雇收銀員合同范本甲方（雇主）：姓名：身份證號碼：地址：聯(lián)系電話：乙方（雇員）：姓名：身份證號碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于甲方經(jīng)營[店鋪名稱]，需要雇傭乙方擔任收銀員一職，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、合同期限本合同自年月日起生效，至年月日終止。合同期滿前，雙方如無異議，則自動延續(xù)年。二、工作內(nèi)容及地點1.工作內(nèi)容乙方擔任甲方店鋪的收銀員，負責處理顧客的購物結(jié)算，包括但不限于收款、找零、開具發(fā)票等工作，并確保收銀工作的準確性和高效性。同時，乙方應協(xié)助店鋪進行其他相關的收銀工作，如盤點庫存、核對賬目等。2.工作地點乙方的工作地點為甲方經(jīng)營的[店鋪詳細地址]。三、工作時間及休假1.工作時間甲方實行[具體工作時間制度，如標準工時制、綜合計算工時制等]，乙方應按照甲方規(guī)定的工作時間上下班。每周工作[X]天，每天工作[X]小時。具體工作時間為[詳細工作時間段，如上午9:00下午6:00]。2.休假乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假權(quán)利。具體休假安排按照甲方的員工休假制度執(zhí)行。乙方應提前[X]天向甲方提出休假申請，經(jīng)甲方批準后方可休假。四、勞動報酬及支付方式1.勞動報酬甲方每月支付乙方工資人民幣[X]元。工資構(gòu)成包括基本工資人民幣[X]元以及績效工資人民幣[X]元?？冃ЧべY根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、收銀準確率、顧客滿意度等指標進行考核發(fā)放。2.支付方式甲方于每月[具體支付日期]以貨幣形式支付乙方上月工資。如遇節(jié)假日或特殊情況，支付日期可提前或順延，但最長不得超過[X]個工作日。甲方將工資支付至乙方指定的銀行賬戶，乙方應確保該賬戶信息準確無誤。五、雙方權(quán)利義務（一）甲方權(quán)利義務1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本合同約定及甲方的規(guī)章制度履行工作職責。有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行監(jiān)督、檢查和考核，并根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整乙方的工資待遇。有權(quán)根據(jù)店鋪經(jīng)營需要，合理安排乙方工作崗位和工作時間。2.義務按照本合同約定向乙方支付勞動報酬。為乙方提供必要的工作條件和工作環(huán)境，包括但不限于收銀設備、辦公用品等。按照國家法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度，為乙方繳納社會保險及住房公積金。對乙方進行必要的培訓和指導，提高乙方的業(yè)務能力和工作水平。尊重乙方的人格尊嚴和勞動權(quán)利，不得歧視、虐待乙方。（二）乙方權(quán)利義務1.權(quán)利有權(quán)按照本合同約定獲得勞動報酬。有權(quán)享受國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假權(quán)利。有權(quán)對甲方的工作安排、管理方式等提出合理建議和意見。有權(quán)要求甲方為其提供必要的工作條件和工作環(huán)境。2.義務遵守國家法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度，誠實守信地履行工作職責。按照本合同約定的工作內(nèi)容、工作時間和工作質(zhì)量要求，認真完成收銀工作任務。嚴格遵守收銀操作規(guī)程，確保收銀工作的準確性和安全性，不得擅自更改收銀系統(tǒng)數(shù)據(jù)或進行其他違規(guī)操作。保守甲方的商業(yè)秘密和顧客信息，不得泄露給任何第三方。愛護甲方提供的工作設備和辦公用品，如有損壞或丟失，應照價賠償。積極參加甲方組織的培訓和學習活動，不斷提高自身業(yè)務能力和綜合素質(zhì)。如遇突發(fā)情況或緊急事件，應及時向甲方報告，并按照甲方的要求采取相應措施。六、保密條款1.乙方應對在工作過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等予以保密。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用甲方的保密信息。2.本條款的保密期限為自本合同生效之日起[X]年。保密期限屆滿后，乙方仍應履行保密義務，但甲方不再支付保密費用。3.如乙方違反保密條款，應向甲方支付違約金人民幣[X]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。七、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照本合同約定向乙方支付勞動報酬，每逾期一日，應按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。若甲方未按照國家法律法規(guī)及本合同約定為乙方繳納社會保險及住房公積金，并導致乙方遭受損失的，甲方應承擔賠償責任。若甲方違反本合同約定的其他義務，給乙方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。2.乙方違約責任若乙方未按照本合同約定履行工作職責，導致甲方遭受損失的，乙方應承擔賠償責任。若乙方違反保密條款，應按照本合同約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。若乙方擅自離職或無故曠工，每曠工一日應按照當月工資的[X%]向甲方支付違約金。連續(xù)曠工超過[X]日或累計曠工超過[X]日的，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方支付違約金人民幣[X]元。若乙方違反國家法律法規(guī)或甲方的規(guī)章制度，給甲方造成損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。甲方有權(quán)根據(jù)法律法規(guī)及規(guī)章制度的規(guī)定，對乙方進行處罰，直至解除本合同。八、合同解除及終止1.合同解除經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若乙方出現(xiàn)下列情形之一，甲方有權(quán)解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴重違反甲方的規(guī)章制度的；嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責任的；本合同約定的其他解除情形。若甲方出現(xiàn)下列情形之一，乙方有權(quán)解除本合同：未按照本合同約定向乙方支付勞動報酬，經(jīng)乙方催告后仍不支付的；未按照國家法律法規(guī)及本合同約定為乙方繳納社會保險及住房公積金的；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；本合同約定的其他解除情形。2.合同終止本合同期滿，雙方未續(xù)簽的，本合同自動終止。乙方達到法定退休年齡或開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的，本合同終止。因不可抗力或其他不可預見、不可避免的原因?qū)е卤竞贤瑹o法繼續(xù)履行的，本合同終止。九、爭議解決甲乙雙方在履行本合同過程中如發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補