第1篇甲方：（用人單位全稱）乙方：（協(xié)議工姓名）鑒于：1.甲方因工作需要，擬招聘乙方擔(dān)任協(xié)議工一職。2.乙方愿意接受甲方的招聘，并按照甲方的要求履行工作職責(zé)。雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容1.乙方同意在甲方指定的工作地點(diǎn)，從事甲方安排的工作內(nèi)容。2.乙方的工作崗位為【具體崗位名稱】，主要職責(zé)包括【具體工作職責(zé)描述】。二、工作時間1.乙方的工作時間為【具體工作時間】，包括每日【具體工作時長】小時。2.乙方每周休息日為【具體休息日】，休息日按照國家規(guī)定執(zhí)行。三、工作待遇1.甲方將按照國家規(guī)定和公司制度，為乙方提供以下待遇：-基本工資：每月【具體金額】元。-績效獎金：根據(jù)工作表現(xiàn)和公司業(yè)績，按月或季度發(fā)放。-社會保險：甲方將按照國家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。-住房公積金：甲方將按照國家規(guī)定為乙方繳納住房公積金。2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。四、工作紀(jì)律1.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度和崗位操作規(guī)程。2.乙方應(yīng)服從甲方的管理，保守公司商業(yè)秘密，維護(hù)公司形象。3.乙方不得擅自離崗、曠工或遲到早退，如有特殊情況需請假。五、合同期限1.本合同期限為【具體期限】，自【具體日期】起至【具體日期】止。2.合同期滿后，如雙方同意，可續(xù)簽合同。六、違約責(zé)任1.甲方有下列情形之一的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任：-未按時足額支付乙方工資；-未按規(guī)定為乙方繳納社會保險；-侵害乙方合法權(quán)益。2.乙方有下列情形之一的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任：-擅自離崗、曠工或遲到早退；-泄露公司商業(yè)秘密；-違反國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度。七、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，任何一方均可向勞動合同履行地人民法院提起訴訟。八、其他1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：代表人（簽字）：身份證號碼：日期：日期：附件：1.甲方提供的崗位說明書2.甲方提供的公司規(guī)章制度3.甲方提供的其他相關(guān)文件注：本合同模板僅供參考，具體內(nèi)容應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。第2篇合同編號：____________________甲方（用人單位）：____________________乙方（協(xié)議工）：____________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處從事協(xié)議工工作事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容1.乙方同意在甲方處從事協(xié)議工工作，具體工作內(nèi)容為：____________________。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。二、工作時間與休息休假1.乙方的工作時間為____________________，每周工作天數(shù)及工作時間根據(jù)甲方工作需要和乙方實(shí)際情況確定。2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日及年休假。三、勞動報酬1.乙方的月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣____元，支付方式為：____________________。2.甲方每月支付乙方工資時，應(yīng)扣除社會保險、住房公積金等法定扣除項目。3.乙方完成工作任務(wù)后，甲方應(yīng)按照約定支付獎金、津貼等。四、社會保險與福利1.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.甲方應(yīng)依法為乙方繳納住房公積金。3.甲方根據(jù)國家規(guī)定和公司實(shí)際情況，為乙方提供必要的福利待遇。五、合同期限1.本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期滿，雙方可協(xié)商續(xù)簽本合同。六、合同解除與終止1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）勞動者同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；（5）被依法追究刑事責(zé)任的。2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）未按照約定支付勞動報酬的；（2）未依法為勞動者繳納社會保險費(fèi)的；（3）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權(quán)益的；（4）因《勞動合同法》第四十條、第四十一條規(guī)定的情形致使勞動合同無效的；（5）法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。七、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。2.仲裁裁決為終局裁決，對雙方均有約束力。八、其他1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____________________附件：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件3.甲方提供的其他相關(guān)文件第3篇合同編號：_______甲方（用人單位）：名稱：________________________地址：________________________法定代表人：____________________聯(lián)系電話：______________________乙方（協(xié)議工）：姓名：________________________性別：________________________身份證號碼：____________________住址：________________________聯(lián)系電話：______________________鑒于：1.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，決定聘請乙方擔(dān)任協(xié)議工；2.雙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方同意在甲方指定的工作崗位上從事以下工作：（具體工作內(nèi)容、崗位）1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成各項工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。第二條工作時間與休息休假2.1乙方的工作時間為____天/周，每周工作____小時，具體工作時間由甲方根據(jù)工作需要安排。2.2乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日及年休假。2.3乙方在法定節(jié)假日、休息日及年休假期間，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付乙方相應(yīng)的工資。第三條工資待遇3.1乙方的月工資為人民幣____元，按月支付。3.2甲方應(yīng)按照國家規(guī)定，為乙方繳納社會保險和住房公積金。3.3乙方在完成工作任務(wù)后，甲方應(yīng)按照約定支付獎金。第四條勞動保護(hù)與勞動條件4.1甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的勞動保護(hù)用品，確保乙方的人身安全。4.2甲方應(yīng)保證乙方的工作環(huán)境符合國家規(guī)定的工作場所衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。4.3甲方應(yīng)按照國家規(guī)定，為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和技能提升機(jī)會。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2乙方如有下列情況之一，甲方有權(quán)解除本合同：（1）嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律，影響工作秩序；（2）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大經(jīng)濟(jì)損失；（3）被依法追究刑事責(zé)任。5.3甲方如有下列情況之一，乙方有權(quán)解除本合同：（1）未按照國家規(guī)定支付工資；（2）未按照國家規(guī)定繳納社會保險和住房公積金；（3）未按照國家規(guī)定提供勞動保護(hù)。第六條合同的解除與終止6.1本合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽。6.2任何一方要求解除本合同，應(yīng)提前____天書面通知對方。6.3本合同解除或終止后，雙方應(yīng)結(jié)清工資、社會保險和住房公積金等費(fèi)用。第七條爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。7.2協(xié)商不成的，任何一方均可向勞動合同履行地人民法院提起訴訟。第八條其他8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或