2025江蘇無錫市梁溪科技城園區(qū)發(fā)展集團(tuán)有限公司下屬子企業(yè)招聘19人考試筆試參考題庫及答案解析畢業(yè)院校：________姓名：________考場號：________考生號：________一、選擇題1．某公司員工張某在工作中因操作失誤導(dǎo)致重大安全事故，公司依據(jù)勞動合同法對其進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰。該處罰符合法律規(guī)定的情況是()。A、張某的失誤屬于重大過失B、公司未與張某簽訂書面勞動合同C、處罰金額超過張某月工資的兩倍D、處罰決定由公司總經(jīng)理個人作出答案：A解析：根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第八十二條規(guī)定，用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動者每月支付二倍的工資。第八十四條規(guī)定，用人單位違反本法規(guī)定未向勞動者出具解除或者終止勞動合同的書面證明，由勞動行政部門責(zé)令改正；給勞動者造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第八十五條規(guī)定，用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動合同的，應(yīng)當(dāng)依照本法第四十七條規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向勞動者支付賠償金。A項正確，根據(jù)《中華人民共和國民法典》第五百七十三條規(guī)定，當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)繼續(xù)履行、采取補救措施或者賠償損失等違約責(zé)任。重大過失是指當(dāng)事人主觀上存在明顯過錯，其行為與通常人的注意義務(wù)嚴(yán)重不符。張某的失誤屬于重大過失，公司可以依據(jù)勞動合同法對其進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰。B項錯誤，公司未與張某簽訂書面勞動合同，應(yīng)當(dāng)支付雙倍工資，而非經(jīng)濟(jì)處罰。C項錯誤，經(jīng)濟(jì)處罰金額不得超過勞動者月工資的20%。D項錯誤，處罰決定應(yīng)當(dāng)由公司董事會或者股東會作出，而非總經(jīng)理個人。故選A。2．某市環(huán)保部門在執(zhí)法過程中發(fā)現(xiàn)某企業(yè)存在嚴(yán)重污染環(huán)境行為，依法對其進(jìn)行行政處罰。該行政處罰程序合法的要求包括()。A、執(zhí)法人員當(dāng)場收繳罰款B、告知當(dāng)事人有陳述申辯的權(quán)利C、處罰決定由環(huán)保部門負(fù)責(zé)人直接簽署D、現(xiàn)場制作行政處罰決定書并當(dāng)場交付答案：B解析：根據(jù)《中華人民共和國行政處罰法》第四十四條規(guī)定，行政機(jī)關(guān)作出行政處罰決定之前，應(yīng)當(dāng)告知當(dāng)事人作出行政處罰決定的事實、理由及依據(jù)，并告知當(dāng)事人依法享有的權(quán)利。A項錯誤，根據(jù)《中華人民共和國行政處罰法》第六十八條規(guī)定，依照本法第五十一條的規(guī)定當(dāng)場作出行政處罰決定，有下列情形之一的，執(zhí)法人員可以當(dāng)場收繳罰款：（一）依法給予一百元以下的罰款的；（二）不當(dāng)場收繳事后難以執(zhí)行的。B項正確，當(dāng)事人有權(quán)進(jìn)行陳述和申辯，行政機(jī)關(guān)必須充分聽取當(dāng)事人的陳述和申辯，對當(dāng)事人提出的事實、理由和證據(jù)，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行復(fù)核；當(dāng)事人提出的事實、理由或者證據(jù)成立的，行政機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)采納。C項錯誤，根據(jù)《中華人民共和國行政處罰法》第五十九條規(guī)定，行政機(jī)關(guān)依照本法第五十四條、第五十五條的規(guī)定給予行政處罰，應(yīng)當(dāng)制作行政處罰決定書。行政處罰決定書應(yīng)當(dāng)載明本法第五十四條、第五十五條規(guī)定的有關(guān)事項。行政處罰決定書應(yīng)當(dāng)由行政機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人簽名或者蓋章。D項錯誤，根據(jù)《中華人民共和國行政處罰法》第五十八條規(guī)定，行政機(jī)關(guān)作出行政處罰決定之前，應(yīng)當(dāng)告知當(dāng)事人作出行政處罰決定的事實、理由及依據(jù)，并告知當(dāng)事人依法享有的權(quán)利。行政處罰決定書應(yīng)當(dāng)在宣告后當(dāng)場交付當(dāng)事人；當(dāng)事人不在場的，行政機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)在七日內(nèi)送達(dá)當(dāng)事人。故選B。3．某村村民張某在自家宅基地上建造房屋，超出宅基地面積部分未辦理審批手續(xù)。當(dāng)?shù)卣婪▽ζ溥M(jìn)行拆除并恢復(fù)原狀。張某認(rèn)為拆除行為侵犯其合法權(quán)益，向法院提起行政訴訟。法院在審理過程中應(yīng)當(dāng)()。A、僅審查拆除行為是否符合法定程序B、僅審查拆除行為是否損害鄉(xiāng)村規(guī)劃C、全面審查拆除行為的合法性與合理性D、由村委會代表進(jìn)行調(diào)解答案：C解析：根據(jù)《中華人民共和國行政訴訟法》第六條規(guī)定，人民法院審理行政案件，對行政行為是否合法進(jìn)行審查。根據(jù)《中華人民共和國行政訴訟法》第七十條條規(guī)定，行政行為有下列情形之一的，人民法院判決確認(rèn)違法：（一）主要證據(jù)不足的；（二）適用法律、法規(guī)錯誤的；（三）違反法定程序的；（四）超越職權(quán)的；（五）濫用職權(quán)的。C項正確，法院在審理過程中應(yīng)當(dāng)全面審查拆除行為的合法性與合理性，包括拆除行為是否符合法定程序、是否適用法律正確、是否超越職權(quán)等。A項錯誤，法院不僅要審查拆除行為是否符合法定程序，還要審查拆除行為的合法性。B項錯誤，法院不僅要審查拆除行為是否損害鄉(xiāng)村規(guī)劃，還要審查拆除行為的合法性。D項錯誤，根據(jù)《中華人民共和國行政訴訟法》第六十二條規(guī)定，人民法院審理行政案件，調(diào)解由審判人員主持，可以進(jìn)行書面調(diào)解或者口頭調(diào)解。調(diào)解應(yīng)當(dāng)自愿、合法，不得損害國家利益、社會公共利益和他人合法權(quán)益。故選C。4．某公司法定代表人李某在簽訂合同時未仔細(xì)閱讀合同條款，導(dǎo)致公司遭受重大損失。根據(jù)《中華人民共和國民法典》的相關(guān)規(guī)定，該公司可以要求李某承擔(dān)()。A、行政責(zé)任B、刑事責(zé)任C、民事責(zé)任D、行政處分答案：C解析：根據(jù)《中華人民共和國民法典》第一百七十六條規(guī)定，民事主體的民事權(quán)利受法律保護(hù)，任何組織或者個人不得侵犯。根據(jù)《中華人民共和國民法典》第一百八十條規(guī)定，民事主體因依法履行合同或者履行其他義務(wù)而造成他人損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)民事責(zé)任。C項正確，李某作為公司法定代表人，在簽訂合同時未仔細(xì)閱讀合同條款，導(dǎo)致公司遭受重大損失，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)民事責(zé)任。A項錯誤，行政責(zé)任是指行政主體違反法律、法規(guī)的規(guī)定，由行政機(jī)關(guān)或者其他行政主體依法對其給予的處罰。B項錯誤，刑事責(zé)任是指犯罪分子因犯罪行為所應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。D項錯誤，行政處分是指行政機(jī)關(guān)對違反行政法規(guī)的行政人員給予的懲罰。故選C。5．某博物館收藏的一件珍貴文物在展覽過程中不慎損壞，博物館工作人員因疏忽大意導(dǎo)致文物損壞。根據(jù)《中華人民共和國文物保護(hù)法》的相關(guān)規(guī)定，該工作人員可能面臨()。A、行政拘留B、民事賠償C、刑事責(zé)任D、行政處罰答案：D解析：根據(jù)《中華人民共和國文物保護(hù)法》第六十四條規(guī)定，違反本法規(guī)定，造成珍貴文物損毀的，依法給予行政處罰；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。根據(jù)《中華人民共和國文物保護(hù)法》第六十七條規(guī)定，違反本法規(guī)定，造成文物損毀的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)民事責(zé)任。D項正確，博物館工作人員因疏忽大意導(dǎo)致珍貴文物損壞，可能面臨行政處罰。A項錯誤，行政拘留是指行政機(jī)關(guān)對違反行政法規(guī)的行政人員給予的懲罰。B項錯誤，民事賠償是指造成他人損害的民事主體應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的民事責(zé)任。C項錯誤，刑事責(zé)任是指犯罪分子因犯罪行為所應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。故選D。6．某企業(yè)為提高產(chǎn)品質(zhì)量，投入大量資金進(jìn)行技術(shù)研發(fā)。根據(jù)《中華人民共和國反不正當(dāng)競爭法》的相關(guān)規(guī)定，該企業(yè)享有的權(quán)利包括()。A、技術(shù)保密權(quán)B、壟斷經(jīng)營權(quán)C、強制許可權(quán)D、強制推廣權(quán)答案：A解析：根據(jù)《中華人民共和國反不正當(dāng)競爭法》第九條規(guī)定，經(jīng)營者不得有下列不正當(dāng)競爭行為：（一）……（六）侵犯商業(yè)秘密；……根據(jù)《中華人民共和國反不正當(dāng)競爭法》第十條規(guī)定，經(jīng)營者不得實施下列侵犯商業(yè)秘密的行為：……A項正確，該企業(yè)享有的技術(shù)保密權(quán)受法律保護(hù)。B項錯誤，根據(jù)《中華人民共和國反不正當(dāng)競爭法》第六條規(guī)定，經(jīng)營者不得實施壟斷行為，但是法律、行政法規(guī)另有規(guī)定的除外。C項錯誤，強制許可是指國家行政機(jī)關(guān)根據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定，強制許可他人實施發(fā)明創(chuàng)造專利的行為。D項錯誤，強制推廣是指國家行政機(jī)關(guān)根據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定，強制推廣某項技術(shù)或者產(chǎn)品。故選A。7．某市檔案館整理一批舊檔案時發(fā)現(xiàn)一份重要歷史文獻(xiàn)，該文獻(xiàn)對研究當(dāng)?shù)貧v史具有重要價值。根據(jù)《中華人民共和國檔案法》的相關(guān)規(guī)定，該檔案館應(yīng)當(dāng)()。A、立即將文獻(xiàn)銷毀B、將文獻(xiàn)數(shù)字化并公開C、對文獻(xiàn)進(jìn)行鑒定并確定保管期限D(zhuǎn)、將文獻(xiàn)贈送給其他檔案館答案：C解析：根據(jù)《中華人民共和國檔案法》第二十三條規(guī)定，檔案館、圖書館、博物館、紀(jì)念館等收藏、保管檔案的機(jī)構(gòu)，應(yīng)當(dāng)對檔案進(jìn)行鑒定，確定保管期限，對保管期滿的檔案，根據(jù)檔案鑒定辦法的規(guī)定，可以予以銷毀；但是，對具有保存價值的檔案，應(yīng)當(dāng)予以立卷或者裝訂，并向有關(guān)部門移交。C項正確，該檔案館應(yīng)當(dāng)對文獻(xiàn)進(jìn)行鑒定并確定保管期限。A項錯誤，根據(jù)《中華人民共和國檔案法》第二十四條規(guī)定，檔案的銷毀應(yīng)當(dāng)符合檔案銷毀的規(guī)定。B項錯誤，根據(jù)《中華人民共和國檔案法》第二十五條規(guī)定，檔案的數(shù)字化應(yīng)當(dāng)符合檔案數(shù)字化的規(guī)定。D項錯誤，根據(jù)《中華人民共和國檔案法》第二十六條規(guī)定，檔案的移交應(yīng)當(dāng)符合檔案移交的規(guī)定。故選C。8．某縣人民法院在審理一起行政案件時，發(fā)現(xiàn)案件涉及重大公共利益，依法決定對該案進(jìn)行公開審判。根據(jù)《中華人民共和國行政訴訟法》的相關(guān)規(guī)定，公開審判的例外情況包括()。A、涉及國家秘密的案件B、涉及個人隱私的案件C、涉及商業(yè)秘密的案件D、涉及當(dāng)事人商業(yè)利益的案件答案：ABC解析：根據(jù)《中華人民共和國行政訴訟法》第五十四條規(guī)定，人民法院公開審理行政案件，但涉及國家秘密、個人隱私的案件除外。根據(jù)《中華人民共和國行政訴訟法》第五十五條規(guī)定，人民法院審理行政案件，不公開審理的，應(yīng)當(dāng)當(dāng)庭宣布不公開審理的理由。A項正確，涉及國家秘密的案件不公開審理。B項正確，涉及個人隱私的案件不公開審理。C項正確，涉及商業(yè)秘密的案件不公開審理。D項錯誤，涉及當(dāng)事人商業(yè)利益的案件不屬于公開審判的例外情況。故選ABC。9．某省人民政府為推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展，制定了一項涉及重大利益的政策。根據(jù)《中華人民共和國行政復(fù)議法》的相關(guān)規(guī)定，該政策的實施需要()。A、進(jìn)行聽證B、進(jìn)行合法性審查C、進(jìn)行合理性審查D、進(jìn)行社會穩(wěn)定風(fēng)險評估答案：D解析：根據(jù)《中華人民共和國行政復(fù)議法》第八條規(guī)定，行政復(fù)議機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)對申請行政復(fù)議的具體行政行為是否合法和適當(dāng)進(jìn)行審查。根據(jù)《中華人民共和國行政復(fù)議法》第十條規(guī)定，行政復(fù)議機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)對申請行政復(fù)議的具體行政行為進(jìn)行合法性審查。根據(jù)《中華人民共和國行政復(fù)議法》第十一條規(guī)定，行政復(fù)議機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)對申請行政復(fù)議的具體行政行為進(jìn)行合理性審查。D項正確，根據(jù)《中華人民共和國行政復(fù)議法》第十二條條規(guī)定，行政復(fù)議機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)對申請行政復(fù)議的具體行政行為進(jìn)行社會穩(wěn)定風(fēng)險評估。故選D。10．某企業(yè)因涉嫌環(huán)境污染犯罪被公安機(jī)關(guān)立案偵查。根據(jù)《中華人民共和國刑事訴訟法》的相關(guān)規(guī)定，公安機(jī)關(guān)在偵查過程中可以采取的措施包括()。A、詢問證人B、勘驗現(xiàn)場C、查封財產(chǎn)D、強制傳喚答案：ABCD解析：根據(jù)《中華人民共和國刑事訴訟法》第一百一十九條規(guī)定，偵查人員對于與犯罪有關(guān)的場所、物品、人身、尸體應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勘驗或者檢查。在必要的時候，可以指派或者聘請具有專門知識的人進(jìn)行勘驗、檢查。根據(jù)《中華人民共和國刑事訴訟法》第一百二十條規(guī)定，偵查人員在偵查過程中，可以詢問證人。根據(jù)《中華人民共和國刑事訴訟法》第一百三十四條規(guī)定，偵查人員可以對犯罪嫌疑人以及可能隱藏罪犯或者犯罪證據(jù)的人的身體、物品、住處和其他有關(guān)的地方進(jìn)行搜查。根據(jù)《中華人民共和國刑事訴訟法》第一百二十三條規(guī)定，偵查人員可以對犯罪嫌疑人以及可能隱藏罪犯或者犯罪證據(jù)的人的身體、物品、住處和其他有關(guān)的地方進(jìn)行搜查。根據(jù)《中華人民共和國刑事訴訟法》第一百三十四條規(guī)定，偵查人員可以對犯罪嫌疑人以及可能隱藏罪犯或者犯罪證據(jù)的人的身體、物品、住處和其他有關(guān)的地方進(jìn)行搜查。根據(jù)《中華人民共和國刑事訴訟法》第一百二十三條規(guī)定，偵查人員可以對犯罪嫌疑人以及可能隱藏罪犯或者犯罪證據(jù)的人的身體、物品、住處和其他有關(guān)的地方進(jìn)行搜查。故選ABCD。11．近年來，我國部分區(qū)域夏季極端高溫天氣頻發(fā)，給農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和居民生活帶來嚴(yán)重影響。為應(yīng)對這一氣候變化挑戰(zhàn)，國家大力推進(jìn)能源結(jié)構(gòu)調(diào)整，增加清潔能源使用比例。這體現(xiàn)了我國在應(yīng)對氣候變化時堅持的()原則。A、共同但有區(qū)別的責(zé)任B、減緩和適應(yīng)并重C、先污染后治理D、經(jīng)濟(jì)發(fā)展優(yōu)先答案：B解析：我國在應(yīng)對氣候變化時，堅持減緩和適應(yīng)并重的原則。減緩是指通過減少溫室氣體排放來減緩全球氣候變暖的趨勢，適應(yīng)是指通過調(diào)整生產(chǎn)和生活方式來適應(yīng)已經(jīng)發(fā)生和將要發(fā)生的氣候變化的影響。題干中，國家大力推進(jìn)能源結(jié)構(gòu)調(diào)整，增加清潔能源使用比例，屬于減緩和適應(yīng)并重原則中的減緩和適應(yīng)措施。A項錯誤，共同但有區(qū)別的責(zé)任是《聯(lián)合國氣候變化框架公約》確立的原則，指所有國家都有責(zé)任應(yīng)對氣候變化，但發(fā)達(dá)國家應(yīng)承擔(dān)更多的責(zé)任。C項錯誤，先污染后治理是一種不可持續(xù)的發(fā)展模式，我國已經(jīng)摒棄這一做法。D項錯誤，經(jīng)濟(jì)發(fā)展與環(huán)境保護(hù)應(yīng)當(dāng)協(xié)調(diào)統(tǒng)一，不能以犧牲環(huán)境為代價追求經(jīng)濟(jì)發(fā)展。故選B。12．某企業(yè)為擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模，申請銀行貸款1000萬元。銀行在審批貸款申請時，會重點考慮該企業(yè)的()因素。A、企業(yè)文化特色B、產(chǎn)品市場競爭力C、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人魅力D、員工福利待遇答案：B解析：銀行在審批貸款申請時，會重點考慮企業(yè)的財務(wù)狀況、經(jīng)營效益、發(fā)展前景等因素，其中產(chǎn)品市場競爭力是衡量企業(yè)發(fā)展前景的重要指標(biāo)。A項錯誤，企業(yè)文化特色屬于企業(yè)軟實力，不是銀行審批貸款的主要考慮因素。C項錯誤，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人魅力屬于個人素質(zhì)，不是銀行審批貸款的主要考慮因素。D項錯誤，員工福利待遇屬于企業(yè)社會責(zé)任，不是銀行審批貸款的主要考慮因素。故選B。13．根據(jù)《中華人民共和國民法典》的規(guī)定，下列哪一項不屬于個人信息的處理方式？A、收集B、存儲C、使用D、公開答案：D解析：根據(jù)《中華人民共和國民法典》第一千零三十五條規(guī)定，處理個人信息應(yīng)當(dāng)遵循合法、正當(dāng)、必要和誠信原則，不得過度處理，并應(yīng)當(dāng)遵循公開、透明原則，但法律另有規(guī)定的除外。處理包括收集、存儲、使用、加工、傳輸、提供、公開、刪除等。A項正確，收集是處理個人信息的一種方式。B項正確，存儲是處理個人信息的一種方式。C項正確，使用是處理個人信息的一種方式。D項錯誤，公開屬于處理個人信息的一種方式，但應(yīng)當(dāng)遵循公開、透明原則，并尊重個人的隱私權(quán)。故選D。14．某科技公司研發(fā)了一種新型生物材料，該材料具有優(yōu)異的力學(xué)性能和生物相容性，可用于制造人工關(guān)節(jié)。這種技術(shù)創(chuàng)新主要體現(xiàn)在()方面。A、信息技術(shù)B、生物技術(shù)C、新材料技術(shù)D、能源技術(shù)答案：C解析：生物材料是指用于診斷、治療或替換人體組織、器官或功能的材料，屬于新材料技術(shù)范疇。A項錯誤，信息技術(shù)是指利用計算機(jī)和通信技術(shù)獲取、處理、存儲和傳輸信息的技術(shù)。B項錯誤，生物技術(shù)是指利用生物體或其組成部分開發(fā)產(chǎn)品或技術(shù)的技術(shù)，包括基因工程、細(xì)胞工程、發(fā)酵工程等。D項錯誤，能源技術(shù)是指開發(fā)、利用和轉(zhuǎn)換能源的技術(shù)，包括核能、太陽能、風(fēng)能等。故選C。15．國家發(fā)改委決定下調(diào)金融機(jī)構(gòu)存貸款基準(zhǔn)利率，以刺激經(jīng)濟(jì)增長。這一措施屬于()。A、財政政策B、貨幣政策C、收入政策D、產(chǎn)業(yè)政策答案：B解析：貨幣政策是指中央銀行通過調(diào)整貨幣供應(yīng)量、利率等手段來調(diào)節(jié)經(jīng)濟(jì)運行的宏觀政策。下調(diào)金融機(jī)構(gòu)存貸款基準(zhǔn)利率是中央銀行常用的貨幣政策工具，旨在降低借貸成本，刺激投資和消費，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長。A項錯誤，財政政策是指政府通過調(diào)整財政收入和支出來調(diào)節(jié)經(jīng)濟(jì)運行的宏觀政策。C項錯誤，收入政策是指政府通過調(diào)整工資、物價等收入水平來調(diào)節(jié)經(jīng)濟(jì)運行的宏觀政策。D項錯誤，產(chǎn)業(yè)政策是指政府通過調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、產(chǎn)業(yè)布局等來促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的政策。故選B。16．某工廠與員工簽訂了勞動合同，合同期滿后，工廠不再續(xù)簽合同，但未依法支付經(jīng)濟(jì)補償。該工廠的做法()。A、合法B、部分合法C、不合法D、視情況而定答案：C解析：根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第四十四條規(guī)定，勞動合同期滿，有下列情形之一的，勞動合同應(yīng)當(dāng)續(xù)延至相應(yīng)的情形消失：（一）勞動者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；（二）女勞動者在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的；（三）在本單位連續(xù)工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的；（四）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第四十六條條規(guī)定，有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補償：（一）勞動者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動合同的；（二）用人單位依照本法第三十六條規(guī)定向勞動者提出解除勞動合同并與勞動者協(xié)商一致解除勞動合同的；（三）用人單位依照本法第四十條規(guī)定解除勞動合同的；（四）用人單位依照本法第四十一條第一款規(guī)定解除勞動合同的；（五）除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同，勞動者不同意續(xù)訂的除外，依照本法第四十四條第一項規(guī)定終止勞動合同的；（六）依照本法第四十四條第二項規(guī)定終止勞動合同的；（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。C項正確，工廠合同期滿后不再續(xù)簽合同，且未依法支付經(jīng)濟(jì)補償，屬于不合法行為。A項錯誤，工廠的做法不合法。B項錯誤，工廠的做法不合法。D項錯誤，工廠的做法不合法。故選C。17．《紅樓夢》是我國古典文學(xué)四大名著之一，其作者是()。A、曹雪芹B、吳承恩C、施耐庵D、羅貫中答案：A解析：《紅樓夢》是我國古典文學(xué)四大名著之一，其作者是曹雪芹。B項錯誤，吳承恩是《西游記》的作者。C項錯誤，施耐庵是《水滸傳》的作者。D項錯誤，羅貫中是《三國演義》的作者。故選A。18．秦始皇統(tǒng)一六國后，為加強中央集權(quán)，采取了()措施。A、分封制B、郡縣制C、世襲制D、禪讓制答案：B解析：秦始皇統(tǒng)一六國后，為加強中央集權(quán)，廢除了分封制，推行郡縣制?？たh制是指中央政府直接任命地方官員，地方官員對中央政府負(fù)責(zé)的制度。A項錯誤，分封制是指周朝時期實行的制度，將土地和人民分封給諸侯。C項錯誤，世襲制是指爵位、職位等世代相傳的制度。D項錯誤，禪讓制是指統(tǒng)治者將位子傳給賢能之人的制度。故選B。19．江蘇省近年來重點發(fā)展的戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)包括()。A、納米材料B、人工智能C、生物醫(yī)藥D、以上都是答案：D解析：江蘇省近年來重點發(fā)展的戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)包括納米材料、人工智能、生物醫(yī)藥等。A項正確，納米材料是江蘇省重點發(fā)展的戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)之一。B項正確，人工智能是江蘇省重點發(fā)展的戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)之一。C項正確，生物醫(yī)藥是江蘇省重點發(fā)展的戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)之一。故選D。20．我國歷史上第一部紀(jì)傳體通史是()。A、《春秋》B、《左傳》C、《史記》D、《資治通鑒》答案：C解析：我國歷史上第一部紀(jì)傳體通史是《史記》，其作者是司馬遷?！洞呵铩肥俏覈糯徊烤幠牦w史書，《左傳》是我國古代一部敘事詳細(xì)的編年體史書，《資治通鑒》是我國古代一部編年體通史。A項錯誤，《春秋》是我國古代一部編年體史書。B項錯誤，《左傳》是我國古代一部敘事詳細(xì)的編年體史書。D項錯誤，《資治通鑒》是我國古代一部編年體通史。故選C。二、多選題1．某公司員工張某在工作中因操作失誤導(dǎo)致重大安全事故，公司依據(jù)勞動合同法對其進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰。該處罰符合法律規(guī)定的情況是()。A、張某的失誤屬于重大過失B、公司未與張某簽訂書面勞動合同C、處罰金額超過張某月工資的兩倍D、處罰決定由公司總經(jīng)理個人作出答案：AD解析：根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第八十二條規(guī)定，用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動者每月支付二倍的工資。第八十四條規(guī)定，用人單位違反本法規(guī)定未向勞動者出具解除或者終止勞動合同的書面證明，由勞動行政部門責(zé)令改正；給勞動者造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第八十五條規(guī)定，用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動合同的，應(yīng)當(dāng)依照本法第四十七條規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向勞動者支付賠償金。A項正確，根據(jù)《中華人民共和國民法典》第五百七十三條規(guī)定，當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)繼續(xù)履行、采取補救措施或者賠償損失等違約責(zé)任。重大過失是指當(dāng)事人主觀上存在明顯過錯，其行為與通常人的注意義務(wù)嚴(yán)重不符。張某的失誤屬于重大過失，公司可以依據(jù)勞動合同法對其進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰。B項錯誤，公司未與張某簽訂書面勞動合同，應(yīng)當(dāng)支付雙倍工資，而非經(jīng)濟(jì)處罰。C項錯誤，經(jīng)濟(jì)處罰金額不得超過勞動者月工資的20%。D項正確，處罰決定應(yīng)當(dāng)由公司董事會或者股東會作出，而非總經(jīng)理個人。故選AD。2．某市環(huán)保部門在執(zhí)法過程中發(fā)現(xiàn)某企業(yè)存在嚴(yán)重污染環(huán)境行為，依法對其進(jìn)行行政處罰。該行政處罰程序合法的要求包括()。A、執(zhí)法人員當(dāng)場收繳罰款B、告知當(dāng)事人有陳述申辯的權(quán)利C、處罰決定由環(huán)保部門負(fù)責(zé)人直接簽署D、現(xiàn)場制作行政處罰決定書并當(dāng)場交付答案：BD解析：根據(jù)《中華人民共和國行政處罰法》第四十四條規(guī)定，行政機(jī)關(guān)作出行政處罰決定之前，應(yīng)當(dāng)告知當(dāng)事人作出行政處罰決定的事實、理由及依據(jù)，并告知當(dāng)事人依法享有的權(quán)利。A項錯誤，根據(jù)《中華人民共和國行政處罰法》第六十八條規(guī)定，依照本法第五十一條的規(guī)定當(dāng)場作出行政處罰決定，有下列情形之一的，執(zhí)法人員可以當(dāng)場收繳罰款：（一）依法給予一百元以下的罰款的；（二）不當(dāng)場收繳事后難以執(zhí)行的。B項正確，當(dāng)事人有權(quán)進(jìn)行陳述和申辯，行政機(jī)關(guān)必須充分聽取當(dāng)事人的陳述和申辯，對當(dāng)事人提出的事實、理由和證據(jù)，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行復(fù)核；當(dāng)事人提出的事實、理由或者證據(jù)成立的，行政機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)采納。C項錯誤，根據(jù)《中華人民共和國行政處罰法》第五十九條規(guī)定，行政機(jī)關(guān)依照本法第五十四條、第五十五條的規(guī)定給予行政處罰，應(yīng)當(dāng)制作行政處罰決定書。行政處罰決定書應(yīng)當(dāng)載明本法第五十四條、第五十五條規(guī)定的有關(guān)事項。行政處罰決定書應(yīng)當(dāng)由行政機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人簽名或者蓋章。D項正確，根據(jù)《中華人民共和國行政處罰法》第五十八條規(guī)定，行政機(jī)關(guān)作出行政處罰決定之前，應(yīng)當(dāng)告知當(dāng)事人作出行政處罰決定的事實、理由及依據(jù)，并告知當(dāng)事人依法享有的權(quán)利。行政處罰決定書應(yīng)當(dāng)在宣告后當(dāng)場交付當(dāng)事人；當(dāng)事人不在場的，行政機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)在七日內(nèi)送達(dá)當(dāng)事人。故選BD。3．某村村民張某在自家宅基地上建造房屋，超出宅基地面積部分未辦理審批手續(xù)。當(dāng)?shù)卣婪▽ζ溥M(jìn)行拆除并恢復(fù)原狀。張某認(rèn)為拆除行為侵犯其合法權(quán)益，向法院提起行政訴訟。法院在審理過程中應(yīng)當(dāng)()。A、僅審查拆除行為是否符合法定程序B、僅審查拆除行為是否損害鄉(xiāng)村規(guī)劃C、全面審查拆除行為的合法性與合理性D、由村委會代表進(jìn)行調(diào)解答案：CD解析：根據(jù)《中華人民共和國行政訴訟法》第六條規(guī)定，人民法院審理行政案件，對行政行為是否合法進(jìn)行審查。根據(jù)《中華人民共和國行政訴訟法》第七十條條規(guī)定，行政行為有下列情形之一的，人民法院判決確認(rèn)違法：（一）主要證據(jù)不足的；（二）適用法律、法規(guī)錯誤的；（三）違反法定程序的；（四）超越職權(quán)的；（五）濫用職權(quán)的。C項正確，法院在審理過程中應(yīng)當(dāng)全面審查拆除行為的合法性與合理性，包括拆除行為是否符合法定程序、是否適用法律正確、是否超越職權(quán)等。A項錯誤，法院不僅要審查拆除行為是否符合法定程序，還要審查拆除行為的合法性。B項錯誤，法院不僅要審查拆除行為是否損害鄉(xiāng)村規(guī)劃，還要審查拆除行為的合法性。D項錯誤，根據(jù)《中華人民共和國行政訴訟法》第六十二條條規(guī)定，人民法院審理行政案件，調(diào)解由審判人員主持，可以進(jìn)行書面調(diào)解或者口頭調(diào)解。調(diào)解應(yīng)當(dāng)自愿、合法，不得損害國家利益、社會公共利益和他人合法權(quán)益。故選CD。4．某公司法定代表人李某在簽訂合同時未仔細(xì)閱讀合同條款，導(dǎo)致公司遭受重大損失。根據(jù)《中華人民共和國民法典》的相關(guān)規(guī)定，該公司可以要求李某承擔(dān)()。A、行政責(zé)任B、刑事責(zé)任C、民事責(zé)任D、行政處分答案：BC解析：根據(jù)《中華人民共和國民法典》第一百七十六條規(guī)定，民事主體的民事權(quán)利受法律保護(hù)，任何組織或者個人不得侵犯。根據(jù)《中華人民共和國民法典》第一百八十條規(guī)定，民事主體因依法履行合同或者履行其他義務(wù)而造成他人損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)民事責(zé)任。C項正確，李某作為公司法定代表人，在簽訂合同時未仔細(xì)閱讀合同條款，導(dǎo)致公司遭受重大損失，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)民事責(zé)任。A項錯誤，行政責(zé)任是指行政主體違反法律、法規(guī)的規(guī)定，由行政機(jī)關(guān)或者其他行政主體依法對其給予的處罰。B項錯誤，刑事責(zé)任是指犯罪分子因犯罪行為所應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。D項錯誤，行政處分是指行政機(jī)關(guān)對違反行政法規(guī)的行政人員給予的懲罰。故選BC。5．某博物館收藏的一件珍貴文物在展覽過程中不慎損壞，博物館工作人員因疏忽大意導(dǎo)致文物損壞。根據(jù)《中華人民共和國文物保護(hù)法》的相關(guān)規(guī)定，該工作人員可能面臨()。A、行政拘留B、民事賠償C、刑事責(zé)任D、行政處罰答案：BCD解析：根據(jù)《中華人民共和國文物保護(hù)法》第六十四條規(guī)定，違反本法規(guī)定，造成珍貴文物損毀的，依法給予行政處罰；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。根據(jù)《中華人民共和國文物保護(hù)法》第六十七條規(guī)定，違反本法規(guī)定，造成文物損毀的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)民事責(zé)任。D項正確，博物館工作人員因疏忽大意導(dǎo)致珍貴文物損壞，可能面臨行政處罰。A項錯誤，行政拘留是指行政機(jī)關(guān)對違反行政法規(guī)的行政人員給予的懲罰。B項錯誤，民事賠償是指造成他人損害的民事主體應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的民事責(zé)任。C項錯誤，刑事責(zé)任是指犯罪分子因犯罪行為所應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。故選BCD。6．某企業(yè)為提高產(chǎn)品質(zhì)量，投入大量資金進(jìn)行技術(shù)研發(fā)。根據(jù)《中華人民共和國反不正當(dāng)競爭法》的相關(guān)規(guī)定，該企業(yè)享有的權(quán)利包括()。A、技術(shù)保密權(quán)B、壟斷經(jīng)營權(quán)C、強制許可權(quán)D、強制推廣權(quán)答案：AD解析：根據(jù)《中華人民共和國反不正當(dāng)競爭法》第九條規(guī)定，經(jīng)營者不得有下列不正當(dāng)競爭行為：（一）……（六）侵犯商業(yè)秘密；……根據(jù)《中華人民共和國反不正當(dāng)競爭法》第十條規(guī)定，經(jīng)營者不得實施下列侵犯商業(yè)秘密的行為：……A項正確，該企業(yè)享有的技術(shù)保密權(quán)受法律保護(hù)。B項錯誤，根據(jù)《中華人民共和國反不正當(dāng)競爭法》第六條規(guī)定，經(jīng)營者不得實施壟斷行為，但是法律、行政法規(guī)另有規(guī)定的除外。C項錯誤，強制許可是指國家行政機(jī)關(guān)根據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定，強制許可他人實施發(fā)明創(chuàng)造專利的行為。D項錯誤，強制推廣是指國家行政機(jī)關(guān)根據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定，強制推廣某項技術(shù)或者產(chǎn)品。故選AD。7．某市檔案館整理一批舊檔案時發(fā)現(xiàn)一份重要歷史文獻(xiàn)，該文獻(xiàn)對研究當(dāng)?shù)貧v史具有重要價值。根據(jù)《中華人民共和國檔案法》的相關(guān)規(guī)定，該檔案館應(yīng)當(dāng)()。A、立即將文獻(xiàn)銷毀B、將文獻(xiàn)數(shù)字化并公開C、對文獻(xiàn)進(jìn)行鑒定并確定保管期限D(zhuǎn)、將文獻(xiàn)贈送給其他檔案館答案：BC解析：根據(jù)《中華人民共和國檔案法》第二十三條規(guī)定，檔案館、圖書館、博物館、紀(jì)念館等收藏、保管檔案的機(jī)構(gòu)，應(yīng)當(dāng)對檔案進(jìn)行鑒定，確定保管期限，對保管期滿的檔案，根據(jù)檔案鑒定辦法的規(guī)定，可以予以銷毀；但是，對具有保存價值的檔案，應(yīng)當(dāng)予以立卷或者裝訂，并向有關(guān)部門移交。C項正確，該檔案館應(yīng)當(dāng)對文獻(xiàn)進(jìn)行鑒定并確定保管期限。A項錯誤，根據(jù)《中華人民共和國檔案法》第二十四條規(guī)定，檔案的銷毀應(yīng)當(dāng)符合檔案銷毀的規(guī)定。B項錯誤，根據(jù)《中華人民共和國檔案法》第二十五條規(guī)定，檔案的數(shù)字化應(yīng)當(dāng)符合檔案數(shù)字化的規(guī)定。D項錯誤，根據(jù)《中華人民共和國檔案法》第二十六條規(guī)定，檔案的移交應(yīng)當(dāng)符合檔案移交的規(guī)定。故選BC。8．某縣人民法院在審理一起行政案件時，發(fā)現(xiàn)案件涉及重大公共利益，依法決定對該案進(jìn)行公開審判。根據(jù)《中華人民共和國行政訴訟法》的相關(guān)規(guī)定，公開審判的例外情況包括()。A、涉及國家秘密的案件B、涉及個人隱私的案件C、涉及商業(yè)秘密的案件D、涉及當(dāng)事人商業(yè)利益的案件答案：ABC解析：根據(jù)《中華人民共和國行政訴訟法》第五十四條規(guī)定，人民法院公開審理行政案件，但涉及國家秘密、個人隱私的案件除外。根據(jù)《中華人民共和國行政訴訟法》第五十五條規(guī)定，人民法院審理行政案件，不公開審理的，應(yīng)當(dāng)當(dāng)庭宣布不公開審理的理由。A項正確，涉及國家秘密的案件不公開審理。B項正確，涉及個人隱私的案件不公開審理。C項正確，涉及商業(yè)秘密的案件不公開審理。D項錯誤，涉及當(dāng)事人商業(yè)利益的案件不屬于公開審判的例外情況。故選ABC。9．根據(jù)《中華人民共和國行政處罰法》的規(guī)定，行政機(jī)關(guān)在作出行政處罰決定之前，應(yīng)當(dāng)告知當(dāng)事人()等權(quán)利。A、要求舉行聽證的權(quán)利B、申請行政復(fù)議的權(quán)利C、提起行政訴訟的權(quán)利D、要求賠償?shù)臋?quán)利答案：BCD解析：A項錯誤，根據(jù)《中華人民共和國行政處罰法》第六十三條規(guī)定，行政機(jī)關(guān)擬作出較大數(shù)額罰款等行政處罰決定之前，應(yīng)當(dāng)告知當(dāng)事人有要求聽證的權(quán)利；當(dāng)事人要求聽證的，行政機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)組織聽證。B項正確，根據(jù)《中華人民共和國行政處罰法》第七條規(guī)定，公民、法人或者其他組織對行政機(jī)關(guān)所給予的行政處罰，有權(quán)依法申請行政復(fù)議。C項正確，根據(jù)《中華人民共和國行政處罰法》第十二條條規(guī)定，當(dāng)事人對行政處罰不服的，可以依法申請行政復(fù)議或者提起行政訴訟。D項正確，根據(jù)《中華人民共和國行政處罰法》第六條規(guī)定，公民、法人或者其他組織因行政機(jī)關(guān)違法給予行政處罰受到損害的，有權(quán)依法提出賠償要求。故選BCD。10．某公司員工小王在工作中因突發(fā)疾病去世，公司按照勞動合同法的規(guī)定為其辦理了喪葬補助金和一次性工亡補助金的發(fā)放手續(xù)。根據(jù)《中華人民共和國社會保險法》的相關(guān)規(guī)定，小王生前所繳納的()可以用于支付其喪葬補助金和一次性工亡補助金。A、基本養(yǎng)老保險費B、基本醫(yī)療保險費C、工傷保險費D、失業(yè)保險費答案：AC解析：A項正確，根據(jù)《中華人民共和國社會保險法》第八十七條規(guī)定，職工因工傷死亡的，其直系親屬按照下列規(guī)定領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金：（一）喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資；（二）供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)放，由死亡職工生前提供勞動關(guān)系的證明材料；（三）一次性工亡補助金標(biāo)準(zhǔn)由國務(wù)院規(guī)定。職工的基本養(yǎng)老保險費可以用于支付其喪葬補助金和一次性工亡補助金。B項錯誤，基本醫(yī)療保險費用于支付醫(yī)療費用，不用于支付喪葬補助金和一次性工亡補助金。C項正確，根據(jù)《中華人民共和國社會保險法》第三十五條規(guī)定，職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的，由社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按照有關(guān)規(guī)定支付工傷保險待遇。工傷保險費可以用于支付其喪葬補助金和一次性工亡補助金。D項錯誤，失業(yè)保險費用于支付失業(yè)人員失業(yè)期間的基本生活費用，不用于支付喪葬補助金和一次性工亡補助金。故選AC。11．某市政府在制定一項公共政策時，廣泛征求了公眾意見，并組織專家對政策草案進(jìn)行論證。根據(jù)《中華人民共和國行政法》的相關(guān)規(guī)定，該市政府在作出決策時應(yīng)當(dāng)()。A、充分考慮公眾意見B、保障專家論證的獨立性C、確保決策過程公開透明D、嚴(yán)格遵守法定程序答案：ABCD解析：A項正確，根據(jù)《中華人民共和國行政法》第五條規(guī)定，行政機(jī)關(guān)在制定公共政策時，應(yīng)當(dāng)充分考慮公眾意見，保障公眾參與。B項正確，根據(jù)《中華人民共和國行政法》第六條規(guī)定，行政機(jī)關(guān)在制定公共政策時，應(yīng)當(dāng)保障專家論證的獨立性，確保專家意見客觀公正。C項正確，根據(jù)《中華人民共和國行政法》第七條規(guī)定，行政機(jī)關(guān)在制定公共政策時，應(yīng)當(dāng)確保決策過程公開透明，接受社會監(jiān)督。D項正確，根據(jù)《中華人民共和國行政法》第八條規(guī)定，行政機(jī)關(guān)在制定公共政策時，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守法定程序，確保決策合法有效。故選ABCD。12．某公司員工小張在工作中泄露了公司的商業(yè)秘密，公司依據(jù)勞動合同法的規(guī)定與其解除了勞動合同，并要求小張承擔(dān)違約責(zé)任。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定，公司可以要求小張承擔(dān)()違約責(zé)任。A、賠償損失B、支付違約金C、行政拘留D、罰款答案：AB解析：A項正確，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第八十九條規(guī)定，勞動者違反勞動合同中約定的保密義務(wù)或者競業(yè)限制，給用人單位造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。B項正確，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第二十五條規(guī)定，用人單位與勞動者可以在勞動合同中約定保守用人單位的商業(yè)秘密和與該商業(yè)秘密有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)，對負(fù)有保密義務(wù)的勞動者，用人單位可以在勞動合同或者保密協(xié)議中與勞動者約定競業(yè)限制條款，并約定在解除或者終止勞動合同后，在競業(yè)限制期限內(nèi)按月給予勞動者經(jīng)濟(jì)補償。C項錯誤，行政拘留是行政機(jī)關(guān)對違反行政法規(guī)的行政人員給予的懲罰。D項錯誤，罰款是行政機(jī)關(guān)對違反行政法規(guī)的行政人員給予的處罰。故選AB。13．某行政機(jī)關(guān)在制定一份規(guī)范性文件時，應(yīng)當(dāng)遵循()等程序。A、征求意見B、合法性審查C、公布D、備案答案：BCD解析：A項錯誤，根據(jù)《中華人民共和國行政法》第五條規(guī)定，行政機(jī)關(guān)在制定規(guī)范性文件時，應(yīng)當(dāng)廣泛征求意見，保障公眾參與。B項正確，根據(jù)《中華人民共和國行政法》第六條規(guī)定，行政機(jī)關(guān)在制定規(guī)范性文件時，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行合法性審查，確保文件內(nèi)容合法有效。C項正確，根據(jù)《中華人民共和國行政法》第七條規(guī)定，行政機(jī)關(guān)在制定規(guī)范性文件時，應(yīng)當(dāng)及時公布，接受社會監(jiān)督。D項正確，根據(jù)《中華人民共和國行政法》第八條規(guī)定，行政機(jī)關(guān)在制定規(guī)范性文件時，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行備案，接受上級機(jī)關(guān)監(jiān)督。故選BCD。14．某公司員工小李在工作中因操作失誤導(dǎo)致設(shè)備損壞，公司依據(jù)勞動合同法的規(guī)定對其進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定，公司進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰時應(yīng)當(dāng)()。A、遵循合法的程序B、設(shè)定合理的處罰金額C、給予小李申辯的機(jī)會D、由總經(jīng)理個人決定答案：ABC解析：A項正確，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第八十二條規(guī)定，用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動者每月支付二倍的工資。B項正確，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第八十五條規(guī)定，用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動合同的，應(yīng)當(dāng)依照本法第四十七條規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向勞動者支付賠償金。C項正確，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第四十四條規(guī)定，勞動合同期滿，有下列情形之一的，勞動合同應(yīng)當(dāng)續(xù)延至相應(yīng)的情形消失：（一）勞動者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；（二）女勞動者在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的；（三）在本單位連續(xù)工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的；（四）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。D項錯誤，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第五十九條規(guī)定，行政機(jī)關(guān)依照本法第五十四條、第五十五條的規(guī)定給予行政處罰，應(yīng)當(dāng)制作行政處罰決定書。行政處罰決定書應(yīng)當(dāng)載明本法第五十四條、第五十五條規(guī)定的有關(guān)事項。行政處罰決定書應(yīng)當(dāng)由行政機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人簽名或者蓋章。故選ABC。15．某公司員工小王在工作中因故意違反操作規(guī)程導(dǎo)致安全事故，公司依據(jù)勞動合同法的規(guī)定與其解除了勞動合同。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定，公司解除勞動合同的合法情形包括()。A、小王嚴(yán)重違反了勞動合同的約定B、公司生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難C、小王存在欺詐行為D、公司單方面變更勞動合同答案：AC解析：A項正確，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條規(guī)定，勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（二）嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的；……小王故意違反操作規(guī)程導(dǎo)致安全事故，屬于嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度，公司可以解除勞動合同。C項正確，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第二十六條規(guī)定，勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（二）嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的；……小王存在欺詐行為，公司可以解除勞動合同。B項錯誤，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第四十一條規(guī)定，有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：（一）勞動者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；……公司生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難，不屬于解除勞動合同的情形。D項錯誤，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十五條規(guī)定，用人單位與勞動者協(xié)商一致，可以變更勞動合同約定的內(nèi)容。故選AC。三、判斷題1．職業(yè)道德要求從業(yè)人員在職業(yè)活動中應(yīng)當(dāng)遵循的道德行為規(guī)范，具有強制性。（）答案：錯誤解析：職業(yè)道德主要依靠從業(yè)人員的內(nèi)心信念、社會輿論和職業(yè)紀(jì)律來維持，不具有強制性。法律具有強制性，而職業(yè)道德主要依靠從業(yè)人員的內(nèi)心信念、社會輿論和職業(yè)紀(jì)律來維持。故題干表述錯誤。2．網(wǎng)絡(luò)安全常識中，使用強密碼可以有效防止網(wǎng)絡(luò)攻擊。（）答案：正確解析：強密碼通常指長度足夠長、包含大小寫字母、數(shù)字和特殊字符的密碼，可以有效提高賬戶安全性，減少被暴力破解或釣魚攻擊的風(fēng)險。使用強密碼是網(wǎng)絡(luò)安全的基本要求，可以顯著降低遭受網(wǎng)絡(luò)攻擊的風(fēng)險。故題干表述正確。3．宏觀經(jīng)濟(jì)調(diào)控政策常識中，緊縮性貨幣政策的主要手段包括提高存款準(zhǔn)備金率。（）答案：錯誤解析：緊縮性貨幣政策的主要目的是減少貨幣供應(yīng)量，抑制總需求，防止經(jīng)濟(jì)過熱。其主要手段包括提高利率、提高存款準(zhǔn)備金率、公開市場操作等。但提高存款準(zhǔn)備金率屬于較為少用的手段，其主要目的是減少銀行的超額準(zhǔn)備金，從而間接影響貨幣供應(yīng)量。而提高利率是主要手段，通過提高利率來抑制投資和消費需求，從而實現(xiàn)緊縮性貨幣政策目標(biāo)。故題干表述錯誤。4．刑法法律知識中，過失犯罪一般應(yīng)依法追究刑事責(zé)任。（）答案：正確解析：根據(jù)《中華人民共和國刑法》第十五條規(guī)定，過失犯罪是指行為人應(yīng)當(dāng)預(yù)見自己的行為可能發(fā)生危害社會的結(jié)果，因為疏忽大意而沒有預(yù)見，或者已經(jīng)預(yù)見而輕信能夠避免，因而造成重大損害的，應(yīng)當(dāng)負(fù)刑事責(zé)任。過失犯罪雖然主觀上沒有故意，但仍然需要承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。故題干表述正確。5．人體健康常識中，適量