工貿(mào)企業(yè)新員工安全生產(chǎn)規(guī)章制度考核（2024年1月）單位:職務(wù):姓名:成績:一、單選題（每題2分，合計20分）

1.根據(jù)我國《安全生產(chǎn)法》，下列哪項不屬于工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制度的基本內(nèi)容？

A.生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責(zé)人對本單位的安全生產(chǎn)工作全面負責(zé)

B.制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度

C.建立安全生產(chǎn)責(zé)任制

D.定期進行安全生產(chǎn)檢查

2.工貿(mào)企業(yè)新員工入職時，必須接受哪項培訓(xùn)？

A.基本技能培訓(xùn)

B.安全生產(chǎn)規(guī)章制度培訓(xùn)

C.企業(yè)文化培訓(xùn)

D.職業(yè)道德培訓(xùn)

3.下列關(guān)于安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的說法，正確的是：

A.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)可以隨時進行，不必要系統(tǒng)化

B.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)應(yīng)由員工個人負責(zé)

C.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)應(yīng)當(dāng)包括安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程

D.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)可以不進行考核

4.在工貿(mào)企業(yè)中，以下哪項不屬于三同時原則？

A.設(shè)計

B.施工

C.使用

D.運行

5.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)如何確保安全生產(chǎn)投入的有效性？

A.任意調(diào)整安全生產(chǎn)投入計劃

B.根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營狀況調(diào)整安全生產(chǎn)投入

C.確保安全生產(chǎn)投入與生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模相適應(yīng)

D.優(yōu)先考慮其他投入，減少安全生產(chǎn)投入

6.以下哪項不屬于安全生產(chǎn)事故隱患？

A.作業(yè)場所存在可能導(dǎo)致人員傷害、設(shè)備損壞或者環(huán)境污染的隱患

B.安全生產(chǎn)設(shè)備存在故障

C.安全生產(chǎn)規(guī)章制度不健全

D.員工個人防護用品不符合要求

7.工貿(mào)企業(yè)發(fā)生生產(chǎn)安全事故后，下列哪項行為是錯誤的？

A.立即組織搶救，防止事故擴大

B.及時向有關(guān)部門報告

C.未經(jīng)調(diào)查，擅自決定事故原因和處理結(jié)果

D.組織事故調(diào)查組，查明事故原因

8.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當(dāng)如何對安全生產(chǎn)責(zé)任制進行考核？

A.不定期進行考核

B.僅對主要負責(zé)人進行考核

C.結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營實際情況進行考核

D.不進行考核

9.以下哪項不屬于工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案的內(nèi)容？

A.事故應(yīng)急救援組織機構(gòu)

B.事故報告程序

C.事故應(yīng)急救援措施

D.事故善后處理

10.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當(dāng)如何進行安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查？

A.僅由安全生產(chǎn)管理部門進行檢查

B.定期進行檢查，不進行記錄

C.對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時整改，并記錄在案

D.不進行安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查

二、判斷題（每題2分，合計30分）

1.工貿(mào)企業(yè)新員工入職時，必須在一個月內(nèi)完成安全生產(chǎn)規(guī)章制度考核。（）

2.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的內(nèi)容可以僅限于本崗位的安全生產(chǎn)操作規(guī)程。（）

3.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制度應(yīng)當(dāng)明確各級領(lǐng)導(dǎo)和員工的安全責(zé)任。（）

4.工貿(mào)企業(yè)可以不設(shè)置專門的安全生產(chǎn)管理機構(gòu)。（）

5.安全生產(chǎn)事故隱患排查治理實行“誰主管、誰負責(zé)”的原則。（）

6.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對安全生產(chǎn)規(guī)章制度進行修訂和完善。（）

7.任何單位和個人都有權(quán)對危害安全生產(chǎn)的違法行為進行舉報。（）

8.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當(dāng)為員工提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護用品。（）

9.安全生產(chǎn)事故調(diào)查處理應(yīng)當(dāng)遵循“四不放過”的原則。（）

10.工貿(mào)企業(yè)可以不制定安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案。（）

11.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)應(yīng)當(dāng)根據(jù)不同崗位、不同工種的特點進行分類實施。（）

12.工貿(mào)企業(yè)發(fā)生生產(chǎn)安全事故后，應(yīng)當(dāng)立即啟動應(yīng)急預(yù)案。（）

13.工貿(mào)企業(yè)可以不保存安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的記錄。（）

14.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對安全生產(chǎn)投入進行檢查和評估。（）

15.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立健全安全生產(chǎn)信息報告制度。（）

三、多選題（每題4分，合計20分）

1.工貿(mào)企業(yè)新員工在入職培訓(xùn)中，以下哪些內(nèi)容是安全生產(chǎn)規(guī)章制度考核的基本要求？

A.了解企業(yè)安全生產(chǎn)方針和目標(biāo)

B.掌握崗位安全生產(chǎn)操作規(guī)程

C.熟悉企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度

D.熟悉緊急情況下的逃生和自救知識

E.了解勞動保護法律法規(guī)

2.以下哪些措施是工貿(mào)企業(yè)預(yù)防安全生產(chǎn)事故隱患的有效途徑？

A.定期進行安全生產(chǎn)檢查

B.建立事故隱患排查治理制度

C.對存在隱患的設(shè)備進行及時維修

D.對員工進行安全教育和培訓(xùn)

E.減少員工加班時間以降低事故風(fēng)險

3.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制度應(yīng)包括哪些內(nèi)容？

A.安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制

B.安全生產(chǎn)責(zé)任制考核

C.安全生產(chǎn)責(zé)任追究制度

D.安全生產(chǎn)獎懲制度

E.安全生產(chǎn)投入保障制度

4.以下哪些屬于工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的主要內(nèi)容？

A.安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)

B.企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度

C.事故案例分析

D.逃生和急救知識

E.企業(yè)文化與企業(yè)價值觀

5.工貿(mào)企業(yè)發(fā)生安全生產(chǎn)事故后，應(yīng)當(dāng)采取哪些措施？

A.立即啟動應(yīng)急救援預(yù)案

B.保護事故現(xiàn)場，防止事故擴大

C.組織事故調(diào)查，查明事故原因

D.及時向有關(guān)部門報告事故

E.對事故責(zé)任人進行嚴(yán)肅處理

四、簡答題（每題10分，合計20分）

1.請簡述工貿(mào)企業(yè)新員工安全生產(chǎn)規(guī)章制度考核的目的和意義。

2.在安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)中，如何確保新員工能夠理解和掌握安全生產(chǎn)規(guī)章制度？請列舉至少三種有效的方法。

五、案例分析題（每題10分，合計10分）

案例分析題：

某工貿(mào)企業(yè)新員工張三在入職后一周內(nèi)，因不了解本崗位的安全生產(chǎn)操作規(guī)程，導(dǎo)致在操作一臺未經(jīng)驗證的機械設(shè)備時發(fā)生了機械傷害事故。事故發(fā)生后，企業(yè)進行了調(diào)查，發(fā)現(xiàn)以下情況：

1.張三在入職培訓(xùn)時，已經(jīng)接受了企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度培訓(xùn)。

2.張三所在部門的安全負責(zé)人在培訓(xùn)過程中對張三進行了考核，但考核內(nèi)容并未涵蓋該機械設(shè)備的操作規(guī)程。

3.該機械設(shè)備存在多處安全隱患，但之前并未被及時發(fā)現(xiàn)和整改。

請根據(jù)以上情況，回答以下問題：

1.分析張三發(fā)生事故的原因，并指出企業(yè)在此事故中可能存在的管理缺陷。

2.提出預(yù)防類似事故發(fā)生的具體措施和建議。

答案

一、單選題（每題2分，合計20分）

1.C.制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度

2.B.安全生產(chǎn)規(guī)章制度培訓(xùn)

3.C.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)應(yīng)當(dāng)包括安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程

4.C.使用

5.C.確保安全生產(chǎn)投入與生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模相適應(yīng)

6.D.員工個人防護用品不符合要求

7.C.未經(jīng)調(diào)查，擅自決定事故原因和處理結(jié)果

8.C.結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營實際情況進行考核

9.D.事故善后處理

10.C.對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時整改，并記錄在案

二、判斷題（每題2分，合計30分）

1.×工貿(mào)企業(yè)新員工入職時，必須在一個月內(nèi)完成安全生產(chǎn)規(guī)章制度考核。（正確時間為入職后的7個工作日內(nèi)完成考核）

2.×安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的內(nèi)容可以僅限于本崗位的安全生產(chǎn)操作規(guī)程。（應(yīng)包括更廣泛的安全知識）

3.√工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制度應(yīng)當(dāng)明確各級領(lǐng)導(dǎo)和員工的安全責(zé)任。（正確）

4.×工貿(mào)企業(yè)可以不設(shè)置專門的安全生產(chǎn)管理機構(gòu)。（必須設(shè)置）

5.√安全生產(chǎn)事故隱患排查治理實行“誰主管、誰負責(zé)”的原則。（正確）

6.√工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對安全生產(chǎn)規(guī)章制度進行修訂和完善。（正確）

7.√任何單位和個人都有權(quán)對危害安全生產(chǎn)的違法行為進行舉報。（正確）

8.√工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當(dāng)為員工提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護用品。（正確）

9.√安全生產(chǎn)事故調(diào)查處理應(yīng)當(dāng)遵循“四不放過”的原則。（正確）

10.×工貿(mào)企業(yè)可以不制定安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案。（必須制定）

11.√安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)應(yīng)當(dāng)根據(jù)不同崗位、不同工種的特點進行分類實施。（正確）

12.√工貿(mào)企業(yè)發(fā)生生產(chǎn)安全事故后，應(yīng)當(dāng)立即啟動應(yīng)急預(yù)案。（正確）

13.×工貿(mào)企業(yè)可以不保存安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的記錄。（必須保存）

14.√工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對安全生產(chǎn)投入進行檢查和評估。（正確）

15.√工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立健全安全生產(chǎn)信息報告制度。（正確）

三、多選題（每題4分，合計20分）

1.ABCDE

A.了解企業(yè)安全生產(chǎn)方針和目標(biāo)

B.掌握崗位安全生產(chǎn)操作規(guī)程

C.熟悉企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度

D.熟悉緊急情況下的逃生和自救知識

E.了解勞動保護法律法規(guī)

2.ABCD

A.定期進行安全生產(chǎn)檢查

B.建立事故隱患排查治理制度

C.對存在隱患的設(shè)備進行及時維修

D.對員工進行安全教育和培訓(xùn)

E.減少員工加班時間以降低事故風(fēng)險（此選項與預(yù)防事故無直接關(guān)系，故不選）

3.ABCDE

A.安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制

B.安全生產(chǎn)責(zé)任制考核

C.安全生產(chǎn)責(zé)任追究制度

D.安全生產(chǎn)獎懲制度

E.安全生產(chǎn)投入保障制度

4.ABCD

A.安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)

B.企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度

C.事故案例分析

D.逃生和急救知識

E.企業(yè)文化與企業(yè)價值觀（此選項與直接安全生產(chǎn)知識關(guān)聯(lián)性較弱，故不選）

5.ABCD

A.立即啟動應(yīng)急救援預(yù)案

B.保護事故現(xiàn)場，防止事故擴大

C.組織事故調(diào)查，查明事故原因

D.及時向有關(guān)部門報告事故

E.對事故責(zé)任人進行嚴(yán)肅處理（此選項為后續(xù)措施，不是事故發(fā)生后立即采取的措施，故不選）

四、簡答題（每題10分，合計20分）

1.工貿(mào)企業(yè)新員工安全生產(chǎn)規(guī)章制度考核的目的和意義：

目的：

1.確保新員工了解并掌握企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度，提高安全生產(chǎn)意識。

2.降低新員工因不熟悉安全生產(chǎn)規(guī)章制度而引發(fā)事故的風(fēng)險。

3.增強新員工的自我保護意識和團隊協(xié)作精神。

4.促進企業(yè)安全生產(chǎn)管理體系的完善和落實。

意義：

1.保障員工的生命安全和身體健康。

2.預(yù)防和減少生產(chǎn)安全事故的發(fā)生。

3.提高企業(yè)的安全生產(chǎn)管理水平。

4.依法履行企業(yè)的安全生產(chǎn)責(zé)任。

2.在安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)中，確保新員工理解和掌握安全生產(chǎn)規(guī)章制度的方法：

方法：

1.制定詳細的培訓(xùn)計劃，確保培訓(xùn)內(nèi)容全面、系統(tǒng)。

2.運用多種培訓(xùn)方式，如課堂講授、案例分析、現(xiàn)場演示等，提高培訓(xùn)效果。

3.對培訓(xùn)內(nèi)容進行考核，確保新員工掌握培訓(xùn)要點。

4.定期組織復(fù)訓(xùn)，鞏固新員工對安全生產(chǎn)規(guī)章制度的理解和應(yīng)用。

5.結(jié)合實際工作，對新員工進行現(xiàn)場指導(dǎo)和監(jiān)督，幫助他們將理論知識應(yīng)用到實際操作中。

6.建立健全安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)檔案，跟蹤新員工的培訓(xùn)效果。

五、案例分析題（每題10分，合計10分）

答案：

1.張三發(fā)生事故的原因及企業(yè)可能存在的管理缺陷：

原因：

1.張三未充分理解并掌握本崗位的安全生產(chǎn)操作規(guī)程，培訓(xùn)考核未能涵蓋具體設(shè)備操作。

2.安全負責(zé)人對張三的考核不夠全面，未確保其完全理解操作規(guī)程。

3.機械設(shè)備存在多處安全隱患，企業(yè)未能及時發(fā)現(xiàn)和整改。

管理缺陷：

1.培訓(xùn)考核體系不完善，未能確保新員工全面掌握安全生產(chǎn)知識和技能。

2.安全生產(chǎn)檢查制度執(zhí)行不力，未能及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。

3.安全生產(chǎn)責(zé)任制落實不到位，對員工的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)重視不足。

4.事故應(yīng)急救援預(yù)案不完善，未能及時有效地處理事故。

2.預(yù)防類似事故發(fā)生的具體措施和建議：

措施：

1.完善新員工入職培訓(xùn)體系，確保培訓(xùn)內(nèi)容全面、針對性強，包括具體設(shè)備操作規(guī)程。

2.加強對培訓(xùn)效果的考核，確保新員工