社工轉(zhuǎn)編考試題目及答案

一、單項(xiàng)選擇題（總共10題，每題2分）1.社會(huì)工作專業(yè)的核心價(jià)值不包括以下哪一項(xiàng)？A.尊重B.公平C.保密D.個(gè)人主義答案：D2.在社會(huì)工作實(shí)踐中，哪一種方法不屬于個(gè)案工作方法？A.個(gè)案會(huì)談B.小組工作C.家庭治療D.社區(qū)服務(wù)答案：D3.社會(huì)工作中的“優(yōu)勢(shì)視角”強(qiáng)調(diào)的是什么？A.服務(wù)對(duì)象的不足B.服務(wù)對(duì)象的能力和資源C.服務(wù)對(duì)象的錯(cuò)誤D.服務(wù)對(duì)象的依賴答案：B4.社會(huì)工作實(shí)踐中，哪一項(xiàng)不屬于社會(huì)工作者應(yīng)遵守的倫理原則？A.自我決定B.不傷害C.個(gè)人利益優(yōu)先D.保持專業(yè)界限答案：C5.社會(huì)工作中的“系統(tǒng)理論”主要關(guān)注的是什么？A.個(gè)體心理B.家庭關(guān)系C.社會(huì)系統(tǒng)D.組織結(jié)構(gòu)答案：C6.社會(huì)工作實(shí)踐中，哪一種方法不屬于小組工作方法？A.小組討論B.小組游戲C.個(gè)案會(huì)談D.小組角色扮演答案：C7.社會(huì)工作中的“社會(huì)支持網(wǎng)絡(luò)”指的是什么？A.政府機(jī)構(gòu)B.非政府組織C.家庭、朋友和社區(qū)提供的支持D.專業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)答案：C8.社會(huì)工作實(shí)踐中，哪一項(xiàng)不屬于社區(qū)工作方法？A.社區(qū)調(diào)查B.社區(qū)組織C.社區(qū)教育D.個(gè)案工作答案：D9.社會(huì)工作中的“文化敏感”指的是什么？A.對(duì)不同文化的了解和尊重B.對(duì)主流文化的認(rèn)同C.對(duì)傳統(tǒng)文化的繼承D.對(duì)外來文化的排斥答案：A10.社會(huì)工作實(shí)踐中，哪一種方法不屬于社會(huì)工作評(píng)估方法？A.過程評(píng)估B.結(jié)果評(píng)估C.經(jīng)濟(jì)評(píng)估D.效果評(píng)估答案：C二、多項(xiàng)選擇題（總共10題，每題2分）1.社會(huì)工作專業(yè)的核心價(jià)值包括哪些？A.尊重B.公平C.保密D.協(xié)作E.個(gè)人主義答案：A,B,C,D2.在社會(huì)工作實(shí)踐中，哪些方法屬于個(gè)案工作方法？A.個(gè)案會(huì)談B.小組工作C.家庭治療D.社區(qū)服務(wù)E.個(gè)案管理答案：A,C,E3.社會(huì)工作中的“優(yōu)勢(shì)視角”強(qiáng)調(diào)的是什么？A.服務(wù)對(duì)象的能力和資源B.服務(wù)對(duì)象的不足C.服務(wù)對(duì)象的社會(huì)環(huán)境D.服務(wù)對(duì)象的心理狀態(tài)E.服務(wù)對(duì)象的依賴答案：A,C,D4.社會(huì)工作者應(yīng)遵守的倫理原則包括哪些？A.自我決定B.不傷害C.個(gè)人利益優(yōu)先D.保持專業(yè)界限E.社會(huì)責(zé)任答案：A,B,D,E5.社會(huì)工作中的“系統(tǒng)理論”主要關(guān)注的是什么？A.個(gè)體心理B.家庭關(guān)系C.社會(huì)系統(tǒng)D.組織結(jié)構(gòu)E.社區(qū)環(huán)境答案：C,D,E6.社會(huì)工作實(shí)踐中，哪些方法屬于小組工作方法？A.小組討論B.小組游戲C.個(gè)案會(huì)談D.小組角色扮演E.小組活動(dòng)答案：A,B,D,E7.社會(huì)工作中的“社會(huì)支持網(wǎng)絡(luò)”指的是什么？A.政府機(jī)構(gòu)B.非政府組織C.家庭、朋友和社區(qū)提供的支持D.專業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)E.社區(qū)資源答案：C,D,E8.社會(huì)工作實(shí)踐中，哪些方法屬于社區(qū)工作方法？A.社區(qū)調(diào)查B.社區(qū)組織C.社區(qū)教育D.個(gè)案工作E.社區(qū)行動(dòng)答案：A,B,C,E9.社會(huì)工作中的“文化敏感”指的是什么？A.對(duì)不同文化的了解和尊重B.對(duì)主流文化的認(rèn)同C.對(duì)傳統(tǒng)文化的繼承D.對(duì)外來文化的排斥E.對(duì)文化差異的包容答案：A,E10.社會(huì)工作實(shí)踐中，哪些方法屬于社會(huì)工作評(píng)估方法？A.過程評(píng)估B.結(jié)果評(píng)估C.經(jīng)濟(jì)評(píng)估D.效果評(píng)估E.效率評(píng)估答案：A,B,D,E三、判斷題（總共10題，每題2分）1.社會(huì)工作專業(yè)的核心價(jià)值包括尊重、公平、保密和個(gè)人主義。答案：錯(cuò)誤2.在社會(huì)工作實(shí)踐中，個(gè)案工作方法包括個(gè)案會(huì)談、小組工作和家庭治療。答案：錯(cuò)誤3.社會(huì)工作中的“優(yōu)勢(shì)視角”強(qiáng)調(diào)服務(wù)對(duì)象的能力和資源。答案：正確4.社會(huì)工作者應(yīng)遵守的倫理原則包括自我決定、不傷害、個(gè)人利益優(yōu)先和保持專業(yè)界限。答案：錯(cuò)誤5.社會(huì)工作中的“系統(tǒng)理論”主要關(guān)注社會(huì)系統(tǒng)。答案：正確6.社會(huì)工作實(shí)踐中，小組工作方法包括小組討論、小組游戲和小組角色扮演。答案：正確7.社會(huì)工作中的“社會(huì)支持網(wǎng)絡(luò)”指的是家庭、朋友和社區(qū)提供的支持。答案：正確8.社會(huì)工作實(shí)踐中，社區(qū)工作方法包括社區(qū)調(diào)查、社區(qū)組織和社區(qū)教育。答案：正確9.社會(huì)工作中的“文化敏感”指的是對(duì)不同文化的了解和尊重。答案：正確10.社會(huì)工作實(shí)踐中，社會(huì)工作評(píng)估方法包括過程評(píng)估、結(jié)果評(píng)估和效果評(píng)估。答案：正確四、簡(jiǎn)答題（總共4題，每題5分）1.簡(jiǎn)述社會(huì)工作的核心價(jià)值。答案：社會(huì)工作的核心價(jià)值包括尊重、公平、保密、協(xié)作、社會(huì)責(zé)任和自我決定。尊重意味著對(duì)服務(wù)對(duì)象的尊嚴(yán)和權(quán)利的尊重；公平強(qiáng)調(diào)社會(huì)正義和平等；保密保護(hù)服務(wù)對(duì)象的隱私；協(xié)作與服務(wù)對(duì)象、家屬和其他專業(yè)人士合作；社會(huì)責(zé)任要求社會(huì)工作者積極參與社會(huì)問題的解決；自我決定支持服務(wù)對(duì)象做出自己的選擇。2.簡(jiǎn)述社會(huì)工作中的“優(yōu)勢(shì)視角”。答案：社會(huì)工作的“優(yōu)勢(shì)視角”強(qiáng)調(diào)服務(wù)對(duì)象的能力和資源，而不是他們的不足。這種視角認(rèn)為每個(gè)人都有內(nèi)在的力量和潛力，可以通過發(fā)掘和利用這些優(yōu)勢(shì)來改善他們的生活。社會(huì)工作者通過與服務(wù)對(duì)象合作，幫助他們識(shí)別和利用自己的優(yōu)勢(shì)，從而實(shí)現(xiàn)積極的改變。3.簡(jiǎn)述社會(huì)工作者應(yīng)遵守的倫理原則。答案：社會(huì)工作者應(yīng)遵守的倫理原則包括自我決定、不傷害、保持專業(yè)界限和社會(huì)責(zé)任。自我決定要求社會(huì)工作者尊重服務(wù)對(duì)象的自主權(quán)，支持他們做出自己的選擇；不傷害要求社會(huì)工作者避免對(duì)服務(wù)對(duì)象造成身體、心理或情感上的傷害；保持專業(yè)界限要求社會(huì)工作者與服務(wù)對(duì)象保持適當(dāng)?shù)木嚯x，避免利益沖突；社會(huì)責(zé)任要求社會(huì)工作者積極參與社會(huì)問題的解決，促進(jìn)社會(huì)公正。4.簡(jiǎn)述社會(huì)工作中的“系統(tǒng)理論”。答案：社會(huì)工作的“系統(tǒng)理論”主要關(guān)注社會(huì)系統(tǒng)，包括家庭、社區(qū)、組織和更大的社會(huì)環(huán)境。這種理論認(rèn)為個(gè)體的問題不是孤立存在的，而是與他們的社會(huì)系統(tǒng)相互作用的結(jié)果。社會(huì)工作者通過了解和干預(yù)這些系統(tǒng)，幫助服務(wù)對(duì)象解決他們的問題，并促進(jìn)他們的整體福祉。五、討論題（總共4題，每題5分）1.討論社會(huì)工作中“優(yōu)勢(shì)視角”的意義和應(yīng)用。答案：社會(huì)工作中的“優(yōu)勢(shì)視角”具有重要意義，它改變了社會(huì)工作者對(duì)服務(wù)對(duì)象的看法，從關(guān)注他們的不足轉(zhuǎn)向關(guān)注他們的能力和資源。這種視角有助于增強(qiáng)服務(wù)對(duì)象的自我效能感，提高他們的參與度，促進(jìn)他們的積極改變。在社會(huì)工作實(shí)踐中，優(yōu)勢(shì)視角可以通過以下方式應(yīng)用：與服務(wù)對(duì)象合作，識(shí)別他們的優(yōu)勢(shì)和資源；幫助他們制定目標(biāo)，利用這些優(yōu)勢(shì)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)；提供支持和資源，幫助他們克服困難；促進(jìn)他們的社會(huì)參與，增強(qiáng)他們的社會(huì)支持網(wǎng)絡(luò)。2.討論社會(huì)工作者應(yīng)遵守的倫理原則的重要性。答案：社會(huì)工作者應(yīng)遵守的倫理原則具有重要意義，它們是社會(huì)工作的基礎(chǔ)，確保了社會(huì)工作的專業(yè)性和道德性。這些原則保護(hù)了服務(wù)對(duì)象的權(quán)益，維護(hù)了社會(huì)工作的聲譽(yù)，促進(jìn)了社會(huì)公正。在社會(huì)工作實(shí)踐中，遵守倫理原則可以確保社會(huì)工作者與服務(wù)對(duì)象建立信任關(guān)系，提供高質(zhì)量的услуга，避免利益沖突，促進(jìn)社會(huì)和諧。3.討論社會(huì)工作中的“系統(tǒng)理論”的應(yīng)用。答案：社會(huì)工作的“系統(tǒng)理論”在社會(huì)工作實(shí)踐中具有重要意義，它幫助社會(huì)工作者理解服務(wù)對(duì)象的問題與其所處的社會(huì)系統(tǒng)之間的關(guān)系。通過應(yīng)用系統(tǒng)理論，社會(huì)工作者可以更全面地評(píng)估服務(wù)對(duì)象的需求，制定更有效的干預(yù)策略，促進(jìn)服務(wù)對(duì)象的整體福祉。在社會(huì)工作實(shí)踐中，系統(tǒng)理論可以通過以下方式應(yīng)用：了解服務(wù)對(duì)象的家庭、社區(qū)、組織和更大的社會(huì)環(huán)境；分析這些系統(tǒng)如何影響服務(wù)對(duì)象的問題；與服務(wù)對(duì)象合作，制定干預(yù)策略，改變這些系統(tǒng)；促進(jìn)服務(wù)對(duì)象的社會(huì)參與，增強(qiáng)他們的社會(huì)支持網(wǎng)絡(luò)。4.討論社會(huì)工作中“文化敏感”的意義。答案：社會(huì)工作中的