甲方（用人單位）：

法定代表人：

統(tǒng)一社會信用代碼：

地址：

聯(lián)系電話：乙方（勞動者）：

姓名：

身份證號：

地址：

聯(lián)系電話：鑒于：

1.乙方于[入職日期]入職甲方，擔任[工作崗位]，雙方簽訂了勞動合同。

2.現(xiàn)因[辭退原因，如公司經(jīng)營調(diào)整、乙方不能勝任工作等]，甲方?jīng)Q定辭退乙方，乙方同意接受辭退。

3.雙方經(jīng)平等、自愿、充分協(xié)商，就甲方辭退乙方及給予一次性補償事宜達成如下協(xié)議。一、辭退事宜1.辭退決定甲方于[辭退決定作出日期]作出辭退乙方的決定，辭退決定自[生效日期]起生效。自該日起，乙方與甲方的勞動關(guān)系正式解除，乙方不再享有甲方員工的任何權(quán)利和待遇。2.工作交接（1）乙方應(yīng)在本協(xié)議生效后[X]個工作日內(nèi)，與甲方指定的人員完成工作交接。交接內(nèi)容包括但不限于工作任務(wù)、工作資料、辦公用品、客戶信息等。

（2）乙方應(yīng)確保交接工作的完整性和準確性，向甲方提供詳細的工作交接清單，并由雙方簽字確認。

（3）若因乙方原因?qū)е鹿ぷ鹘唤友诱`或不完整，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的責任，給甲方造成損失的，應(yīng)予以賠償。3.離職手續(xù)辦理（1）乙方應(yīng)在完成工作交接后的[X]個工作日內(nèi)，辦理完畢離職手續(xù)。離職手續(xù)包括但不限于填寫離職申請表、歸還公司財物、結(jié)清財務(wù)賬目等。

（2）甲方應(yīng)在乙方辦理完離職手續(xù)后的[X]個工作日內(nèi)，為乙方出具解除勞動關(guān)系的證明，并辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。二、一次性補償1.補償金額甲方同意向乙方支付一次性補償款共計人民幣[X]元（大寫：[大寫金額]）。該補償款包括但不限于經(jīng)濟補償金、工資、獎金、加班費、福利等所有乙方應(yīng)得的款項。2.支付方式甲方應(yīng)在本協(xié)議生效后的[X]個工作日內(nèi)，將上述補償款以[支付方式，如銀行轉(zhuǎn)賬]的方式支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方指定的銀行賬戶信息如下：

開戶銀行：

賬號：

戶名：3.稅務(wù)處理乙方應(yīng)按照國家稅收法律法規(guī)的規(guī)定，自行承擔因本協(xié)議獲得的補償款所產(chǎn)生的個人所得稅。甲方有義務(wù)協(xié)助乙方辦理相關(guān)稅務(wù)事宜。三、保密義務(wù)1.保密內(nèi)容（1）乙方應(yīng)對在甲方工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息、經(jīng)營信息等任何機密信息予以保密，不得向任何第三方披露或泄露。

（2）乙方還應(yīng)確保其近親屬及其他可能接觸到上述機密信息的人員也遵守本保密義務(wù)。2.保密期限乙方的保密義務(wù)自本協(xié)議生效之日起持續(xù)[X]年。若該機密信息提前進入公共領(lǐng)域或因不可抗力原因?qū)е聼o法保密，則乙方不再承擔保密義務(wù)。3.違約責任若乙方違反本保密義務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元。若該違約金不足以彌補甲方因此遭受的損失，乙方還應(yīng)承擔賠償責任。四、競業(yè)限制1.競業(yè)限制范圍（1）在競業(yè)限制期限內(nèi)，乙方不得直接或間接從事與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)，包括但不限于在與甲方經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他單位任職、提供咨詢服務(wù)、投資或從事相關(guān)業(yè)務(wù)。

（2）競業(yè)限制的地域范圍為[具體地域范圍]。2.競業(yè)限制期限乙方的競業(yè)限制期限自本協(xié)議生效之日起[X]年。3.競業(yè)限制補償甲方應(yīng)在競業(yè)限制期限內(nèi)，每月向乙方支付競業(yè)限制補償金人民幣[X]元。支付方式為[支付方式，如銀行轉(zhuǎn)賬]，支付時間為每月的[具體日期]。4.違約責任若乙方違反競業(yè)限制義務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元。若該違約金不足以彌補甲方因此遭受的損失，乙方還應(yīng)承擔賠償責任。同時，甲方有權(quán)要求乙方返還已支付的競業(yè)限制補償金。五、社會保險和住房公積金1.繳納截止時間甲方為乙方繳納社會保險和住房公積金至[具體月份]。自勞動關(guān)系解除之日起，甲方不再承擔為乙方繳納社會保險和住房公積金的義務(wù)。2.相關(guān)手續(xù)辦理乙方應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定，及時辦理社會保險和住房公積金的轉(zhuǎn)移或封存手續(xù)。甲方應(yīng)提供必要的協(xié)助。六、知識產(chǎn)權(quán)歸屬1.職務(wù)成果乙方在甲方工作期間所完成的所有職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息等知識產(chǎn)權(quán)，均歸甲方所有。乙方應(yīng)及時向甲方披露上述知識產(chǎn)權(quán)，并協(xié)助甲方辦理相關(guān)的申請、登記等手續(xù)。2.非職務(wù)成果若乙方在工作期間完成的成果被認定為非職務(wù)成果，乙方應(yīng)向甲方提供充分的證據(jù)證明。在雙方確認后，該非職務(wù)成果歸乙方所有，但乙方不得在與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)中使用該成果。七、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照本協(xié)議的約定向乙方支付補償款或競業(yè)限制補償金，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。若逾期超過[X]日，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方一次性支付全部款項及違約金。2.乙方違約責任若乙方未按照本協(xié)議的約定完成工作交接、辦理離職手續(xù)、履行保密義務(wù)或競業(yè)限制義務(wù)，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任，包括但不限于向甲方支付違約金、賠償甲方因此遭受的損失等。八、爭議解決1.協(xié)商解決雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。2.仲裁或訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交至[仲裁機構(gòu)名稱]仲裁；如未約定仲裁機構(gòu)，則任何一方均有權(quán)向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.協(xié)議生效本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.協(xié)議變更和解除本協(xié)議的變更和解除需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。3.通知送達雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)出的通知或其他文件，應(yīng)以書面形式送達對方。送達方式包括但不限于郵寄、傳真、電子郵件等。以郵寄方式送達的，以收件人簽收之日為送達日期；以傳真或電子郵件方式送達的，以發(fā)出之日為送達日期。雙方確認的送達地址如下：