與派遣位協(xié)議書甲方（派遣單位）：名稱：[派遣單位全稱]統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：[具體代碼]法定代表人：[姓名]地址：[詳細(xì)地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]乙方（被派遣單位）：名稱：[被派遣單位全稱]統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：[具體代碼]法定代表人：[姓名]地址：[詳細(xì)地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]鑒于甲方具有勞務(wù)派遣資質(zhì)，乙方因工作需要，擬接受甲方派遣的人員提供相關(guān)服務(wù)，經(jīng)雙方友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就勞務(wù)派遣事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、派遣人員及服務(wù)內(nèi)容1.派遣人員甲方根據(jù)乙方需求，派遣符合乙方要求的人員至乙方工作。派遣人員名單及相關(guān)信息以附件形式（附件一：派遣人員名單）作為本協(xié)議的一部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。派遣人員應(yīng)具備相應(yīng)的專業(yè)技能、工作經(jīng)驗(yàn)和良好的職業(yè)道德，且身體健康，能夠勝任乙方安排的工作任務(wù)。2.服務(wù)內(nèi)容甲方派遣的人員在乙方指定的工作崗位上，按照乙方的工作要求和標(biāo)準(zhǔn)，提供勞務(wù)服務(wù)。具體工作崗位、職責(zé)、工作時(shí)間、工作地點(diǎn)等內(nèi)容詳見(jiàn)附件二：工作崗位說(shuō)明書。乙方應(yīng)向派遣人員明確工作任務(wù)和要求，并為派遣人員提供必要的工作條件和安全保障。二、派遣期限本協(xié)議派遣期限自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。派遣期限屆滿前，雙方如無(wú)異議，則本協(xié)議自動(dòng)延續(xù)[延續(xù)期限]。如需終止或變更派遣期限，雙方應(yīng)提前[通知期限]書面通知對(duì)方。三、費(fèi)用及支付方式1.費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)乙方應(yīng)向甲方支付的費(fèi)用包括派遣人員的工資、福利、社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金以及甲方的管理費(fèi)等。具體費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)如下：派遣人員工資：按照乙方確定的工資標(biāo)準(zhǔn)，每月為[X]元/人。工資發(fā)放時(shí)間為每月[具體日期]。福利費(fèi)用：乙方按照派遣人員工資總額的[X]%向甲方支付福利費(fèi)用，用于支付派遣人員的節(jié)日福利、生日福利等。社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金：乙方按照國(guó)家和地方規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，承擔(dān)派遣人員的社會(huì)保險(xiǎn)（包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)）和住房公積金費(fèi)用。具體繳費(fèi)金額以實(shí)際發(fā)生為準(zhǔn)。管理費(fèi)：乙方按照派遣人員工資總額的[X]%向甲方支付管理費(fèi)，作為甲方提供勞務(wù)派遣服務(wù)的報(bào)酬。2.支付方式乙方應(yīng)在每月[付款日期]前，將本月的費(fèi)用支付至甲方指定的銀行賬戶。甲方收到款項(xiàng)后，應(yīng)在[收款確認(rèn)期限]內(nèi)向乙方提供合法有效的發(fā)票。四、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利有權(quán)按照本協(xié)議約定收取乙方支付的費(fèi)用。有權(quán)對(duì)乙方使用派遣人員的情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查，如發(fā)現(xiàn)乙方存在違規(guī)使用派遣人員的行為，有權(quán)要求乙方改正，并追究乙方的違約責(zé)任。有權(quán)根據(jù)乙方的工作需求和實(shí)際情況，調(diào)整派遣人員的工作崗位，但應(yīng)提前通知乙方和派遣人員。義務(wù)按照國(guó)家法律法規(guī)和本協(xié)議約定，與派遣人員簽訂勞動(dòng)合同，并承擔(dān)用人單位的法定義務(wù)。負(fù)責(zé)派遣人員的招聘、培訓(xùn)、考核、辭退等管理工作，確保派遣人員具備相應(yīng)的工作能力和素質(zhì)。招聘派遣人員時(shí)，應(yīng)向乙方提供人員簡(jiǎn)歷、學(xué)歷證書、技能證書等相關(guān)資料供乙方審核。按照國(guó)家和地方規(guī)定，為派遣人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，并辦理相關(guān)手續(xù)。定期對(duì)派遣人員進(jìn)行法律法規(guī)、職業(yè)道德、安全知識(shí)等方面的培訓(xùn)，提高派遣人員的綜合素質(zhì)。培訓(xùn)費(fèi)用由甲方承擔(dān)，但乙方如有特殊培訓(xùn)需求，費(fèi)用由乙方另行支付。負(fù)責(zé)處理派遣人員與乙方之間的勞動(dòng)糾紛，如因乙方原因?qū)е碌募m紛，甲方應(yīng)協(xié)助乙方妥善解決，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。按照乙方的要求，及時(shí)、足額地派遣符合條件的人員到乙方工作。如因甲方原因未能按時(shí)派遣人員，給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定派遣符合條件的人員到乙方工作，并對(duì)派遣人員的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督和考核。有權(quán)根據(jù)工作需要，對(duì)派遣人員的工作崗位、工作內(nèi)容、工作時(shí)間等進(jìn)行合理調(diào)整，但應(yīng)提前通知甲方和派遣人員。有權(quán)要求甲方提供派遣人員的相關(guān)資料和信息，以便乙方進(jìn)行管理和監(jiān)督。義務(wù)按照本協(xié)議約定向甲方支付費(fèi)用，不得拖欠或克扣。–為派遣人員提供必要的工作條件和安全保障，確保派遣人員在工作過(guò)程中的人身安全和身體健康。如因乙方原因?qū)е屡汕踩藛T發(fā)生安全事故，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。尊重派遣人員的人格尊嚴(yán)和勞動(dòng)權(quán)益，不得歧視、虐待或非法解除與派遣人員的勞動(dòng)關(guān)系。按照國(guó)家和地方規(guī)定，對(duì)派遣人員進(jìn)行考勤管理和績(jī)效考核，并將考核結(jié)果及時(shí)反饋給甲方。協(xié)助甲方處理派遣人員與乙方之間的勞動(dòng)糾紛，提供必要的證據(jù)和資料。如因乙方原因?qū)е碌募m紛，乙方應(yīng)承擔(dān)主要責(zé)任。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將派遣人員再派遣到其他單位工作，不得擅自變更派遣人員的工作崗位或工作內(nèi)容。五、保密條款1.雙方應(yīng)對(duì)在履行本協(xié)議過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、人員信息等予以保密。未經(jīng)對(duì)方書面同意，任何一方不得向第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為本協(xié)議生效之日起[保密期限]年。六、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定派遣人員或派遣的人員不符合乙方要求，給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。賠償金額按照乙方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失計(jì)算。2.若乙方未按照本協(xié)議約定支付費(fèi)用，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[X]%向甲方支付違約金。逾期超過(guò)[逾期期限]日的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方支付已發(fā)生的費(fèi)用及違約金。3.若乙方擅自變更派遣人員的工作崗位、工作內(nèi)容或工作地點(diǎn)，或未經(jīng)甲方書面同意將派遣人員再派遣到其他單位工作，乙方應(yīng)向甲方支付違約金[違約金金額]元，并承擔(dān)因此給甲方和派遣人員造成的損失。4.若一方違反保密條款，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金[違約金金額]元，并賠償對(duì)方因此遭受的損失。如損失難以計(jì)算的，按照違約行為給對(duì)方造成的影響和后果進(jìn)行賠償。5.如因不可抗力或國(guó)家法律法規(guī)政策調(diào)整等原因?qū)е乱环綗o(wú)法履行本協(xié)議，該方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明文件。七、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.在履行本協(xié)議過(guò)程中，雙方如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具