會(huì)計(jì)實(shí)操文庫(kù)6/6企業(yè)管理-財(cái)務(wù)分析師崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)一、崗位基本信息崗位名稱：財(cái)務(wù)分析師所屬部門(mén)：財(cái)務(wù)部/財(cái)務(wù)分析部直接上級(jí)：財(cái)務(wù)經(jīng)理/財(cái)務(wù)總監(jiān)直接下級(jí)：無(wú)（大型企業(yè)可帶領(lǐng)財(cái)務(wù)分析助理）工作地點(diǎn)：辦公室薪資范圍：8000-15000元/月（根據(jù)企業(yè)規(guī)模、行業(yè)屬性、業(yè)務(wù)復(fù)雜度及個(gè)人技能經(jīng)驗(yàn)調(diào)整，含績(jī)效獎(jiǎng)金）工作性質(zhì)：全職，需配合月末、年末財(cái)務(wù)結(jié)算、預(yù)算編制等關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)偶爾加班二、崗位職責(zé)-財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)收集與整理：負(fù)責(zé)收集企業(yè)經(jīng)營(yíng)相關(guān)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)（如財(cái)務(wù)報(bào)表、會(huì)計(jì)憑證、臺(tái)賬、ERP系統(tǒng)數(shù)據(jù)）及業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)（如銷售數(shù)據(jù)、成本數(shù)據(jù)、庫(kù)存數(shù)據(jù)），進(jìn)行分類、核對(duì)、清洗與標(biāo)準(zhǔn)化處理；建立健全財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)臺(tái)賬，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、完整性與及時(shí)性，為后續(xù)分析工作奠定基礎(chǔ)。-財(cái)務(wù)指標(biāo)分析與解讀：基于整理后的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，開(kāi)展多維度財(cái)務(wù)分析，包括盈利能力分析（毛利率、凈利率、ROE等）、償債能力分析（資產(chǎn)負(fù)債率、流動(dòng)比率、速動(dòng)比率等）、運(yùn)營(yíng)能力分析（存貨周轉(zhuǎn)率、應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率、總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率等）；結(jié)合行業(yè)趨勢(shì)、市場(chǎng)環(huán)境及企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況，解讀指標(biāo)變動(dòng)原因，識(shí)別經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的優(yōu)勢(shì)與潛在風(fēng)險(xiǎn)。-財(cái)務(wù)報(bào)告撰寫(xiě)與提交：定期編制月度、季度、年度財(cái)務(wù)分析報(bào)告及專項(xiàng)分析報(bào)告（如成本分析報(bào)告、預(yù)算執(zhí)行報(bào)告、項(xiàng)目盈利分析報(bào)告等）；清晰呈現(xiàn)分析結(jié)論、數(shù)據(jù)支撐及改進(jìn)建議，為管理層制定經(jīng)營(yíng)決策、優(yōu)化管理策略提供專業(yè)財(cái)務(wù)依據(jù)；根據(jù)管理層需求，按需提供針對(duì)性的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)解讀與分析說(shuō)明。-預(yù)算編制與執(zhí)行跟蹤：協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理/總監(jiān)開(kāi)展年度、季度預(yù)算編制工作，收集各部門(mén)預(yù)算需求，梳理預(yù)算編制依據(jù)，參與預(yù)算草案的測(cè)算與審核；跟蹤預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度，對(duì)比分析預(yù)算與實(shí)際發(fā)生額的差異，探究差異成因，撰寫(xiě)預(yù)算差異分析報(bào)告，提出預(yù)算調(diào)整建議及成本控制措施，保障預(yù)算目標(biāo)順利達(dá)成。-成本管控與盈利優(yōu)化：聚焦企業(yè)成本費(fèi)用（如生產(chǎn)成本、運(yùn)營(yíng)費(fèi)用、營(yíng)銷費(fèi)用），開(kāi)展明細(xì)分析，識(shí)別成本管控薄弱環(huán)節(jié)；結(jié)合業(yè)務(wù)場(chǎng)景，提出成本優(yōu)化建議（如供應(yīng)鏈成本優(yōu)化、費(fèi)用結(jié)構(gòu)調(diào)整）；參與新產(chǎn)品定價(jià)、項(xiàng)目盈利測(cè)算等工作，提供財(cái)務(wù)層面的可行性分析與數(shù)據(jù)支撐，助力提升企業(yè)整體盈利能力。-財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)與風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警：基于歷史財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃及市場(chǎng)趨勢(shì)，開(kāi)展短期或長(zhǎng)期財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)（如營(yíng)收預(yù)測(cè)、利潤(rùn)預(yù)測(cè)、現(xiàn)金流預(yù)測(cè)）；建立財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制，監(jiān)測(cè)關(guān)鍵財(cái)務(wù)指標(biāo)變動(dòng)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)潛在的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)（如資金鏈風(fēng)險(xiǎn)、成本失控風(fēng)險(xiǎn)），并提出風(fēng)險(xiǎn)防范與應(yīng)對(duì)建議。-跨部門(mén)協(xié)作與需求支撐：與銷售、生產(chǎn)、采購(gòu)、運(yùn)營(yíng)等業(yè)務(wù)部門(mén)建立高效協(xié)作機(jī)制，深入了解業(yè)務(wù)流程與經(jīng)營(yíng)需求，提供定制化的財(cái)務(wù)分析支持（如部門(mén)業(yè)績(jī)分析、項(xiàng)目財(cái)務(wù)復(fù)盤(pán)）；協(xié)助業(yè)務(wù)部門(mén)解讀財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，推動(dòng)財(cái)務(wù)理念與管理要求融入業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)，提升企業(yè)整體經(jīng)營(yíng)效率。-財(cái)務(wù)制度優(yōu)化與知識(shí)沉淀：參與企業(yè)財(cái)務(wù)管理制度、流程的梳理與優(yōu)化工作，提出提升財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)管理效率、強(qiáng)化財(cái)務(wù)分析支撐能力的改進(jìn)建議；總結(jié)財(cái)務(wù)分析方法與經(jīng)驗(yàn)，整理典型分析案例，完善財(cái)務(wù)分析知識(shí)庫(kù)，助力提升團(tuán)隊(duì)整體財(cái)務(wù)分析水平。三、任職要求-學(xué)歷與專業(yè)：本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)、金融學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)；具備中級(jí)會(huì)計(jì)師、CPA（注冊(cè)會(huì)計(jì)師）、CMA（管理會(huì)計(jì)師）等相關(guān)專業(yè)認(rèn)證者優(yōu)先。-工作經(jīng)驗(yàn)：1-2年及以上財(cái)務(wù)分析、會(huì)計(jì)核算或相關(guān)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)核算流程與財(cái)務(wù)管理制度；有制造業(yè)、零售業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)等特定行業(yè)財(cái)務(wù)分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；具備獨(dú)立撰寫(xiě)財(cái)務(wù)分析報(bào)告經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。-專業(yè)技能：具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)，熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、稅法及相關(guān)財(cái)務(wù)法規(guī)；熟練使用Excel（精通數(shù)據(jù)透視表、函數(shù)公式）、財(cái)務(wù)軟件（如用友、金蝶）及ERP系統(tǒng)，具備基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)分析工具（如SQL、BI工具）使用能力者優(yōu)先；具備優(yōu)秀的財(cái)務(wù)報(bào)告撰寫(xiě)能力，能清晰呈現(xiàn)分析結(jié)論與專業(yè)建議。-綜合素質(zhì)：具備較強(qiáng)的邏輯思維能力、數(shù)據(jù)敏感度與問(wèn)題分析能力；擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、跨部門(mén)協(xié)作能力及語(yǔ)言表達(dá)能力；工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)，能承受財(cái)務(wù)分析與預(yù)算編制等關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)的工作壓力；具備持續(xù)學(xué)習(xí)能力，能快速適應(yīng)企業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展與財(cái)務(wù)工作的新要求。四、其他說(shuō)明1.企業(yè)提供完善的專業(yè)能力提升體系，包括財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)、CPA/CMA認(rèn)證備考支持、數(shù)據(jù)分析技能進(jìn)階培訓(xùn)、行業(yè)財(cái)務(wù)分析案例分享等，助力個(gè)人專業(yè)成長(zhǎng)；2.職業(yè)發(fā)展通道清晰：財(cái)務(wù)分析師→高級(jí)財(cái)務(wù)分析師→財(cái)務(wù)分析主管→財(cái)務(wù)經(jīng)理→財(cái)務(wù)總監(jiān)；3.享受法定福利待遇，涵蓋五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利、高溫補(bǔ)貼、年終獎(jiǎng)金、績(jī)效獎(jiǎng)金、專業(yè)資格證書(shū)