三方協(xié)議入職合同甲方（用人單位）：名稱(chēng)：法定代表人：地址：聯(lián)系方式：乙方（勞動(dòng)者）：姓名：性別：身份證號(hào)碼：地址：聯(lián)系方式：丙方（第三方機(jī)構(gòu)，如人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)等，根據(jù)實(shí)際情況填寫(xiě)）：名稱(chēng)：法定代表人：地址：聯(lián)系方式：鑒于甲方擬聘用乙方從事相關(guān)工作，丙方作為第三方機(jī)構(gòu)參與其中，為明確三方權(quán)利義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)三方平等協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限本合同自年月日起至年月日止。試用期自年月日起至年月日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.工作內(nèi)容：乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位（工種）工作，具體工作內(nèi)容為。2.工作地點(diǎn)：。三、工作時(shí)間和休息休假1.工作時(shí)間：甲方實(shí)行工時(shí)制，具體為。2.休息休假：甲方按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，保障乙方的休息休假權(quán)利。乙方依法享受法定節(jié)假日、年休假、探親假、婚喪假、產(chǎn)假等假期。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方正常工作時(shí)間的工資標(biāo)準(zhǔn)（計(jì)算加班工資基數(shù)）：按以下第種方式執(zhí)行，并不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。（1）計(jì)時(shí)工資：元/月（元/周）；（2）計(jì)件工資：（在確定的單價(jià)內(nèi)，以乙方實(shí)際完成的工作量計(jì)算工資）。2.乙方試用期工資為正常工作時(shí)間工資的%，即元/月。3.甲方每月日發(fā)放工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。4.甲方支付乙方的工資，應(yīng)不低于本單位集體合同標(biāo)準(zhǔn)和當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.社會(huì)保險(xiǎn)：甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方從乙方工資中代扣代繳。2.福利待遇：乙方享受甲方提供的以下福利待遇：。六、三方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本合同約定完成工作任務(wù)，并對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查。有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作崗位，但應(yīng)提前通知乙方，并協(xié)商一致。有權(quán)根據(jù)法律法規(guī)和本單位規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。2.義務(wù)按照本合同約定向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬和提供福利待遇。按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品。依法保障乙方的休息休假權(quán)利。對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)和職業(yè)道德教育。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬和提供福利待遇。有權(quán)享受?chē)?guó)家和地方規(guī)定的休息休假權(quán)利。有權(quán)獲得甲方提供的職業(yè)技能培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。對(duì)甲方的工作安排、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)等方面有提出意見(jiàn)和建議的權(quán)利。有權(quán)拒絕甲方的違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)。2.義務(wù)遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。按照本合同約定完成工作任務(wù)，提高工作質(zhì)量，履行崗位職責(zé)。接受甲方的管理和監(jiān)督，服從甲方的工作安排。按照甲方的要求參加職業(yè)技能培訓(xùn)和職業(yè)道德教育。如實(shí)提供個(gè)人信息，如因個(gè)人信息虛假導(dǎo)致甲方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。（三）丙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照與甲方簽訂的合作協(xié)議收取相應(yīng)服務(wù)費(fèi)用。有權(quán)對(duì)甲方和乙方履行本協(xié)議的情況進(jìn)行監(jiān)督和協(xié)調(diào)。2.義務(wù)按照與甲方簽訂的合作協(xié)議提供相關(guān)服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量。協(xié)助甲方和乙方辦理相關(guān)手續(xù)，如入職手續(xù)、離職手續(xù)等。對(duì)甲方和乙方在履行本協(xié)議過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào)，維護(hù)三方合法權(quán)益。七、合同解除和終止1.合同解除：經(jīng)三方協(xié)商一致，可以解除本合同。有下列情形之一的，甲方或乙方可以解除本合同：乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；本合同期滿(mǎn)或雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)的；因不可抗力致使本合同無(wú)法履行的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。2.合同終止：本合同期滿(mǎn)或雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí)，本合同即行終止。3.解除或終止合同的手續(xù)：合同解除或終止時(shí)，甲方應(yīng)按照法律法規(guī)和本單位規(guī)章制度辦理相關(guān)手續(xù)，如出具解除或終止勞動(dòng)合同證明、辦理工作交接、支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)取Ｒ曳綉?yīng)按照甲方要求辦理工作交接手續(xù)。丙方應(yīng)協(xié)助辦理相關(guān)手續(xù)。八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償1.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：有下列情形之一的，甲方應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：甲方依照本合同約定向乙方提出解除合同并與乙方協(xié)商一致解除合同的；乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作，甲方解除合同的；本合同期滿(mǎn)，甲方維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件續(xù)訂勞動(dòng)合同，乙方不同意續(xù)訂的，終止固定期限勞動(dòng)合同的；甲方被依法宣告破產(chǎn)的，終止本合同的；甲方被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷(xiāo)或者甲方?jīng)Q定提前解散的，終止本合同的。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按乙方在本單位工作的年限，每滿(mǎn)一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付。六個(gè)月以上不滿(mǎn)一年的，按一年計(jì)算；不滿(mǎn)六個(gè)月的，向乙方支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.賠償：乙方違反本合同約定解除合同，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。甲方違反本合同約定解除合同或終止合同，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。丙方違反本協(xié)議約定給甲方或乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。九、違約責(zé)任1.三方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同約定，如一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金元，并賠償對(duì)方因此遭受的損失。2..乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密或技術(shù)秘密的，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任。如因乙方違約行為給甲方造成重大損失的，甲方有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任。3.甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供福利待遇的，則應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定支付乙方相應(yīng)的補(bǔ)償。4.丙方未按照與甲方簽訂的合作協(xié)議提供服務(wù)或協(xié)助辦理相關(guān)手續(xù)，給甲方或乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。十、爭(zhēng)議解決本合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，由三方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十一、其他事項(xiàng)1.本合同未盡事宜，按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，或者通