2025年村衛(wèi)生室年度工作總結(jié)2025年，村衛(wèi)生室在鎮(zhèn)衛(wèi)生院黨支部和村委會的雙重領(lǐng)導(dǎo)下，堅持“預(yù)防為主、防治結(jié)合、中西醫(yī)并重”的基層衛(wèi)生工作方針，圍繞“?；?、強基層、建機制”的總體要求，把“村民健康獲得感”作為衡量一切工作的標尺，把“服務(wù)半徑零距離”作為行動坐標，把“數(shù)據(jù)多跑路、群眾少跑腿”作為改革突破口，全年門診總量18642人次，同比提升11.7%；管理高血壓患者947例、糖尿病患者386例，規(guī)范管理率分別達到92.4%、91.8%；家庭醫(yī)生簽約率98.6%，簽約居民滿意度96.9%；傳染病網(wǎng)絡(luò)直報率100%，適齡兒童免疫規(guī)劃疫苗接種率99.1%；衛(wèi)生廁所普及率98.7%，飲用水水質(zhì)監(jiān)測合格率100%；衛(wèi)生室業(yè)務(wù)總收入63.8萬元，其中基藥補助、公衛(wèi)經(jīng)費、一般診療費占比分別為42%、38%、20%，實現(xiàn)收支平衡并略有盈余。一年來，我們主要做了以下工作：一、把“黨建+健康”做成村民看得見、摸得著的幸福工程年初，村“兩委”與衛(wèi)生室簽訂《黨建引領(lǐng)健康鄉(xiāng)村共建協(xié)議》，把“黨員積分制”與“村民健康積分制”并軌運行：黨員帶頭簽約、帶頭履約、帶頭控?zé)熛蘧?，普通村民以健康行為換積分，積分可在村超市兌換鹽、醬油、牙膏等生活必需品，全年發(fā)放健康積分1.8萬分，直接兌換物品折合現(xiàn)金2.1萬元，村民參與率由去年73%提升到96%。支部每月15日固定開展“紅色健康主題黨日”，把主題黨日搬到田間地頭、搬到慢病自我管理小組，現(xiàn)場測血壓、講控鹽、教急救，累計舉辦12場，受益群眾1100余人次。通過“黨建+網(wǎng)格化”，將全村劃分為6個健康網(wǎng)格，每個網(wǎng)格由1名村醫(yī)、1名護士、1名鄉(xiāng)村醫(yī)生、2名黨員中心戶組成，建立“紅色健康微群”42個，實現(xiàn)“小事不出格、大事網(wǎng)格聯(lián)辦”，全年解決群眾健康訴求286件，辦結(jié)率100%。二、把“兩病”管理做成可復(fù)制的“鄉(xiāng)村樣板”高血壓、糖尿病是村民最常見的慢病，也是導(dǎo)致心腦血管事件的首因。我們創(chuàng)新“1+1+1”管理模式：村醫(yī)+家屬+智能設(shè)備，為每一例“兩病”患者建立“三色”風(fēng)險檔案，紅色高危、黃色中危、綠色低危，動態(tài)調(diào)整隨訪頻次。全年新增動態(tài)血壓監(jiān)測126人次，新增動態(tài)血糖監(jiān)測98人次，發(fā)現(xiàn)夜間高血壓42例、晨峰高血壓38例，及時調(diào)整用藥方案，全年“兩病”患者急性心腦血管事件零發(fā)生。依托“云鵲醫(yī)”平臺，為386名糖尿病患者開通“AI眼底篩查”綠色通道，發(fā)現(xiàn)疑似糖尿病視網(wǎng)膜病變37例，轉(zhuǎn)診率100%，其中激光光凝治療11例，避免失明風(fēng)險。針對農(nóng)村“高鹽、高油”飲食習(xí)慣，我們開發(fā)“兩病膳食處方”二維碼，掃碼即可觀看1分鐘短視頻，學(xué)會“一勺鹽、兩勺醋、三勺油”的量化烹飪法，全年入戶指導(dǎo)膳食處方912戶次，人均食鹽攝入量由去年11.2克下降到8.7克，人均食用油攝入量由42克下降到35克，村民口味逐漸從“咸香”轉(zhuǎn)向“鮮香”。三、把“一老一小”做成有溫度的“朝夕守護”全村65歲及以上老年人812人，占比21.3%，其中失能半失能138人。我們組建“夕陽紅健康管家”團隊，由村醫(yī)、護士、鄉(xiāng)村醫(yī)生、志愿者共18人組成，分片包干，每月上門一次，提供血壓血糖測量、用藥核查、壓瘡護理、精神慰藉、家庭適老化改造建議等服務(wù)，全年累計上門服務(wù)1656人次，更換胃管、導(dǎo)尿管87人次，指導(dǎo)壓瘡護理38人次，為23戶失能老人家庭申請到“護理床+防褥瘡氣墊”公益項目，價值4.6萬元。0—6歲兒童356人，我們堅持“疫苗接種+生長發(fā)育+眼保健+口腔保健”四合一服務(wù)，全年開展兒童視力篩查4輪，發(fā)現(xiàn)視力不良兒童42例，轉(zhuǎn)診率100%，其中配鏡矯正31例；開展口腔涂氟3輪，覆蓋兒童312人，發(fā)現(xiàn)齲齒患兒98例，現(xiàn)場充填68例，轉(zhuǎn)診根管治療30例；開展“兒童中醫(yī)調(diào)養(yǎng)”家長課堂6期，教家長用小兒推拿、穴位貼敷應(yīng)對常見呼吸道、消化道疾病，家長滿意度98.2%。四、把“中醫(yī)適宜技術(shù)”做成村民“愿意用、用得起、用得好”的身邊醫(yī)學(xué)衛(wèi)生室建成“中醫(yī)閣”，內(nèi)設(shè)針灸推拿室、艾灸熏蒸室、中藥熏蒸室、情志調(diào)理室，配備智能艾灸儀、中頻治療儀、遠紅外熏蒸桶、中醫(yī)經(jīng)絡(luò)檢測儀等設(shè)備18臺件，總價值8.3萬元。全年開展針灸、拔罐、刮痧、艾灸、耳穴壓豆、中藥熏蒸、穴位貼敷等中醫(yī)適宜技術(shù)服務(wù)1.2萬人次，其中65歲及以上老年人占62%，慢性疼痛患者有效率92%，患者自付費用每人次平均僅18元，比鎮(zhèn)衛(wèi)生院便宜45%。我們遴選10種農(nóng)村常見病多發(fā)病，制定“鄉(xiāng)村版”中醫(yī)診療路徑，如“頸肩腰腿痛”“風(fēng)寒咳嗽”“脾胃虛寒型腹瀉”等，全部使用醫(yī)保目錄內(nèi)中藥飲片及院內(nèi)制劑，平均處方費用32元，患者滿意度97%。針對農(nóng)村“寒濕痹痛”高發(fā)特點，我們自制“驅(qū)寒溫通足浴包”，由艾葉、花椒、生姜、紅花、桂枝組成，每包成本2.1元，村民可在衛(wèi)生室購買后回家自行足浴，全年銷售3800包，實現(xiàn)收入0.8萬元，利潤0.4萬元全部用于免費為低保戶、五保戶提供足浴包，累計發(fā)放1200包。五、把“數(shù)字鄉(xiāng)村健康”做成“數(shù)據(jù)多跑路、群眾少跑腿”的生動實踐依托“浙里辦”App，我們上線“健康XX村”微應(yīng)用，整合家庭醫(yī)生簽約、預(yù)約掛號、慢病隨訪、疫苗接種、健康教育、醫(yī)保結(jié)算、長處方、電子健康檔案等8大功能，村民足不出戶即可辦理90%的健康服務(wù)事項。全年線上預(yù)約掛號1.1萬人次，線上慢病隨訪8943人次，線上開具長處方3125張，藥品快遞到家服務(wù)覆蓋率100%，村民平均少跑腿15公里。為破解農(nóng)村老年人“不會用智能手機”難題，我們聯(lián)合鎮(zhèn)移動公司推出“健康一鍵通”老年機，手機背面紅色按鍵直連衛(wèi)生室，一鍵接通語音后臺，后臺人工代掛號、代咨詢、代叫車，全年為老年人提供服務(wù)1860人次，其中代叫救護車23人次，平均出車時間縮短至12分鐘。衛(wèi)生室配備“5G+AI智能隨訪機器人”，每日自動撥打語音電話，對高血壓、糖尿病患者進行用藥提醒、癥狀詢問、預(yù)約復(fù)診，全年機器人外呼2.4萬人次，接通率91%，異常預(yù)警312人次，全部得到及時處置。六、把“健康教育”做成村民“愿意聽、聽得懂、聽得樂”的鄉(xiāng)村脫口秀我們組建“健康喇叭”志愿宣講隊，由村醫(yī)、護士、鄉(xiāng)村醫(yī)生、小學(xué)老師、民間藝人共25人組成，把“三減三健”、合理膳食、科學(xué)運動、戒煙限酒、心理健康等知識編成快板、三句半、小品、情景劇，利用晚上村民跳廣場舞的間隙，在文化禮堂、村口大榕樹下、田間地頭流動演出，全年巡演48場，覆蓋群眾4200人次，現(xiàn)場發(fā)放“健康折頁+實用小禮品”5600份。我們開發(fā)“方言版”健康音頻，把“每日一膳”“每日一動”“每日一穴”錄成3分鐘音頻，通過村廣播“大喇叭”每天傍晚播放，全年播放360條次，村民在回家吃飯路上就能學(xué)會“拍肘窩排毒”“踮腳補腎”等簡單動作。針對農(nóng)村“酒席多、煙酒多”習(xí)俗，我們設(shè)計“健康酒席菜單”，把“少油少鹽少糖”做成“色香味形”俱佳的12道菜品，如“清蒸鱸魚”“山藥木耳”“紫薯雜糧包”等，全年指導(dǎo)村民舉辦健康酒席38場，平均每戶減少食用油2.5公斤、食鹽0.8公斤、白糖1.2公斤，節(jié)省開支約150元，村民紛紛點贊“省錢又健康”。七、把“疫情防控”做成“平急結(jié)合、醫(yī)防融合”的常態(tài)長效雖然新冠疫情已進入“乙類乙管”階段，但我們堅持“四方責(zé)任”不松勁，衛(wèi)生室設(shè)置獨立發(fā)熱診室，配備指夾式脈搏血氧儀、制氧機、霧化器、抗原檢測試劑、解熱鎮(zhèn)痛藥品等物資，總價值3.2萬元，確?！霸绨l(fā)現(xiàn)、早識別、早干預(yù)、早轉(zhuǎn)診”。全年開展重點人群核酸抽檢1200人次，結(jié)果全部陰性；開展流感、支原體、諾如病毒等常見傳染病監(jiān)測，累計報告聚集性疫情3起，均在24小時內(nèi)完成流調(diào)、采樣、消毒、健康教育，未發(fā)生二代病例。針對春節(jié)、清明、中秋等返鄉(xiāng)高峰，我們提前一周通過“紅色健康微群”發(fā)布“返鄉(xiāng)健康提示”，引導(dǎo)村民錯峰祭掃、線上拜年、佩戴口罩、勤洗手、常通風(fēng)，全年累計發(fā)布健康提示96條，閱讀量8.5萬人次。我們組建“疫情心理援助小分隊”，由村醫(yī)、小學(xué)心理老師、婦聯(lián)執(zhí)委組成，全年開展心理巡訪156人次，發(fā)現(xiàn)焦慮、抑郁情緒42例，開展“一對一”心理疏導(dǎo)，必要時轉(zhuǎn)診到鎮(zhèn)衛(wèi)生院精神科，全年轉(zhuǎn)診8例，全部得到規(guī)范治療。八、把“安全生產(chǎn)”做成“人人講安全、個個會應(yīng)急”的底線工程衛(wèi)生室每月開展一次安全隱患自查，重點檢查氧氣瓶、酒精、艾條、電磁爐、紫外線燈、滅火器、電路、插座、應(yīng)急照明等設(shè)施設(shè)備，全年更換滅火器8個、老化插座26個、紫外線燈管6根、氧氣瓶2個，開展消防演練4次、心肺復(fù)蘇培訓(xùn)3次、AED使用培訓(xùn)2次，全體職工熟練掌握“一提二拔三握四壓”操作要領(lǐng)。針對農(nóng)村留守兒童溺水、燒燙傷、異物卡喉等高發(fā)意外，我們開發(fā)“兒童急救小英雄”課程，走進小學(xué)、幼兒園，用情景模擬方式教孩子“叫叫CAB”心肺復(fù)蘇、“海姆立克”急救法、“沖脫泡蓋送”燒燙傷處理，全年授課12場，覆蓋兒童356人，發(fā)放“兒童急救包”356份，家長反饋“孩子回家教大人，全家都受益”。九、把“家庭醫(yī)生簽約”做成“簽而有約、約而能履、履而能評”的閉環(huán)服務(wù)我們創(chuàng)新“1+3+N”簽約團隊，即1名全科醫(yī)師、3名護理人員、N名鄉(xiāng)村醫(yī)生、志愿者、黨員中心戶，把簽約服務(wù)細化為“基礎(chǔ)包+個性包+增值包”：基礎(chǔ)包免費，提供國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)；個性包針對高血壓、糖尿病、孕產(chǎn)婦、0—6歲兒童、65歲及以上老年人，每年收費36元，提供12項增值服務(wù)，如免費動態(tài)血壓、動態(tài)血糖、中醫(yī)體質(zhì)辨識、口腔檢查、眼底篩查、骨密度檢測等；增值包針對上班族、個體戶，每年收費120元，提供7×24小時線上咨詢、優(yōu)先預(yù)約轉(zhuǎn)診、住院陪護、代取報告、上門換藥等服務(wù)。全年簽約率98.6%，簽約居民滿意度96.9%，續(xù)約率97.2%。我們開發(fā)“簽約服務(wù)評價”小程序，每次服務(wù)后村民可掃碼評價，全年收到評價1.2萬條，其中五星好評1.18萬條，占比98.3%，對收到的差評全部回訪整改，整改完成率100%。十、把“村衛(wèi)生室高質(zhì)量發(fā)展”做成“人才引得來、留得住、干得好”的良性循環(huán)針對“村醫(yī)老齡化、青黃不接”難題，我們主動對接市衛(wèi)健局、人社局、財政局，爭取到“鄉(xiāng)村醫(yī)生訂單定向培養(yǎng)”名額3個，與XX醫(yī)學(xué)高等?？茖W(xué)校簽訂定向培養(yǎng)協(xié)議，學(xué)生在校期間學(xué)費、住宿費全免，每年補助生活費1萬元，畢業(yè)后回村服務(wù)不少于8年。我們實施“銀青結(jié)對”工程，由經(jīng)驗豐富的老村醫(yī)與年輕村醫(yī)“一對一”結(jié)對，通過“跟診+示教+病例討論+線上學(xué)習(xí)”方式，幫助年輕村醫(yī)快速成長，全年開展教學(xué)查房48次、病例討論24次、線上學(xué)習(xí)120課時，年輕村醫(yī)獨立接診率由去年45%提升到86%。我們建立“村醫(yī)暖心驛站”，為村醫(yī)提供午餐、午休、閱讀、健身、心理疏導(dǎo)等服務(wù)，全年舉辦集體生日會4次、團建拓展2次、心理健康講座3次，村醫(yī)幸福感、歸屬感明顯增強。我們實施“業(yè)務(wù)增收激勵”機制，對開展中醫(yī)適宜技術(shù)、家庭醫(yī)生個性包、線上咨詢等增值服務(wù)產(chǎn)生的純收入，按照“村醫(yī)70%、衛(wèi)生室30%”比例分配，全年村醫(yī)人均增收1.8萬元，最高個人增收3.2萬元，有效調(diào)動了工作積極性。十一、把“健康鄉(xiāng)村治理”做成“共建共享、全民健康”的生動局面我們推動“健康融入所有政策”，與村委會、婦聯(lián)、殘聯(lián)、學(xué)校、企業(yè)、社會組織等建立“健康鄉(xiāng)村聯(lián)盟”，每月召開一次聯(lián)席會議，共同解決農(nóng)村健康“關(guān)鍵小事”，如農(nóng)村婦女“兩癌”篩查、殘疾人康復(fù)、企業(yè)職業(yè)病防治、學(xué)校近視防控、食品安全、飲用水安全等。全年聯(lián)合開展農(nóng)村婦女“兩癌”篩查2輪，覆蓋適齡婦女1023人，發(fā)現(xiàn)乳腺癌3例、宮頸癌癌前病變5例，全部及時轉(zhuǎn)診治療；聯(lián)合鎮(zhèn)殘聯(lián)為32名殘疾人發(fā)放輪椅、拐杖、助行器、護理床等輔具，價值4.1萬元；聯(lián)合鎮(zhèn)市場監(jiān)管所開展農(nóng)村聚餐食品安全培訓(xùn)4場，培訓(xùn)農(nóng)村廚師86人，全年指導(dǎo)農(nóng)村聚餐備案138場，未發(fā)生食物中毒事件；聯(lián)合鎮(zhèn)環(huán)保站開展飲用水水質(zhì)監(jiān)測4輪，合格率100%，對發(fā)現(xiàn)的2處管網(wǎng)破損問題，及時協(xié)調(diào)修復(fù)，保障村民飲水安全。十二、把“績效考核”做成“獎優(yōu)罰劣、多勞多得”的鮮明導(dǎo)向我們制定《村衛(wèi)生室績效考核細則》，從基本醫(yī)療、基本公衛(wèi)、家庭醫(yī)生簽約、群眾滿意度、安全生產(chǎn)、廉潔行醫(yī)等6個維度設(shè)置38項指標，實行“百分制+加分項+一票否決”考核模式，考核結(jié)果與績效獎金、評先評優(yōu)、職稱晉升、崗位續(xù)聘直接掛鉤。全年開展季度考核4次、年度考核1次，考核結(jié)果公示5個工作日，接受村民監(jiān)督。對考核優(yōu)秀的職工，給予現(xiàn)金獎勵、外出培訓(xùn)、榮譽表彰，全年發(fā)放績效獎金12.3萬元，人均2.1萬元；對考核不合格的職工，進行約談、限期整改、扣發(fā)績效，全年扣發(fā)績效0.8萬元，形成“干與不干不一樣、干多干少不一樣、干好干壞不一樣”的鮮明導(dǎo)向?；仡?025年，我們深知，村衛(wèi)生室是農(nóng)村衛(wèi)生健康服務(wù)體系的