工貿(mào)企業(yè)新員工職業(yè)健康監(jiān)測(cè)與防護(hù)知識(shí)考核（2024年12月）單位:職務(wù):姓名:成績(jī):一、單選題（每題2分，合計(jì)20分）

1.新員工入職前，企業(yè)應(yīng)進(jìn)行以下哪項(xiàng)健康檢查？

A.體檢

B.疾病篩查

C.職業(yè)病危害因素檢測(cè)

D.以上都是

2.工貿(mào)企業(yè)新員工入職培訓(xùn)中，以下哪項(xiàng)不屬于職業(yè)健康監(jiān)測(cè)的內(nèi)容？

A.了解工作崗位的潛在危害

B.學(xué)習(xí)個(gè)人防護(hù)用品的使用方法

C.掌握工作場(chǎng)所急救技能

D.熟悉企業(yè)內(nèi)部衛(wèi)生規(guī)定

3.以下哪種情況不屬于職業(yè)健康監(jiān)測(cè)的預(yù)警信號(hào)？

A.員工出現(xiàn)不明原因的頭暈、乏力

B.工作場(chǎng)所環(huán)境監(jiān)測(cè)指標(biāo)超標(biāo)

C.員工體檢結(jié)果異常

D.工作場(chǎng)所噪音超標(biāo)

4.在使用個(gè)人防護(hù)用品時(shí)，以下哪種做法是錯(cuò)誤的？

A.按照規(guī)定佩戴防護(hù)用品

B.定期檢查和維護(hù)個(gè)人防護(hù)用品

C.隨意丟棄或損壞個(gè)人防護(hù)用品

D.了解個(gè)人防護(hù)用品的正確使用方法

5.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)定期對(duì)員工進(jìn)行職業(yè)健康檢查，以下哪種時(shí)間間隔是合理的？

A.每年一次

B.每半年一次

C.每季度一次

D.每月一次

6.以下哪種職業(yè)病危害因素主要通過(guò)呼吸道進(jìn)入人體？

A.粉塵

B.噪音

C.振動(dòng)

D.溫度

7.在使用化學(xué)品時(shí)，以下哪種做法是正確的？

A.直接用手接觸化學(xué)品

B.在通風(fēng)不良的環(huán)境中工作

C.穿戴適當(dāng)?shù)膫€(gè)人防護(hù)用品

D.隨意丟棄廢棄化學(xué)品

8.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)建立健全的職業(yè)病防治管理制度，以下哪項(xiàng)不屬于該制度的內(nèi)容？

A.職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)

B.職業(yè)病預(yù)防控制措施

C.職業(yè)病報(bào)告和通報(bào)

D.員工薪酬福利

9.以下哪種情況屬于職業(yè)健康監(jiān)測(cè)中的緊急情況？

A.員工出現(xiàn)輕微的頭痛癥狀

B.工作場(chǎng)所環(huán)境監(jiān)測(cè)指標(biāo)超標(biāo)

C.員工體檢結(jié)果正常

D.工作場(chǎng)所噪音正常

10.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)對(duì)新員工的職業(yè)健康教育培訓(xùn)，以下哪種方式是有效的？

A.僅通過(guò)內(nèi)部宣傳

B.僅通過(guò)外部培訓(xùn)

C.結(jié)合內(nèi)部培訓(xùn)與外部培訓(xùn)

D.僅通過(guò)視頻教學(xué)

二、判斷題（每題2分，合計(jì)30分）

1.工貿(mào)企業(yè)新員工在入職前必須進(jìn)行全面的職業(yè)健康檢查。（）

2.職業(yè)健康監(jiān)測(cè)僅針對(duì)長(zhǎng)期從事有害作業(yè)的員工進(jìn)行。（）

3.員工在佩戴個(gè)人防護(hù)用品時(shí)，可以隨意調(diào)整，以適應(yīng)個(gè)人舒適度。（）

4.工作場(chǎng)所的職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)結(jié)果一旦超標(biāo)，應(yīng)立即停止作業(yè)，進(jìn)行整改。（）

5.職業(yè)病防護(hù)措施的實(shí)施，可以完全避免職業(yè)病的發(fā)生。（）

6.員工在發(fā)現(xiàn)工作場(chǎng)所存在安全隱患時(shí)，應(yīng)立即向企業(yè)負(fù)責(zé)人報(bào)告。（）

7.職業(yè)健康教育培訓(xùn)內(nèi)容可以僅限于企業(yè)內(nèi)部，無(wú)需外部支持。（）

8.工作場(chǎng)所的個(gè)人防護(hù)用品應(yīng)由員工自行購(gòu)買，企業(yè)不負(fù)責(zé)提供。（）

9.職業(yè)健康監(jiān)測(cè)的結(jié)果僅用于員工的離職證明。（）

10.工貿(mào)企業(yè)可以不定期對(duì)員工進(jìn)行職業(yè)健康檢查。（）

11.職業(yè)病危害因素的監(jiān)測(cè)結(jié)果，企業(yè)應(yīng)向員工公開。（）

12.員工在出現(xiàn)職業(yè)健康問(wèn)題時(shí)，應(yīng)自行就醫(yī)，無(wú)需企業(yè)協(xié)助。（）

13.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)確保所有員工都能理解并遵守職業(yè)健康防護(hù)的相關(guān)規(guī)定。（）

14.職業(yè)健康監(jiān)測(cè)的結(jié)果可以作為員工晉升和調(diào)薪的依據(jù)。（）

15.工貿(mào)企業(yè)可以不設(shè)立職業(yè)健康管理部門，由其他部門兼職負(fù)責(zé)職業(yè)健康工作。（）

三、多選題（每題4分，合計(jì)20分）

1.工貿(mào)企業(yè)新員工職業(yè)健康監(jiān)測(cè)的主要內(nèi)容包括哪些？

A.健康體檢

B.職業(yè)病危害因素檢測(cè)

C.個(gè)人防護(hù)用品使用培訓(xùn)

D.工作環(huán)境監(jiān)測(cè)

E.員工健康檔案管理

2.以下哪些是工貿(mào)企業(yè)新員工應(yīng)掌握的職業(yè)健康防護(hù)知識(shí)？

A.了解工作崗位的潛在危害

B.正確使用個(gè)人防護(hù)用品

C.職業(yè)病預(yù)防和控制措施

D.應(yīng)急處理技能

E.工作場(chǎng)所的衛(wèi)生規(guī)定

3.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)采取哪些措施來(lái)確保新員工的職業(yè)健康安全？

A.定期進(jìn)行職業(yè)健康檢查

B.提供適當(dāng)?shù)膫€(gè)人防護(hù)用品

C.對(duì)員工進(jìn)行職業(yè)健康教育培訓(xùn)

D.建立健全的職業(yè)病防治管理制度

E.加強(qiáng)工作場(chǎng)所的通風(fēng)和照明

4.以下哪些情況可能導(dǎo)致職業(yè)??？

A.長(zhǎng)時(shí)間接觸高濃度有害氣體

B.長(zhǎng)期暴露在高溫或低溫環(huán)境中

C.長(zhǎng)期接觸高強(qiáng)度的振動(dòng)

D.長(zhǎng)期接觸高噪音

E.長(zhǎng)期接觸有害粉塵

5.工貿(mào)企業(yè)新員工在入職培訓(xùn)中，以下哪些內(nèi)容是必須涵蓋的？

A.企業(yè)安全文化介紹

B.工作崗位的操作規(guī)程

C.職業(yè)健康監(jiān)測(cè)的重要性

D.個(gè)人防護(hù)用品的使用和維護(hù)

E.職業(yè)病危害因素的識(shí)別和報(bào)告

四、簡(jiǎn)答題（每題10分，合計(jì)20分）

1.請(qǐng)簡(jiǎn)述工貿(mào)企業(yè)新員工職業(yè)健康監(jiān)測(cè)的目的和意義。

2.結(jié)合實(shí)際工作場(chǎng)景，列舉至少三種可能導(dǎo)致工貿(mào)企業(yè)新員工職業(yè)健康問(wèn)題的因素，并說(shuō)明相應(yīng)的防護(hù)措施。

五、案例分析題（每題10分，合計(jì)10分）

案例分析題：

某工貿(mào)企業(yè)新員工小王在入職后不久，開始出現(xiàn)咳嗽、呼吸困難等癥狀。經(jīng)過(guò)調(diào)查，發(fā)現(xiàn)小王所在的工作崗位存在以下情況：

1.工作場(chǎng)所空氣中粉塵濃度超標(biāo)；

2.小王未正確佩戴防塵口罩；

3.企業(yè)未對(duì)員工進(jìn)行職業(yè)病危害因素的告知和培訓(xùn)；

4.企業(yè)未定期對(duì)工作場(chǎng)所進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測(cè)。

請(qǐng)根據(jù)以上情況，回答以下問(wèn)題：

1.小王出現(xiàn)的癥狀可能是由哪些職業(yè)病危害因素引起的？

2.企業(yè)應(yīng)采取哪些措施來(lái)預(yù)防和控制這類職業(yè)病危害？

3.如果小王被診斷為職業(yè)病，企業(yè)應(yīng)承擔(dān)哪些責(zé)任？

答案

一、單選題（每題2分，合計(jì)20分）

1.D.以上都是

2.D.了解企業(yè)內(nèi)部衛(wèi)生規(guī)定

3.D.工作場(chǎng)所噪音超標(biāo)

4.C.隨意丟棄或損壞個(gè)人防護(hù)用品

5.A.每年一次

6.A.粉塵

7.C.穿戴適當(dāng)?shù)膫€(gè)人防護(hù)用品

8.D.員工薪酬福利

9.B.工作場(chǎng)所環(huán)境監(jiān)測(cè)指標(biāo)超標(biāo)

10.C.結(jié)合內(nèi)部培訓(xùn)與外部培訓(xùn)

二、判斷題（每題2分，合計(jì)30分）

1.√工貿(mào)企業(yè)新員工在入職前必須進(jìn)行全面的職業(yè)健康檢查。

2.×職業(yè)健康監(jiān)測(cè)僅針對(duì)長(zhǎng)期從事有害作業(yè)的員工進(jìn)行。

3.×員工在佩戴個(gè)人防護(hù)用品時(shí)，可以隨意調(diào)整，以適應(yīng)個(gè)人舒適度。

4.√工作場(chǎng)所的職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)結(jié)果一旦超標(biāo)，應(yīng)立即停止作業(yè)，進(jìn)行整改。

5.×職業(yè)病防護(hù)措施的實(shí)施，可以完全避免職業(yè)病的發(fā)生。

6.√員工在發(fā)現(xiàn)工作場(chǎng)所存在安全隱患時(shí)，應(yīng)立即向企業(yè)負(fù)責(zé)人報(bào)告。

7.×職業(yè)健康教育培訓(xùn)內(nèi)容可以僅限于企業(yè)內(nèi)部，無(wú)需外部支持。

8.×工作場(chǎng)所的個(gè)人防護(hù)用品應(yīng)由員工自行購(gòu)買，企業(yè)不負(fù)責(zé)提供。

9.×職業(yè)健康監(jiān)測(cè)的結(jié)果僅用于員工的離職證明。

10.×工貿(mào)企業(yè)可以不定期對(duì)員工進(jìn)行職業(yè)健康檢查。

11.√職業(yè)病危害因素的監(jiān)測(cè)結(jié)果，企業(yè)應(yīng)向員工公開。

12.×員工在出現(xiàn)職業(yè)健康問(wèn)題時(shí)，應(yīng)自行就醫(yī)，無(wú)需企業(yè)協(xié)助。

13.√工貿(mào)企業(yè)應(yīng)確保所有員工都能理解并遵守職業(yè)健康防護(hù)的相關(guān)規(guī)定。

14.×職業(yè)健康監(jiān)測(cè)的結(jié)果可以作為員工晉升和調(diào)薪的依據(jù)。

15.×工貿(mào)企業(yè)可以不設(shè)立職業(yè)健康管理部門，由其他部門兼職負(fù)責(zé)職業(yè)健康工作。

三、多選題（每題4分，合計(jì)20分）

1.A.健康體檢

B.職業(yè)病危害因素檢測(cè)

C.個(gè)人防護(hù)用品使用培訓(xùn)

D.工作環(huán)境監(jiān)測(cè)

E.員工健康檔案管理

2.A.了解工作崗位的潛在危害

B.正確使用個(gè)人防護(hù)用品

C.職業(yè)病預(yù)防和控制措施

D.應(yīng)急處理技能

E.工作場(chǎng)所的衛(wèi)生規(guī)定

3.A.定期進(jìn)行職業(yè)健康檢查

B.提供適當(dāng)?shù)膫€(gè)人防護(hù)用品

C.對(duì)員工進(jìn)行職業(yè)健康教育培訓(xùn)

D.建立健全的職業(yè)病防治管理制度

E.加強(qiáng)工作場(chǎng)所的通風(fēng)和照明

4.A.長(zhǎng)時(shí)間接觸高濃度有害氣體

B.長(zhǎng)期暴露在高溫或低溫環(huán)境中

C.長(zhǎng)期接觸高強(qiáng)度的振動(dòng)

D.長(zhǎng)期接觸高噪音

E.長(zhǎng)期接觸有害粉塵

5.A.企業(yè)安全文化介紹

B.工作崗位的操作規(guī)程

C.職業(yè)健康監(jiān)測(cè)的重要性

D.個(gè)人防護(hù)用品的使用和維護(hù)

E.職業(yè)病危害因素的識(shí)別和報(bào)告

四、簡(jiǎn)答題（每題10分，合計(jì)20分）

1.工貿(mào)企業(yè)新員工職業(yè)健康監(jiān)測(cè)的目的和意義：

目的：

早期發(fā)現(xiàn)職業(yè)病和職業(yè)健康問(wèn)題。

評(píng)估員工健康狀況，確保員工能夠安全、健康地工作。

預(yù)防和控制職業(yè)病的發(fā)生，提高員工的工作效率和壽命。

滿足國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)要求，履行企業(yè)社會(huì)責(zé)任。

意義：

保護(hù)員工身體健康，提高員工滿意度。

降低企業(yè)因職業(yè)病帶來(lái)的經(jīng)濟(jì)損失和風(fēng)險(xiǎn)。

促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)，提升企業(yè)形象。

促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展，符合社會(huì)倫理和道德要求。

2.結(jié)合實(shí)際工作場(chǎng)景，列舉至少三種可能導(dǎo)致工貿(mào)企業(yè)新員工職業(yè)健康問(wèn)題的因素，并說(shuō)明相應(yīng)的防護(hù)措施：

因素及防護(hù)措施：

粉塵危害：長(zhǎng)時(shí)間接觸粉塵可能導(dǎo)致肺部疾病。

防護(hù)措施：提供和使用防塵口罩、防護(hù)服，定期清潔工作場(chǎng)所，確保通風(fēng)良好。

化學(xué)品危害：接觸有害化學(xué)品可能導(dǎo)致中毒或過(guò)敏。

防護(hù)措施：使用個(gè)人防護(hù)裝備，如手套、護(hù)目鏡等，提供化學(xué)品的正確使用培訓(xùn)，確保通風(fēng)良好。

機(jī)械傷害：操作機(jī)械時(shí)可能發(fā)生意外傷害。

防護(hù)措施：提供機(jī)械操作培訓(xùn)，確保機(jī)械設(shè)備維護(hù)良好，安裝安全防護(hù)裝置，設(shè)置警示標(biāo)志。

高溫作業(yè)：長(zhǎng)時(shí)間暴露在高溫環(huán)境中可能導(dǎo)致中暑。

防護(hù)措施：提供防暑降溫措施，如飲用清涼飲料、休息室、定期體檢等。

五、案例分析題（每題10分，合計(jì)10分）

1.小王出現(xiàn)的癥狀可能是由哪些職業(yè)病危害因素引起的？

答案：小王出現(xiàn)的咳嗽、呼吸困難等癥狀可能是由以下職業(yè)病危害因素引起的：

粉塵危害：工作場(chǎng)所空氣中粉塵濃度超標(biāo)可能導(dǎo)致肺部疾病，如塵肺。

化學(xué)品危害：如果工作場(chǎng)所存在揮發(fā)性有機(jī)化合物或其他有害化學(xué)品，可能導(dǎo)致呼吸道刺激或中毒。

2.企業(yè)應(yīng)采取哪些措施來(lái)預(yù)防和控制這類職業(yè)病危害？

答案：企業(yè)應(yīng)采取以下措施來(lái)預(yù)防和控制職業(yè)病危害：

對(duì)工作場(chǎng)所進(jìn)行徹底調(diào)查，確定所有職業(yè)病危害因素。

對(duì)員工進(jìn)行職業(yè)病危害因素的告知和培訓(xùn)，確保員工了解潛在風(fēng)險(xiǎn)和預(yù)防措施。

提供并確保員工正確佩戴和使用個(gè)人防護(hù)用品，如防塵口罩、防護(hù)服等。

定期檢測(cè)工作場(chǎng)所的空氣質(zhì)量，確保符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

及時(shí)整改超標(biāo)的環(huán)境監(jiān)測(cè)結(jié)果，改善工作環(huán)境。

建立和完善職業(yè)病防治管理制度，包括應(yīng)急預(yù)案和事故報(bào)告程序。

對(duì)員工進(jìn)行定期健康檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理職業(yè)病危害。