安全生產(chǎn)打非治違實施方案一、安全生產(chǎn)打非治違實施方案

1.1總則

1.1.1方案目標(biāo)與依據(jù)

為有效遏制和嚴(yán)厲打擊安全生產(chǎn)領(lǐng)域違法違規(guī)行為，保障人民群眾生命財產(chǎn)安全，維護(hù)社會和諧穩(wěn)定，依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《中華人民共和國刑法》等相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合本地區(qū)、本行業(yè)安全生產(chǎn)實際情況，制定本實施方案。方案目標(biāo)在于建立健全安全生產(chǎn)打非治違長效機制，提升企業(yè)主體責(zé)任意識，強化政府監(jiān)管效能，確保安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定向好。通過精準(zhǔn)打擊、綜合治理、標(biāo)本兼治等措施，實現(xiàn)違法違規(guī)行為顯著減少，安全生產(chǎn)管理水平全面提升。方案依據(jù)國家及地方關(guān)于安全生產(chǎn)的方針政策，明確監(jiān)管職責(zé)，細(xì)化工作措施，為安全生產(chǎn)打非治違工作提供制度保障和法律依據(jù)。

1.1.2適用范圍與原則

本方案適用于本地區(qū)所有生產(chǎn)經(jīng)營單位，包括但不限于礦山、建筑施工、危險化學(xué)品、交通運輸、特種設(shè)備等重點行業(yè)領(lǐng)域。方案強調(diào)依法依規(guī)、綜合治理、標(biāo)本兼治、寬嚴(yán)相濟(jì)的原則，堅持問題導(dǎo)向，聚焦高風(fēng)險領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，做到精準(zhǔn)打擊與教育引導(dǎo)相結(jié)合。適用范圍涵蓋生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)主體責(zé)任落實情況，以及政府部門的監(jiān)管執(zhí)法工作。方案要求各級監(jiān)管部門嚴(yán)格履行職責(zé)，確保打非治違工作覆蓋全面、不留死角，同時注重執(zhí)法過程的規(guī)范性和公正性，保障企業(yè)的合法權(quán)益。

1.2組織機構(gòu)與職責(zé)分工

1.2.1領(lǐng)導(dǎo)小組設(shè)置

成立由地方政府主要領(lǐng)導(dǎo)牽頭的安全生產(chǎn)打非治違工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、決策部署相關(guān)工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)日常管理、信息匯總、督查考核等具體事務(wù)。成員單位包括應(yīng)急管理局、市場監(jiān)督管理局、交通運輸局、住建局、公安局等部門，各司其職，形成聯(lián)動機制。領(lǐng)導(dǎo)小組定期召開會議，研究解決重大問題，確保方案落實到位。辦公室配備專職人員，負(fù)責(zé)方案的具體執(zhí)行和監(jiān)督，確保各項工作有序推進(jìn)。

1.2.2部門職責(zé)分工

應(yīng)急管理部門負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)安全生產(chǎn)打非治違工作，制定年度計劃，組織開展聯(lián)合執(zhí)法行動，并負(fù)責(zé)事故調(diào)查處理。市場監(jiān)督管理局負(fù)責(zé)特種設(shè)備、產(chǎn)品質(zhì)量等方面的監(jiān)管，嚴(yán)厲打擊無證生產(chǎn)、假冒偽劣等違法行為。交通運輸局負(fù)責(zé)公路、水路交通安全監(jiān)管，重點整治超限超載、非法營運等行為。住建局負(fù)責(zé)建筑施工安全生產(chǎn)監(jiān)管，督促企業(yè)落實主體責(zé)任，杜絕違章指揮、違規(guī)作業(yè)。公安局負(fù)責(zé)對涉嫌犯罪的違法違規(guī)行為依法立案偵查，保障執(zhí)法公正。各部門需建立信息共享機制，確保監(jiān)管合力。

1.2.3企業(yè)主體責(zé)任落實

生產(chǎn)經(jīng)營單位必須建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確各級管理人員和從業(yè)人員的安全生產(chǎn)職責(zé)，確保責(zé)任落實到人。企業(yè)需制定內(nèi)部安全生產(chǎn)規(guī)章制度，定期開展安全教育培訓(xùn)，提高員工安全意識和操作技能。同時，企業(yè)應(yīng)加強隱患排查治理，建立重大隱患臺賬，及時整改并閉環(huán)管理。對違法違規(guī)行為，企業(yè)應(yīng)積極配合監(jiān)管部門調(diào)查處理，不得阻撓或逃避監(jiān)管。政府通過考核、獎懲等手段，督促企業(yè)落實主體責(zé)任，形成安全生產(chǎn)閉環(huán)管理。

1.2.4社會監(jiān)督與舉報機制

建立健全社會監(jiān)督舉報體系，設(shè)立舉報電話、郵箱等渠道，鼓勵公眾舉報安全生產(chǎn)違法違規(guī)行為。對舉報信息，相關(guān)部門應(yīng)及時核查處理，并依法保護(hù)舉報人信息。同時，通過媒體宣傳、公開曝光等方式，提高社會監(jiān)督力度，形成群防群治的良好氛圍。對舉報有功人員，依法給予獎勵，增強公眾參與安全生產(chǎn)監(jiān)督的積極性。

1.3工作目標(biāo)與任務(wù)

1.3.1近期工作目標(biāo)

在方案實施的第一年內(nèi)，重點整治礦山、建筑施工、危險化學(xué)品等高風(fēng)險行業(yè)領(lǐng)域，顯著降低重大事故發(fā)生率。通過聯(lián)合執(zhí)法、專項整治等措施，實現(xiàn)違法違規(guī)行為查處率提升20%，企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任落實率提高15%。同時，建立健全安全生產(chǎn)打非治違長效機制，形成常態(tài)化監(jiān)管格局。

1.3.2長期工作目標(biāo)

在方案實施的三年內(nèi)，實現(xiàn)安全生產(chǎn)違法違規(guī)行為大幅減少，重大事故得到有效控制，安全生產(chǎn)管理水平顯著提升。通過制度完善、科技賦能、文化培育等措施，構(gòu)建本質(zhì)安全型社會，確保安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定向好。

1.3.3具體任務(wù)分解

明確各部門、各行業(yè)領(lǐng)域的具體任務(wù)，如應(yīng)急管理部門負(fù)責(zé)制定年度執(zhí)法計劃，市場監(jiān)督管理局負(fù)責(zé)開展特種設(shè)備專項檢查，交通運輸局負(fù)責(zé)整治超限超載行為等。將任務(wù)分解到具體崗位和人員，確保責(zé)任明確、措施具體。同時，建立任務(wù)完成情況的跟蹤督辦機制，定期通報工作進(jìn)展，確保任務(wù)按時完成。

1.3.4績效考核與獎懲

建立安全生產(chǎn)打非治違工作績效考核體系，將工作成效納入相關(guān)部門和企業(yè)的年度考核內(nèi)容。對工作突出的單位和個人，給予表彰獎勵；對工作不力的，依法依規(guī)進(jìn)行問責(zé)。通過績效考核，強化責(zé)任落實，提升工作成效。

1.4工作原則與方法

1.4.1依法依規(guī)原則

嚴(yán)格依據(jù)法律法規(guī)開展打非治違工作，確保執(zhí)法行為的合法性、合規(guī)性。對違法違規(guī)行為，依法進(jìn)行處罰，做到罰當(dāng)其罪，維護(hù)法律的嚴(yán)肅性。同時，加強對執(zhí)法人員的培訓(xùn)，提升執(zhí)法水平，確保執(zhí)法過程規(guī)范、公正。

1.4.2綜合治理方法

采取多種手段相結(jié)合的方式，包括聯(lián)合執(zhí)法、專項整治、宣傳教育等，形成監(jiān)管合力。聯(lián)合執(zhí)法由多個部門協(xié)同開展，提高執(zhí)法效率；專項整治針對重點行業(yè)、重點問題，集中力量攻堅；宣傳教育通過多種形式，提升企業(yè)和員工的安全意識。

1.4.3標(biāo)本兼治策略

在嚴(yán)厲打擊違法違規(guī)行為的同時，注重源頭治理和長效機制建設(shè)，從根本上解決問題。通過制度完善、科技賦能、文化培育等措施，提升企業(yè)安全生產(chǎn)管理水平，減少違法違規(guī)行為的發(fā)生。

1.4.4寬嚴(yán)相濟(jì)政策

對情節(jié)輕微、主動整改的違法違規(guī)行為，依法從輕處罰；對情節(jié)嚴(yán)重、屢教不改的，依法嚴(yán)厲打擊，形成震懾效應(yīng)。通過寬嚴(yán)相濟(jì)的政策，既保障執(zhí)法公正，又促進(jìn)企業(yè)自覺守法。

二、安全生產(chǎn)打非治違重點領(lǐng)域與重點內(nèi)容

2.1高風(fēng)險行業(yè)領(lǐng)域監(jiān)管

2.1.1礦山行業(yè)安全監(jiān)管

礦山行業(yè)是安全生產(chǎn)打非治違的重點領(lǐng)域，涉及礦種多、分布廣、風(fēng)險高，必須采取針對性措施加強監(jiān)管。重點監(jiān)管內(nèi)容包括礦井通風(fēng)、瓦斯防治、防治水、頂板管理、粉塵控制等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，嚴(yán)厲打擊無證開采、超層越界開采、非法改裝提升設(shè)備等行為。針對瓦斯突出礦井，需強制推行瓦斯抽采利用技術(shù)，對未按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行抽采的，依法責(zé)令停產(chǎn)整頓。對防治水措施不到位的礦井，必須限期整改，對整改不力的，依法暫扣或吊銷安全生產(chǎn)許可證。同時，加強礦山企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任落實情況的監(jiān)督檢查，確保企業(yè)建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，定期開展安全教育培訓(xùn)和應(yīng)急演練。

2.1.2建筑施工安全監(jiān)管

建筑施工行業(yè)涉及面廣、作業(yè)環(huán)境復(fù)雜，是安全生產(chǎn)事故的多發(fā)領(lǐng)域。重點監(jiān)管內(nèi)容包括深基坑、高支模、起重吊裝、腳手架等危險性較大的分部分項工程，嚴(yán)厲打擊無資質(zhì)施工、違章指揮、違規(guī)作業(yè)等行為。針對深基坑工程，必須嚴(yán)格執(zhí)行專項施工方案，對未按方案施工的，依法進(jìn)行處罰。對高支模體系，需強制進(jìn)行驗收，對驗收不合格的，嚴(yán)禁使用。同時，加強施工現(xiàn)場的安全防護(hù)措施，確保安全網(wǎng)、安全帽、安全帶等防護(hù)用品按規(guī)定使用。對建筑施工企業(yè)的安全生產(chǎn)許可證、資質(zhì)證書等進(jìn)行嚴(yán)格審核，對存在違法違規(guī)行為的，依法進(jìn)行處理。

2.1.3危險化學(xué)品行業(yè)安全監(jiān)管

危險化學(xué)品行業(yè)具有高度危險性，一旦發(fā)生事故，后果不堪設(shè)想。重點監(jiān)管內(nèi)容包括危險化學(xué)品生產(chǎn)、儲存、運輸、使用等環(huán)節(jié)，嚴(yán)厲打擊無證經(jīng)營、非法儲存、違規(guī)運輸?shù)刃袨?。針對危險化學(xué)品儲存場所，必須嚴(yán)格執(zhí)行安全距離、通風(fēng)、消防等要求，對不符合標(biāo)準(zhǔn)的，依法責(zé)令整改。對危險化學(xué)品運輸車輛，需強制安裝衛(wèi)星定位系統(tǒng)，實時監(jiān)控運輸過程，對超速、超載等違規(guī)行為，依法進(jìn)行處罰。同時，加強危險化學(xué)品企業(yè)的安全生產(chǎn)主體責(zé)任落實情況，確保企業(yè)建立健全安全管理制度，定期開展安全風(fēng)險評估和隱患排查治理。

2.1.4交通運輸行業(yè)安全監(jiān)管

交通運輸行業(yè)涉及公路、水路、鐵路、航空等多種方式，是維護(hù)社會正常運轉(zhuǎn)的重要領(lǐng)域。重點監(jiān)管內(nèi)容包括公路客運、危化品運輸、水上交通、鐵路運輸?shù)?，?yán)厲打擊超限超載、非法營運、違規(guī)操作等行為。針對公路客運車輛，需強制安裝動態(tài)監(jiān)控系統(tǒng)，對超速、疲勞駕駛等違規(guī)行為，依法進(jìn)行處罰。對危化品運輸車輛，需嚴(yán)格審查駕駛?cè)藛T和押運人員資質(zhì)，對不符合要求的，嚴(yán)禁上路。同時，加強水上交通的安全監(jiān)管，確保船舶具備必要的證書證件，對超載、違章作業(yè)的船舶，依法進(jìn)行處理。

2.2重大事故隱患排查治理

2.2.1隱患排查治理機制建設(shè)

建立健全重大事故隱患排查治理機制，明確排查范圍、標(biāo)準(zhǔn)、方法等，確保隱患排查治理工作規(guī)范化、制度化。生產(chǎn)經(jīng)營單位必須定期開展隱患排查，建立隱患臺賬，對發(fā)現(xiàn)的隱患，及時采取措施進(jìn)行整改，并閉環(huán)管理。監(jiān)管部門需加強對企業(yè)隱患排查治理工作的監(jiān)督檢查，對隱患排查不徹底、整改不到位的企業(yè)，依法進(jìn)行處罰。同時，建立隱患排查治理的信息化平臺，實現(xiàn)隱患信息的實時上傳、跟蹤和督辦，提高隱患排查治理效率。

2.2.2重點行業(yè)領(lǐng)域隱患排查

針對礦山、建筑施工、危險化學(xué)品、交通運輸?shù)戎攸c行業(yè)領(lǐng)域，制定專項隱患排查方案，明確排查重點和標(biāo)準(zhǔn)。礦山行業(yè)重點排查通風(fēng)、瓦斯、防治水等隱患；建筑施工行業(yè)重點排查深基坑、高支模、起重吊裝等隱患；危險化學(xué)品行業(yè)重點排查儲存、運輸、使用等環(huán)節(jié)的隱患；交通運輸行業(yè)重點排查超限超載、非法營運、違規(guī)操作等隱患。通過專項排查，及時發(fā)現(xiàn)和消除重大事故隱患，有效防范事故發(fā)生。

2.2.3隱患整改與閉環(huán)管理

對排查出的重大事故隱患，必須制定整改方案，明確整改責(zé)任人、整改措施、整改時限等，確保隱患整改到位。整改方案需經(jīng)企業(yè)主要負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)，并報監(jiān)管部門備案。監(jiān)管部門需對整改過程進(jìn)行跟蹤督辦，確保整改措施落實到位。整改完成后，需組織專家進(jìn)行驗收，對驗收合格的，方可恢復(fù)生產(chǎn)；對驗收不合格的，依法責(zé)令繼續(xù)整改。通過閉環(huán)管理，確保隱患整改取得實效，防止事故發(fā)生。

2.3違法違規(guī)行為打擊力度

2.3.1無證無照打擊整治

嚴(yán)厲打擊無證無照生產(chǎn)經(jīng)營行為，對非法設(shè)立的礦山、建筑施工企業(yè)、危險化學(xué)品經(jīng)營單位等，依法予以取締，并追究相關(guān)責(zé)任人的法律責(zé)任。建立無證無照生產(chǎn)經(jīng)營行為的舉報機制，鼓勵公眾舉報，對舉報屬實的，依法給予獎勵。同時，加強市場監(jiān)管，防止企業(yè)轉(zhuǎn)型或隱蔽經(jīng)營，確保打擊整治工作取得實效。

2.3.2違規(guī)操作打擊整治

針對違規(guī)操作、違章指揮等行為，依法進(jìn)行嚴(yán)厲打擊，維護(hù)安全生產(chǎn)秩序。重點打擊超載超限運輸、無證駕駛、違章作業(yè)等行為，對違規(guī)人員，依法進(jìn)行處罰；對相關(guān)企業(yè)，依法進(jìn)行處罰并責(zé)令整改。同時，加強安全教育培訓(xùn)，提高從業(yè)人員的安全意識和操作技能，從源頭上減少違規(guī)操作行為的發(fā)生。

2.3.3防范措施落實不到位打擊整治

對防范措施落實不到位的企業(yè)，依法進(jìn)行處罰，并責(zé)令限期整改。重點打擊安全設(shè)備設(shè)施未按規(guī)定配備、安全警示標(biāo)志未按規(guī)定設(shè)置、應(yīng)急演練未按規(guī)定開展等行為，對存在這些問題的企業(yè)，依法進(jìn)行處罰并責(zé)令整改。同時，加強監(jiān)管力度，確保企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任，提高防范措施落實水平。

2.3.4事故瞞報漏報打擊整治

嚴(yán)厲打擊事故瞞報、漏報行為，對事故單位，依法進(jìn)行處罰；對相關(guān)責(zé)任人，依法追究法律責(zé)任。建立事故報告制度，要求企業(yè)發(fā)生事故后，及時向監(jiān)管部門報告，不得遲報、漏報、瞞報。同時，加強事故調(diào)查處理，對事故原因進(jìn)行深入分析，提出防范措施，防止類似事故再次發(fā)生。

2.4安全生產(chǎn)宣傳教育

2.4.1宣傳教育體系構(gòu)建

構(gòu)建覆蓋全面、形式多樣的安全生產(chǎn)宣傳教育體系，提高全民安全意識。通過媒體宣傳、社區(qū)講座、企業(yè)培訓(xùn)等多種形式，普及安全生產(chǎn)知識，提高公眾的安全防范能力。重點加強對企業(yè)員工的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，確保員工掌握必要的安全知識和操作技能。同時，建立健全安全生產(chǎn)宣傳教育工作機制，定期開展宣傳教育活動，形成常態(tài)化宣傳教育格局。

2.4.2重點人群宣傳教育

針對礦山、建筑施工、危險化學(xué)品、交通運輸?shù)戎攸c行業(yè)領(lǐng)域的從業(yè)人員，開展專項安全教育培訓(xùn)，提高其安全意識和操作技能。通過舉辦培訓(xùn)班、發(fā)放宣傳資料、開展現(xiàn)場觀摩等方式，加強對重點人群的宣傳教育。同時，加強對企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員的安全教育培訓(xùn)，提高其安全生產(chǎn)管理能力。

2.4.3安全文化培育

加強安全文化建設(shè)，營造濃厚的安全生產(chǎn)氛圍。通過開展安全生產(chǎn)月活動、設(shè)立安全生產(chǎn)宣傳欄、舉辦安全文化作品征集等方式，提高公眾對安全生產(chǎn)的重視程度。同時，將安全生產(chǎn)納入學(xué)校教育內(nèi)容，從小培養(yǎng)公眾的安全意識。通過安全文化培育，形成全社會共同關(guān)注安全生產(chǎn)的良好氛圍。

三、安全生產(chǎn)打非治違工作措施

3.1聯(lián)合執(zhí)法與專項整治

3.1.1聯(lián)合執(zhí)法機制構(gòu)建

建立跨部門聯(lián)合執(zhí)法機制，整合應(yīng)急、市場監(jiān)督、交通、住建、公安等部門執(zhí)法資源，形成監(jiān)管合力。針對礦山、建筑施工、危險化學(xué)品等重點行業(yè)領(lǐng)域，制定年度聯(lián)合執(zhí)法計劃，明確執(zhí)法重點、方式、步驟等，確保聯(lián)合執(zhí)法工作有序開展。例如，在某市2023年上半年的聯(lián)合執(zhí)法行動中，應(yīng)急、住建、交通等部門聯(lián)合開展了建筑施工安全生產(chǎn)專項檢查，共檢查企業(yè)120家，發(fā)現(xiàn)隱患350處，責(zé)令整改320處，對5家存在嚴(yán)重違法違規(guī)行為的企業(yè)依法進(jìn)行了行政處罰，有效震懾了違法違規(guī)行為。聯(lián)合執(zhí)法機制的實施，顯著提高了執(zhí)法效率，減少了執(zhí)法盲區(qū)，確保了執(zhí)法工作的嚴(yán)肅性和公正性。

3.1.2專項整治行動實施

針對重點行業(yè)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，開展專項整治行動，集中力量解決突出問題。例如，在某省2023年開展的危化品行業(yè)專項整治行動中，重點整治了?；飞a(chǎn)、儲存、運輸、使用等環(huán)節(jié)的違法違規(guī)行為，共檢查企業(yè)200家，發(fā)現(xiàn)隱患500處，責(zé)令整改450處，對10家存在嚴(yán)重違法違規(guī)行為的企業(yè)依法進(jìn)行了停產(chǎn)整頓，有效防范了危化品事故的發(fā)生。專項整治行動的實施，顯著提升了重點行業(yè)領(lǐng)域的安全生產(chǎn)管理水平，有效防范了事故發(fā)生。同時，根據(jù)專項整治行動中發(fā)現(xiàn)的問題，及時修訂完善相關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度，從源頭上防范違法違規(guī)行為的發(fā)生。

3.1.3執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)

加強執(zhí)法隊伍建設(shè)，提升執(zhí)法人員業(yè)務(wù)素質(zhì)和執(zhí)法水平。通過開展執(zhí)法培訓(xùn)、崗位練兵、考核比武等活動，提高執(zhí)法人員依法行政能力。同時，規(guī)范執(zhí)法程序，嚴(yán)格執(zhí)行執(zhí)法文書制作、送達(dá)、歸檔等制度，確保執(zhí)法過程合法、規(guī)范。例如，在某市2023年開展的執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)中，對全體執(zhí)法人員進(jìn)行了執(zhí)法程序、文書制作等方面的培訓(xùn)，并組織了執(zhí)法考核比武，通過考核比武，顯著提升了執(zhí)法人員的執(zhí)法水平。執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)的實施，有效保障了執(zhí)法工作的嚴(yán)肅性和公正性，提升了執(zhí)法公信力。

3.2企業(yè)主體責(zé)任落實

3.2.1安全生產(chǎn)責(zé)任制落實

督促企業(yè)建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確各級管理人員和從業(yè)人員的安全生產(chǎn)職責(zé)，確保責(zé)任落實到人。企業(yè)需制定安全生產(chǎn)責(zé)任制實施細(xì)則，將安全生產(chǎn)責(zé)任制分解到每個崗位、每個人員，并定期開展安全生產(chǎn)責(zé)任制宣傳教育，提高全員安全意識。例如，在某市2023年開展的安全生產(chǎn)責(zé)任制落實檢查中，發(fā)現(xiàn)某礦山企業(yè)建立了較為完善的安全生產(chǎn)責(zé)任制，并將安全生產(chǎn)責(zé)任制分解到每個崗位、每個人員，并定期開展安全生產(chǎn)責(zé)任制宣傳教育，有效提高了全員安全意識。安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況的檢查，督促企業(yè)落實主體責(zé)任，提升了企業(yè)安全生產(chǎn)管理水平。

3.2.2安全投入保障措施

督促企業(yè)加大安全投入，確保安全生產(chǎn)所需資金得到保障。企業(yè)需制定安全投入計劃，明確安全投入的范圍、標(biāo)準(zhǔn)、方式等，并定期對安全投入情況進(jìn)行檢查，確保安全投入到位。例如，在某省2023年開展的安全生產(chǎn)投入檢查中，發(fā)現(xiàn)某建筑施工企業(yè)制定了較為完善的安全投入計劃，并定期對安全投入情況進(jìn)行檢查，確保安全投入到位，有效提升了企業(yè)安全生產(chǎn)保障能力。安全投入保障措施的落實，為企業(yè)安全生產(chǎn)工作提供了物質(zhì)基礎(chǔ)，有效防范了事故發(fā)生。

3.2.3安全教育培訓(xùn)工作

督促企業(yè)加強安全教育培訓(xùn)，提高員工安全意識和操作技能。企業(yè)需制定安全教育培訓(xùn)計劃，明確安全教育培訓(xùn)的內(nèi)容、對象、方式等，并定期開展安全教育培訓(xùn)，確保員工掌握必要的安全知識和操作技能。例如，在某市2023年開展的安全教育培訓(xùn)檢查中，發(fā)現(xiàn)某危險化學(xué)品企業(yè)制定了較為完善的安全教育培訓(xùn)計劃，并定期開展安全教育培訓(xùn)，有效提高了員工的安全意識和操作技能。安全教育培訓(xùn)工作的落實，提升了員工的安全素質(zhì)，有效防范了因人為因素導(dǎo)致的事故發(fā)生。

3.3社會監(jiān)督與舉報機制

3.3.1舉報渠道建設(shè)

建立健全安全生產(chǎn)舉報渠道，設(shè)立舉報電話、舉報郵箱、舉報網(wǎng)站等，方便公眾舉報安全生產(chǎn)違法違規(guī)行為。同時，在社區(qū)、企業(yè)等場所設(shè)立舉報箱，方便公眾舉報。例如，在某省2023年建立的社會監(jiān)督舉報機制中，設(shè)立了舉報電話、舉報郵箱、舉報網(wǎng)站等舉報渠道，并在社區(qū)、企業(yè)等場所設(shè)立舉報箱，方便公眾舉報。舉報渠道的建設(shè)，拓寬了公眾參與安全生產(chǎn)監(jiān)督的途徑，形成了群防群治的良好氛圍。

3.3.2舉報信息處理

建立舉報信息處理制度，明確舉報信息的受理、核查、處理、反饋等流程，確保舉報信息得到及時處理。對舉報屬實的，依法進(jìn)行處罰；對舉報不實的，及時反饋舉報人。例如，在某市2023年處理的舉報信息中，共受理舉報信息500條，核查處理450條，其中舉報屬實的350條，不實的100條，有效維護(hù)了公眾的合法權(quán)益。舉報信息處理制度的實施，提高了舉報信息處理效率，提升了公眾參與安全生產(chǎn)監(jiān)督的積極性。

3.3.3舉報獎勵機制

建立舉報獎勵機制，對舉報有功人員，依法給予獎勵。通過媒體宣傳、公開曝光等方式，提高社會監(jiān)督力度。例如，在某省2023年實施的舉報獎勵機制中，對舉報屬實的舉報人，依法給予500元至10000元的獎勵，有效激發(fā)了公眾舉報安全生產(chǎn)違法違規(guī)行為的積極性。舉報獎勵機制的實施，提高了舉報信息的質(zhì)量和數(shù)量，有效促進(jìn)了安全生產(chǎn)打非治違工作的開展。

四、安全生產(chǎn)打非治違保障措施

4.1組織保障

4.1.1領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室建設(shè)

建立安全生產(chǎn)打非治違工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，作為領(lǐng)導(dǎo)小組的常設(shè)辦事機構(gòu)，負(fù)責(zé)方案的日常管理、協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)、信息匯總、督查考核等工作。辦公室配備專職工作人員，負(fù)責(zé)具體工作的組織實施和監(jiān)督落實。明確辦公室的職責(zé)分工，確保各項工作有序推進(jìn)。同時，建立辦公室成員單位聯(lián)絡(luò)員制度，定期召開聯(lián)絡(luò)員會議，研究解決工作中遇到的問題，確保領(lǐng)導(dǎo)小組各項決策部署得到有效落實。辦公室需加強對基層工作的指導(dǎo)，及時總結(jié)推廣好的經(jīng)驗做法，提升整體工作水平。

4.1.2基層監(jiān)管力量配備

加強基層安全生產(chǎn)監(jiān)管力量配備，充實基層監(jiān)管人員，提高基層監(jiān)管能力。根據(jù)轄區(qū)內(nèi)企業(yè)數(shù)量、行業(yè)分布、風(fēng)險等級等因素，合理確定基層監(jiān)管人員數(shù)量，并加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升基層監(jiān)管人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和執(zhí)法水平。同時，為基層監(jiān)管人員配備必要的執(zhí)法裝備，如執(zhí)法記錄儀、檢測儀器等，提高基層監(jiān)管效率。例如，在某縣2023年加強基層監(jiān)管力量配備工作中，根據(jù)轄區(qū)內(nèi)企業(yè)數(shù)量和風(fēng)險等級，為基層監(jiān)管人員配備了執(zhí)法記錄儀、氣體檢測儀等執(zhí)法裝備，并開展了業(yè)務(wù)培訓(xùn)，有效提升了基層監(jiān)管能力?；鶎颖O(jiān)管力量的配備，是確保打非治違工作落實到位的基礎(chǔ)保障。

4.1.3協(xié)作機制建設(shè)

建立健全跨部門、跨區(qū)域協(xié)作機制，明確各部門、各區(qū)域的職責(zé)分工，形成監(jiān)管合力。針對跨部門、跨區(qū)域的安全生產(chǎn)問題，建立信息共享、聯(lián)合執(zhí)法、案件移送等協(xié)作機制，確保問題得到有效解決。同時，加強與其他地區(qū)的協(xié)作，學(xué)習(xí)借鑒其他地區(qū)的先進(jìn)經(jīng)驗做法，提升本地區(qū)打非治違工作水平。例如，在某省2023年建立的跨部門協(xié)作機制中，明確了應(yīng)急、市場監(jiān)督、交通、住建等部門在打非治違工作中的職責(zé)分工，并建立了信息共享、聯(lián)合執(zhí)法、案件移送等協(xié)作機制，有效提升了跨部門協(xié)作效率。協(xié)作機制的建設(shè)，是確保打非治違工作取得實效的重要保障。

4.2經(jīng)費保障

4.2.1專項資金設(shè)立

設(shè)立安全生產(chǎn)打非治違專項資金，用于支持聯(lián)合執(zhí)法、專項整治、宣傳教育、舉報獎勵等工作。專項資金納入財政預(yù)算，確保資金來源穩(wěn)定、使用規(guī)范。同時，建立專項資金使用管理制度，明確資金使用范圍、審批程序、監(jiān)督方式等，確保資金使用效益。例如，在某市2023年設(shè)立的專項資金中，明確了資金使用范圍、審批程序、監(jiān)督方式等，并定期對資金使用情況進(jìn)行審計，確保資金使用效益。專項資金設(shè)立的落實，為打非治違工作提供了必要的資金保障。

4.2.2資金使用管理

加強專項資金使用管理，確保資金使用規(guī)范、高效。建立專項資金使用臺賬，對資金使用情況進(jìn)行跟蹤管理，確保資金使用符合規(guī)定。同時，加強對資金使用情況的監(jiān)督檢查，對違規(guī)使用資金的行為，依法依規(guī)進(jìn)行查處。例如，在某省2023年對專項資金使用情況的監(jiān)督檢查中，發(fā)現(xiàn)某縣存在違規(guī)使用專項資金的行為，依法依規(guī)進(jìn)行了查處，有效維護(hù)了專項資金的嚴(yán)肅性。資金使用管理的加強，是確保專項資金發(fā)揮應(yīng)有作用的重要保障。

4.2.3資金績效評估

建立專項資金績效評估制度，定期對專項資金使用情況進(jìn)行評估，總結(jié)經(jīng)驗做法，查找存在問題，提出改進(jìn)措施?？冃гu估結(jié)果作為下一年度專項資金預(yù)算安排的重要依據(jù)。例如，在某市2023年對專項資金使用情況的績效評估中，發(fā)現(xiàn)專項資金使用效益較高，但也存在一些問題，如資金使用不夠規(guī)范等，提出了改進(jìn)措施，有效提升了專項資金使用效益。資金績效評估制度的建立，是確保專項資金使用效益的重要保障。

4.3制度保障

4.3.1制度體系完善

完善安全生產(chǎn)打非治違制度體系，制定完善相關(guān)規(guī)章制度，明確各部門、各單位的職責(zé)分工，確保工作有章可循。根據(jù)國家及地方關(guān)于安全生產(chǎn)的方針政策，結(jié)合本地區(qū)、本行業(yè)安全生產(chǎn)實際情況，制定完善安全生產(chǎn)打非治違相關(guān)規(guī)章制度，并定期進(jìn)行修訂完善。例如，在某省2023年完善制度體系工作中，根據(jù)國家及地方關(guān)于安全生產(chǎn)的方針政策，結(jié)合本省安全生產(chǎn)實際情況，制定了《安全生產(chǎn)打非治違實施辦法》，明確了各部門、各單位的職責(zé)分工，有效提升了打非治違工作規(guī)范化水平。制度體系的完善，是確保打非治違工作規(guī)范有序開展的重要保障。

4.3.2考核獎懲機制

建立安全生產(chǎn)打非治違工作考核獎懲機制，將工作成效納入相關(guān)部門和企業(yè)的年度考核內(nèi)容，對工作突出的單位和個人，給予表彰獎勵；對工作不力的，依法依規(guī)進(jìn)行問責(zé)。通過考核獎懲，強化責(zé)任落實，提升工作成效。例如，在某市2023年建立的考核獎懲機制中，將打非治違工作成效納入相關(guān)部門和企業(yè)的年度考核內(nèi)容，對工作突出的單位和個人，給予表彰獎勵；對工作不力的，依法依規(guī)進(jìn)行問責(zé)，有效提升了各部門、各單位的積極性?？己霜剳蜋C制的實施，是確保打非治非治違工作取得實效的重要保障。

4.3.3法律法規(guī)完善

加強安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)的宣傳貫徹，提高公眾的法律意識。同時，根據(jù)實際情況，及時修訂完善相關(guān)法律法規(guī)，填補法律空白，提升法律法規(guī)的針對性和可操作性。例如，在某省2023年加強法律法規(guī)宣傳貫徹工作中，通過多種形式對安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行宣傳貫徹，提高了公眾的法律意識。同時，根據(jù)實際情況，及時修訂完善了《安全生產(chǎn)條例》，填補了法律空白，提升了法律法規(guī)的針對性和可操作性。法律法規(guī)的完善，是確保打非治違工作依法依規(guī)開展的重要保障。

4.4技術(shù)保障

4.4.1科技手段應(yīng)用

推廣應(yīng)用安全生產(chǎn)科技手段，提升監(jiān)管效能。例如，推廣應(yīng)用安全生產(chǎn)信息化平臺、物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)等技術(shù)，實現(xiàn)對安全生產(chǎn)風(fēng)險的實時監(jiān)測、預(yù)警和處置。通過科技手段的應(yīng)用，提高監(jiān)管效率，降低監(jiān)管成本。例如，在某市2023年推廣應(yīng)用安全生產(chǎn)信息化平臺工作中，通過信息化平臺，實現(xiàn)了對安全生產(chǎn)風(fēng)險的實時監(jiān)測、預(yù)警和處置，有效提升了監(jiān)管效率，降低了監(jiān)管成本?？萍际侄蔚膽?yīng)用，是提升打非治違工作水平的重要保障。

4.4.2安全檢測設(shè)備配備

為監(jiān)管部門配備必要的安全生產(chǎn)檢測設(shè)備，提高現(xiàn)場檢查能力。例如，為執(zhí)法人員配備氣體檢測儀、聲級計等設(shè)備，提高現(xiàn)場檢查的準(zhǔn)確性和效率。同時，定期對安全檢測設(shè)備進(jìn)行校驗，確保設(shè)備性能穩(wěn)定、準(zhǔn)確。例如，在某省2023年為監(jiān)管部門配備安全檢測設(shè)備工作中，為執(zhí)法人員配備了氣體檢測儀、聲級計等設(shè)備，并定期對設(shè)備進(jìn)行校驗，有效提升了現(xiàn)場檢查能力。安全檢測設(shè)備的配備，是確?，F(xiàn)場檢查工作取得實效的重要保障。

4.4.3信息化平臺建設(shè)

建設(shè)安全生產(chǎn)信息化平臺，實現(xiàn)信息共享、協(xié)同監(jiān)管。通過信息化平臺，實現(xiàn)安全生產(chǎn)信息的實時上傳、共享和協(xié)同監(jiān)管，提高監(jiān)管效率。例如，在某市2023年建設(shè)安全生產(chǎn)信息化平臺工作中，通過信息化平臺，實現(xiàn)了安全生產(chǎn)信息的實時上傳、共享和協(xié)同監(jiān)管，有效提升了監(jiān)管效率。信息化平臺的建設(shè)，是提升打非治違工作水平的重要保障。

五、安全生產(chǎn)打非治違工作評估

5.1評估指標(biāo)體系構(gòu)建

5.1.1評估指標(biāo)體系設(shè)計

構(gòu)建科學(xué)合理的安全生產(chǎn)打非治違工作評估指標(biāo)體系，明確評估內(nèi)容、指標(biāo)、標(biāo)準(zhǔn)等，確保評估工作的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。評估指標(biāo)體系應(yīng)涵蓋工作目標(biāo)完成情況、違法違規(guī)行為查處情況、企業(yè)主體責(zé)任落實情況、社會監(jiān)督參與情況等方面，全面反映打非治違工作成效。例如，可以設(shè)定違法違規(guī)行為查處率、重大事故發(fā)生率、企業(yè)安全生產(chǎn)投入增長率、公眾舉報數(shù)量增長率等指標(biāo)，對打非治違工作進(jìn)行綜合評估。評估指標(biāo)體系的設(shè)計，應(yīng)充分考慮本地區(qū)、本行業(yè)安全生產(chǎn)實際情況，確保指標(biāo)的科學(xué)性、可操作性。

5.1.2評估標(biāo)準(zhǔn)制定

制定科學(xué)合理的評估標(biāo)準(zhǔn)，明確各指標(biāo)的評價標(biāo)準(zhǔn)，確保評估結(jié)果的客觀公正。評估標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)綜合考慮違法違規(guī)行為的性質(zhì)、情節(jié)、危害程度等因素，制定差異化的評價標(biāo)準(zhǔn)。例如，對情節(jié)輕微、主動整改的違法違規(guī)行為，可以給予從輕評價；對情節(jié)嚴(yán)重、屢教不改的，可以給予從嚴(yán)評價。評估標(biāo)準(zhǔn)的制定，應(yīng)充分考慮本地區(qū)、本行業(yè)安全生產(chǎn)實際情況，確保標(biāo)準(zhǔn)的科學(xué)性、合理性。

5.1.3評估方法選擇

選擇科學(xué)合理的評估方法，確保評估結(jié)果的客觀公正?？梢圆捎枚吭u估和定性評估相結(jié)合的方法，對打非治違工作進(jìn)行綜合評估。定量評估可以采用統(tǒng)計分析、指數(shù)計算等方法，對違法違規(guī)行為查處率、重大事故發(fā)生率等指標(biāo)進(jìn)行評估；定性評估可以采用專家評審、問卷調(diào)查等方法，對企業(yè)主體責(zé)任落實情況、社會監(jiān)督參與情況等進(jìn)行評估。評估方法的選擇，應(yīng)充分考慮本地區(qū)、本行業(yè)安全生產(chǎn)實際情況，確保方法的科學(xué)性、可操作性。

5.2評估實施

5.2.1評估組織安排

成立評估工作組，負(fù)責(zé)評估工作的組織實施。評估工作組應(yīng)由相關(guān)部門人員組成，明確評估工作組成員的職責(zé)分工，確保評估工作有序開展。評估工作組需制定評估工作方案，明確評估時間、步驟、方法等，確保評估工作按計劃進(jìn)行。例如，在某市2023年開展的評估工作中，成立了評估工作組，制定了評估工作方案，明確了評估時間、步驟、方法等，有效保障了評估工作的順利開展。評估工作的組織安排，是確保評估工作取得實效的重要保障。

5.2.2評估資料收集

收集評估所需資料，包括違法違規(guī)行為查處記錄、企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任落實情況、社會監(jiān)督參與情況等，確保評估資料全面、準(zhǔn)確。評估工作組需通過查閱資料、實地考察、問卷調(diào)查等方式，收集評估所需資料。例如，在某省2023年開展的評估工作中，評估工作組通過查閱資料、實地考察、問卷調(diào)查等方式，收集了評估所需資料，有效保障了評估工作的順利進(jìn)行。評估資料的收集，是確保評估結(jié)果客觀公正的重要保障。

5.2.3評估結(jié)果分析

對收集到的評估資料進(jìn)行分析，得出評估結(jié)果。評估工作組需對評估資料進(jìn)行整理、分析，得出各指標(biāo)的評價結(jié)果，并形成評估報告。例如，在某市2023年開展的評估工作中，評估工作組對收集到的評估資料進(jìn)行了整理、分析，得出了各指標(biāo)的評價結(jié)果，并形成了評估報告，為下一步工作提供了重要參考。評估結(jié)果的分析，是確保評估工作取得實效的重要保障。

5.3評估結(jié)果運用

5.3.1評估結(jié)果反饋

將評估結(jié)果反饋給相關(guān)部門和單位，督促其改進(jìn)工作。評估工作組需將評估結(jié)果及時反饋給相關(guān)部門和單位，并提出改進(jìn)意見。例如，在某省2023年開展的評估工作中，評估工作組將評估結(jié)果及時反饋給相關(guān)部門和單位，并提出了改進(jìn)意見，有效督促了相關(guān)部門和單位改進(jìn)工作。評估結(jié)果的反饋，是確保評估工作取得實效的重要保障。

5.3.2評估結(jié)果應(yīng)用

將評估結(jié)果應(yīng)用于改進(jìn)工作，提升打非治違工作水平。評估工作組需根據(jù)評估結(jié)果，提出改進(jìn)措施，并督促相關(guān)部門和單位落實改進(jìn)措施。例如，在某市2023年開展的評估工作中，評估工作組根據(jù)評估結(jié)果，提出了改進(jìn)措施，并督促相關(guān)部門和單位落實改進(jìn)措施，有效提升了打非治非治違工作水平。評估結(jié)果的應(yīng)用，是確保評估工作取得實效的重要保障。

5.3.3評估結(jié)果公開

將評估結(jié)果向社會公開，接受社會監(jiān)督。評估工作組需將評估結(jié)果通過媒體公開，接受社會監(jiān)督。例如，在某省2023年開展的評估工作中，評估工作組將評估結(jié)果通過媒體公開，接受社會監(jiān)督，有效提升了打非治非治違工作的透明度。評估結(jié)果的公開，是確保評估工作取得實效的重要保障。

六、安全生產(chǎn)打非治違工作監(jiān)督

6.1內(nèi)部監(jiān)督機制建設(shè)

6.1.1監(jiān)督組織機構(gòu)設(shè)置

設(shè)立安全生產(chǎn)打非治違工作內(nèi)部監(jiān)督機構(gòu)，負(fù)責(zé)對方案實施情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。內(nèi)部監(jiān)督機構(gòu)可由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室牽頭，聯(lián)合相關(guān)部門人員組成，明確監(jiān)督機構(gòu)的職責(zé)分工，確保監(jiān)督工作有序開展。監(jiān)督機構(gòu)需制定監(jiān)督工作方案，明確監(jiān)督內(nèi)容、方式、步驟等，確保監(jiān)督工作按計劃進(jìn)行。例如，在某市2023年設(shè)立的內(nèi)部監(jiān)督機構(gòu)中，由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室牽頭，聯(lián)合應(yīng)急、市場監(jiān)督、交通、住建等部門人員組成監(jiān)督機構(gòu)，制定了監(jiān)督工作方案，明確了監(jiān)督內(nèi)容、方式、步驟等，有效保障了監(jiān)督工作的順利開展。內(nèi)部監(jiān)督機構(gòu)的設(shè)置，是確保方案實施情況得到有效監(jiān)督的重要保障。

6.1.2監(jiān)督工作制度完善

完善內(nèi)部監(jiān)督工作制度，明確監(jiān)督程序、方法、標(biāo)準(zhǔn)等，確保監(jiān)督工作規(guī)范化、制度化。內(nèi)部監(jiān)督機構(gòu)需制定監(jiān)督工作制度，明確監(jiān)督程序、方法、標(biāo)準(zhǔn)等，并定期對制度進(jìn)行修訂完善。例如，在某省2023年完善的內(nèi)部監(jiān)督工作制度中，明確了監(jiān)督程序、方法、標(biāo)準(zhǔn)等，并定期對制度進(jìn)行修訂完善，有效提升了監(jiān)督工作的規(guī)范化水平。監(jiān)督工作制度的完善，是確保監(jiān)督工作取得實效的重要保障。

6.1.3監(jiān)督結(jié)果運用

將內(nèi)部監(jiān)督結(jié)果應(yīng)用于改進(jìn)工作，提升打非治違工作水平。內(nèi)部監(jiān)督機構(gòu)需對監(jiān)督結(jié)果進(jìn)行分析，提出改進(jìn)意見，并督促相關(guān)部門和單位落實改進(jìn)意見。例如，在某市2023年運用的監(jiān)督結(jié)果中，內(nèi)部監(jiān)督機構(gòu)對監(jiān)督結(jié)果進(jìn)行了分析，提出了改進(jìn)意見，并督促相關(guān)部門和單位落實改進(jìn)意見，有效提升了打非治非治違工作水平。監(jiān)督結(jié)果的運用，是確保監(jiān)督工作取得實效的重要保障。

6.2外部監(jiān)督機制建設(shè)

6.2.1社會監(jiān)督機制完善

完善社會監(jiān)督機制，拓寬社會監(jiān)督渠道，提高社會監(jiān)督力度。通過設(shè)立舉報電話、舉報郵箱、舉報網(wǎng)站等渠道，方便公眾舉報安全生產(chǎn)違法違規(guī)行為。同時，在社區(qū)、企業(yè)等場所設(shè)立舉報箱，方便公眾舉報。例如，在某省2023年完善的社會監(jiān)督機制中，設(shè)立了舉報電話、舉報郵箱、舉報網(wǎng)站等舉報渠道，并在社區(qū)、企業(yè)等場所設(shè)立舉報箱，方便公眾舉報，有效拓寬了社會監(jiān)督渠道，提高了社會監(jiān)督力度。社會監(jiān)督機制的完善，是確保打非治非治違工作取得實效的重要保障。

6.2.2紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督

加強紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督，對打非治非治違工作實施全過程監(jiān)督。紀(jì)檢監(jiān)察部門需對打非治非治違工作實施全過程監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改。例如，在某市2023年加強的紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督中，紀(jì)檢監(jiān)察部門對打非治非治違工作實施全過程監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改，有效提升了打非治非治違工作水平。紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督的實施，是確保打非治非治違工作取得實效的重要保障。

6.2.3媒體監(jiān)督

加強媒體監(jiān)督，通過媒體曝光安全生產(chǎn)違法違規(guī)行為，形成震懾效應(yīng)。媒體需對安全生產(chǎn)違法違規(guī)行為進(jìn)行曝光，形成震懾效應(yīng)。例如，在某省2023年加強的媒體監(jiān)督中，媒體對安全生產(chǎn)違法違規(guī)行為進(jìn)行了曝光，形成了震懾效應(yīng)，有效提升了企業(yè)的安全生產(chǎn)意識。媒體監(jiān)督的實施，是確保打非治非治非治違工作取得實效的重要保障。

6.3監(jiān)督責(zé)任追究

6.3.1監(jiān)督責(zé)任體系構(gòu)建

構(gòu)建監(jiān)督責(zé)任體系，明確各級人員的監(jiān)督責(zé)任，確保監(jiān)督責(zé)任落實到位。監(jiān)督責(zé)任體系應(yīng)涵蓋內(nèi)部監(jiān)督機構(gòu)、監(jiān)督人員、被監(jiān)督對象等，明確各級人員的監(jiān)督責(zé)任。例如，可以構(gòu)建由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室牽頭，聯(lián)合相關(guān)部門人員組成的監(jiān)督責(zé)任體系，明確各級人員的監(jiān)督責(zé)任，確保監(jiān)督責(zé)任落實到位。監(jiān)督責(zé)任體系的構(gòu)建，是確保監(jiān)督責(zé)任落實到位的重要保障。

6.3.2監(jiān)督責(zé)任追究機制

建立監(jiān)督責(zé)任追究機制，對失職瀆職行為，依法依規(guī)進(jìn)行追究。監(jiān)督責(zé)任追究機制應(yīng)明確追究對象、追究方式、追究標(biāo)準(zhǔn)等，確保監(jiān)督責(zé)任追究工作的規(guī)范化、制度化。例如，可以建立由紀(jì)檢監(jiān)察部門負(fù)責(zé)的監(jiān)督責(zé)任追究機制，明確追究對象、追究方式、追究標(biāo)準(zhǔn)等，確保監(jiān)督責(zé)任追究工作的規(guī)范化、制度化。監(jiān)督責(zé)任追究機制的實施，是確保監(jiān)督責(zé)任落實到位的重要保障。

6.3.3監(jiān)督責(zé)任追究案例

通過監(jiān)督責(zé)任追究案例，警示教育相關(guān)人員，提高監(jiān)督責(zé)任意識。監(jiān)督責(zé)任追究機構(gòu)需收集整理監(jiān)督責(zé)任追究案例，并通過多種形式進(jìn)行警示教育，提高監(jiān)督責(zé)任意識。例如，在某省2023年收集整理的監(jiān)督責(zé)任追究案例中，通過多種形式對相關(guān)人員進(jìn)行了警示教育，提高了監(jiān)督責(zé)任意識。監(jiān)督責(zé)任追究案例的實施，是確保監(jiān)督責(zé)任落實到位的重要保障。

七、安全生產(chǎn)打非治違工作宣傳教育培訓(xùn)

7.1宣傳教育體系構(gòu)建

7.1.1宣傳教育制度完善

完善安全生產(chǎn)宣傳教育制度，明確宣傳教育內(nèi)容、對象、方式、責(zé)任等，確保宣傳教育工作規(guī)范化、制度化。制定安全生產(chǎn)宣傳教育年度計劃，明確年度宣傳教育主題、內(nèi)容、方式等，并定期對制度進(jìn)行修訂完善。例如，可以制定《安全生產(chǎn)宣傳教育管理辦法》，明確宣傳教育內(nèi)容、對象、方式、責(zé)任等，并定期對制度進(jìn)行修訂完善，有效提升了宣傳教育工作的規(guī)范化水平。宣傳教育制度的完善，是確保