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文檔簡介
公司借調協(xié)議書甲方(借出方):公司名稱:[甲方公司全稱]法定代表人:[甲方法人姓名]地址:[甲方公司地址]聯(lián)系方式:[甲方聯(lián)系電話]乙方(借入方):公司名稱:[乙方公司全稱]法定代表人:[乙方法人姓名]地址:[乙方公司地址]聯(lián)系方式:[乙方聯(lián)系電話]鑒于甲方擁有專業(yè)的人力資源及相關業(yè)務資源,乙方因業(yè)務發(fā)展需要,希望從甲方借調相關人員及獲取相應服務。甲乙雙方經友好協(xié)商,依據(jù)《中華人民共和國民法典》相關規(guī)定,就甲方借調人員及提供服務事宜達成如下協(xié)議:一、借調人員及服務具體描述(一)借調人員1.人員姓名:[借調人員姓名1]、[借調人員姓名2]……[如有多名借調人員,依次羅列]2.所屬部門:[借調人員在甲方公司所屬部門]3.職位:[借調人員在甲方公司擔任的職位]4.借調期限:自本協(xié)議生效之日起[X]個月,可根據(jù)實際情況經雙方協(xié)商一致后延長或提前終止。5.工作職責:借調人員在借調期間應按照乙方的工作安排,主要負責[詳細描述借調人員在乙方公司需承擔的工作職責],并向乙方指定的負責人匯報工作進展。(二)服務內容1.法律咨詢服務:甲方為乙方提供日常法律咨詢,解答乙方在業(yè)務運營過程中遇到的法律問題,包括但不限于合同審查、合規(guī)風險提示等。2法律培訓服務:根據(jù)乙方需求,甲方定期為乙方員工開展法律知識培訓,培訓內容涵蓋[具體列舉培訓可能涉及的法律領域,如勞動法、合同法等],提升乙方員工的法律意識和業(yè)務能力。3.專項法律事務處理:針對乙方特定的重大業(yè)務項目或法律糾紛,甲方組建專項工作小組,為乙方提供全程法律支持,包括但不限于出具法律意見書、參與談判、起草相關法律文件等。二、雙方權利義務(一)甲方權利義務1.權利有權了解借調人員在乙方的工作表現(xiàn)及工作成果。根據(jù)自身業(yè)務需求,在合理范圍內調整借調人員的工作職責,但應提前通知乙方。有權要求乙方按照本協(xié)議約定支付相關費用。2.義務確保借調人員具備履行工作職責所需的專業(yè)知識和技能,并提供必要的工作指導和支持。按照乙方要求,及時安排借調人員到崗工作,并保證借調人員的穩(wěn)定性。負責借調人員的工資、福利、社會保險等費用的支付,但借調期間乙方額外支付給借調人員的補貼等費用除外。按照本協(xié)議約定,為乙方提供優(yōu)質、專業(yè)的法律咨詢、培訓及專項法律事務處理等服務。(二)乙方權利義務1.權利有權要求借調人員按照乙方的工作安排履行工作職責,并對借調人員的工作表現(xiàn)進行監(jiān)督和評價。有權根據(jù)業(yè)務需要,在不違反法律法規(guī)及本協(xié)議約定的前提下,合理調整借調人員的工作任務和工作時間。有權要求甲方按照本協(xié)議約定提供相應的服務,并對服務質量進行監(jiān)督。2.義務為借調人員提供必要的工作條件和工作環(huán)境,確保借調人員能夠順利開展工作。按照本協(xié)議約定,向甲方支付借調人員的相關費用及服務費用。尊重借調人員的人格尊嚴和勞動權益,不得歧視、虐待借調人員。在借調期滿或提前終止借調關系時,及時將借調人員歸還甲方,并向甲方如實反饋借調人員的工作表現(xiàn)情況。三、費用及支付方式(一)費用明細1.借調人員費用甲方支付借調人員的月工資為每人[X]元,共計[X]人,每月工資總額為[X]元。借調人員的社會保險費用(包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險)按照國家規(guī)定由甲方承擔,每月費用為[X]元。借調人員的住房公積金按照國家規(guī)定由甲方承擔,每月費用為[X]元。2.服務費用法律咨詢服務費用:每月[X]元。法律培訓服務費用:每次培訓費用為[X]元,根據(jù)實際培訓次數(shù)結算。專項法律事務處理費用:根據(jù)具體項目的復雜程度及工作量,由雙方另行協(xié)商確定。(二)支付方式1.乙方應在每月[具體日期]前,將借調人員費用及法律咨詢服務費用支付至甲方指定的銀行賬戶。2.法律培訓服務費用在每次培訓結束后的[X]個工作日內,由乙方支付至甲方指定賬戶。3.專項法律事務處理費用在項目完成并經雙方驗收合格后的[X]個工作日內,由乙方支付至甲方指定賬戶。甲方指定銀行賬戶信息如下:開戶銀行:[開戶銀行名稱]銀行賬號:[銀行賬號]戶名:[賬戶名稱]四、保密條款(一)保密信息范圍雙方應對在本協(xié)議履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密、業(yè)務信息及借調人員個人隱私等信息予以保密。保密信息包括但不限于:1.甲方公司的業(yè)務計劃、客戶名單、財務數(shù)據(jù)等。2.乙方公司的業(yè)務流程、合同條款、技術方案等。3.借調人員在借調期間接觸到的涉及雙方公司的敏感信息。(二)保密義務1.未經對方書面同意,任何一方不得向任何第三方披露或使用保密信息。2.雙方應采取合理措施,確保其員工、代理人等相關人員對保密信息予以保密。3.在本協(xié)議終止或解除后,雙方仍應繼續(xù)履行保密義務,直至保密信息不再具有保密價值。(三)違約責任如一方違反保密條款,應向對方支付違約金[X]元,并賠償對方因此遭受的全部損失。如違約行為給對方造成重大損失或構成犯罪的,違約方應承擔相應的法律責任。五、知識產權歸屬(一)一般規(guī)定在借調期間及因履行本協(xié)議產生的知識產權歸屬問題,雙方遵循以下原則:(二)職務成果歸屬1.借調人員因履行乙方工作職責所產生的工作成果,包括但不限于文件、報告、發(fā)明創(chuàng)造、技術改進等,其知識產權歸乙方所有。2.借調人員在完成乙方工作任務的同時,利用甲方的技術、資源等所產生的知識產權,如涉及甲方的知識產權權益,雙方應另行協(xié)商確定歸屬及使用方式。(三)共同成果歸屬如借調人員與乙方員工共同完成的工作成果,其知識產權由雙方根據(jù)各自在成果形成過程中的貢獻比例協(xié)商確定歸屬。如協(xié)商不成,任何一方均有權通過法律途徑解決。(四)非職務成果歸屬借調人員在借調期間利用業(yè)余時間,且未使用甲方或乙方的資源所產生的知識產權,歸借調人員個人所有,但該成果不得侵犯甲方和乙方的合法權益。六、違約責任(一)甲方違約責任1.人員派遣違約:若甲方未按照本協(xié)議約定及時安排借調人員到崗,或借調人員因甲方原因中途離職,導致乙方工作受到影響,甲方應承擔違約責任。甲方應向乙方支付違約金[X]元,并賠償乙方因此遭受的直接經濟損失。2.服務違約:若甲方未按照本協(xié)議約定提供法律咨詢、培訓或專項法律事務處理等服務,或服務質量不符合約定標準,甲方應負責采取補救措施,并向乙方支付違約金[X]元。如因甲方服務違約給乙方造成損失的,甲方應承擔賠償責任。(二)乙方違約責任1.費用支付違約:若乙方未按照本協(xié)議約定按時支付借調人員費用及服務費用,每逾期一日,應按照未支付金額的[X%]向甲方支付違約金。逾期超過[X]日的,甲方有權暫停借調人員的工作,并要求乙方支付已產生的費用及違約金。2.其他違約:若乙方違反本協(xié)議其他條款約定,如違反保密條款、知識產權條款等,應向甲方支付違約金[X]元,并賠償甲方因此遭受的全部損失。七、爭議解決(一)協(xié)商解決本協(xié)議履行過程中如發(fā)生爭議,雙方應首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商期限為自爭議發(fā)生之日起[X]個工作日內。(二)仲裁或訴訟若協(xié)商不成,任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟;或根據(jù)雙方另行達成的仲裁協(xié)議,將爭議提交至[具體仲裁機構名稱]進行仲裁。仲裁裁決或法院判決為終局裁決,對雙方均具有約束力。八*、其他條款(一)協(xié)議變更與解除1.本協(xié)議的任何變更或補充需經雙方書面協(xié)商一致,并簽訂書面協(xié)議。2.在借調期限內,如有下列情形之一,一方有權解除本協(xié)議:因不可抗力致使本協(xié)議無法繼續(xù)履行的。一方嚴重違反本協(xié)議約定,經另一方書面通知后在合理期限內仍未改正的。本協(xié)議約定的解除條件成就的。(二)通知與送達雙方在本協(xié)議履行過程中發(fā)出的通知、文件等,應以書面形式送達對方以下地址:甲方地址:[甲方公司地址]乙方地址:[乙方公司地址]如一方地址發(fā)生變更,應及時書面通知對方。通知
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