行業(yè)競爭加劇，就業(yè)市場供需矛盾突出。作為職場人士，我們不僅要面對行業(yè)內(nèi)的競爭，還要應對外部環(huán)境的變化。我在尋找新工作的過程中，發(fā)現(xiàn)市場上能夠完全匹配我專業(yè)技能和職業(yè)規(guī)劃的崗位并不多。部分企業(yè)對人才的需求更加細化，對工作經(jīng)驗和綜合素質的要求更高。因此，我需要更多的時間去調(diào)整和適應，以便找到真正適合自己的發(fā)展平臺。失業(yè)金返還政策的實施，能夠為我提供一定的經(jīng)濟保障，讓我在職業(yè)轉型過程中更加從容。

三、決心和要求

1.**堅定信心，積極適應**

面對失業(yè)帶來的挑戰(zhàn)，我始終保持積極樂觀的心態(tài)。我相信，只要不斷學習、提升自我，總能夠找到新的發(fā)展機會。在失業(yè)期間，我將充分利用時間學習新知識、新技能，提升自己的職業(yè)競爭力。同時，我會積極參加公司的各項培訓活動，了解行業(yè)最新動態(tài)，為未來的職業(yè)發(fā)展做好準備。

2.**主動溝通，積極配合**

在失業(yè)期間，我將主動與公司保持溝通，及時了解公司的最新動態(tài)和招聘信息。如果公司有適合我的崗位，我將第一時間報名參加。此外，我也會積極配合公司的各項安排，為公司的穩(wěn)定發(fā)展貢獻自己的力量。

3.**具體要求**

根據(jù)相關政策規(guī)定，我懇請公司領導能夠按照失業(yè)金返還政策的相關要求，及時為我辦理失業(yè)金返還手續(xù)。具體包括：

-提供必要的證明材料，如失業(yè)登記證、社保繳納證明等；

-按時足額發(fā)放失業(yè)金，確保資金安全、透明；

-為失業(yè)員工提供職業(yè)培訓、就業(yè)指導等服務，幫助員工盡快實現(xiàn)再就業(yè)。

我深知，失業(yè)金返還政策不僅是對我個人的幫助，也是對整個團隊和公司穩(wěn)定發(fā)展的重要保障。因此，我將倍加珍惜公司的關懷，以更加飽滿的熱情投入到未來的工作中，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。

四、結尾

此致敬禮！

請考驗！

落款：

申請人：XXX

單位蓋章：XXX

年月日

申請書二：

一、申請人基本信息

姓名：張偉

性別：男

出生年月：1985年3月15日

身份證號碼/p>

戶籍所在地：北京市朝陽區(qū)

現(xiàn)居住地址：北京市海淀區(qū)中關村南大街1號

聯(lián)系電話/p>

原工作單位：北京恒通科技有限公司

原工作崗位：軟件工程師

原工作起止時間：2018年6月1日至2023年5月31日

原勞動合同期限：2018年6月1日至2023年5月31日，固定期限勞動合同

失業(yè)登記證編號：京失業(yè)證202310123456789

社保繳納情況：自2018年6月至2023年5月，在北京恒通科技有限公司繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

二、申請事項

本人張偉，前在北京恒通科技有限公司擔任軟件工程師職務，由于公司業(yè)務結構調(diào)整及市場環(huán)境變化，于2023年5月31日解除勞動合同。根據(jù)《中華人民共和國社會保險法》第五十條、《失業(yè)保險條例》相關規(guī)定，以及北京市人力資源和社會保障局關于失業(yè)保險金申領及失業(yè)金返還的政策通知要求，現(xiàn)特向貴公司及相關部門申請辦理失業(yè)保險金申領及失業(yè)金返還手續(xù)。具體包括：

1.為本人辦理失業(yè)登記手續(xù)，并核發(fā)失業(yè)登記證；

2.依據(jù)本人累計繳納失業(yè)保險費年限及月均繳費基數(shù)，核算并支付相應期限的失業(yè)保險金；

3.在本人符合條件的情況下，申請失業(yè)金返還，以緩解本人當前經(jīng)濟壓力，支持本人盡快實現(xiàn)再就業(yè)；

4.請求相關部門為本人提供必要的職業(yè)介紹、職業(yè)培訓等服務，幫助本人提升職業(yè)技能，增強就業(yè)競爭力。

三、事實與理由

（一）事實陳述

本人張偉于2018年6月1日加入北京恒通科技有限公司，擔任軟件工程師職務，與公司簽訂為期五年的固定期限勞動合同。在過去的五年里，本人始終恪盡職守，認真履行崗位職責，積極參與公司各項技術研發(fā)項目，為公司的技術進步和業(yè)務發(fā)展貢獻了自己的力量。具體工作內(nèi)容包括：

1.負責公司核心產(chǎn)品后端系統(tǒng)的設計與開發(fā)，確保系統(tǒng)穩(wěn)定運行；

2.參與公司新產(chǎn)品的技術預研，提出創(chuàng)新性解決方案；

3.帶領團隊完成多個重要項目，提升公司市場競爭力；

4.積極參與公司內(nèi)部技術培訓，分享工作經(jīng)驗，提升團隊整體技術水平。

在任職期間，本人曾獲得公司年度優(yōu)秀員工稱號，并多次獲得項目獎勵。本人對公司的感情深厚，對公司的發(fā)展前景充滿信心。

然而，由于近年來國家對科技行業(yè)的政策調(diào)整，以及市場競爭的加劇，公司業(yè)務結構進行了重大調(diào)整。部分原有業(yè)務被縮減或取消，導致部分崗位被優(yōu)化或合并。本人所從事的軟件工程師崗位屬于被優(yōu)化范圍之一。2023年5月，公司正式與本人解除勞動合同，并依法支付了經(jīng)濟補償金。

（二）理由陳述

1.公司業(yè)務結構調(diào)整的合理性及必要性

北京恒通科技有限公司作為一家高新技術企業(yè)，始終堅持以市場需求為導向，以技術創(chuàng)新為動力，不斷提升企業(yè)核心競爭力。近年來，隨著國家對科技行業(yè)的政策引導和市場需求的變化，公司不得不進行業(yè)務結構調(diào)整。這一調(diào)整既是公司適應市場變化、提升企業(yè)競爭力的必然選擇，也是公司可持續(xù)發(fā)展的必經(jīng)之路。在這一過程中，公司始終堅持以人為本，依法保障員工合法權益，積極與員工溝通，妥善處理勞動關系，體現(xiàn)了公司的社會責任感和人文關懷。

2.本人失業(yè)并非個人原因，而是市場環(huán)境與公司發(fā)展共同作用的結果

在本人任職期間，公司業(yè)務發(fā)展良好，本人工作表現(xiàn)也得到了公司和同事的認可。本人失業(yè)并非由于個人能力不足或工作態(tài)度問題，而是由于公司業(yè)務結構調(diào)整及市場環(huán)境變化所致。在當前經(jīng)濟形勢下，許多行業(yè)都面臨著轉型升級的壓力，失業(yè)現(xiàn)象時有發(fā)生。本人作為職場人士，深感市場競爭的殘酷和職業(yè)發(fā)展的不確定性。因此，本人希望能夠在失業(yè)期間得到國家的政策支持和社會的幫助，以便更好地適應新的就業(yè)環(huán)境。

3.失業(yè)金申領及失業(yè)金返還的必要性及緊迫性

根據(jù)《中華人民共和國社會保險法》和《失業(yè)保險條例》的規(guī)定，失業(yè)人員符合條件的情況下，可以申領失業(yè)保險金。本人作為北京恒通科技有限公司的離職員工，累計繳納失業(yè)保險費五年，符合申領失業(yè)保險金的條件。失業(yè)金返還政策的實施，能夠為失業(yè)人員提供一定的經(jīng)濟保障，緩解失業(yè)人員的生活壓力，幫助失業(yè)人員盡快實現(xiàn)再就業(yè)。對于本人而言，失業(yè)金返還不僅能夠緩解當前的經(jīng)濟壓力，還能夠為本人提供更多的就業(yè)機會和時間，以便本人更好地規(guī)劃未來的職業(yè)發(fā)展。

4.本人積極尋求再就業(yè)，并愿意接受相關培訓

在失業(yè)期間，本人始終積極尋找新的工作機會，更新簡歷，參加招聘會，并通過網(wǎng)絡平臺尋找合適的工作崗位。同時，本人也積極參加公司的各項離職員工培訓活動，提升自己的職業(yè)技能和就業(yè)競爭力。本人相信，只要不斷學習，積極適應，總能夠找到適合自己的發(fā)展平臺。然而，在當前就業(yè)市場中，找到完全匹配本人專業(yè)技能和職業(yè)規(guī)劃的崗位并非易事。因此，失業(yè)金返還政策的實施，能夠為本人提供更多的就業(yè)機會和時間，以便本人更好地規(guī)劃未來的職業(yè)發(fā)展。

5.請求相關部門提供必要的職業(yè)介紹及培訓服務

本人作為失業(yè)人員，雖然有一定的專業(yè)技能和工作經(jīng)驗，但在當前就業(yè)市場中，仍然需要不斷學習和提升。因此，本人懇請相關部門能夠為本人提供必要的職業(yè)介紹及培訓服務，幫助本人了解市場需求，提升職業(yè)技能，增強就業(yè)競爭力。本人相信，在相關部門的幫助下，本人一定能夠盡快實現(xiàn)再就業(yè)，為國家的經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定貢獻自己的力量。

四、落款

此致

敬禮！

申請人：張偉

2023年6月15日

申請書三：

一、稱謂

尊敬的公司領導、人力資源部負責人：

二、申請事項與理由

1.申請事項

本人，李明，身份證號碼原系貴公司信息技術部軟件工程師，自2019年7月1日起在貴公司工作，與公司簽訂了為期五年的勞動合同，合同期限至2024年6月30日。由于公司近期進行業(yè)務流程再造及部門結構調(diào)整，本人所在的崗位被撤銷，經(jīng)公司與其本人協(xié)商一致，于2023年12月31日解除了勞動合同。依據(jù)《中華人民共和國社會保險法》第五十條、《失業(yè)保險條例》相關規(guī)定，以及貴公司關于失業(yè)人員安置的相關辦法，現(xiàn)特向公司領導及人力資源部申請辦理失業(yè)登記、失業(yè)保險金申領及相關經(jīng)濟補償費用的結算事宜。具體包括：

(1)為本人辦理失業(yè)登記手續(xù)，并核發(fā)相應的失業(yè)登記證明文件；

(2)根據(jù)本人累計繳納失業(yè)保險費的年限及月繳費基數(shù)，核算并支付自2024年1月1日起至本人重新就業(yè)或達到法定退休年齡止的失業(yè)保險金；

(3)請求公司在計算本人經(jīng)濟補償金時，能夠綜合考慮本人在本公司的工作年限、崗位性質及工作表現(xiàn)等因素，依法足額支付；

(4)請求公司提供必要的職業(yè)介紹、職業(yè)培訓信息，幫助本人盡快適應新的就業(yè)環(huán)境。

2.申請理由

(1)關于解除勞動合同的背景與過程

自入職以來，本人始終以高度的責任心和敬業(yè)精神對待本職工作，積極投身于公司各項信息化建設項目中。在任職期間，本人主要負責公司核心業(yè)務系統(tǒng)的維護與開發(fā)工作，參與了多個重要項目的研發(fā)，如“ERP系統(tǒng)升級項目”、“數(shù)據(jù)中心遷移項目”等，為提升公司信息化水平、保障業(yè)務系統(tǒng)穩(wěn)定運行做出了積極貢獻。曾因工作表現(xiàn)突出，于2021年度被評為公司“優(yōu)秀員工”。然而，隨著公司業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略的調(diào)整，以及市場競爭的加劇，公司決定對信息技術部進行重組，部分崗位被優(yōu)化或調(diào)整。本人所在的崗位因系統(tǒng)整合及業(yè)務流程優(yōu)化，被納入調(diào)整范圍。在解除勞動合同時，公司領導曾與本人進行了多次溝通，詳細解釋了公司調(diào)整的背景與必要性，并就經(jīng)濟補償方案與本人達成了一致意見。整個過程合規(guī)合法，符合《勞動合同法》等相關法律法規(guī)的規(guī)定。

(2)關于本人失業(yè)并非個人原因的說明

本人失業(yè)并非由于個人能力不足或工作態(tài)度問題，而是公司基于整體戰(zhàn)略布局及市場環(huán)境變化做出的決定。在當前信息技術行業(yè)快速發(fā)展的背景下，技術更新迭代迅速，企業(yè)需要不斷進行技術創(chuàng)新和變革以適應市場變化。公司此次結構調(diào)整，旨在優(yōu)化資源配置，提升運營效率，是公司應對市場競爭、實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的必然選擇。本人作為公司的一員，理解并支持公司的決定。在得知自己崗位被撤銷后，本人并未消極對待，而是積極與公司溝通，了解自身不足，并主動學習新技術、新知識，以提升自身競爭力。在離職前，本人已將手頭負責的項目資料進行了詳細整理，并積極配合進行了知識轉移，確保了工作的平穩(wěn)過渡。

(3)關于失業(yè)保險金申領的必要性

根據(jù)本人陳述，本人累計繳納失業(yè)保險費已滿一年，符合申領失業(yè)保險金的基本條件。失業(yè)保險作為社會保險體系的重要組成部分，是保障失業(yè)人員基本生活、促進其再就業(yè)的重要制度安排。在本人失業(yè)期間，由政府提供失業(yè)保險金，能夠有效緩解本人的生活壓力，避免因失業(yè)導致的生活困境。同時，失業(yè)保險金的支持，也能夠讓本人有更多的時間和精力去尋找新的工作機會，提升職業(yè)技能，實現(xiàn)更高質量的再就業(yè)。這對于本人個人而言，是重要的經(jīng)濟支持；對于社會而言，是維護社會穩(wěn)定、促進人力資源合理配置的重要保障。

(4)關于失業(yè)金返還政策的申請

本人了解到，根據(jù)國家和地方的相關政策，對于符合條件的失業(yè)人員，在領取一定期限的失業(yè)保險金后，還可以申請失業(yè)金返還。本人希望公司能夠根據(jù)相關政策規(guī)定，及時為我辦理失業(yè)金返還手續(xù)。失業(yè)金返還政策的實施，能夠進一步減輕本人的經(jīng)濟負擔，增強本人的再就業(yè)能力。本人將積極遵守相關政策要求，及時提交所需材料，配合相關部門完成申請流程。

(5)關于本人積極尋求再就業(yè)的態(tài)度

在失業(yè)期間，本人始終保持積極樂觀的心