PAGE?？谱o(hù)士培訓(xùn)請(qǐng)假制度一、總則1.目的為了規(guī)范?？谱o(hù)士培訓(xùn)期間的請(qǐng)假管理，確保培訓(xùn)工作的順利進(jìn)行，保障培訓(xùn)質(zhì)量，同時(shí)維護(hù)培訓(xùn)學(xué)員的合法權(quán)益，特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于參加?？谱o(hù)士培訓(xùn)的所有學(xué)員。3.基本原則請(qǐng)假應(yīng)遵循合理、必要、提前申請(qǐng)的原則，不得影響培訓(xùn)的正常進(jìn)度和教學(xué)安排。培訓(xùn)學(xué)員應(yīng)盡量保證全勤參與培訓(xùn)，確有特殊情況需要請(qǐng)假時(shí)，應(yīng)按照本制度規(guī)定的流程辦理請(qǐng)假手續(xù)。二、請(qǐng)假類型及規(guī)定（一）病假1.請(qǐng)假條件學(xué)員因身體健康原因無法參加培訓(xùn)時(shí)，可申請(qǐng)病假。需提供正規(guī)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的診斷證明、病歷等相關(guān)材料，以證明病情的真實(shí)性和嚴(yán)重性。2.請(qǐng)假期限根據(jù)病情的實(shí)際情況確定請(qǐng)假期限。一般情況下，病假期限不得超過培訓(xùn)總時(shí)長的[X]%。如遇特殊嚴(yán)重病情，經(jīng)培訓(xùn)管理部門審核批準(zhǔn)后，可適當(dāng)延長請(qǐng)假期限，但最長不得超過[具體時(shí)長]。3.請(qǐng)假流程學(xué)員應(yīng)在病假發(fā)生后[X]個(gè)工作日內(nèi)，填寫《?？谱o(hù)士培訓(xùn)病假申請(qǐng)表》，附上相關(guān)證明材料，提交至培訓(xùn)班主任處。班主任審核后，報(bào)培訓(xùn)管理部門審批。培訓(xùn)管理部門批準(zhǔn)后，將通知學(xué)員及相關(guān)授課教師，并安排后續(xù)的補(bǔ)課事宜。（二）事假1.請(qǐng)假條件學(xué)員因個(gè)人或家庭重大事務(wù)需要親自處理，無法參加培訓(xùn)時(shí)，可申請(qǐng)事假。事假應(yīng)盡量提前申請(qǐng)，避免對(duì)培訓(xùn)造成較大影響。2.請(qǐng)假期限事假期限原則上不得超過培訓(xùn)總時(shí)長的[X]%。如遇特殊緊急情況，經(jīng)培訓(xùn)管理部門審核批準(zhǔn)后，可適當(dāng)延長請(qǐng)假期限，但最長不得超過[具體時(shí)長]。3.請(qǐng)假流程學(xué)員應(yīng)提前[X]個(gè)工作日填寫《專科護(hù)士培訓(xùn)事假申請(qǐng)表》，詳細(xì)說明請(qǐng)假事由，并提交至培訓(xùn)班主任處。班主任審核后，報(bào)培訓(xùn)管理部門審批。培訓(xùn)管理部門批準(zhǔn)后，將通知學(xué)員及相關(guān)授課教師，并安排后續(xù)的補(bǔ)課事宜。學(xué)員需在請(qǐng)假獲批后，自行協(xié)調(diào)時(shí)間完成補(bǔ)課任務(wù)。（三）婚假1.請(qǐng)假條件符合國家法定結(jié)婚年齡并依法登記結(jié)婚的學(xué)員，可申請(qǐng)婚假。2.請(qǐng)假期限根據(jù)國家婚假規(guī)定，婚假期限為[X]天。如遇特殊情況需要延長婚假，學(xué)員應(yīng)提前向培訓(xùn)管理部門提出申請(qǐng)，并提供相關(guān)證明材料，經(jīng)審核批準(zhǔn)后，可適當(dāng)延長請(qǐng)假期限，但最長不得超過[具體時(shí)長]。3.請(qǐng)假流程學(xué)員應(yīng)在結(jié)婚登記后[X]個(gè)工作日內(nèi)，填寫《專科護(hù)士培訓(xùn)婚假申請(qǐng)表》，附上結(jié)婚證等相關(guān)證明材料，提交至培訓(xùn)班主任處。班主任審核后，報(bào)培訓(xùn)管理部門審批。培訓(xùn)管理部門批準(zhǔn)后，將通知學(xué)員及相關(guān)授課教師，并安排后續(xù)的補(bǔ)課事宜。（四）產(chǎn)假1.請(qǐng)假條件女性學(xué)員符合國家生育政策并依法生育的，可申請(qǐng)產(chǎn)假。2.請(qǐng)假期限根據(jù)國家產(chǎn)假規(guī)定，產(chǎn)假期限為[X]天。難產(chǎn)、多胞胎生育等情況，可按照國家規(guī)定適當(dāng)增加產(chǎn)假天數(shù)。3.請(qǐng)假流程學(xué)員應(yīng)在預(yù)產(chǎn)期前[X]個(gè)工作日填寫《專科護(hù)士培訓(xùn)產(chǎn)假申請(qǐng)表》，附上醫(yī)院出具的預(yù)產(chǎn)期證明等相關(guān)材料，提交至培訓(xùn)班主任處。班主任審核后，報(bào)培訓(xùn)管理部門審批。培訓(xùn)管理部門批準(zhǔn)后，將通知學(xué)員及相關(guān)授課教師，并安排后續(xù)的補(bǔ)課事宜。學(xué)員產(chǎn)假結(jié)束后，應(yīng)按照培訓(xùn)管理部門的安排及時(shí)返回培訓(xùn)崗位繼續(xù)學(xué)習(xí)。（五）喪假1.請(qǐng)假條件學(xué)員的直系親屬（父母、配偶、子女）死亡時(shí)，可申請(qǐng)喪假。2.請(qǐng)假期限根據(jù)國家喪假規(guī)定，喪假期限為[X]天。如需到外地料理喪事，可根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)增加路程假天數(shù)。3.請(qǐng)假流程學(xué)員應(yīng)在親屬死亡后[X]個(gè)工作日內(nèi)，填寫《專科護(hù)士培訓(xùn)喪假申請(qǐng)表》，附上相關(guān)證明材料，提交至培訓(xùn)班主任處。班主任審核后，報(bào)培訓(xùn)管理部門審批。培訓(xùn)管理部門批準(zhǔn)后，將通知學(xué)員及相關(guān)授課教師，并安排后續(xù)的補(bǔ)課事宜。三、請(qǐng)假審批流程1.學(xué)員申請(qǐng)學(xué)員如需請(qǐng)假，應(yīng)按照不同請(qǐng)假類型的要求，填寫相應(yīng)的《專科護(hù)士培訓(xùn)請(qǐng)假申請(qǐng)表》，詳細(xì)說明請(qǐng)假事由、請(qǐng)假期限等信息，并附上相關(guān)證明材料。2.班主任初審培訓(xùn)班主任收到學(xué)員的請(qǐng)假申請(qǐng)后，應(yīng)在[X]個(gè)工作日內(nèi)對(duì)申請(qǐng)材料進(jìn)行初審。初審內(nèi)容包括申請(qǐng)材料的完整性、請(qǐng)假事由的合理性等。如初審?fù)ㄟ^，班主任在申請(qǐng)表上簽署意見后，將申請(qǐng)材料提交至培訓(xùn)管理部門。3.培訓(xùn)管理部門審批培訓(xùn)管理部門收到班主任提交的請(qǐng)假申請(qǐng)后，應(yīng)在[X]個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行審批。審批過程中，培訓(xùn)管理部門將綜合考慮請(qǐng)假對(duì)培訓(xùn)進(jìn)度和教學(xué)安排的影響，以及學(xué)員的實(shí)際情況等因素。如審批通過，培訓(xùn)管理部門在申請(qǐng)表上簽署意見，并通知學(xué)員及相關(guān)授課教師；如審批不通過，培訓(xùn)管理部門將向?qū)W員說明原因。四、請(qǐng)假期間的相關(guān)事宜1.補(bǔ)課安排學(xué)員請(qǐng)假期間，培訓(xùn)管理部門將根據(jù)課程進(jìn)度和學(xué)員實(shí)際情況，安排相應(yīng)的補(bǔ)課。補(bǔ)課方式包括集中補(bǔ)課、個(gè)別輔導(dǎo)等。學(xué)員應(yīng)按照培訓(xùn)管理部門的安排，按時(shí)參加補(bǔ)課，確保不影響培訓(xùn)學(xué)習(xí)效果。2.考核與成績評(píng)定請(qǐng)假期間的考核與成績評(píng)定按照培訓(xùn)考核規(guī)定執(zhí)行。學(xué)員應(yīng)在請(qǐng)假結(jié)束后及時(shí)向授課教師提交補(bǔ)課期間完成的作業(yè)和考核任務(wù)，授課教師將根據(jù)學(xué)員的實(shí)際表現(xiàn)進(jìn)行成績評(píng)定。3.費(fèi)用處理培訓(xùn)費(fèi)用按照培訓(xùn)合同約定執(zhí)行。學(xué)員請(qǐng)假期間，培訓(xùn)費(fèi)用不予退還或減免。如因特殊情況需要調(diào)整培訓(xùn)費(fèi)用，學(xué)員應(yīng)與培訓(xùn)管理部門協(xié)商解決。五、違規(guī)處理1.未經(jīng)批準(zhǔn)擅自請(qǐng)假學(xué)員未經(jīng)批準(zhǔn)擅自請(qǐng)假的，視為曠課。曠課達(dá)到一定次數(shù)或時(shí)長的，培訓(xùn)管理部門將按照培訓(xùn)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理，包括警告、記過、取消培訓(xùn)資格等。2.虛假請(qǐng)假學(xué)員提供虛假證明材料或編造請(qǐng)假事由的，一經(jīng)查實(shí)，培訓(xùn)管理部門將立即取消其請(qǐng)假申請(qǐng)，并按照培訓(xùn)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理，情節(jié)嚴(yán)重的將追究其法律責(zé)任。3.請(qǐng)假逾期不歸學(xué)員請(qǐng)假期限屆滿后，未按時(shí)返回培訓(xùn)崗位且未辦理續(xù)假手續(xù)的，視為請(qǐng)假逾期不歸。培訓(xùn)管理部門將按照曠課處理，并視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的紀(jì)律處分。六、附則1.本制度自發(fā)布之日起生效實(shí)施，如有未盡事宜