工貿(mào)企業(yè)全員應(yīng)急疏散預(yù)案考核試卷及答案（2025年4月）單位:職務(wù):姓名:成績(jī):一、單選題（每題2分，合計(jì)20分）

1.以下哪項(xiàng)不屬于全員應(yīng)急疏散預(yù)案的主要內(nèi)容？

A.應(yīng)急疏散路線

B.疏散集合點(diǎn)

C.應(yīng)急物資儲(chǔ)備

D.日常安全檢查

2.在發(fā)生火災(zāi)時(shí)，以下哪種行為是不正確的？

A.使用濕毛巾捂住口鼻

B.沿著疏散指示標(biāo)志逃生

C.乘坐電梯逃生

D.低姿態(tài)快速前進(jìn)

3.以下哪項(xiàng)不是企業(yè)應(yīng)急疏散預(yù)案的考核內(nèi)容？

A.疏散時(shí)間

B.疏散距離

C.疏散秩序

D.應(yīng)急物資使用

4.企業(yè)應(yīng)定期對(duì)員工進(jìn)行應(yīng)急疏散演練，以下哪種頻率較為適宜？

A.每年一次

B.每半年一次

C.每季度一次

D.每月一次

5.在緊急情況下，以下哪種通訊方式最可靠？

A.手機(jī)通話

B.無(wú)線網(wǎng)絡(luò)

C.固定電話

D.緊急廣播

6.以下哪項(xiàng)不屬于應(yīng)急疏散預(yù)案中的應(yīng)急小組職責(zé)？

A.疏散引導(dǎo)

B.人員清點(diǎn)

C.現(xiàn)場(chǎng)救援

D.演練評(píng)估

7.以下哪種情況不屬于緊急疏散的觸發(fā)條件？

A.火災(zāi)

B.化學(xué)泄漏

C.突發(fā)停電

D.氣象災(zāi)害

8.企業(yè)應(yīng)急疏散預(yù)案的制定應(yīng)遵循的原則不包括以下哪項(xiàng)？

A.預(yù)防為主

B.綜合治理

C.安全第一

D.以人為本

9.在應(yīng)急疏散過(guò)程中，以下哪種行為可能導(dǎo)致混亂？

A.按照預(yù)定路線快速前進(jìn)

B.遵循疏散指示標(biāo)志

C.隨意更改疏散路線

D.保持隊(duì)形整齊

10.以下哪項(xiàng)不是企業(yè)應(yīng)急疏散預(yù)案演練的評(píng)估內(nèi)容？

A.疏散時(shí)間

B.疏散距離

C.員工應(yīng)急反應(yīng)能力

D.管理層決策能力

二、判斷題（每題2分，合計(jì)30分）

1.工貿(mào)企業(yè)全員應(yīng)急疏散預(yù)案的制定應(yīng)該包括所有員工，無(wú)論其職位或工作性質(zhì)。（）

2.在制定應(yīng)急疏散預(yù)案時(shí)，應(yīng)優(yōu)先考慮員工的生命安全，而非財(cái)產(chǎn)損失。（）

3.應(yīng)急疏散演練應(yīng)該每年至少進(jìn)行一次，以確保員工熟悉疏散流程。（）

4.在緊急疏散過(guò)程中，員工應(yīng)保持冷靜，避免恐慌，這是正確的做法。（）

5.應(yīng)急疏散預(yù)案應(yīng)該包含所有可能發(fā)生的事故類(lèi)型和相應(yīng)的疏散措施。（）

6.企業(yè)應(yīng)急疏散預(yù)案的培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)僅限于管理層和安全管理人員。（）

7.在火災(zāi)發(fā)生時(shí)，員工應(yīng)使用電梯逃生，因?yàn)殡娞荼葮翘莞踩?。（?/p>

8.應(yīng)急疏散預(yù)案應(yīng)包括對(duì)應(yīng)急物資的清點(diǎn)和維護(hù)，確保其在緊急情況下可用。（）

9.企業(yè)應(yīng)確保所有員工都了解應(yīng)急疏散路線和集合點(diǎn)的位置。（）

10.在應(yīng)急疏散演練中，如果發(fā)現(xiàn)疏散路線不合理，應(yīng)立即進(jìn)行調(diào)整并重新演練。（）

11.應(yīng)急疏散預(yù)案的制定和演練不應(yīng)受到外部因素的影響，如天氣狀況。（）

12.企業(yè)應(yīng)急疏散預(yù)案的評(píng)估應(yīng)僅限于疏散時(shí)間和疏散距離的衡量。（）

13.在緊急情況下，員工應(yīng)盡量保持通訊工具暢通，以便及時(shí)接收指令。（）

14.應(yīng)急疏散預(yù)案的制定應(yīng)考慮到企業(yè)的地理位置和周邊環(huán)境。（）

15.企業(yè)應(yīng)定期對(duì)應(yīng)急疏散預(yù)案進(jìn)行審查和更新，以適應(yīng)新的安全風(fēng)險(xiǎn)。（）

三、多選題（每題4分，合計(jì)20分）

1.以下哪些是工貿(mào)企業(yè)全員應(yīng)急疏散預(yù)案中應(yīng)包含的關(guān)鍵要素？

A.疏散路線和出口標(biāo)識(shí)

B.應(yīng)急聯(lián)系人及聯(lián)系方式

C.疏散集合點(diǎn)位置

D.應(yīng)急疏散設(shè)備的使用方法

E.應(yīng)急演練的時(shí)間和頻率

2.在制定應(yīng)急疏散預(yù)案時(shí)，以下哪些因素需要考慮？

A.員工數(shù)量和工作區(qū)域分布

B.企業(yè)周邊環(huán)境的安全狀況

C.應(yīng)急疏散所需的時(shí)間

D.應(yīng)急物資的儲(chǔ)備情況

E.企業(yè)內(nèi)部通訊系統(tǒng)的可靠性

3.以下哪些措施有助于提高員工在緊急情況下的應(yīng)急疏散效率？

A.定期進(jìn)行應(yīng)急疏散演練

B.在工作場(chǎng)所張貼應(yīng)急疏散圖

C.提供應(yīng)急疏散培訓(xùn)

D.確保所有員工都能熟練使用滅火器

E.減少工作場(chǎng)所的障礙物

4.應(yīng)急疏散預(yù)案的演練評(píng)估應(yīng)包括哪些方面？

A.疏散時(shí)間是否在規(guī)定范圍內(nèi)

B.員工的應(yīng)急反應(yīng)速度

C.疏散過(guò)程中是否存在混亂

D.應(yīng)急物資的分配和使用情況

E.演練后對(duì)預(yù)案的改進(jìn)建議

5.在發(fā)生緊急情況時(shí)，以下哪些行為是正確的？

A.立即啟動(dòng)應(yīng)急疏散預(yù)案

B.使用安全通道和出口

C.指導(dǎo)其他員工進(jìn)行疏散

D.保持冷靜，避免恐慌

E.確保所有人員安全撤離后才離開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)

四、簡(jiǎn)答題（每題10分，合計(jì)20分）

1.簡(jiǎn)述工貿(mào)企業(yè)全員應(yīng)急疏散預(yù)案制定的重要性和必要性。

2.在應(yīng)急疏散演練過(guò)程中，如何確保所有員工都能積極參與并有效應(yīng)對(duì)緊急情況？請(qǐng)列舉至少三個(gè)具體的措施。

五、案例分析題（每題10分，合計(jì)10分）

案例背景：

某工貿(mào)企業(yè)位于城市工業(yè)區(qū)，主要生產(chǎn)化學(xué)品。近期，企業(yè)內(nèi)部發(fā)生了一次化學(xué)品泄漏事故，導(dǎo)致部分員工受傷，環(huán)境受到污染。事故發(fā)生后，企業(yè)啟動(dòng)了應(yīng)急疏散預(yù)案，但部分員工在疏散過(guò)程中出現(xiàn)了混亂，導(dǎo)致疏散時(shí)間延長(zhǎng)。

案例分析題：

1.請(qǐng)分析該企業(yè)在應(yīng)急疏散預(yù)案執(zhí)行過(guò)程中存在的問(wèn)題，并提出相應(yīng)的改進(jìn)措施。

A.問(wèn)題分析：

a.疏散路線標(biāo)識(shí)不清

b.員工應(yīng)急知識(shí)培訓(xùn)不足

c.應(yīng)急物資準(zhǔn)備不充分

d.疏散集合點(diǎn)設(shè)置不合理

B.改進(jìn)措施：

a.重新設(shè)計(jì)并更新疏散路線標(biāo)識(shí)

b.加強(qiáng)員工應(yīng)急知識(shí)培訓(xùn)

c.完善應(yīng)急物資儲(chǔ)備

d.優(yōu)化疏散集合點(diǎn)設(shè)置

答案

一、單選題（每題2分，合計(jì)20分）

1.D.日常安全檢查

2.C.乘坐電梯逃生

3.D.應(yīng)急物資使用

4.A.每年一次

5.D.緊急廣播

6.D.演練評(píng)估

7.C.突發(fā)停電

8.D.以人為本

9.C.隨意更改疏散路線

10.D.管理層決策能力

二、判斷題（每題2分，合計(jì)30分）

1.√

2.√

3.√

4.√

5.√

6.×

7.×

8.√

9.√

10.√

11.×

12.×

13.√

14.√

15.√

三、多選題（每題4分，合計(jì)20分）

1.A.疏散路線和出口標(biāo)識(shí)

B.應(yīng)急聯(lián)系人及聯(lián)系方式

C.疏散集合點(diǎn)位置

D.應(yīng)急疏散設(shè)備的使用方法

E.應(yīng)急演練的時(shí)間和頻率

2.A.員工數(shù)量和工作區(qū)域分布

B.企業(yè)周邊環(huán)境的安全狀況

C.應(yīng)急疏散所需的時(shí)間

D.應(yīng)急物資的儲(chǔ)備情況

E.企業(yè)內(nèi)部通訊系統(tǒng)的可靠性

3.A.定期進(jìn)行應(yīng)急疏散演練

B.在工作場(chǎng)所張貼應(yīng)急疏散圖

C.提供應(yīng)急疏散培訓(xùn)

D.確保所有員工都能熟練使用滅火器

E.減少工作場(chǎng)所的障礙物

4.A.疏散時(shí)間是否在規(guī)定范圍內(nèi)

B.員工的應(yīng)急反應(yīng)速度

C.疏散過(guò)程中是否存在混亂

D.應(yīng)急物資的分配和使用情況

E.演練后對(duì)預(yù)案的改進(jìn)建議

5.A.立即啟動(dòng)應(yīng)急疏散預(yù)案

B.使用安全通道和出口

C.指導(dǎo)其他員工進(jìn)行疏散

D.保持冷靜，避免恐慌

E.確保所有人員安全撤離后才離開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)

四、簡(jiǎn)答題（每題10分，合計(jì)20分）

1.答案：

工貿(mào)企業(yè)全員應(yīng)急疏散預(yù)案的制定具有重要意義和必要性，具體如下：

保障員工生命安全：預(yù)案確保在緊急情況下，員工能夠迅速、有序地撤離危險(xiǎn)區(qū)域，減少人員傷亡。

降低財(cái)產(chǎn)損失：通過(guò)有效的疏散措施，可以減少事故對(duì)企業(yè)的財(cái)產(chǎn)損失。

提高應(yīng)急響應(yīng)能力：預(yù)案的制定和演練有助于提高員工對(duì)緊急情況的應(yīng)對(duì)能力，增強(qiáng)企業(yè)的整體應(yīng)急響應(yīng)能力。

遵守法律法規(guī)：許多國(guó)家和地區(qū)都有相關(guān)法律法規(guī)要求企業(yè)必須制定和實(shí)施應(yīng)急疏散預(yù)案。

提升企業(yè)形象：有效的應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)可以提升企業(yè)在公眾和客戶中的形象和信譽(yù)。

2.答案：

為了確保所有員工都能積極參與并有效應(yīng)對(duì)緊急情況，可以采取以下措施：

加強(qiáng)培訓(xùn)和教育：定期對(duì)員工進(jìn)行應(yīng)急疏散預(yù)案的培訓(xùn)，包括疏散流程、應(yīng)急設(shè)備的使用、緊急情況下的行為準(zhǔn)則等。

明確角色和職責(zé)：在預(yù)案中明確每個(gè)員工在緊急情況下的角色和職責(zé)，確保每個(gè)人都清楚自己的行動(dòng)指南。

定期演練：定期組織應(yīng)急疏散演練，讓員工熟悉預(yù)案內(nèi)容，提高應(yīng)對(duì)緊急情況的能力。

更新和審查預(yù)案：根據(jù)實(shí)際情況和演練結(jié)果，定期更新和審查預(yù)案，確保其有效性和適用性。

提供清晰的標(biāo)識(shí)和指示：在工作場(chǎng)所顯眼位置張貼疏散路線圖、出口標(biāo)識(shí)和應(yīng)急聯(lián)系方式，確保員工在緊急情況下能夠快速找到安全出口。

建立溝通機(jī)制：確保所有員工都能通過(guò)有效的方式接收緊急信息，如廣播、短信、電子郵件等。

五、案例分析題（每題10分，合計(jì)10分）

答案：

1.問(wèn)題分析：

a.疏散路線標(biāo)識(shí)不清：可能是因?yàn)槭枭⒅甘緲?biāo)志不明顯或缺失，導(dǎo)致員工在緊急情況下難以找到正確的疏散路線。

b.員工應(yīng)急知識(shí)培訓(xùn)不足：?jiǎn)T工可能缺乏足夠的應(yīng)急知識(shí)和技能，不知道如何在緊急情況下保護(hù)自己和他人的安全。

c.應(yīng)急物資準(zhǔn)備不充分：可能是因?yàn)槠髽I(yè)沒(méi)有足夠的應(yīng)急物資或物資儲(chǔ)備不足，無(wú)法滿足緊急疏散和救援的需求。

d.疏散集合點(diǎn)設(shè)置不合理：集合點(diǎn)可能過(guò)于擁擠或遠(yuǎn)離安全區(qū)域，導(dǎo)致員工無(wú)法迅速集中。

改進(jìn)措施：

a.重新設(shè)計(jì)并更新疏散路線標(biāo)識(shí)：確保所有疏散路線和出口都有清晰、易于識(shí)別的標(biāo)識(shí)，定期檢查和維護(hù)標(biāo)識(shí)。

b.加強(qiáng)員工應(yīng)急知識(shí)培訓(xùn)：通過(guò)定期的培訓(xùn)課程和實(shí)踐演練，提高員工的應(yīng)急意識(shí)和自救互救能力。

c.完善應(yīng)急物資儲(chǔ)備：根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況和可能發(fā)生的事故類(lèi)型，儲(chǔ)