下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
2026年企業(yè)內(nèi)訓(xùn)課程開發(fā)協(xié)議甲方(企業(yè)):[甲方全稱]法定代表人:[法定代表人姓名]地址:[甲方地址]聯(lián)系方式:[甲方聯(lián)系方式]乙方(內(nèi)訓(xùn)課程開發(fā)機(jī)構(gòu)):[乙方全稱]法定代表人:[法定代表人姓名]地址:[乙方地址]聯(lián)系方式:[乙方聯(lián)系方式]鑒于甲方希望委托乙方開發(fā)企業(yè)內(nèi)訓(xùn)課程,以滿足員工培訓(xùn)需求;乙方具備開發(fā)企業(yè)內(nèi)訓(xùn)課程的專業(yè)能力和經(jīng)驗(yàn)。雙方本著平等互利、協(xié)商一致的原則,就2026年度企業(yè)內(nèi)訓(xùn)課程開發(fā)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:第一條合作背景與目標(biāo)甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,旨在提升員工特定技能和綜合素質(zhì),決定委托乙方開發(fā)一系列內(nèi)訓(xùn)課程。本協(xié)議旨在明確雙方在課程開發(fā)過程中的權(quán)利義務(wù),確保課程開發(fā)符合甲方的需求,并達(dá)到預(yù)期效果。甲方希望通過本次合作,開發(fā)出具有針對(duì)性、實(shí)用性和高效性的內(nèi)訓(xùn)課程,提升員工的工作能力和企業(yè)整體績效。第二條課程開發(fā)內(nèi)容與要求1.甲方委托乙方開發(fā)的內(nèi)訓(xùn)課程包括以下[具體課程數(shù)量]門:[課程一名稱][課程二名稱][課程三名稱]……[課程N(yùn)名稱]2.各課程的開發(fā)目標(biāo)如下:[課程一目標(biāo)][課程二目標(biāo)][課程三目標(biāo)]……[課程N(yùn)目標(biāo)]3.各課程的具體要求如下:a.課程形式:[線上/線下/混合]b.課程時(shí)長:[具體時(shí)長]c.培訓(xùn)對(duì)象:[具體對(duì)象]d.課程內(nèi)容大綱:需結(jié)合甲方企業(yè)實(shí)際業(yè)務(wù)場景和員工需求,涵蓋[具體內(nèi)容要點(diǎn)]等方面。e.開發(fā)標(biāo)準(zhǔn):需符合成人學(xué)習(xí)規(guī)律,內(nèi)容科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn),形式生動(dòng)活潑,注重實(shí)用性。f.質(zhì)量要求:課程內(nèi)容需準(zhǔn)確無誤,邏輯清晰,案例貼切,能夠有效引導(dǎo)學(xué)員學(xué)習(xí)和思考。第三條開發(fā)流程與時(shí)間安排1.需求調(diào)研階段:乙方將在[具體時(shí)間]前完成對(duì)甲方培訓(xùn)需求的具體調(diào)研,并向甲方提交需求調(diào)研報(bào)告。2.大綱設(shè)計(jì)階段:乙方將在需求調(diào)研基礎(chǔ)上,于[具體時(shí)間]前完成課程大綱設(shè)計(jì),并提交甲方審核。3.教材編寫階段:乙方將于[具體時(shí)間]前完成[課程一]至[課程N(yùn)]的教材編寫工作。4.試講階段:乙方將于[具體時(shí)間]組織課程試講,甲方將安排相關(guān)人員參與并反饋意見。5.修改階段:乙方根據(jù)甲方反饋意見,對(duì)課程進(jìn)行修改完善,并于[具體時(shí)間]前提交最終版教材。6.定稿階段:課程最終定稿時(shí)間為[具體時(shí)間]。第四條乙方的權(quán)利與義務(wù)1.乙方有權(quán)按照本協(xié)議約定收取合理的開發(fā)費(fèi)用。2.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的開發(fā)資料和相關(guān)信息。3.乙方應(yīng)按照本協(xié)議第二條約定的內(nèi)容和要求,認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成課程開發(fā)工作。4.乙方應(yīng)保證所開發(fā)課程的質(zhì)量,并按時(shí)提交各階段開發(fā)成果。5.乙方應(yīng)配合甲方進(jìn)行需求調(diào)研和課程評(píng)估,并根據(jù)甲方反饋意見對(duì)課程進(jìn)行修改完善。6.乙方應(yīng)對(duì)在合作過程中知悉的甲方商業(yè)秘密承擔(dān)保密義務(wù)。第五條甲方的權(quán)利與義務(wù)1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的課程開發(fā)工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。2.甲方有權(quán)對(duì)課程試講提出意見和建議,并要求乙方進(jìn)行必要的修改。3.甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定向乙方支付開發(fā)費(fèi)用。4.甲方應(yīng)積極配合乙方進(jìn)行需求調(diào)研,并提供必要的協(xié)助。5.甲方應(yīng)按時(shí)組織課程試講和評(píng)估,并及時(shí)向乙方反饋意見。6.甲方應(yīng)對(duì)在合作過程中知悉的乙方商業(yè)秘密承擔(dān)保密義務(wù)。第六條費(fèi)用與支付方式1.本協(xié)議項(xiàng)下課程開發(fā)的費(fèi)用總額為人民幣[具體金額]元(大寫:[金額大寫])。2.費(fèi)用支付方式如下:a.預(yù)付款:本協(xié)議簽訂后[具體時(shí)間]內(nèi),甲方支付總費(fèi)用的[具體比例]%,即人民幣[具體金額]元。b.進(jìn)度款:課程大綱經(jīng)甲方審核通過后[具體時(shí)間]內(nèi),甲方支付總費(fèi)用的[具體比例]%,即人民幣[具體金額]元。c.尾款:課程最終定稿并通過甲方驗(yàn)收后[具體時(shí)間]內(nèi),甲方支付剩余的[具體比例]%,即人民幣[具體金額]元。3.支付方式:甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬方式將費(fèi)用支付至乙方以下賬戶:開戶行:[開戶行名稱]賬戶名稱:[賬戶名稱]賬號(hào):[賬號(hào)]第七條知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬1.課程開發(fā)完成后的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。2.乙方在課程開發(fā)過程中產(chǎn)生的階段性成果(如需求調(diào)研報(bào)告、課程大綱等)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸乙方所有,但甲方有權(quán)在協(xié)議約定的范圍內(nèi)使用。3.乙方有權(quán)在內(nèi)部培訓(xùn)或非盈利性活動(dòng)中使用本協(xié)議項(xiàng)下開發(fā)的課程。第八條保密條款1.甲乙雙方應(yīng)對(duì)在合作過程中知悉的對(duì)方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息承擔(dān)保密義務(wù)。2.保密信息包括但不限于:雙方的業(yè)務(wù)信息、客戶信息、財(cái)務(wù)信息、課程內(nèi)容、開發(fā)過程等。3.保密期限為本協(xié)議有效期內(nèi)及協(xié)議終止后[具體年限]年。4.任何一方違反本保密條款,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第九條違約責(zé)任1.若甲方未按本協(xié)議約定支付費(fèi)用,每逾期一日,應(yīng)向乙方支付應(yīng)付未付款項(xiàng)的[具體比例]%作為違約金。2.若乙方未按本協(xié)議約定完成課程開發(fā)工作,每逾期一日,應(yīng)向甲方支付總費(fèi)用[具體比例]%作為違約金。3.若違約金不足以彌補(bǔ)守約方損失的,違約方還應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。4.若任何一方違反保密條款,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣[具體金額]元,并承擔(dān)由此給對(duì)方造成的全部損失。第十條爭議解決1.本協(xié)議項(xiàng)下發(fā)生的爭議,雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的,任何一方均可向[具體法院名稱]提起訴訟。第十一條協(xié)議生效與終止1.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。2.本協(xié)議有效期為[具體年限]年,自[具體生效日期]起至[具體終止日期]止。3.協(xié)議期滿,雙方可協(xié)商續(xù)簽。若雙方未達(dá)成續(xù)簽協(xié)議,本協(xié)議自動(dòng)終止。4.協(xié)議終止后,雙方應(yīng)妥善處理善后事宜,包括課程使用、資料返還等。第十二條其他條款1.本協(xié)議的修改、補(bǔ)充,須經(jīng)雙方協(xié)商一致并簽署書面文件方能生效。2.本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行及爭議解決均適用中華人民共和國法律。3.本協(xié)議一式[具體份數(shù)]份,甲乙雙方各執(zhí)[具體份數(shù)]份,具有同等法律效力。甲方(蓋章):___________________
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026年廣西農(nóng)業(yè)科學(xué)院玉米研究所玉米抗逆育種研究團(tuán)隊(duì)公開招聘編制外工作人員備考題庫有答案詳解
- 2026年北海市海城區(qū)創(chuàng)建全國文明城市工作指揮部辦公室公開招聘編外工作人員備考題庫及一套答案詳解
- 2026年關(guān)于委托代為紹興市醫(yī)療保障研究會(huì)招聘勞務(wù)派遣工作人員的備考題庫完整答案詳解
- 2026年關(guān)于公開招聘天等縣非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護(hù)傳承中心編外工作人員備考題庫參考答案詳解
- 2026年北京電子量檢測裝備有限責(zé)任公司招聘備考題庫及完整答案詳解1套
- 2026年四川長虹電子控股集團(tuán)有限公司長虹國際品牌關(guān)于招聘電商運(yùn)營經(jīng)理崗位的備考題庫及答案詳解1套
- 2026年公辦小學(xué)編制教師2名佛山市禪城區(qū)聚錦小學(xué)新苗人才招聘備考題庫及答案詳解1套
- 2026年成都武侯資本投資管理集團(tuán)有限公司招聘備考題庫及參考答案詳解
- 2026年國投融合科技股份有限公司招聘備考題庫及一套答案詳解
- 2026年廣州中醫(yī)藥大學(xué)黨委宣傳統(tǒng)戰(zhàn)部(新聞與文化傳播中心)招聘2名校聘合同制工作人員的備考題庫及一套完整答案詳解
- 云南省昭通市2024-2025學(xué)年七年級(jí)上學(xué)期期末歷史試題(含答案)
- 2025年度解除房屋租賃合同后的產(chǎn)權(quán)交接及費(fèi)用結(jié)算通知
- 教育機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)管理制度及報(bào)銷流程指南
- 2023-2024學(xué)年北京市海淀區(qū)八年級(jí)上學(xué)期期末考試物理試卷含詳解
- 四川省綿陽市2024-2025學(xué)年高一上學(xué)期期末地理試題( 含答案)
- 2024版房屋市政工程生產(chǎn)安全重大事故隱患判定標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容解讀
- 醫(yī)院培訓(xùn)課件:《黃帝內(nèi)針臨床運(yùn)用》
- GB 21258-2024燃煤發(fā)電機(jī)組單位產(chǎn)品能源消耗限額
- 非ST段抬高型急性冠脈綜合征診斷和治療指南(2024)解讀
- 廣東省民間信仰活動(dòng)場所登記編號(hào)證樣式和填寫說明
- JB∕T 13026-2017 熱處理用油基淬火介質(zhì)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論