大三就業(yè)協(xié)議書(shū)甲方：[學(xué)校名稱]法定代表人：[校長(zhǎng)姓名]地址：[學(xué)校地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]乙方：[學(xué)生姓名]性別：[學(xué)生性別]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)]地址：[學(xué)生家庭地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]鑒于乙方為[學(xué)校名稱]大三學(xué)生，即將面臨就業(yè)選擇，為保障乙方順利就業(yè)及維護(hù)雙方合法權(quán)益，依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方就業(yè)相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確甲乙雙方在乙方就業(yè)過(guò)程中的權(quán)利義務(wù)，確保乙方能夠在符合法律法規(guī)及學(xué)校規(guī)定的前提下，順利完成就業(yè)相關(guān)流程，保障雙方的合法權(quán)益。二、標(biāo)的物或服務(wù)具體描述1.就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)甲方為乙方提供全面的就業(yè)指導(dǎo)課程，包括但不限于職業(yè)規(guī)劃、求職技巧、簡(jiǎn)歷制作、面試輔導(dǎo)等內(nèi)容，幫助乙方提升就業(yè)能力和競(jìng)爭(zhēng)力。甲方協(xié)助乙方收集、整理和發(fā)布各類就業(yè)信息，包括但不限于招聘公告、企業(yè)宣講會(huì)信息、實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)等，為乙方提供更多的就業(yè)選擇。2.就業(yè)推薦與協(xié)助甲方根據(jù)乙方的專業(yè)、學(xué)歷、技能水平及就業(yè)意向，向用人單位推薦乙方，并協(xié)助乙方與用人單位進(jìn)行溝通、洽談，促進(jìn)乙方順利就業(yè)。甲方在乙方與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議或勞動(dòng)合同過(guò)程中，提供必要的指導(dǎo)和協(xié)助，確保協(xié)議或合同的簽訂符合法律法規(guī)及學(xué)校規(guī)定。三、權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照學(xué)校規(guī)定及本協(xié)議約定，配合完成就業(yè)相關(guān)流程。有權(quán)根據(jù)乙方的表現(xiàn)及學(xué)校就業(yè)工作實(shí)際情況，對(duì)就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定，為乙方提供就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量和效果。及時(shí)、準(zhǔn)確地向乙方傳達(dá)各類就業(yè)信息，不得隱瞞或延誤重要信息。在乙方與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議或勞動(dòng)合同過(guò)程中，提供公正、客觀的指導(dǎo)和協(xié)助，維護(hù)乙方合法權(quán)益。對(duì)乙方提交的就業(yè)相關(guān)材料進(jìn)行妥善保管，不得泄露乙方個(gè)人隱私信息。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)享受甲方提供的就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)，包括但不限于參加就業(yè)指導(dǎo)課程、獲取就業(yè)信息等。有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定，協(xié)助其與用人單位進(jìn)行溝通、洽談，促進(jìn)就業(yè)。在就業(yè)過(guò)程中，有權(quán)拒絕甲方不合理的要求或安排。2.義務(wù)按照學(xué)校規(guī)定及本協(xié)議約定，積極配合甲方完成就業(yè)相關(guān)流程，包括但不限于參加就業(yè)指導(dǎo)課程、提交就業(yè)材料、參加面試等。如實(shí)向甲方提供個(gè)人信息及就業(yè)意向，不得隱瞞或虛報(bào)重要信息。在與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議或勞動(dòng)合同前，仔細(xì)閱讀協(xié)議或合同條款，如有疑問(wèn)及時(shí)向甲方咨詢。遵守法律法規(guī)及學(xué)校規(guī)定，誠(chéng)實(shí)守信，不得采取不正當(dāng)手段謀取就業(yè)機(jī)會(huì)。四、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定為乙方提供就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)，或提供的服務(wù)質(zhì)量不符合要求，并給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.若甲方未及時(shí)、準(zhǔn)確地向乙方傳達(dá)就業(yè)信息，導(dǎo)致乙方錯(cuò)過(guò)重要就業(yè)機(jī)會(huì)，并給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.若甲方在乙方與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議或勞動(dòng)合同過(guò)程中，未提供公正、客觀的指導(dǎo)和協(xié)助，導(dǎo)致乙方合法權(quán)益受到損害的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。（二）乙方違約責(zé)任1.若乙方未按照學(xué)校規(guī)定及本協(xié)議約定，配合甲方完成就業(yè)相關(guān)流程，或提供虛假信息，導(dǎo)致甲方無(wú)法正常開(kāi)展就業(yè)工作，并給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.若乙方在與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議或勞動(dòng)合同后，擅自解除協(xié)議或合同，給用人單位及甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.若乙方違反法律法規(guī)及學(xué)校規(guī)定，采取不正當(dāng)手段謀取就業(yè)機(jī)會(huì)，給甲方聲譽(yù)造成損害的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，并消除不良影響。五、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.甲乙雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、其他條款1.協(xié)議變更與解除本協(xié)議的任何變更或補(bǔ)充需經(jīng)甲乙雙方書(shū)面協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面協(xié)議。在履行本協(xié)議過(guò)程中，如因不可抗力或其他不可預(yù)見(jiàn)、不可避免的因素導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法繼續(xù)履行或部分無(wú)法履行的，甲乙雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明文件。經(jīng)雙方協(xié)商一致后，可變更或解除本協(xié)議。2.保密條款甲乙雙方應(yīng)對(duì)在本協(xié)議簽訂及履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、個(gè)人隱私信息等予以保密，未經(jīng)對(duì)方書(shū)面同意，不得向任何第三方披露或使用，但法律法規(guī)另有規(guī)定或因履行法定職責(zé)需要披露的除外。3.協(xié)議生效與期限本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至乙方畢業(yè)離校后[X]年。4.協(xié)