工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)安全管理人員安全教育培訓(xùn)考核（2024年6月）單位:職務(wù):姓名:成績:一、單選題（每題2分，合計(jì)20分）

1.以下哪項(xiàng)不是《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》規(guī)定的安全生產(chǎn)責(zé)任主體？

A.企業(yè)主要負(fù)責(zé)人

B.企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員

C.企業(yè)全體員工

D.政府安全生產(chǎn)監(jiān)管部門

2.在工貿(mào)企業(yè)中，以下哪項(xiàng)不屬于“三同時(shí)”原則？

A.設(shè)計(jì)、施工、監(jiān)理同時(shí)進(jìn)行

B.設(shè)備、設(shè)施、工藝同時(shí)投入生產(chǎn)和使用

C.安全設(shè)施、環(huán)境保護(hù)設(shè)施與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用

D.安全培訓(xùn)、安全投入、安全檢查同時(shí)進(jìn)行

3.以下哪項(xiàng)不是安全教育培訓(xùn)考核的內(nèi)容？

A.安全生產(chǎn)法律法規(guī)

B.安全操作規(guī)程

C.應(yīng)急救援技能

D.財(cái)務(wù)管理知識

4.安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)具備哪些基本條件？

A.具備相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱

B.具備安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)

C.具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神

D.以上都是

5.安全生產(chǎn)管理人員在進(jìn)行安全檢查時(shí)，以下哪項(xiàng)不是檢查的重點(diǎn)？

A.設(shè)備設(shè)施的安全狀況

B.作業(yè)環(huán)境的安全狀況

C.人員的安全意識

D.企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益

6.以下哪項(xiàng)不是安全生產(chǎn)事故隱患排查治理的原則？

A.預(yù)防為主，綜合治理

B.全面排查，不留死角

C.限時(shí)整改，確保安全

D.事后追究，重罰輕放

7.在安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)中，以下哪項(xiàng)不是培訓(xùn)方式？

A.理論培訓(xùn)

B.實(shí)操培訓(xùn)

C.網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)

D.電視培訓(xùn)

8.以下哪項(xiàng)不是安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案的主要內(nèi)容？

A.事故預(yù)防措施

B.事故應(yīng)急響應(yīng)程序

C.事故應(yīng)急救援隊(duì)伍

D.事故善后處理

9.以下哪項(xiàng)不是安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)具備的應(yīng)急處理能力？

A.緊急疏散能力

B.緊急救援能力

C.緊急溝通能力

D.緊急決策能力

10.以下哪項(xiàng)不是安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任？

A.落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制

B.組織安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)

C.組織安全生產(chǎn)檢查

D.負(fù)責(zé)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益

二、判斷題（每題2分，合計(jì)30分）

1.工貿(mào)企業(yè)的安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)當(dāng)具備與其所負(fù)責(zé)的安全生產(chǎn)工作相適應(yīng)的安全生產(chǎn)知識和技能。（）

2.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核應(yīng)當(dāng)每年至少組織一次，且每次考核結(jié)果應(yīng)當(dāng)記錄在案。（）

3.企業(yè)主要負(fù)責(zé)人對安全生產(chǎn)工作不重視，可以委托其他管理人員代為履行安全生產(chǎn)管理職責(zé)。（）

4.安全生產(chǎn)管理人員在發(fā)現(xiàn)事故隱患時(shí)，應(yīng)當(dāng)立即采取必要的控制措施，并及時(shí)報(bào)告企業(yè)主要負(fù)責(zé)人。（）

5.工貿(mào)企業(yè)可以不設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)或者配備專職安全生產(chǎn)管理人員。（）

6.安全生產(chǎn)管理人員在進(jìn)行安全檢查時(shí)，應(yīng)當(dāng)佩戴安全帽，穿工作服，但不必穿防塵鞋。（）

7.安全生產(chǎn)事故調(diào)查處理應(yīng)當(dāng)遵循“四不放過”的原則，即：事故原因未查清不放過，責(zé)任人員未處理不放過，整改措施未落實(shí)不放過，有關(guān)人員未受到教育不放過。（）

8.安全生產(chǎn)管理人員有權(quán)制止違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，并要求立即糾正。（）

9.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度，明確各級人員的安全責(zé)任。（）

10.安全生產(chǎn)管理人員可以不參加上級主管部門組織的安全生產(chǎn)培訓(xùn)。（）

11.任何單位和個(gè)人都有權(quán)向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門報(bào)告事故隱患或者安全生產(chǎn)違法行為。（）

12.安全生產(chǎn)管理人員在發(fā)生事故后，應(yīng)當(dāng)立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，并組織救援工作。（）

13.工貿(mào)企業(yè)可以不設(shè)置安全生產(chǎn)委員會，但應(yīng)當(dāng)設(shè)立安全生產(chǎn)管理辦公室。（）

14.安全生產(chǎn)管理人員在進(jìn)行安全教育培訓(xùn)時(shí)，應(yīng)當(dāng)根據(jù)培訓(xùn)對象的不同，采用不同的培訓(xùn)方法和內(nèi)容。（）

15.安全生產(chǎn)管理人員在安全生產(chǎn)工作中，應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持“以人為本”的原則，注重員工的安全意識和技能培養(yǎng)。（）

三、多選題（每題4分，合計(jì)20分）

1.工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)安全管理人員在進(jìn)行安全教育培訓(xùn)時(shí)，應(yīng)當(dāng)包括以下哪些內(nèi)容？

A.安全生產(chǎn)法律法規(guī)

B.企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度

C.安全操作規(guī)程

D.應(yīng)急救援知識

E.安全事故案例分析

2.以下哪些措施有助于提高工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)安全管理人員的安全生產(chǎn)意識？

A.定期組織安全知識競賽

B.加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳教育

C.建立安全生產(chǎn)責(zé)任制

D.提供安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制

E.減少安全培訓(xùn)時(shí)間

3.安全生產(chǎn)管理人員在進(jìn)行現(xiàn)場安全檢查時(shí)，應(yīng)當(dāng)重點(diǎn)關(guān)注以下哪些方面？

A.設(shè)備設(shè)施的安全狀況

B.作業(yè)環(huán)境的安全狀況

C.人員的安全行為

D.安全防護(hù)用品的使用情況

E.生產(chǎn)計(jì)劃的合理性

4.以下哪些屬于安全生產(chǎn)事故隱患排查治理的步驟？

A.隱患識別

B.隱患評估

C.隱患報(bào)告

D.隱患整改

E.隱患復(fù)查

5.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員在遇到以下哪些情況時(shí)，應(yīng)當(dāng)立即上報(bào)？

A.發(fā)現(xiàn)重大安全隱患

B.發(fā)生安全生產(chǎn)事故

C.發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)違法行為

D.發(fā)現(xiàn)設(shè)備設(shè)施故障

E.發(fā)現(xiàn)員工違反操作規(guī)程

四、簡答題（每題10分，合計(jì)20分）

1.簡述工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)安全管理人員的職責(zé)范圍，并說明如何確保其職責(zé)的有效履行。

2.結(jié)合實(shí)際，談?wù)勅绾翁岣吖べQ(mào)企業(yè)生產(chǎn)安全管理人員的安全生產(chǎn)意識和應(yīng)急處置能力。請從教育培訓(xùn)、激勵(lì)機(jī)制、監(jiān)督管理等方面進(jìn)行闡述。

五、案例分析題（每題10分，合計(jì)10分）

案例背景：

某工貿(mào)企業(yè)是一家生產(chǎn)機(jī)械設(shè)備的公司，近期發(fā)生了一起因設(shè)備故障導(dǎo)致的安全事故。事故發(fā)生后，企業(yè)立即啟動(dòng)了應(yīng)急預(yù)案，對受傷員工進(jìn)行了救治，并組織了事故調(diào)查。以下是事故調(diào)查報(bào)告的部分內(nèi)容：

1.事故發(fā)生時(shí)，設(shè)備操作員未按照操作規(guī)程進(jìn)行操作。

2.設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)記錄顯示，該設(shè)備在事故發(fā)生前已經(jīng)超過規(guī)定的維護(hù)保養(yǎng)周期。

3.企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員對設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)的檢查不夠嚴(yán)格。

4.事故發(fā)生后，企業(yè)對相關(guān)責(zé)任人員進(jìn)行了處理。

案例分析題：

請根據(jù)以上案例，回答以下問題：

1.分析事故發(fā)生的原因，并指出企業(yè)安全生產(chǎn)管理中存在的漏洞。

2.針對上述漏洞，提出改進(jìn)措施，以防止類似事故的再次發(fā)生。

答案

一、單選題（每題2分，合計(jì)20分）

1.答案：D.政府安全生產(chǎn)監(jiān)管部門

2.答案：D.安全培訓(xùn)、安全投入、安全檢查同時(shí)進(jìn)行

3.答案：D.財(cái)務(wù)管理知識

4.答案：D.以上都是

5.答案：D.企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益

6.答案：D.事后追究，重罰輕放

7.答案：D.電視培訓(xùn)

8.答案：D.事故善后處理

9.答案：D.緊急決策能力

10.答案：D.負(fù)責(zé)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益

二、判斷題（每題2分，合計(jì)30分）

1.答案：√

2.答案：√

3.答案：×

4.答案：√

5.答案：×

6.答案：×

7.答案：√

8.答案：√

9.答案：√

10.答案：×

11.答案：√

12.答案：√

13.答案：×

14.答案：√

15.答案：√

三、多選題（每題4分，合計(jì)20分）

1.答案：A.安全生產(chǎn)法律法規(guī)

B.企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度

C.安全操作規(guī)程

D.應(yīng)急救援知識

E.安全事故案例分析

2.答案：A.定期組織安全知識競賽

B.加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳教育

C.建立安全生產(chǎn)責(zé)任制

D.提供安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制

E.減少安全培訓(xùn)時(shí)間

3.答案：A.設(shè)備設(shè)施的安全狀況

B.作業(yè)環(huán)境的安全狀況

C.人員的安全行為

D.安全防護(hù)用品的使用情況

E.生產(chǎn)計(jì)劃的合理性

4.答案：A.隱患識別

B.隱患評估

C.隱患報(bào)告

D.隱患整改

E.隱患復(fù)查

5.答案：A.發(fā)現(xiàn)重大安全隱患

B.發(fā)生安全生產(chǎn)事故

C.發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)違法行為

D.發(fā)現(xiàn)設(shè)備設(shè)施故障

E.發(fā)現(xiàn)員工違反操作規(guī)程

四、簡答題（每題10分，合計(jì)20分）

1.答案：

工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)安全管理人員的職責(zé)范圍包括但不限于以下幾個(gè)方面：

貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)；

參與制定企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程；

組織或參與安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，提高員工安全意識；

定期進(jìn)行安全檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患；

組織或參與事故調(diào)查，提出事故防范措施；

督促落實(shí)安全生產(chǎn)整改措施；

參與應(yīng)急預(yù)案的編制和演練；

監(jiān)督安全生產(chǎn)費(fèi)用的使用；

向企業(yè)主要負(fù)責(zé)人報(bào)告安全生產(chǎn)情況。

為了確保安全生產(chǎn)管理人員職責(zé)的有效履行，可以采取以下措施：

建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確各級人員的安全生產(chǎn)責(zé)任；

定期對安全生產(chǎn)管理人員進(jìn)行培訓(xùn)和考核，提高其專業(yè)能力；

加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查，確保安全生產(chǎn)規(guī)章制度得到有效執(zhí)行；

建立安全生產(chǎn)信息平臺，及時(shí)收集、分析和處理安全生產(chǎn)信息；

建立激勵(lì)機(jī)制，對安全生產(chǎn)管理人員的工作成效給予獎(jiǎng)勵(lì)；

加強(qiáng)與政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門的溝通，及時(shí)了解安全生產(chǎn)政策動(dòng)態(tài)。

2.答案：

提高工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)安全管理人員的安全生產(chǎn)意識和應(yīng)急處置能力可以從以下幾個(gè)方面著手：

教育培訓(xùn)方面：

定期組織安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全操作規(guī)程、應(yīng)急救援知識等培訓(xùn)；

邀請專家進(jìn)行專題講座，提高安全管理人員的專業(yè)素養(yǎng)；

開展案例分析，讓管理人員從實(shí)際案例中學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。

激勵(lì)機(jī)制方面：

建立安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)制度，對在安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出的管理人員給予獎(jiǎng)勵(lì)；

將安全生產(chǎn)業(yè)績與個(gè)人績效掛鉤，激發(fā)管理人員的工作積極性。

監(jiān)督管理方面：

加強(qiáng)對安全生產(chǎn)管理人員的考核，確保其履行職責(zé)；

定期檢查安全生產(chǎn)管理人員的履職情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正；

建立安全生產(chǎn)責(zé)任追究制度，對失職瀆職行為進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

此外，還可以通過以下方式提高安全生產(chǎn)意識和應(yīng)急處置能力：

組織應(yīng)急演練，提高管理人員和員工的應(yīng)急處置能力；

加強(qiáng)與外部機(jī)構(gòu)的合作，學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)的安全管理經(jīng)驗(yàn)；

利用現(xiàn)代信息技術(shù)，提高安全生產(chǎn)管理的效率和水平。

五、案例分析題（每題10分，合計(jì)10分）

案例分析題答案：

1.事故發(fā)生的原因分析：

事故發(fā)生的主要原因是設(shè)備操作員未按照操作規(guī)程進(jìn)行操作，這表明操作員的安全意識和技能培訓(xùn)不足。

設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)記錄顯示設(shè)備已超過維護(hù)保養(yǎng)周期，說明企業(yè)設(shè)備管理存在漏洞，維護(hù)保養(yǎng)制度執(zhí)行不力。

安全生產(chǎn)管理人員對設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)的檢查不夠嚴(yán)格，可能是因?yàn)楣芾砣藛T自身缺乏足夠的監(jiān)督和檢查能力，或者對設(shè)備管理的重視程度不夠。

企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度可能存在缺陷，未能有效預(yù)防此類事故的發(fā)生。

企業(yè)安全生產(chǎn)管理中存在的漏洞：

安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)不到位，導(dǎo)致員工安全意識薄弱。

設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)制度不完善，缺乏有效的執(zhí)行和監(jiān)督機(jī)制。

安全生產(chǎn)管理人員能力不足，無法有效履行監(jiān)督和檢查職責(zé)。

安全生產(chǎn)管理制度執(zhí)行不力，缺乏