版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
現(xiàn)在公司要簽勞務(wù)協(xié)議書(shū)1.甲方(買(mǎi)方/出租方/委托方):
甲方名稱(chēng):XX有限責(zé)任公司。
甲方地址:XX省XX市XX區(qū)XX路XX號(hào)。
甲方法定代表人/負(fù)責(zé)人:張三,性別:男,身份證號(hào)碼:XXXXXXXXXXXXXXXXXX。
甲方聯(lián)系方式:138XXXXXXXX。
2.乙方(賣(mài)方/承租方/服務(wù)提供方):
乙方名稱(chēng):XX勞務(wù)服務(wù)有限公司。
乙方地址:XX省XX市XX區(qū)XX街XX號(hào)。
乙方法定代表人/負(fù)責(zé)人:李四,性別:女,身份證號(hào)碼:YYYYYYYYYYYYYYYYYYYY。
乙方聯(lián)系方式:139XXXXXXXX。
協(xié)議簡(jiǎn)介:
鑒于甲方在XX領(lǐng)域的發(fā)展需求,為提升業(yè)務(wù)效率與人力資源配置水平,現(xiàn)擬與乙方建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的勞務(wù)合作關(guān)系,以乙方的專(zhuān)業(yè)勞務(wù)服務(wù)支持甲方的業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)。甲方作為業(yè)務(wù)主體,擁有明確的市場(chǎng)定位與業(yè)務(wù)范圍,需要通過(guò)乙方的勞務(wù)服務(wù)來(lái)滿(mǎn)足特定崗位的人力需求。乙方作為專(zhuān)業(yè)的勞務(wù)服務(wù)機(jī)構(gòu),具備完善的人力資源服務(wù)體系、豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)及合規(guī)的操作流程,能夠?yàn)榧追教峁└哔|(zhì)量、高效率的勞務(wù)派遣、臨時(shí)用工及人力資源咨詢(xún)等服務(wù)。雙方基于平等互利、誠(chéng)實(shí)信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議,以茲共同遵守。本協(xié)議的簽訂與履行,旨在明確雙方在勞務(wù)合作中的權(quán)利與義務(wù),保障合作過(guò)程的規(guī)范性、穩(wěn)定性與可持續(xù)性,為甲方的業(yè)務(wù)發(fā)展提供有力的人力資源支持,同時(shí)促進(jìn)乙方的業(yè)務(wù)拓展與品牌建設(shè)。雙方的合作背景基于甲方對(duì)專(zhuān)業(yè)勞務(wù)服務(wù)的實(shí)際需求,以及乙方在勞務(wù)服務(wù)領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)能力與市場(chǎng)信譽(yù),雙方通過(guò)本次合作,共同推動(dòng)業(yè)務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
第一條協(xié)議目的與范圍
本協(xié)議的主要目的是明確甲方與乙方在勞務(wù)合作中的權(quán)利與義務(wù),確保雙方能夠基于平等、自愿、公平和誠(chéng)實(shí)信用的原則,開(kāi)展高效、規(guī)范的勞務(wù)合作。協(xié)議涉及的具體內(nèi)容包括但不限于:勞務(wù)派遣人員的選派標(biāo)準(zhǔn)、工作職責(zé)、薪酬福利、社會(huì)保險(xiǎn)繳納、勞動(dòng)紀(jì)律管理、工作地點(diǎn)安排、合作期限、違約責(zé)任以及爭(zhēng)議解決方式等。通過(guò)本協(xié)議的簽訂與履行,甲方能夠獲得符合業(yè)務(wù)需求的人力資源支持,提升運(yùn)營(yíng)效率;乙方則能夠通過(guò)提供專(zhuān)業(yè)的勞務(wù)服務(wù),實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)收入與品牌價(jià)值的提升。本協(xié)議旨在為雙方的長(zhǎng)期合作奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),確保合作過(guò)程的順利進(jìn)行。
第二條定義
1.勞務(wù)派遣:指甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需求,向乙方提出勞務(wù)需求,乙方根據(jù)甲方的需求選派符合條件的人員到甲方指定的工作地點(diǎn)從事臨時(shí)性、輔助性或替代性的工作,并由甲方負(fù)責(zé)管理人員的日常工作和績(jī)效考核,乙方負(fù)責(zé)人員的招聘、培訓(xùn)、薪酬支付和社會(huì)保險(xiǎn)繳納等服務(wù)。
2.勞務(wù)服務(wù):指乙方為甲方提供的包括但不限于勞務(wù)派遣、臨時(shí)用工、人力資源咨詢(xún)、招聘服務(wù)、薪酬外包、社會(huì)保險(xiǎn)代理等與人力資源相關(guān)的服務(wù)。
3.工作地點(diǎn):指甲方指定的工作場(chǎng)所,包括但不限于甲方的主要辦公地點(diǎn)和項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)。
4.合作期限:指本協(xié)議約定的有效期限,自雙方簽字蓋章之日起生效,至協(xié)議期滿(mǎn)或雙方協(xié)商一致提前終止。
5.違約責(zé)任:指任何一方違反本協(xié)議約定所應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。
6.爭(zhēng)議解決:指雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)的處理方式,包括協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等。
第三條雙方權(quán)利與義務(wù)
1.甲方的權(quán)力和義務(wù):
(1)甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需求,向乙方提出勞務(wù)需求,包括人員數(shù)量、崗位要求、工作地點(diǎn)、工作內(nèi)容等。
(2)甲方有權(quán)對(duì)乙方選派的人員進(jìn)行面試和篩選,并對(duì)最終選派的人員進(jìn)行試用和考核。
(3)甲方有權(quán)對(duì)勞務(wù)派遣人員進(jìn)行日常管理和工作監(jiān)督,確保其按照甲方的要求完成工作任務(wù)。
(4)甲方有權(quán)根據(jù)勞務(wù)派遣人員的工作表現(xiàn),進(jìn)行績(jī)效考核和獎(jiǎng)懲。
(5)甲方應(yīng)當(dāng)按照協(xié)議約定,按時(shí)足額支付勞務(wù)費(fèi)用給乙方,并確保勞務(wù)派遣人員的薪酬福利待遇符合國(guó)家法律法規(guī)和甲方的要求。
(6)甲方應(yīng)當(dāng)為勞務(wù)派遣人員提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù),確保其安全和健康。
(7)甲方應(yīng)當(dāng)配合乙方進(jìn)行勞務(wù)派遣人員的招聘、培訓(xùn)和社會(huì)保險(xiǎn)繳納等工作。
(8)甲方應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范,不得利用勞務(wù)派遣人員進(jìn)行違法違規(guī)活動(dòng)。
(9)甲方應(yīng)當(dāng)在本協(xié)議履行過(guò)程中,對(duì)乙方的商業(yè)秘密和保密信息進(jìn)行保護(hù),不得泄露給任何第三方。
2.乙方的權(quán)力和義務(wù):
(1)乙方有權(quán)根據(jù)甲方的勞務(wù)需求,選派符合條件的人員到甲方指定的工作地點(diǎn)從事工作。
(2)乙方有權(quán)對(duì)勞務(wù)派遣人員進(jìn)行招聘、培訓(xùn)和管理,確保其具備勝任工作的能力和素質(zhì)。
(3)乙方有權(quán)按照協(xié)議約定,向甲方收取勞務(wù)費(fèi)用,并確保勞務(wù)派遣人員的薪酬福利待遇符合國(guó)家法律法規(guī)和甲方的要求。
(4)乙方應(yīng)當(dāng)按時(shí)足額為勞務(wù)派遣人員繳納社會(huì)保險(xiǎn),并辦理相關(guān)手續(xù)。
(5)乙方應(yīng)當(dāng)建立完善的勞務(wù)服務(wù)體系,為甲方提供高效、專(zhuān)業(yè)的勞務(wù)服務(wù)。
(6)乙方應(yīng)當(dāng)對(duì)勞務(wù)派遣人員進(jìn)行勞動(dòng)紀(jì)律教育和培訓(xùn),確保其遵守甲方的規(guī)章制度和工作要求。
(7)乙方應(yīng)當(dāng)配合甲方進(jìn)行勞務(wù)派遣人員的績(jī)效考核和獎(jiǎng)懲工作。
(8)乙方應(yīng)當(dāng)在本協(xié)議履行過(guò)程中,對(duì)甲方的商業(yè)秘密和保密信息進(jìn)行保護(hù),不得泄露給任何第三方。
(9)乙方應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范,不得利用勞務(wù)派遣人員進(jìn)行違法違規(guī)活動(dòng)。
(10)乙方應(yīng)當(dāng)建立健全的勞務(wù)派遣人員檔案管理制度,確保其個(gè)人信息和勞動(dòng)合同等資料的安全性和完整性。
(11)乙方應(yīng)當(dāng)及時(shí)處理勞務(wù)派遣人員的工作投訴和糾紛,維護(hù)甲方的合法權(quán)益。
(12)乙方應(yīng)當(dāng)定期向甲方提供勞務(wù)派遣人員的工作報(bào)告和服務(wù)質(zhì)量評(píng)估,以提升服務(wù)水平和客戶(hù)滿(mǎn)意度。
(13)乙方應(yīng)當(dāng)在本協(xié)議履行過(guò)程中,積極配合甲方進(jìn)行勞務(wù)派遣人員的招聘和培訓(xùn)工作,確保其能夠快速適應(yīng)工作環(huán)境和工作要求。
(14)乙方應(yīng)當(dāng)建立健全的勞務(wù)派遣人員退出機(jī)制,確保其在合同期滿(mǎn)或解除合同時(shí)能夠得到妥善的安置和補(bǔ)償。
(15)乙方應(yīng)當(dāng)遵守行業(yè)規(guī)范和職業(yè)道德,不得利用勞務(wù)派遣人員進(jìn)行不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)或損害甲方的聲譽(yù)。
第四條價(jià)格與支付條件
甲乙雙方根據(jù)勞務(wù)派遣人員的數(shù)量、崗位、工作期限等因素,協(xié)商確定勞務(wù)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)。具體價(jià)格條款如下:甲方每月向乙方支付勞務(wù)費(fèi)用人民幣XX元/人,支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬,支付時(shí)間為每月X日前。若勞務(wù)派遣人員發(fā)生加班,甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi),并支付給乙方。乙方應(yīng)按照協(xié)議約定,將勞務(wù)費(fèi)用用于勞務(wù)派遣人員的工資、社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)等費(fèi)用,并定期向甲方提供相關(guān)費(fèi)用的明細(xì)清單。雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守支付條件,按時(shí)足額支付款項(xiàng),任何一方不得擅自變更或解除協(xié)議。
第五條履行期限
本協(xié)議的有效期限為自雙方簽字蓋章之日起X年,至X年X月X日止。協(xié)議期滿(mǎn)前X個(gè)月,雙方可協(xié)商續(xù)簽協(xié)議。若協(xié)議期滿(mǎn)未續(xù)簽,本協(xié)議自動(dòng)終止。在協(xié)議履行期間,任何一方不得無(wú)故提前終止協(xié)議,否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。協(xié)議期間,若出現(xiàn)特殊情況需要變更協(xié)議內(nèi)容或提前終止協(xié)議,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并簽訂書(shū)面協(xié)議。
第六條違約責(zé)任
1.甲方違約責(zé)任:
(1)甲方未按時(shí)足額支付勞務(wù)費(fèi)用的,每逾期一日,應(yīng)按逾期支付金額的千分之X向乙方支付違約金,逾期超過(guò)X日的,乙方有權(quán)解除協(xié)議,并要求甲方支付全部勞務(wù)費(fèi)用及違約金。
(2)甲方違反本協(xié)議約定,擅自解雇或變相解雇勞務(wù)派遣人員的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償乙方因此遭受的損失,包括但不限于招聘費(fèi)用、培訓(xùn)費(fèi)用等。
(3)甲方未按照本協(xié)議約定為勞務(wù)派遣人員提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償乙方因此遭受的損失。
(4)甲方泄露乙方商業(yè)秘密或保密信息的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償乙方因此遭受的損失。
2.乙方違約責(zé)任:
(1)乙方未按照本協(xié)議約定選派符合條件的人員,或選派的人員不符合甲方要求的,甲方有權(quán)要求乙方更換人員,并要求乙方支付違約金,違約金金額為該人員勞務(wù)費(fèi)用的X%。
(2)乙方未按時(shí)足額為勞務(wù)派遣人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償甲方因此遭受的損失。
(3)乙方違反本協(xié)議約定,擅自解雇或變相解雇勞務(wù)派遣人員的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償甲方因此遭受的損失,包括但不限于招聘費(fèi)用、培訓(xùn)費(fèi)用等。
(4)乙方泄露甲方商業(yè)秘密或保密信息的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償甲方因此遭受的損失。
(5)乙方未按照本協(xié)議約定提供勞務(wù)服務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,并賠償甲方因此遭受的損失。
(6)乙方在勞務(wù)派遣過(guò)程中,因自身原因?qū)е聞趧?wù)派遣人員發(fā)生工傷、疾病等事故的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償甲方因此遭受的損失。
3.違約金的計(jì)算方式:
違約金按照實(shí)際違約金額的X%計(jì)算,具體計(jì)算方式為:違約金=實(shí)際違約金額×X%。違約金的最高限額不得超過(guò)本協(xié)議總金額的X%。
4.賠償責(zé)任的承擔(dān):
任何一方違反本協(xié)議約定,給對(duì)方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。賠償金額按照實(shí)際損失金額計(jì)算,包括直接損失和間接損失。賠償責(zé)任的承擔(dān)方式包括但不限于支付賠償金、恢復(fù)原狀等。
5.違約責(zé)任的追究:
任何一方違反本協(xié)議約定,另一方有權(quán)要求其承擔(dān)違約責(zé)任。違約責(zé)任的追究方式包括但不限于協(xié)商解決、調(diào)解解決、仲裁解決或訴訟解決。雙方應(yīng)積極配合違約責(zé)任的追究,確保違約責(zé)任得到有效落實(shí)。
6.不可抗力:
因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法履行的,雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。但雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方不可抗力的發(fā)生,并采取措施減少損失。不可抗力包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等。
7.爭(zhēng)議解決:
本協(xié)議的履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議的,雙方應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可向協(xié)議簽訂地人民法院提起訴訟。
8.其他約定:
本協(xié)議的未盡事宜,雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。本協(xié)議的簽訂、履行、變更、解除均適用中華人民共和國(guó)法律。
第七條不可抗力
1.定義:不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災(zāi)害(如地震、洪水、臺(tái)風(fēng)、干旱等)、戰(zhàn)爭(zhēng)、動(dòng)亂、政府行為(如法律、法規(guī)的變更、行政命令等)、流行病疫情以及其他類(lèi)似事件。
2.影響:任何一方因不可抗力導(dǎo)致無(wú)法履行本協(xié)議約定的義務(wù)時(shí),不承擔(dān)違約責(zé)任。但遭受不可抗力的一方應(yīng)在不可抗力發(fā)生后X日內(nèi)書(shū)面通知對(duì)方不可抗力的發(fā)生及其影響,并提供相關(guān)證明材料。
3.責(zé)任免除:不可抗力影響期間,雙方應(yīng)暫停履行本協(xié)議約定的義務(wù)。不可抗力消除后,雙方應(yīng)盡快恢復(fù)履行本協(xié)議。若不可抗力持續(xù)超過(guò)X日,雙方可協(xié)商解除本協(xié)議,互不承擔(dān)違約責(zé)任。因不可抗力造成的損失,雙方各自承擔(dān),互不賠償。
4.通知義務(wù):雙方在不可抗力發(fā)生時(shí)應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方,并在合理期限內(nèi)提供相關(guān)證明材料。若一方未及時(shí)通知,導(dǎo)致對(duì)方遭受損失的,應(yīng)及時(shí)通知的一方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
5.不可抗力認(rèn)定:本協(xié)議所稱(chēng)不可抗力,是指根據(jù)中國(guó)法律及相關(guān)司法解釋認(rèn)定的不可抗力事件。雙方應(yīng)本著誠(chéng)實(shí)信用的原則,共同認(rèn)定不可抗力的存在及其影響。
第八條爭(zhēng)議解決
1.協(xié)商解決:本協(xié)議履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議的,雙方應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商的方式解決。雙方應(yīng)指定專(zhuān)門(mén)人員負(fù)責(zé)協(xié)商,并在合理期限內(nèi)達(dá)成一致意見(jiàn)。
2.調(diào)解解決:若協(xié)商不成,雙方可共同向協(xié)議簽訂地或勞務(wù)發(fā)生地的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。調(diào)解委員會(huì)應(yīng)本著公平、公正的原則,協(xié)助雙方達(dá)成調(diào)解協(xié)議。調(diào)解協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后具有法律效力。
3.仲裁解決:若調(diào)解不成,雙方應(yīng)將爭(zhēng)議提交至協(xié)議簽訂地或勞務(wù)發(fā)生地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁。仲裁委員會(huì)應(yīng)依法公正裁決,仲裁裁決具有法律效力。雙方應(yīng)遵守仲裁裁決,若一方不履行仲裁裁決,另一方可向人民法院申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行。
4.訴訟解決:若雙方在協(xié)商、調(diào)解、仲裁均無(wú)法解決爭(zhēng)議,任何一方均可向協(xié)議簽訂地或勞務(wù)發(fā)生地的人民法院提起訴訟。人民法院應(yīng)依法公正審理,并作出判決。判決生效后,雙方應(yīng)遵守判決,若一方不履行判決,另一方可向人民法院申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行。
5.爭(zhēng)議解決原則:爭(zhēng)議解決過(guò)程中,雙方應(yīng)本著誠(chéng)實(shí)信用、公平合理的原則,通過(guò)友好協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決爭(zhēng)議,維護(hù)雙方的合法權(quán)益。雙方應(yīng)積極配合爭(zhēng)議解決過(guò)程,避免采取過(guò)激行為或損害對(duì)方合法權(quán)益的行為。
6.爭(zhēng)議解決程序:爭(zhēng)議解決過(guò)程中,雙方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)及仲裁規(guī)則、訴訟程序的規(guī)定,履行相應(yīng)的程序義務(wù)。任何一方違反程序義務(wù),可能導(dǎo)致其主張不被支持或承擔(dān)不利后果。
7.爭(zhēng)議解決費(fèi)用:爭(zhēng)議解決過(guò)程中產(chǎn)生的費(fèi)用,包括但不限于仲裁費(fèi)、訴訟費(fèi)、律師費(fèi)等,由敗訴方承擔(dān)。若雙方均有責(zé)任,則應(yīng)按照責(zé)任比例分擔(dān)費(fèi)用。雙方應(yīng)在爭(zhēng)議解決過(guò)程中合理控制費(fèi)用,避免不必要的支出。
第九條其他條款
1.通知方式:本協(xié)議項(xiàng)下的所有通知、請(qǐng)求、要求或其他通信均應(yīng)以書(shū)面形式(包括但不限于信函、傳真、電子郵件)發(fā)送至本協(xié)議首部列明的地址或聯(lián)系方式。任何一方變更聯(lián)系方式,應(yīng)提前X日書(shū)面通知對(duì)方。以電子郵件方式發(fā)送的通知,發(fā)出時(shí)視為送達(dá);以信函方式發(fā)送的通知,寄出后X日視為送達(dá);以傳真方式發(fā)送的通知,發(fā)送成功后視為送達(dá)。
2.協(xié)議變更:對(duì)本協(xié)議的任何修改或補(bǔ)充,均需經(jīng)雙方協(xié)商一致,并簽署書(shū)面文件方能生效。任何一方不得單方面修改本協(xié)議。
3.終止條件:本協(xié)議在以下情況下終止:(1)協(xié)議期限屆滿(mǎn),雙方未續(xù)簽;(2)雙方協(xié)商一致同意終止;(3)一方嚴(yán)重違約,導(dǎo)致協(xié)議目的無(wú)法實(shí)現(xiàn),守約方有權(quán)解除協(xié)議;(4)因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行。協(xié)議終止后,雙方應(yīng)結(jié)清所有款項(xiàng),并按照約定處理相關(guān)事宜。
4.保密條款:雙方
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026上海上汽大通汽車(chē)有限公司招聘筆試備考試題及答案解析
- 2026西藏民族大學(xué)招聘工程審計(jì)人員筆試參考題庫(kù)及答案解析
- 2026年朝陽(yáng)師范高等專(zhuān)科學(xué)校單招職業(yè)技能測(cè)試題庫(kù)附答案
- 2026年寧波大學(xué)科學(xué)技術(shù)學(xué)院?jiǎn)握新殬I(yè)技能測(cè)試題庫(kù)及答案1套
- 2026年廣東交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院?jiǎn)握新殬I(yè)適應(yīng)性考試模擬測(cè)試卷及答案1套
- 2026年廣東省揭陽(yáng)市單招職業(yè)傾向性考試模擬測(cè)試卷附答案
- 2026年安徽工貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院?jiǎn)握新殬I(yè)傾向性測(cè)試題庫(kù)及答案1套
- 2026年心理發(fā)展考試題庫(kù)及參考答案一套
- 2026年浙江省湖州市單招職業(yè)傾向性測(cè)試題庫(kù)附答案
- 2026浙江溫州市樂(lè)清市城德城市服務(wù)有限公司招聘2人筆試模擬試題及答案解析
- 檔案專(zhuān)業(yè)人員公司招聘筆試題庫(kù)及答案
- 工程竣工移交單(移交甲方、物業(yè))
- 交熟食技術(shù)協(xié)議書(shū)
- 靜脈采血不良事件分析與改進(jìn)
- JJF 2216-2025電磁流量計(jì)在線(xiàn)校準(zhǔn)規(guī)范
- 2024-2025學(xué)年廣東省深圳市福田區(qū)六年級(jí)(上)期末數(shù)學(xué)試卷
- 發(fā)改價(jià)格〔2007〕670號(hào)建設(shè)工程監(jiān)理與相關(guān)服務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
- 道岔滾輪作用原理講解信號(hào)設(shè)備檢修作業(yè)課件
- 小學(xué)師徒結(jié)對(duì)師傅工作總結(jié)
- 廉潔征兵培訓(xùn)課件
- 農(nóng)業(yè)機(jī)械行業(yè)調(diào)研報(bào)告
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論