2026年濰坊諸城市事業(yè)單位公開招聘工作人員(40人)考試參考題庫及答案解析_第1頁
2026年濰坊諸城市事業(yè)單位公開招聘工作人員(40人)考試參考題庫及答案解析_第2頁
2026年濰坊諸城市事業(yè)單位公開招聘工作人員(40人)考試參考題庫及答案解析_第3頁
2026年濰坊諸城市事業(yè)單位公開招聘工作人員(40人)考試參考題庫及答案解析_第4頁
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2026年濰坊諸城市事業(yè)單位公開招聘工作人員(40人)考試參考題庫及答案解析畢業(yè)院校:________姓名:________考場號(hào):________考生號(hào):________一、選擇題1.甲駕駛機(jī)動(dòng)車行駛至十字路口時(shí),因觀察不慎超車,與在路口等待紅燈的乙駕駛的機(jī)動(dòng)車發(fā)生碰撞。事故發(fā)生后,甲立即停車并主動(dòng)報(bào)警,但乙認(rèn)為甲負(fù)全責(zé),拒絕配合處理。甲隨后報(bào)警,交警到場調(diào)查后認(rèn)定甲負(fù)事故主要責(zé)任。乙的行為違反了我國《道路交通安全法》中的()。A、安全駕駛原則B、事故現(xiàn)場保護(hù)義務(wù)C、交通信號(hào)通行規(guī)定D、車輛定期檢驗(yàn)制度答案:B解析:根據(jù)《道路交通安全法》第七十條,在道路上發(fā)生交通事故,車輛駕駛?cè)藨?yīng)當(dāng)立即停車,保護(hù)現(xiàn)場,搶救傷員,并迅速報(bào)告執(zhí)勤的交通警察或者公安機(jī)關(guān)交通管理部門。交通警察到達(dá)現(xiàn)場后,應(yīng)當(dāng)根據(jù)事故現(xiàn)場和調(diào)查情況,認(rèn)定事故責(zé)任。題干中,乙在事故發(fā)生后拒絕配合處理,違反了事故現(xiàn)場保護(hù)義務(wù)。A項(xiàng)錯(cuò)誤,安全駕駛原則是指機(jī)動(dòng)車駕駛?cè)藨?yīng)當(dāng)遵守道路交通安全法律、法規(guī),按照操作規(guī)范安全駕駛、文明駕駛。C項(xiàng)錯(cuò)誤,交通信號(hào)通行規(guī)定是指機(jī)動(dòng)車、非機(jī)動(dòng)車應(yīng)當(dāng)按照交通信號(hào)通行,不得違反交通信號(hào)指示。D項(xiàng)錯(cuò)誤,車輛定期檢驗(yàn)制度是指機(jī)動(dòng)車應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定定期進(jìn)行安全技術(shù)檢驗(yàn)。故選B。2.某市博物館舉辦“絲綢之路”主題展覽,展出了大量珍貴文物。展覽期間,一名參觀者因觸摸展品導(dǎo)致文物損壞。博物館要求參觀者賠償,但參觀者認(rèn)為展品損壞是意外事件,拒絕賠償。博物館可以依據(jù)我國《民法典》中的()主張權(quán)利。A、不當(dāng)?shù)美鸅、無因管理C、侵權(quán)責(zé)任D、合同違約責(zé)任答案:C解析:根據(jù)《民法典》第一千一百六十五條,行為人因過錯(cuò)侵害他人民事權(quán)益造成損害的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。題干中,參觀者因觸摸展品導(dǎo)致文物損壞,存在過錯(cuò),侵犯了博物館的民事權(quán)益,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。A項(xiàng)錯(cuò)誤,不當(dāng)?shù)美侵笡]有法律根據(jù)取得不當(dāng)利益,受損失的人可以請(qǐng)求不當(dāng)?shù)美朔颠€利益。B項(xiàng)錯(cuò)誤,無因管理是指沒有法定或者約定義務(wù),為避免他人利益受損失而管理他人事務(wù)的行為。C項(xiàng)正確,侵權(quán)責(zé)任是指因過錯(cuò)侵害他人民事權(quán)益造成損害,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任。D項(xiàng)錯(cuò)誤,合同違約責(zé)任是指當(dāng)事人違反合同約定,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任。故選C。3.某公司員工張某在工作中因操作不當(dāng)導(dǎo)致機(jī)器損壞,并造成輕微工傷。公司根據(jù)內(nèi)部規(guī)章制度對(duì)張某進(jìn)行了罰款。張某認(rèn)為罰款過高,向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。勞動(dòng)仲裁委員會(huì)在處理此案時(shí),應(yīng)重點(diǎn)審查()。A、公司規(guī)章制度的合法性B、張某的操作是否故意C、機(jī)器損壞的經(jīng)濟(jì)損失金額D、張某的工傷程度答案:A解析:根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四條,用人單位在制定、修改或者決定有關(guān)勞動(dòng)報(bào)酬、工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、保險(xiǎn)福利、職工培訓(xùn)、勞動(dòng)紀(jì)律以及勞動(dòng)定額管理等直接涉及勞動(dòng)者切身利益的規(guī)章制度或者重大事項(xiàng)時(shí),應(yīng)當(dāng)經(jīng)職工代表大會(huì)或者全體職工討論,提出方案和意見,與工會(huì)或者職工代表平等協(xié)商確定。題干中,公司對(duì)張某進(jìn)行罰款,勞動(dòng)仲裁委員會(huì)應(yīng)重點(diǎn)審查公司內(nèi)部規(guī)章制度的合法性。A項(xiàng)正確,規(guī)章制度合法是公司行使管理權(quán)的前提。B項(xiàng)錯(cuò)誤,張某的操作是否故意屬于公司內(nèi)部管理范疇,但不是仲裁重點(diǎn)。C項(xiàng)錯(cuò)誤,經(jīng)濟(jì)損失金額屬于賠償范疇,但不是仲裁重點(diǎn)。D項(xiàng)錯(cuò)誤,工傷程度屬于醫(yī)療范疇,但不是仲裁重點(diǎn)。故選A。4.李某在超市購物時(shí),因超市工作人員操作失誤,誤將一件價(jià)值500元的商品免費(fèi)贈(zèng)予李某。事后超市要求李某返還該商品,但李某認(rèn)為超市自愿贈(zèng)送,拒絕返還。超市可以依據(jù)我國《民法典》中的()主張權(quán)利。A、合同解除權(quán)B、不當(dāng)?shù)美颠€請(qǐng)求權(quán)C、撤銷權(quán)D、所有權(quán)追回權(quán)答案:B解析:根據(jù)《民法典》第九百八十五條規(guī)定,得利人沒有法律根據(jù)取得不當(dāng)利益的,受損失的人可以請(qǐng)求得利人返還取得的利益。題干中,超市誤將商品贈(zèng)予李某,李某取得不當(dāng)利益,超市作為受損失方可以請(qǐng)求李某返還。A項(xiàng)錯(cuò)誤,合同解除權(quán)是指合同雙方當(dāng)事人依據(jù)法律規(guī)定或者合同約定解除合同的權(quán)利。B項(xiàng)正確,不當(dāng)?shù)美颠€請(qǐng)求權(quán)是指受損失方請(qǐng)求得利人返還不當(dāng)利益的權(quán)利。C項(xiàng)錯(cuò)誤,撤銷權(quán)是指當(dāng)事人請(qǐng)求人民法院或者仲裁機(jī)構(gòu)撤銷無效合同或者可撤銷合同的權(quán)利。D項(xiàng)錯(cuò)誤,所有權(quán)追回權(quán)是指所有權(quán)人請(qǐng)求非法占有他人財(cái)產(chǎn)的人返還財(cái)產(chǎn)的權(quán)利。故選B。5.某村村民張某在自家宅基地上建造房屋,超出宅基地面積部分未經(jīng)審批。后因房屋年久失修,張某自行拆除。張某的行為屬于()。A、合法行為B、違法行為C、無效行為D、可撤銷行為答案:B解析:根據(jù)《土地管理法》第六十二條,農(nóng)村村民一戶只能擁有一處宅基地,宅基地面積不得超過省、自治區(qū)、直轄市規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。題干中,張某建造房屋超出宅基地面積部分未經(jīng)審批,違反了土地管理法規(guī)定,屬于違法行為。A項(xiàng)錯(cuò)誤,合法行為是指符合法律規(guī)定的行為。B項(xiàng)正確,違法行為是指違反法律規(guī)定的行為。C項(xiàng)錯(cuò)誤,無效行為是指自始無效的行為。D項(xiàng)錯(cuò)誤,可撤銷行為是指因重大誤解、顯失公平等原因,當(dāng)事人可以請(qǐng)求撤銷的行為。故選B。6.某企業(yè)為提高產(chǎn)品質(zhì)量,投入大量資金進(jìn)行技術(shù)研發(fā)。經(jīng)過多年努力,該企業(yè)成功研發(fā)出具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的新技術(shù)。該企業(yè)可以通過以下哪種方式保護(hù)其知識(shí)產(chǎn)權(quán)()。A、申請(qǐng)專利B、申請(qǐng)商標(biāo)C、申請(qǐng)著作權(quán)D、申請(qǐng)商業(yè)秘密答案:A解析:根據(jù)《專利法》第二條規(guī)定,專利是指發(fā)明創(chuàng)造向國家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局申請(qǐng),經(jīng)審查合格后獲得的法律保護(hù)。題干中,該企業(yè)研發(fā)出具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的新技術(shù),可以通過申請(qǐng)專利保護(hù)其知識(shí)產(chǎn)權(quán)。A項(xiàng)正確,專利保護(hù)可以保護(hù)企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新成果。B項(xiàng)錯(cuò)誤,商標(biāo)保護(hù)主要針對(duì)商業(yè)標(biāo)識(shí)。C項(xiàng)錯(cuò)誤,著作權(quán)保護(hù)主要針對(duì)文學(xué)、藝術(shù)和科學(xué)作品。D項(xiàng)錯(cuò)誤,商業(yè)秘密保護(hù)針對(duì)不為公眾所知悉的技術(shù)信息和經(jīng)營信息,但題干中未提及商業(yè)秘密。故選A。7.某中學(xué)組織學(xué)生參觀科技館,期間一名學(xué)生因不慎摔倒受傷。學(xué)校認(rèn)為學(xué)生受傷是意外事件,拒絕承擔(dān)賠償責(zé)任。但家長認(rèn)為學(xué)校未盡到安全保障義務(wù),要求學(xué)校承擔(dān)賠償責(zé)任。根據(jù)我國《民法典》相關(guān)規(guī)定,法院在審理此案時(shí),應(yīng)重點(diǎn)審查()。A、學(xué)生是否違反校規(guī)B、學(xué)校是否盡到安全保障義務(wù)C、學(xué)生受傷是否屬于意外事件D、學(xué)校與學(xué)生的關(guān)系性質(zhì)答案:B解析:根據(jù)《民法典》第一千一百九十七條,賓館、商場、銀行、車站、機(jī)場、體育場館、娛樂場所等經(jīng)營場所、公共場所的經(jīng)營者、管理者或者群眾性活動(dòng)的組織者,未盡到安全保障義務(wù),造成他人損害的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。題干中,學(xué)校作為教育機(jī)構(gòu),對(duì)學(xué)生負(fù)有安全保障義務(wù)。法院在審理此案時(shí),應(yīng)重點(diǎn)審查學(xué)校是否盡到安全保障義務(wù)。A項(xiàng)錯(cuò)誤,學(xué)生是否違反校規(guī)屬于學(xué)校內(nèi)部管理范疇,但不是法院審查重點(diǎn)。C項(xiàng)錯(cuò)誤,學(xué)生受傷是否屬于意外事件屬于事實(shí)認(rèn)定范疇,但不是法院審查重點(diǎn)。D項(xiàng)錯(cuò)誤,學(xué)校與學(xué)生的關(guān)系性質(zhì)屬于法律關(guān)系性質(zhì)范疇,但不是法院審查重點(diǎn)。故選B。8.某公司員工李某在上班期間接到朋友電話,利用工作時(shí)間處理私人事務(wù),導(dǎo)致工作延誤。公司領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)后,對(duì)李某進(jìn)行了批評(píng)教育。公司領(lǐng)導(dǎo)的做法體現(xiàn)了()。A、勞動(dòng)紀(jì)律B、職業(yè)道德C、企業(yè)文化建設(shè)D、員工關(guān)懷答案:A解析:根據(jù)《勞動(dòng)法》第五條規(guī)定,勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)遵守勞動(dòng)紀(jì)律,職業(yè)道德。題干中,公司員工李某利用工作時(shí)間處理私人事務(wù),違反了勞動(dòng)紀(jì)律,公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育,體現(xiàn)了對(duì)勞動(dòng)紀(jì)律的維護(hù)。A項(xiàng)正確,勞動(dòng)紀(jì)律是指勞動(dòng)者在工作中應(yīng)當(dāng)遵守的規(guī)則和秩序。B項(xiàng)錯(cuò)誤,職業(yè)道德是指從業(yè)人員在職業(yè)活動(dòng)中應(yīng)當(dāng)遵循的行為準(zhǔn)則。C項(xiàng)錯(cuò)誤,企業(yè)文化建設(shè)是指企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中形成的文化觀念。D項(xiàng)錯(cuò)誤,員工關(guān)懷是指企業(yè)對(duì)員工的關(guān)心和照顧。故選A。9.某市圖書館舉辦“傳統(tǒng)文化”主題講座,邀請(qǐng)知名學(xué)者進(jìn)行授課。講座期間,一名聽眾因?qū)W(xué)者觀點(diǎn)不滿,當(dāng)場發(fā)表激烈言論,擾亂了現(xiàn)場秩序。圖書館工作人員及時(shí)制止了該聽眾的行為。圖書館工作人員的做法體現(xiàn)了()。A、公民言論自由B、社會(huì)秩序維護(hù)C、文化交流精神D、知識(shí)普及義務(wù)答案:B解析:根據(jù)《治安管理處罰法》第二十三條規(guī)定,擾亂公共場所秩序的行為,可以處以警告、罰款或者行政拘留。題干中,該聽眾擾亂了現(xiàn)場秩序,圖書館工作人員及時(shí)制止其行為,體現(xiàn)了對(duì)社會(huì)秩序的維護(hù)。A項(xiàng)錯(cuò)誤,公民言論自由是指在法律允許的范圍內(nèi)享有言論自由,但不得損害他人合法權(quán)益。B項(xiàng)正確,社會(huì)秩序維護(hù)是指維護(hù)社會(huì)公共秩序的行為。C項(xiàng)錯(cuò)誤,文化交流精神是指促進(jìn)文化交流的行為。D項(xiàng)錯(cuò)誤,知識(shí)普及義務(wù)是指向公眾普及知識(shí)的行為。故選B。10.某公司為提高員工素質(zhì),組織員工參加職業(yè)技能培訓(xùn)。培訓(xùn)結(jié)束后,公司根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容對(duì)員工進(jìn)行考核,考核成績作為員工晉升的重要依據(jù)。公司這種做法體現(xiàn)了()。A、人力資源管理B、員工激勵(lì)機(jī)制C、企業(yè)文化建設(shè)D、社會(huì)責(zé)任履行答案:B解析:根據(jù)《勞動(dòng)法》第四條規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)建立職業(yè)培訓(xùn)制度,按照國家規(guī)定提取和使用職業(yè)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi),根據(jù)本單位實(shí)際情況,有計(jì)劃地對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)。題干中,公司組織員工參加職業(yè)技能培訓(xùn),并將考核成績作為員工晉升的重要依據(jù),體現(xiàn)了對(duì)員工的激勵(lì)。A項(xiàng)錯(cuò)誤,人力資源管理是指企業(yè)對(duì)人力資源的管理和開發(fā)。B項(xiàng)正確,員工激勵(lì)機(jī)制是指企業(yè)通過多種方式激勵(lì)員工的行為。C項(xiàng)錯(cuò)誤,企業(yè)文化建設(shè)是指企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中形成的文化觀念。D項(xiàng)錯(cuò)誤,社會(huì)責(zé)任履行是指企業(yè)承擔(dān)的社會(huì)責(zé)任。故選B。11.某社區(qū)近期出現(xiàn)多例流感病例,衛(wèi)生部門迅速開展流行病學(xué)調(diào)查,隔離密切接觸者,并免費(fèi)提供疫苗進(jìn)行接種。衛(wèi)生部門采取的這些措施屬于疾病預(yù)防控制中的()。A、監(jiān)測與預(yù)警B、控制與治療C、干預(yù)與矯正D、教育與宣傳答案:A解析:疾病預(yù)防控制主要包括監(jiān)測與預(yù)警、控制與治療、干預(yù)與矯正、教育與宣傳等方面。題干中,衛(wèi)生部門開展流行病學(xué)調(diào)查、隔離密切接觸者、提供疫苗接種,這些措施主要是為了及時(shí)發(fā)現(xiàn)和預(yù)防疾病傳播,屬于監(jiān)測與預(yù)警的范疇。A項(xiàng)正確,監(jiān)測與預(yù)警是指通過監(jiān)測疾病發(fā)生情況,提前發(fā)出預(yù)警,預(yù)防疾病傳播。B項(xiàng)錯(cuò)誤,控制與治療是指對(duì)已經(jīng)發(fā)生的疾病進(jìn)行控制和治療。C項(xiàng)錯(cuò)誤,干預(yù)與矯正是指對(duì)可能引發(fā)疾病的行為進(jìn)行干預(yù)和矯正。D項(xiàng)錯(cuò)誤,教育與宣傳是指通過宣傳疾病預(yù)防知識(shí),提高公眾的疾病預(yù)防意識(shí)。故選A。12.某企業(yè)為擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模,向銀行申請(qǐng)貸款。銀行在審批貸款時(shí),主要考慮該企業(yè)的()。A、企業(yè)文化建設(shè)B、員工激勵(lì)機(jī)制C、財(cái)務(wù)狀況和信用記錄D、社會(huì)責(zé)任履行答案:C解析:銀行在審批貸款時(shí),主要考慮借款企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況和信用記錄,以評(píng)估其還款能力。題干中,企業(yè)向銀行申請(qǐng)貸款,銀行主要考慮該企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況和信用記錄。A項(xiàng)錯(cuò)誤,企業(yè)文化建設(shè)是指企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中形成的文化觀念。B項(xiàng)錯(cuò)誤,員工激勵(lì)機(jī)制是指企業(yè)通過多種方式激勵(lì)員工的行為。D項(xiàng)錯(cuò)誤,社會(huì)責(zé)任履行是指企業(yè)承擔(dān)的社會(huì)責(zé)任。故選C。13.根據(jù)《民法典》規(guī)定,限制民事行為能力人實(shí)施的純獲利益的民事法律行為或者與其年齡、智力、精神健康狀況相適應(yīng)的民事法律行為,()。A、經(jīng)法定代理人同意,方可進(jìn)行B、經(jīng)法定代理人追認(rèn),方可進(jìn)行C、無需法定代理人同意,可直接進(jìn)行D、需經(jīng)法定代理人同意或追認(rèn),方可進(jìn)行答案:C解析:根據(jù)《民法典》第一百四十五條,限制民事行為能力人實(shí)施的純獲利益的民事法律行為或者與其年齡、智力、精神健康狀況相適應(yīng)的民事法律行為,直接有效。題干中,限制民事行為能力人實(shí)施的純獲利益的民事法律行為或者與其年齡、智力、精神健康狀況相適應(yīng)的民事法律行為,無需法定代理人同意,可直接進(jìn)行。A項(xiàng)錯(cuò)誤,該行為無需法定代理人同意。B項(xiàng)錯(cuò)誤,該行為無需法定代理人追認(rèn)。C項(xiàng)正確,該行為直接有效。D項(xiàng)錯(cuò)誤,該行為無需法定代理人同意或追認(rèn)。故選C。14.近年來,我國大力發(fā)展可再生能源,如風(fēng)能、太陽能等。發(fā)展可再生能源的主要目的是()。A、提高能源利用效率B、增加能源供應(yīng)多樣性C、降低能源消耗總量D、促進(jìn)能源技術(shù)進(jìn)步答案:B解析:發(fā)展可再生能源的主要目的是增加能源供應(yīng)多樣性,減少對(duì)傳統(tǒng)化石能源的依賴,保障能源安全。題干中,我國大力發(fā)展風(fēng)能、太陽能等可再生能源,目的是增加能源供應(yīng)多樣性。A項(xiàng)錯(cuò)誤,提高能源利用效率是發(fā)展可再生能源的重要目標(biāo)之一,但不是主要目的。C項(xiàng)錯(cuò)誤,降低能源消耗總量是發(fā)展可再生能源的間接效果之一,但不是主要目的。D項(xiàng)錯(cuò)誤,促進(jìn)能源技術(shù)進(jìn)步是發(fā)展可再生能源的推動(dòng)力之一,但不是主要目的。故選B。15.某公司為提高產(chǎn)品競爭力,投入大量資金進(jìn)行技術(shù)研發(fā),并申請(qǐng)了多項(xiàng)專利。該公司通過專利保護(hù),主要實(shí)現(xiàn)了()。A、技術(shù)成果的公開B、技術(shù)成果的市場推廣C、技術(shù)成果的壟斷D、技術(shù)成果的經(jīng)濟(jì)效益轉(zhuǎn)化答案:D解析:該公司通過專利保護(hù),主要是為了實(shí)現(xiàn)技術(shù)成果的經(jīng)濟(jì)效益轉(zhuǎn)化,通過專利保護(hù)獲得市場競爭優(yōu)勢(shì),實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益。題干中,該公司投入資金進(jìn)行技術(shù)研發(fā),并申請(qǐng)了多項(xiàng)專利,目的是通過專利保護(hù)實(shí)現(xiàn)技術(shù)成果的經(jīng)濟(jì)效益轉(zhuǎn)化。A項(xiàng)錯(cuò)誤,專利保護(hù)并不是為了公開技術(shù)成果。B項(xiàng)錯(cuò)誤,專利保護(hù)有助于技術(shù)成果的市場推廣,但不是主要目的。C項(xiàng)錯(cuò)誤,專利保護(hù)是為了獲得市場競爭優(yōu)勢(shì),而不是技術(shù)成果的壟斷。故選D。16.根據(jù)《勞動(dòng)法》規(guī)定,勞動(dòng)者在試用期內(nèi)享有的主要權(quán)利包括()。A、享受帶薪年休假B、享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇C、獲得勞動(dòng)報(bào)酬D、拒絕用人單位安排的工作答案:C解析:根據(jù)《勞動(dòng)法》第二十一條規(guī)定,勞動(dòng)合同可以約定試用期。試用期最長不得超過六個(gè)月。在試用期內(nèi),勞動(dòng)者享有獲得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利。題干中,勞動(dòng)者在試用期內(nèi)享有的主要權(quán)利是獲得勞動(dòng)報(bào)酬。A項(xiàng)錯(cuò)誤,帶薪年休假是在勞動(dòng)者轉(zhuǎn)正后享受的權(quán)利。B項(xiàng)錯(cuò)誤,社會(huì)保險(xiǎn)待遇是在勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系后享受的權(quán)利。D項(xiàng)錯(cuò)誤,勞動(dòng)者在試用期內(nèi)應(yīng)當(dāng)遵守用人單位的規(guī)章制度,服從工作安排。故選C。17.某作家創(chuàng)作的小說《紅樓夢(mèng)》被譽(yù)為中國古典小說的巔峰之作,其文學(xué)地位主要體現(xiàn)在()。A、思想內(nèi)容的深刻性B、藝術(shù)形式的創(chuàng)新性C、人物形象的典型性D、以上都是答案:D解析:《紅樓夢(mèng)》作為中國古典小說的巔峰之作,其文學(xué)地位主要體現(xiàn)在思想內(nèi)容的深刻性、藝術(shù)形式的創(chuàng)新性、人物形象的典型性等方面。題干中,小說《紅樓夢(mèng)》的文學(xué)地位主要體現(xiàn)在以上都是。A項(xiàng)正確,《紅樓夢(mèng)》的思想內(nèi)容深刻,反映了封建社會(huì)的矛盾和悲劇。B項(xiàng)正確,《紅樓夢(mèng)》的藝術(shù)形式創(chuàng)新,開創(chuàng)了小說寫作的新境界。C項(xiàng)正確,《紅樓夢(mèng)》的人物形象典型,塑造了眾多鮮活的文學(xué)形象。故選D。18.我國地勢(shì)西高東低,大致呈三級(jí)階梯狀分布。這種地勢(shì)特點(diǎn)對(duì)我國氣候和河流產(chǎn)生了重要影響,主要體現(xiàn)在()。A、有利于海洋濕潤氣流深入內(nèi)陸,形成降水B、有利于河流向東流動(dòng),形成豐富的水能資源C、有利于農(nóng)業(yè)發(fā)展,形成多樣化的農(nóng)業(yè)區(qū)D、以上都是答案:D解析:我國地勢(shì)西高東低,大致呈三級(jí)階梯狀分布,這種地勢(shì)特點(diǎn)對(duì)我國氣候和河流產(chǎn)生了重要影響,主要體現(xiàn)在有利于海洋濕潤氣流深入內(nèi)陸,形成降水;有利于河流向東流動(dòng),形成豐富的水能資源;有利于農(nóng)業(yè)發(fā)展,形成多樣化的農(nóng)業(yè)區(qū)等方面。題干中,我國地勢(shì)特點(diǎn)對(duì)我國氣候和河流的影響主要體現(xiàn)在以上都是。A項(xiàng)正確,地勢(shì)西高東低有利于海洋濕潤氣流深入內(nèi)陸,形成降水。B項(xiàng)正確,地勢(shì)西高東低有利于河流向東流動(dòng),形成豐富的水能資源。C項(xiàng)正確,地勢(shì)西高東低有利于農(nóng)業(yè)發(fā)展,形成多樣化的農(nóng)業(yè)區(qū)。故選D。19.根據(jù)《民法典》規(guī)定,無因管理人管理他人事務(wù)的,可以請(qǐng)求受益人償還因管理事務(wù)而支出的必要費(fèi)用。這些必要費(fèi)用包括()。A、管理事務(wù)的報(bào)酬B、管理事務(wù)的必要費(fèi)用C、管理事務(wù)的損失賠償D、管理事務(wù)的稅金答案:B解析:根據(jù)《民法典》第九百七十九條規(guī)定,管理人沒有法定的或者約定的管理費(fèi)請(qǐng)求權(quán),但是可以請(qǐng)求受益人償還因管理事務(wù)而支出的必要費(fèi)用。題干中,無因管理人可以請(qǐng)求受益人償還因管理事務(wù)而支出的必要費(fèi)用。A項(xiàng)錯(cuò)誤,管理事務(wù)的報(bào)酬不是必要費(fèi)用。B項(xiàng)正確,必要費(fèi)用是指因管理事務(wù)而實(shí)際支出的費(fèi)用。C項(xiàng)錯(cuò)誤,損失賠償不是必要費(fèi)用。D項(xiàng)錯(cuò)誤,稅金不是必要費(fèi)用。故選B。20.近年來,我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入新常態(tài),其主要特征包括()。A、經(jīng)濟(jì)增長從高速轉(zhuǎn)向高質(zhì)量B、經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化升級(jí)C、經(jīng)濟(jì)增長動(dòng)力從要素驅(qū)動(dòng)轉(zhuǎn)向創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)D、以上都是答案:D解析:我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入新常態(tài),其主要特征包括經(jīng)濟(jì)增長從高速轉(zhuǎn)向高質(zhì)量;經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化升級(jí);經(jīng)濟(jì)增長動(dòng)力從要素驅(qū)動(dòng)轉(zhuǎn)向創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)等方面。題干中,我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入新常態(tài)的主要特征體現(xiàn)在以上都是。A項(xiàng)正確,經(jīng)濟(jì)發(fā)展從高速轉(zhuǎn)向高質(zhì)量是新常態(tài)的主要特征之一。B項(xiàng)正確,經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化升級(jí)是新常態(tài)的主要特征之一。C項(xiàng)正確,經(jīng)濟(jì)增長動(dòng)力從要素驅(qū)動(dòng)轉(zhuǎn)向創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)是新常態(tài)的主要特征之一。故選D。二、多選題1.某工廠工人甲在工作中操作失誤,造成重大安全事故,導(dǎo)致多人受傷。事故發(fā)生后,甲被追究刑事責(zé)任。該案例體現(xiàn)了我國《刑法》中的()。A、刑事責(zé)任原則B、犯罪構(gòu)成要件C、刑罰種類D、正當(dāng)防衛(wèi)制度答案:AB解析:A項(xiàng)正確,刑事責(zé)任原則是指國家追究犯罪分子刑事責(zé)任所必須遵循的基本準(zhǔn)則,該案例中甲因犯罪行為被追究刑事責(zé)任,體現(xiàn)了刑事責(zé)任原則。B項(xiàng)正確,犯罪構(gòu)成要件是指構(gòu)成犯罪所必須具備的一系列要素,包括犯罪主體、犯罪客體、犯罪主觀方面和犯罪客觀方面,該案例中甲的行為符合犯罪構(gòu)成要件,因此被追究刑事責(zé)任。C項(xiàng)錯(cuò)誤,刑罰種類是指刑法規(guī)定的對(duì)犯罪分子適用的各種刑罰方法,該案例中雖然涉及到刑罰,但并未具體體現(xiàn)刑罰種類。D項(xiàng)錯(cuò)誤,正當(dāng)防衛(wèi)制度是指為了使國家、公共利益、本人或者他人的人身、財(cái)產(chǎn)和其他權(quán)利免受正在進(jìn)行的不法侵害,而采取的制止不法侵害的行為,對(duì)不法侵害人造成損害的,不負(fù)刑事責(zé)任,該案例中甲的行為不屬于正當(dāng)防衛(wèi)。故選AB。2.某公司在招聘廣告中明確要求應(yīng)聘者必須本科畢業(yè)且專業(yè)為計(jì)算機(jī)科學(xué)。張某持有大專學(xué)歷,但專業(yè)為計(jì)算機(jī)科學(xué),向該公司投遞了簡歷。該公司以張某學(xué)歷不符合要求為由拒絕了其應(yīng)聘。該公司的做法可能違反了我國《勞動(dòng)合同法》中的()。A、平等就業(yè)原則B、自愿原則C、公平原則D、誠實(shí)信用原則答案:AD解析:A項(xiàng)正確,平等就業(yè)原則是指勞動(dòng)者就業(yè),不因民族、種族、性別、宗教信仰等不同而受歧視,該公司以學(xué)歷為由拒絕大專學(xué)歷但專業(yè)符合條件的應(yīng)聘者,可能違反了平等就業(yè)原則。D項(xiàng)正確,誠實(shí)信用原則是指民事主體從事民事活動(dòng),應(yīng)當(dāng)遵循誠實(shí)信用原則,秉持誠實(shí),恪守承諾,該公司在招聘廣告中明確要求本科畢業(yè),但實(shí)際卻拒絕了符合條件的應(yīng)聘者,可能違反了誠實(shí)信用原則。B項(xiàng)錯(cuò)誤,自愿原則是指勞動(dòng)者自主選擇職業(yè),用人單位自主決定錄用條件,但用人單位的錄用條件不得違反法律強(qiáng)制性規(guī)定。C項(xiàng)錯(cuò)誤,公平原則是指民事主體從事民事活動(dòng),應(yīng)當(dāng)遵循公平原則,合理確定各方的權(quán)利和義務(wù),但該公司的做法并未明顯違反公平原則。故選AD。3.某企業(yè)為提高產(chǎn)品競爭力,在市場中積極開展?fàn)I銷活動(dòng)。該企業(yè)在營銷過程中,可以采取的策略包括()。A、產(chǎn)品策略B、價(jià)格策略C、渠道策略D、促銷策略答案:ABCD解析:A項(xiàng)正確,產(chǎn)品策略是指企業(yè)根據(jù)市場需求和自身?xiàng)l件,制定產(chǎn)品開發(fā)、設(shè)計(jì)、定價(jià)、品牌等策略,以提升產(chǎn)品競爭力。B項(xiàng)正確,價(jià)格策略是指企業(yè)根據(jù)成本、市場需求、競爭情況等因素,制定產(chǎn)品價(jià)格策略,以吸引消費(fèi)者并實(shí)現(xiàn)盈利。C項(xiàng)正確,渠道策略是指企業(yè)選擇合適的銷售渠道,將產(chǎn)品有效地傳遞給消費(fèi)者,以提高市場占有率。D項(xiàng)正確,促銷策略是指企業(yè)通過各種促銷手段,如廣告、折扣、贈(zèng)品等,吸引消費(fèi)者購買產(chǎn)品,提高銷售額。故選ABCD。4.某公司員工乙在工作中因操作失誤,給公司造成了較大經(jīng)濟(jì)損失。公司領(lǐng)導(dǎo)決定對(duì)乙進(jìn)行處罰。公司在處罰乙時(shí),應(yīng)當(dāng)遵循的原則包括()。A、公平公正原則B、教育與懲戒相結(jié)合原則C、過罰相當(dāng)原則D、及時(shí)處理原則答案:ABC解析:A項(xiàng)正確,公平公正原則是指公司在處罰員工時(shí),應(yīng)當(dāng)公平公正地對(duì)待每一位員工,不得有歧視或偏袒。B項(xiàng)正確,教育與懲戒相結(jié)合原則是指公司在處罰員工時(shí),應(yīng)當(dāng)注重教育引導(dǎo),幫助員工認(rèn)識(shí)錯(cuò)誤,同時(shí)也要進(jìn)行懲戒,以起到警示作用。C項(xiàng)正確,過罰相當(dāng)原則是指公司在處罰員工時(shí),應(yīng)當(dāng)根據(jù)員工的過錯(cuò)程度和造成的損失大小,進(jìn)行相應(yīng)的處罰,不得過度處罰或處罰過輕。D項(xiàng)錯(cuò)誤,及時(shí)處理原則是指公司在發(fā)現(xiàn)員工過錯(cuò)后,應(yīng)當(dāng)及時(shí)進(jìn)行處理,但并非所有情況都必須強(qiáng)調(diào)及時(shí)處理,更重要的是公平公正地處理。故選ABC。5.某公司為提高員工工作效率,引入了新的信息技術(shù)系統(tǒng)。該系統(tǒng)的主要作用包括()。A、提高信息處理效率B、優(yōu)化業(yè)務(wù)流程C、增強(qiáng)決策支持能力D、降低運(yùn)營成本答案:ABCD解析:A項(xiàng)正確,信息技術(shù)系統(tǒng)可以提高信息處理效率,加快信息傳遞速度,提高工作效率。B項(xiàng)正確,信息技術(shù)系統(tǒng)可以優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,簡化操作步驟,減少人為錯(cuò)誤,提高工作效率。C項(xiàng)正確,信息技術(shù)系統(tǒng)可以提供數(shù)據(jù)分析工具,幫助管理者進(jìn)行決策分析,增強(qiáng)決策支持能力。D項(xiàng)正確,信息技術(shù)系統(tǒng)可以提高工作效率,減少人力成本,從而降低運(yùn)營成本。故選ABCD。6.根據(jù)《公務(wù)員法》規(guī)定,公務(wù)員在任職期間享有的權(quán)利包括()。A、獲得工資報(bào)酬的權(quán)利B、享受社會(huì)保險(xiǎn)和福利的權(quán)利C、提出意見和建議的權(quán)利D、獲得表彰和獎(jiǎng)勵(lì)的權(quán)利答案:ABCD解析:A項(xiàng)正確,根據(jù)《公務(wù)員法》第五十四條規(guī)定,公務(wù)員享有獲得工資報(bào)酬的權(quán)利。B項(xiàng)正確,根據(jù)《公務(wù)員法》第五十九條規(guī)定,公務(wù)員享受社會(huì)保險(xiǎn)和福利的權(quán)利。C項(xiàng)正確,根據(jù)《公務(wù)員法》第十四條第五項(xiàng)規(guī)定,公務(wù)員享有提出意見和建議的權(quán)利。D項(xiàng)正確,根據(jù)《公務(wù)員法》第五十六條規(guī)定,公務(wù)員獲得表彰和獎(jiǎng)勵(lì)的權(quán)利。故選ABCD。7.某公司為提高產(chǎn)品質(zhì)量,投入大量資金進(jìn)行技術(shù)研發(fā)。經(jīng)過多年努力,該企業(yè)成功研發(fā)出具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的新技術(shù)。該企業(yè)可以通過以下哪種方式保護(hù)其知識(shí)產(chǎn)權(quán)()。A、申請(qǐng)專利B、申請(qǐng)商標(biāo)C、申請(qǐng)著作權(quán)D、申請(qǐng)商業(yè)秘密答案:AD解析:A項(xiàng)正確,專利保護(hù)可以保護(hù)企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新成果,通過申請(qǐng)專利獲得法律保護(hù),防止他人未經(jīng)許可使用該技術(shù)。D項(xiàng)正確,商業(yè)秘密保護(hù)可以保護(hù)企業(yè)的技術(shù)信息和經(jīng)營信息,防止他人未經(jīng)許可獲取和使用該信息。B項(xiàng)錯(cuò)誤,商標(biāo)保護(hù)主要針對(duì)商業(yè)標(biāo)識(shí),如品牌、Logo等,不適用于技術(shù)成果的保護(hù)。C項(xiàng)錯(cuò)誤,著作權(quán)保護(hù)主要針對(duì)文學(xué)、藝術(shù)和科學(xué)作品,不適用于技術(shù)成果的保護(hù)。故選AD。8.根據(jù)《民法典》規(guī)定,下列哪些行為屬于無效民事法律行為()。A、無民事行為能力人實(shí)施的民事法律行為B、限制民事行為能力人實(shí)施的與其年齡、智力、精神健康狀況不相適應(yīng)的民事法律行為C、一方以欺詐手段,使對(duì)方在違背真實(shí)意思的情況下訂立的合同D、惡意串通,損害他人合法權(quán)益的民事法律行為答案:ABD解析:A項(xiàng)正確,根據(jù)《民法典》第一百四十四條規(guī)定,無民事行為能力人實(shí)施的民事法律行為無效。B項(xiàng)正確,根據(jù)《民法典》第一百四十五條第二款規(guī)定,限制民事行為能力人實(shí)施的與其年齡、智力、精神健康狀況不相適應(yīng)的民事法律行為無效。D項(xiàng)正確,根據(jù)《民法典》第一百五十四條規(guī)定,惡意串通,損害他人合法權(quán)益的民事法律行為無效。C項(xiàng)錯(cuò)誤,根據(jù)《民法典》第一百四十八條規(guī)定,一方以欺詐手段,使對(duì)方在違背真實(shí)意思的情況下訂立的合同,受欺詐方有權(quán)請(qǐng)求人民法院或者仲裁機(jī)構(gòu)予以撤銷,但并非無效。故選ABD。9.某市市場監(jiān)督管理局接到舉報(bào),反映某餐飲店使用過期食材制作食品。執(zhí)法人員立即到該餐飲店進(jìn)行現(xiàn)場檢查,發(fā)現(xiàn)確實(shí)存在使用過期食材的情況。執(zhí)法人員當(dāng)場對(duì)過期食材進(jìn)行了查封,并責(zé)令該餐飲店立即停業(yè)整改。該案例體現(xiàn)了我國《行政法》中的()。A、行政處罰原則B、行政強(qiáng)制措施C、行政許可制度D、行政監(jiān)督制度答案:ABD解析:A項(xiàng)正確,行政處罰是指行政機(jī)關(guān)依法對(duì)違反行政管理秩序的公民、法人或者其他組織,給予的警告、罰款、沒收違法所得、責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)、暫扣或者吊銷許可證、暫扣或者吊銷執(zhí)照、行政拘留等行政處罰。該案例中,執(zhí)法人員對(duì)過期食材進(jìn)行了查封,并責(zé)令該餐飲店停業(yè)整改,屬于行政處罰。B項(xiàng)正確,行政強(qiáng)制措施是指行政機(jī)關(guān)在行政管理過程中,為制止違法行為、防止證據(jù)損毀、避免危害發(fā)生、控制危險(xiǎn)擴(kuò)大等情形,依法對(duì)公民的人身自由實(shí)施暫時(shí)性限制,或者對(duì)公民、法人或者其他組織的財(cái)物實(shí)施暫時(shí)性控制的行為。該案例中,執(zhí)法人員對(duì)過期食材進(jìn)行了查封,屬于行政強(qiáng)制措施。C項(xiàng)錯(cuò)誤,行政許可制度是指行政機(jī)關(guān)根據(jù)公民、法人或者其他組織的申請(qǐng),經(jīng)依法審查,準(zhǔn)予其從事特定活動(dòng)的制度。該案例中,執(zhí)法人員對(duì)餐飲店進(jìn)行的是行政處罰和行政強(qiáng)制措施,而非行政許可。D項(xiàng)正確,行政監(jiān)督制度是指行政機(jī)關(guān)依法對(duì)公民、法人或者其他組織遵守法律、法規(guī)、規(guī)章的情況進(jìn)行監(jiān)督檢查的制度。該案例中,市場監(jiān)督管理局對(duì)餐飲店進(jìn)行監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)其使用過期食材,屬于行政監(jiān)督制度。故選ABD。10.某社區(qū)近年來積極推進(jìn)老舊小區(qū)改造工程,通過加裝電梯、完善基礎(chǔ)設(shè)施、增加綠化空間等措施,顯著改善了居民的生活環(huán)境。該社區(qū)的做法體現(xiàn)了我國()。A、堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想B、積極構(gòu)建和諧社會(huì)C、著力解決民生問題D、推動(dòng)城市更新發(fā)展答案:ABCD解析:A項(xiàng)正確,堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想,就是要始終把人民放在心中最高位置,一切為了人民,一切依靠人民,著力解決人民群眾急難愁盼問題。該社區(qū)通過老舊小區(qū)改造工程,改善居民生活環(huán)境,體現(xiàn)了以人民為中心的發(fā)展思想。B項(xiàng)正確,積極構(gòu)建和諧社會(huì),就是要促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定,讓人民群眾安居樂業(yè)。該社區(qū)通過老舊小區(qū)改造工程,改善了居民生活環(huán)境,促進(jìn)了社會(huì)和諧穩(wěn)定,體現(xiàn)了積極構(gòu)建和諧社會(huì)的理念。C項(xiàng)正確,著力解決民生問題,就是要解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題。該社區(qū)通過老舊小區(qū)改造工程,解決了居民生活環(huán)境差的問題,體現(xiàn)了著力解決民生問題的理念。D項(xiàng)正確,推動(dòng)城市更新發(fā)展,就是要對(duì)城市建成區(qū)進(jìn)行綜合整治、功能完善、空間優(yōu)化和文化傳承提升,使城市功能更加完善、城市面貌更加改觀、城市環(huán)境更加優(yōu)美。該社區(qū)通過老舊小區(qū)改造工程,推動(dòng)了城市更新發(fā)展。故選ABCD。11.中國近代史上的洋務(wù)運(yùn)動(dòng),其主要內(nèi)容包括()。A、創(chuàng)辦近代軍事工業(yè)B、興辦新式學(xué)堂C、派遣留學(xué)生出國D、引進(jìn)西方先進(jìn)技術(shù)答案:ABCD解析:A項(xiàng)正確,洋務(wù)運(yùn)動(dòng)期間,清政府創(chuàng)辦了一批近代軍事工業(yè),如江南制造總局、福州船政局等,以增強(qiáng)軍事實(shí)力。B項(xiàng)正確,洋務(wù)運(yùn)動(dòng)期間,清政府興辦了一批新式學(xué)堂,如京師同文館、上海廣方言館等,以培養(yǎng)翻譯和科技人才。C項(xiàng)正確,洋務(wù)運(yùn)動(dòng)期間,清政府派遣了一批留學(xué)生出國,學(xué)習(xí)西方先進(jìn)科學(xué)技術(shù),如詹天佑、容閎等。D項(xiàng)正確,洋務(wù)運(yùn)動(dòng)期間,清政府引進(jìn)了西方先進(jìn)技術(shù),如輪船、鐵路、電報(bào)等,以推動(dòng)中國近代化進(jìn)程。故選ABCD。12.某醫(yī)生在診療過程中,對(duì)患者嚴(yán)格保密其病情信息,同時(shí)積極為患者提供治療方案。該醫(yī)生的行為體現(xiàn)了()。A、尊重患者隱私B、救死扶傷的職業(yè)道德C、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)D、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)穆殬I(yè)精神答案:AB解析:A項(xiàng)正確,尊重患者隱私是醫(yī)生的基本職業(yè)道德要求,醫(yī)生在診療過程中對(duì)患者嚴(yán)格保密其病情信息,體現(xiàn)了尊重患者隱私。B項(xiàng)正確,救死扶傷是醫(yī)生的根本職業(yè)道德,醫(yī)生積極為患者提供治療方案,體現(xiàn)了救死扶傷的職業(yè)道德。C項(xiàng)錯(cuò)誤,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)雖然重要,但題干中并未體現(xiàn)該醫(yī)生具有嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)。D項(xiàng)錯(cuò)誤,勇于擔(dān)當(dāng)?shù)穆殬I(yè)精神雖然重要,但題干中并未體現(xiàn)該醫(yī)生具有勇于擔(dān)當(dāng)?shù)穆殬I(yè)精神。故選AB。13.近年來,我國政府大力推進(jìn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,其重要意義包括()。A、促進(jìn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化B、提高農(nóng)民收入水平C、縮小城鄉(xiāng)發(fā)展差距D、維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定答案:ABCD解析:A項(xiàng)正確,推進(jìn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,有利于促進(jìn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化,推動(dòng)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)升級(jí),提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)效率。B項(xiàng)正確,推進(jìn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,有利于發(fā)展鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè),增加農(nóng)民收入,提高農(nóng)民生活水平。C項(xiàng)正確,推進(jìn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,有利于縮小城鄉(xiāng)發(fā)展差距,促進(jìn)城鄉(xiāng)融合發(fā)展,實(shí)現(xiàn)共同富裕。D項(xiàng)正確,推進(jìn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,有利于改善農(nóng)村人居環(huán)境,提高農(nóng)民生活質(zhì)量,維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定。故選ABCD。14.根據(jù)《民法典》規(guī)定,下列哪些情形下,合同可以變更()。A、雙方當(dāng)事人協(xié)商一致B、訂立合同時(shí)履行尚有障礙C、情勢(shì)變更D、不可抗力答案:AC解析:A項(xiàng)正確,根據(jù)《民法典》第五百四十三條,當(dāng)事人協(xié)商一致,可以變更合同。B項(xiàng)錯(cuò)誤,訂立合同時(shí)履行尚有障礙不屬于合同變更的情形。C項(xiàng)正確,根據(jù)《民法典》第五百三十三條規(guī)定,合同成立后,合同的基礎(chǔ)條件發(fā)生了當(dāng)事人訂立合同時(shí)無法預(yù)見的、不屬于商業(yè)風(fēng)險(xiǎn)的重大變化,繼續(xù)履行合同對(duì)于當(dāng)事人一方明顯不公平的,受不利影響的當(dāng)事人可以與對(duì)方重新協(xié)商;在合理期限內(nèi)協(xié)商不成的,當(dāng)事人可以請(qǐng)求人民法院或者仲裁機(jī)構(gòu)變更或者解除合同。人民法院或者仲裁機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)結(jié)合案件的實(shí)際情況,根據(jù)公平原則變更或者解除合同。D項(xiàng)錯(cuò)誤,不可抗力屬于合同法定解除的情形,不屬于合同變更的情形。故選AC。15.某公司為提高員工健康水平,組織員工參加健康知識(shí)講座,并開展健身活動(dòng)。公司這種做法體現(xiàn)了()。A、企業(yè)社會(huì)責(zé)任B、員工關(guān)懷C、企業(yè)文化建設(shè)D、人力資源管理答案:ABCD解析:A項(xiàng)正確,企業(yè)社會(huì)責(zé)任是指企業(yè)承擔(dān)的超越法律和經(jīng)濟(jì)責(zé)任、旨在促進(jìn)社會(huì)福祉的責(zé)任。公司組織員工參加健康知識(shí)講座,開展健身活動(dòng),體現(xiàn)了對(duì)員工健康福祉的關(guān)注,屬于企業(yè)社會(huì)責(zé)任的范疇。B項(xiàng)正確,員工關(guān)懷是指企業(yè)對(duì)員工的關(guān)心和照顧,公司組織員工參加健康知識(shí)講座,開展健身活動(dòng),體現(xiàn)了對(duì)員工健康的關(guān)懷。C項(xiàng)正確,企業(yè)文化建設(shè)的目的是塑造企業(yè)的核心價(jià)值觀,增強(qiáng)員工的歸屬感和凝聚力。公司組織員工參加健康知識(shí)講座,開展健身活動(dòng),有助于營造關(guān)愛員工健康的企業(yè)文化氛圍。D項(xiàng)正確,人力資源管理是指企業(yè)對(duì)人力資源的管理和開發(fā)。公司組織員工參加健康知識(shí)講座,開展健身活動(dòng),有助于提高員工健康水平,提升人力資源質(zhì)量。故選ABCD。三、判斷題1.《中華人民共和國民法典》規(guī)定,完全民事行為能力人實(shí)施的有益于本人的民事法律行為,無需經(jīng)法定代理人同意即可生效。()答案:正確解析:《民法典》第十九條規(guī)定,八周歲以上的未成年人為限制民事行為能力人,實(shí)施民事法律行為由其法定代理人代理或者經(jīng)法定代理人同意或者追認(rèn)。該法第七十二條規(guī)定,不能完全辨認(rèn)自己行為的成年人為無民事行為能力人,實(shí)施民事法律行為由其法定代理人代理。該法第十八條規(guī)定,十六周歲以上的未成年人,以自己的勞動(dòng)收入為主要生活來源的,視為完全民事行為能力人。因此,完全民事行為能力人實(shí)施的有益于本人的民事法律行為,無需經(jīng)法定代理人同意即可生效。故題干表述正確。2.根據(jù)《中華人民共和國刑法》規(guī)定,已滿七十五周歲的人故意犯罪的,應(yīng)當(dāng)從輕或者減輕處罰;過失犯罪的,應(yīng)當(dāng)從輕或者減輕處罰。()答案:錯(cuò)誤解析:《刑法》第十七條之一規(guī)定,已滿七十五周歲的人故意犯罪的,應(yīng)當(dāng)從輕或者減輕處罰;過失犯罪的,應(yīng)當(dāng)免予處罰。故題干表述錯(cuò)誤。3.《中華人民共和國治安管理處罰法》規(guī)定,違反治安管理的行為,擾亂社會(huì)秩序,情節(jié)嚴(yán)重的,可以并處吊銷許可證或者暫扣許可證。()答案:正確解析:《治安管理處罰法》第十條規(guī)定,違反治安管理的行為,擾亂社會(huì)秩序,情節(jié)嚴(yán)重的,可以并處吊銷許可證或者暫扣許可證。故題干表述正確。4.在公共場所吸煙,且不聽勸阻的,可以處以警告或者罰款。()答案:正確解析:《治安管理處罰法》第五十一條規(guī)定,在公共場所吸煙,拒不改正的,處警告或者二百元以下罰款;情節(jié)嚴(yán)重的,處五日以上十日以下拘留,可以并處五百元以下罰款。故題干表述正確。5.用人單位因生產(chǎn)經(jīng)營需要,可以強(qiáng)制要求員工延長工作時(shí)間,且無需支付加班費(fèi)。()答案:錯(cuò)誤解析:《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定,延長工作時(shí)間,用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)。故題干表述錯(cuò)誤。6.根據(jù)《中華人民共和國民法典》規(guī)定,無權(quán)代理人以被代理人的名義實(shí)施的民事法律行為,未經(jīng)被代理人追認(rèn)的,對(duì)被代理人不發(fā)生效力。()答案:正確解析:《民法典》第一百七十一條規(guī)定,行為人沒有代理權(quán)、超越代理權(quán)或者代理權(quán)終止后,仍然實(shí)施代理行為,未經(jīng)被代理人追認(rèn)的,對(duì)被代理人不發(fā)生效力。故題干表述正確。7.張某在健身房的跑步機(jī)上跑步時(shí),因設(shè)備故障摔倒受傷,健身房應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。()答案:正確解析:《民法典》第一千一百九十五條規(guī)定,限制民事行為能力人因侵權(quán)行為給他人造成損害的,由其監(jiān)護(hù)人承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。但是,如果限制民事行為能力人造成他人損害是由其監(jiān)護(hù)人的過錯(cuò)造成的,監(jiān)護(hù)人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。在本案中,健身房作為經(jīng)營者,如果跑步機(jī)存在安全隱患且未采取必要的安全措施,導(dǎo)致張某受傷,健身房應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。故題干表述正

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