薪資漲幅協(xié)議書范本甲方（用人單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系方式：乙方（勞動(dòng)者）：姓名：性別：身份證號(hào)碼：地址：聯(lián)系方式：鑒于乙方在甲方處工作，為明確雙方關(guān)于薪資漲幅的權(quán)利義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，達(dá)成如下協(xié)議：一、薪資漲幅的背景及目的乙方在甲方處工作期間，表現(xiàn)出色，為甲方的發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。為激勵(lì)乙方繼續(xù)努力工作，提高工作績(jī)效，甲方?jīng)Q定對(duì)乙方的薪資進(jìn)行調(diào)整，給予薪資漲幅。二、薪資漲幅的具體內(nèi)容1.薪資調(diào)整前情況乙方目前的薪資結(jié)構(gòu)為[基本工資+績(jī)效工資+獎(jiǎng)金等具體構(gòu)成]，其中基本工資為每月[X]元，績(jī)效工資根據(jù)每月工作表現(xiàn)評(píng)定發(fā)放，獎(jiǎng)金根據(jù)公司業(yè)績(jī)及個(gè)人貢獻(xiàn)發(fā)放。2.薪資漲幅幅度本次薪資漲幅為[X]%，自[生效日期]起開始執(zhí)行。調(diào)整后的薪資結(jié)構(gòu)保持不變，基本工資調(diào)整為每月[X]元。3.薪資發(fā)放方式甲方按照國(guó)家法律法規(guī)及公司規(guī)定，每月[具體日期]以貨幣形式支付乙方工資。工資發(fā)放至乙方在本協(xié)議中指定的銀行賬戶：[開戶行名稱+賬號(hào)]。三、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)狀況、乙方工作表現(xiàn)等情況，有權(quán)決定是否對(duì)乙方的薪資進(jìn)行調(diào)整以及調(diào)整的幅度。有權(quán)對(duì)乙方的工作績(jī)效進(jìn)行考核，根據(jù)考核結(jié)果確定乙方的績(jī)效工資發(fā)放金額。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定及時(shí)、足額支付乙方調(diào)整后的薪資。為乙方提供必要的工作條件和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)，保障乙方合法權(quán)益。向乙方說明薪資調(diào)整的原因、依據(jù)及相關(guān)政策。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)了解薪資調(diào)整的具體情況及依據(jù)。按照本協(xié)議約定獲得調(diào)整后的薪資。2.義務(wù)遵守國(guó)家法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)，提高工作績(jī)效。接受甲方的工作安排和管理，積極配合甲方完成各項(xiàng)工作任務(wù)。保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密，不得向任何第三方泄露。四、薪資漲幅的生效及調(diào)整條件1.生效日期本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[X]年。自生效日期起，乙方的薪資按照調(diào)整后的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。2.薪資調(diào)整條件在本協(xié)議有效期內(nèi)，如乙方工作表現(xiàn)優(yōu)秀，為甲方做出突出貢獻(xiàn)，甲方有權(quán)根據(jù)公司實(shí)際情況，在協(xié)議期滿前提前[X]個(gè)月通知乙方，對(duì)乙方的薪資進(jìn)行再次調(diào)整。調(diào)整幅度將根據(jù)乙方的工作業(yè)績(jī)、市場(chǎng)行情等因素綜合確定。如乙方違反甲方規(guī)章制度，或工作表現(xiàn)不佳，未能達(dá)到甲方要求，甲方有權(quán)根據(jù)相關(guān)規(guī)定，暫?；蛉∠曳降男劫Y漲幅，甚至降低乙方薪資。五、保密條款1.雙方應(yīng)對(duì)本協(xié)議的內(nèi)容及薪資調(diào)整的相關(guān)信息予以保密，未經(jīng)對(duì)方書面同意，不得向任何第三方披露。2.如因一方違反保密條款給對(duì)方造成損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。賠償范圍包括但不限于對(duì)方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失、因調(diào)查違約行為而支付的合理費(fèi)用等。六、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定及時(shí)、足額支付乙方薪資，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[X]%向乙方支付違約金。逾期超過[X]日的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方支付已拖欠的薪資及違約金。2.若乙方違反甲方規(guī)章制度，或未履行本協(xié)議約定的義務(wù)，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。賠償金額根據(jù)甲方實(shí)際損失情況確定，但最低不低于[X]元。3.如一方違反保密條款，應(yīng)按照本協(xié)議第五條的規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任。同時(shí)，違約方應(yīng)立即停止違約行為，采取措施消除因違約行為給對(duì)方造成的不良影響。七、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，并具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)