企業(yè)忠誠協(xié)議書甲方（用人單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系方式：乙方（勞動者）：姓名：性別：身份證號碼：地址：聯(lián)系方式：鑒于乙方在甲方處工作，為明確雙方權(quán)利義務(wù)，維護雙方合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方對甲方的忠誠義務(wù)達成如下協(xié)議：一、協(xié)議目的本協(xié)議旨在確保乙方在為甲方工作期間，遵守法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度，忠實履行工作職責(zé)，保守甲方商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項，維護甲方合法權(quán)益，促進雙方長期穩(wěn)定合作。二、標(biāo)的物或服務(wù)具體描述乙方受雇于甲方，擔(dān)任[具體職務(wù)]，負(fù)責(zé)[詳細工作職責(zé)描述]。乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)，為甲方提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。三、權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議及甲方規(guī)章制度履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行監(jiān)督、檢查和考核。有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和貢獻給予相應(yīng)的獎勵或處罰。2.義務(wù)按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定，按時足額向乙方支付勞動報酬。為乙方提供必要的工作條件和工作環(huán)境，保障乙方的合法權(quán)益。對乙方進行必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)，提高乙方的工作能力和業(yè)務(wù)水平。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議及國家法律法規(guī)的規(guī)定，履行其義務(wù)。有權(quán)獲得與工作表現(xiàn)和貢獻相應(yīng)的勞動報酬和福利待遇。有權(quán)對甲方的工作安排和管理提出合理的建議和意見。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)及甲方的各項規(guī)章制度，保守甲方商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項。忠實履行工作職責(zé)，不得從事任何有損甲方利益的行為。未經(jīng)甲方書面同意，不得在其他單位兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動。積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動，不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。按照甲方要求，及時、準(zhǔn)確地向甲方匯報工作進展情況，提交工作成果。妥善保管甲方提供的工作資料和財物，不得擅自泄露、轉(zhuǎn)讓或丟失。四、保密條款（一）保密范圍1.甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于客戶名單、營銷計劃、產(chǎn)品配方、技術(shù)秘密、財務(wù)信息等。2.甲方與知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項，包括但不限于專利、商標(biāo)、著作權(quán)等。3.甲方尚未公開的經(jīng)營信息和管理信息。（二）保密措施1.乙方應(yīng)采取合理的保密措施，防止甲方商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項泄露。2.未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將甲方商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項告知任何第三方。3.乙方在工作期間及離職后[X]年內(nèi)，不得使用甲方商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項為自己或任何第三方謀取利益。（三）違約責(zé)任若乙方違反保密條款，應(yīng)向甲方支付違約金[具體金額]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。若乙方的違約行為給甲方造成重大損失，甲方有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任。五、競業(yè)限制條款（一）競業(yè)限制范圍1.乙方在離職后[X]年內(nèi)，不得在與甲方生產(chǎn)或者經(jīng)營同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的有競爭關(guān)系的其他用人單位工作。2.乙方在離職后[X]年內(nèi)，不得自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)。（二）競業(yè)限制期限競業(yè)限制期限為自乙方離職之日起[X]年。（三）競業(yè)限制經(jīng)濟補償甲方應(yīng)在乙方離職后[具體支付方式和時間]，按照乙方離職前一年月平均工資的[X]%向乙方支付競業(yè)限制經(jīng)濟補償。（四）違約責(zé)任若乙方違反競業(yè)限制條款，應(yīng)向甲方支付違約金[具體金額]元，并返還甲方已支付的競業(yè)限制經(jīng)濟補償。同時，乙方應(yīng)繼續(xù)履行競業(yè)限制義務(wù)，直至競業(yè)限制期限屆滿。若乙方的違約行為給甲方造成重大損失，甲方有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任。六、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任若甲方未按照本協(xié)議約定履行其義務(wù)，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。（二）乙方違約責(zé)任1.若乙方違反本協(xié)議約定，未履行忠誠義務(wù)、保密義務(wù)或競業(yè)限制義務(wù)，應(yīng)按照本協(xié)議約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。2.若乙方違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。甲方有權(quán)根據(jù)乙方的違約行為，給予相應(yīng)的紀(jì)律處分，包括但不限于警告、罰款、降職、解除勞動合同等。七、爭議解決本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[具體期限]年