2026年法律基礎(chǔ)初級(jí)知識(shí)測(cè)試題一、單選題（共10題，每題2分，計(jì)20分）1.《中華人民共和國(guó)民法典》中，關(guān)于合同成立的規(guī)定，以下哪項(xiàng)表述最為準(zhǔn)確？A.合同自雙方當(dāng)事人簽字或蓋章之日起成立B.合同自雙方當(dāng)事人達(dá)成意思一致之日起成立C.合同自依法成立之日起生效D.合同自雙方當(dāng)事人實(shí)際履行完畢之日起成立2.某市市場(chǎng)監(jiān)督管理局在執(zhí)法過(guò)程中，發(fā)現(xiàn)某企業(yè)存在輕微違法行為，依法給予警告并責(zé)令改正。該企業(yè)的權(quán)利不包括以下哪項(xiàng)？A.要求執(zhí)法人員說(shuō)明執(zhí)法依據(jù)B.要求聽(tīng)證程序（若違法行為達(dá)到一定嚴(yán)重程度）C.要求對(duì)處罰決定申請(qǐng)行政復(fù)議或提起行政訴訟D.要求執(zhí)法人員當(dāng)場(chǎng)收繳罰款（若罰款金額超過(guò)2000元）3.根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，勞動(dòng)者在試用期內(nèi)解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)提前多久通知用人單位？A.3天B.7天C.15天D.30天4.某公司為節(jié)約成本，未經(jīng)員工同意，擅自降低了全體員工的工資標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)《工資支付暫行規(guī)定》，該公司的行為可能面臨的法律后果是？A.僅需向員工道歉，無(wú)需承擔(dān)其他責(zé)任B.責(zé)令限期補(bǔ)發(fā)工資，并可處以罰款C.僅需支付員工未休年假的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償D.僅需向員工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，無(wú)需補(bǔ)發(fā)工資5.根據(jù)《中華人民共和國(guó)消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》，消費(fèi)者因購(gòu)買的商品存在質(zhì)量問(wèn)題，要求商家修理、更換或退貨時(shí)，商家不得以以下哪項(xiàng)理由拒絕？A.商品已過(guò)保質(zhì)期B.消費(fèi)者無(wú)法提供購(gòu)買憑證C.商品價(jià)格過(guò)高D.商品非商家銷售6.某地發(fā)生環(huán)境污染事件，受害群眾向當(dāng)?shù)丨h(huán)保部門(mén)舉報(bào)。根據(jù)《中華人民共和國(guó)環(huán)境保護(hù)法》，環(huán)保部門(mén)應(yīng)在多長(zhǎng)時(shí)間內(nèi)調(diào)查處理并答復(fù)舉報(bào)人？A.5個(gè)工作日B.10個(gè)工作日C.15個(gè)工作日D.30個(gè)工作日7.根據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》，有限責(zé)任公司股東會(huì)作出修改公司章程的決議，必須經(jīng)代表多少以上表決權(quán)的股東通過(guò)？A.1/2B.2/3C.3/4D.全體8.某公民因涉嫌犯罪被公安機(jī)關(guān)拘留，但公安機(jī)關(guān)未在法定期限內(nèi)進(jìn)行逮捕。該公民可以采取的法律救濟(jì)措施是？A.要求公安機(jī)關(guān)支付誤工費(fèi)B.向檢察機(jī)關(guān)申請(qǐng)逮捕令C.直接向法院提起無(wú)罪訴訟D.要求公安機(jī)關(guān)釋放自己9.根據(jù)《中華人民共和國(guó)婚姻法》，夫妻共同財(cái)產(chǎn)的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)是？A.夫妻雙方有約定，按約定處理B.婚后所得的工資、獎(jiǎng)金等歸夫或妻個(gè)人所有C.夫妻雙方婚后共同經(jīng)營(yíng)所得歸家庭共同所有D.夫妻雙方婚前各自擁有的財(cái)產(chǎn)均歸個(gè)人所有10.某地政府為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，未經(jīng)法定程序征收某村民的土地。村民可以采取的法律途徑是？A.直接起訴政府征收行為違法B.要求政府給予補(bǔ)償后自行搬遷C.先協(xié)商解決，協(xié)商不成再起訴D.只能申請(qǐng)行政復(fù)議二、多選題（共5題，每題3分，計(jì)15分）1.《中華人民共和國(guó)刑法》中，以下哪些情形屬于正當(dāng)防衛(wèi)？A.對(duì)正在進(jìn)行行兇、殺人、搶劫、強(qiáng)奸、綁架以及其他嚴(yán)重危及人身安全的暴力犯罪，采取防衛(wèi)行為，造成不法侵害人傷亡的B.對(duì)正在進(jìn)行的行兇、殺人、搶劫、強(qiáng)奸、綁架以及其他嚴(yán)重危及人身安全的暴力犯罪，采取防衛(wèi)行為，未明顯超過(guò)必要限度造成重大損害的C.防衛(wèi)行為發(fā)生在不法侵害已經(jīng)停止后的D.防衛(wèi)行為針對(duì)第三人2.根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》，以下哪些情形屬于用人單位可以解除勞動(dòng)合同的情形？A.勞動(dòng)者嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的B.勞動(dòng)者因故意犯罪被依法追究刑事責(zé)任的C.勞動(dòng)者患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的D.用人單位瀕臨破產(chǎn)需要進(jìn)行法定整頓的3.某公司因經(jīng)營(yíng)不善，法定代表人涉嫌職務(wù)侵占被刑事拘留。根據(jù)《中華人民共和國(guó)企業(yè)法》，以下哪些人可能被推定為該公司法定代表人？A.公司章程指定的負(fù)責(zé)人B.公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照上的登記人C.實(shí)際控制公司運(yùn)營(yíng)的人D.公司股東會(huì)選舉產(chǎn)生的人4.根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政復(fù)議法》，以下哪些情形可以申請(qǐng)行政復(fù)議？A.對(duì)行政機(jī)關(guān)作出的行政處罰決定不服的B.對(duì)行政機(jī)關(guān)作出的行政強(qiáng)制措施決定不服的C.對(duì)行政機(jī)關(guān)未依法履行法定職責(zé)不服的D.對(duì)行政機(jī)關(guān)作出的行政確認(rèn)決定不服的5.某地發(fā)生群體性環(huán)境污染糾紛，根據(jù)《中華人民共和國(guó)環(huán)境法》及相關(guān)司法解釋，以下哪些主體可能承擔(dān)連帶責(zé)任？A.直接排放污染物的企業(yè)B.委托排污的上級(jí)企業(yè)C.知道或應(yīng)當(dāng)知道污染行為且未采取有效措施的單位D.因管理不善導(dǎo)致污染擴(kuò)大的相關(guān)責(zé)任單位三、判斷題（共10題，每題1分，計(jì)10分）1.《中華人民共和國(guó)民法典》規(guī)定，無(wú)民事行為能力人實(shí)施的民事法律行為無(wú)效。（正確/錯(cuò)誤）2.根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政處罰法》，行政機(jī)關(guān)作出較大數(shù)額罰款的處罰決定前，應(yīng)當(dāng)告知當(dāng)事人有要求聽(tīng)證的權(quán)利。（正確/錯(cuò)誤）3.《中華人民共和國(guó)刑法》規(guī)定，已滿14周歲不滿16周歲的人，對(duì)犯故意殺人、故意傷害致人重傷或者死亡、強(qiáng)奸、搶劫、販賣毒品、放火、爆炸、投放危險(xiǎn)物質(zhì)罪負(fù)刑事責(zé)任。（正確/錯(cuò)誤）4.根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》，用人單位未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同，并要求用人單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。（正確/錯(cuò)誤）5.《中華人民共和國(guó)消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》規(guī)定，經(jīng)營(yíng)者提供的商品或服務(wù)不符合質(zhì)量要求的，消費(fèi)者可以要求修理、重作、更換或退貨。（正確/錯(cuò)誤）6.根據(jù)《中華人民共和國(guó)環(huán)境保護(hù)法》，企業(yè)排放污染物必須繳納排污費(fèi)，但可以不遵守排污標(biāo)準(zhǔn)。（正確/錯(cuò)誤）7.《中華人民共和國(guó)公司法》規(guī)定，有限責(zé)任公司股東會(huì)會(huì)議由股東按照出資比例行使表決權(quán)。（正確/錯(cuò)誤）8.《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》規(guī)定，當(dāng)事人不服地方人民法院第一審判決的，有權(quán)在判決書(shū)送達(dá)之日起15日內(nèi)向上一級(jí)人民法院提起上訴。（正確/錯(cuò)誤）9.《中華人民共和國(guó)婚姻法》規(guī)定，夫妻雙方自愿離婚的，應(yīng)當(dāng)簽訂書(shū)面離婚協(xié)議，并親自到婚姻登記機(jī)關(guān)申請(qǐng)離婚登記。（正確/錯(cuò)誤）10.《中華人民共和國(guó)行政復(fù)議法》規(guī)定，行政復(fù)議決定書(shū)自送達(dá)之日起生效。（正確/錯(cuò)誤）四、簡(jiǎn)答題（共3題，每題5分，計(jì)15分）1.簡(jiǎn)述《中華人民共和國(guó)民法典》中關(guān)于監(jiān)護(hù)制度的主要內(nèi)容。2.簡(jiǎn)述《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》中關(guān)于勞務(wù)派遣的規(guī)定。3.簡(jiǎn)述《中華人民共和國(guó)消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》中關(guān)于虛假宣傳的法律責(zé)任。五、論述題（1題，10分）結(jié)合《中華人民共和國(guó)環(huán)境保護(hù)法》及相關(guān)司法解釋，論述企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中應(yīng)如何履行環(huán)境保護(hù)責(zé)任？答案與解析一、單選題1.C解析：《民法典》第四百六十九條規(guī)定，依法成立的合同自成立時(shí)生效，但法律另有規(guī)定或當(dāng)事人另有約定的除外。選項(xiàng)A、B、D均未完全符合法律表述。2.D解析：《行政處罰法》第六十八條規(guī)定，執(zhí)法人員當(dāng)場(chǎng)收繳罰款僅適用于金額較小的情形（如50元以下），且需符合法定程序。選項(xiàng)D錯(cuò)誤。3.B解析：《勞動(dòng)法》第二十五條規(guī)定，勞動(dòng)者在試用期內(nèi)解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)提前3天通知用人單位。4.B解析：《工資支付暫行規(guī)定》第九條規(guī)定，用人單位不得隨意降低工資標(biāo)準(zhǔn)，否則需補(bǔ)發(fā)差額并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。5.B解析：《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》第二十四條規(guī)定，消費(fèi)者無(wú)需提供購(gòu)買憑證即可要求修理、更換或退貨，但商家有權(quán)要求提供以核實(shí)商品來(lái)源。6.B解析：《環(huán)境保護(hù)法》第五十九條規(guī)定，環(huán)保部門(mén)應(yīng)在接到舉報(bào)后10個(gè)工作日內(nèi)調(diào)查處理并答復(fù)。7.B解析：《公司法》第四十二條規(guī)定，修改公司章程需經(jīng)代表2/3以上表決權(quán)的股東通過(guò)。8.B解析：《刑事訴訟法》第八十七條規(guī)定，公安機(jī)關(guān)未及時(shí)逮捕的，檢察院可依法發(fā)出逮捕令。9.A解析：《民法典》第一千零六十二條規(guī)定，夫妻共同財(cái)產(chǎn)的認(rèn)定以雙方約定為準(zhǔn)，若無(wú)約定，則婚后所得歸共同所有。10.A解析：《憲法》和《土地管理法》規(guī)定，土地征收需依法進(jìn)行，村民可依法起訴征收行為違法。二、多選題1.A、B解析：《刑法》第二十條第一款規(guī)定，正當(dāng)防衛(wèi)造成不法侵害人傷亡的，屬于特殊防衛(wèi)，不負(fù)刑事責(zé)任。選項(xiàng)C、D不符合正當(dāng)防衛(wèi)的構(gòu)成要件。2.A、B、C解析：《勞動(dòng)合同法》第三十九條規(guī)定，用人單位可解除勞動(dòng)合同的情形包括嚴(yán)重違紀(jì)、犯罪、醫(yī)療期滿無(wú)法工作等。選項(xiàng)D屬于經(jīng)濟(jì)性裁員情形。3.A、B解析：《公司法》規(guī)定，法定代表人由章程指定或營(yíng)業(yè)執(zhí)照登記人擔(dān)任，實(shí)際控制人或股東會(huì)選舉人不當(dāng)然具有法定代表人身份。4.A、B、C、D解析：《行政復(fù)議法》第六條規(guī)定，可申請(qǐng)行政復(fù)議的情形包括行政處罰、強(qiáng)制措施、不履行職責(zé)、確認(rèn)決定等。5.A、B、C、D解析：《環(huán)境法》及相關(guān)司法解釋規(guī)定，污染責(zé)任主體包括直接排污者、上級(jí)企業(yè)、知情未采取措施者及管理不善的責(zé)任單位。三、判斷題1.正確解析：《民法典》第二十條規(guī)定，無(wú)民事行為能力人實(shí)施的民事法律行為無(wú)效。2.正確解析：《行政處罰法》第六十三條規(guī)定，較大數(shù)額罰款需告知聽(tīng)證權(quán)利。3.正確解析：《刑法》第十七條規(guī)定了刑事責(zé)任年齡，該年齡段對(duì)八類犯罪負(fù)刑事責(zé)任。4.正確解析：《勞動(dòng)合同法》第四十六條規(guī)定，未及時(shí)足額支付報(bào)酬屬可解除合同的情形，并需支付補(bǔ)償。5.正確解析：《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》第二十五條規(guī)定了修理、重作、更換或退貨的權(quán)利。6.錯(cuò)誤解析：《環(huán)境保護(hù)法》規(guī)定，企業(yè)排放污染物必須遵守標(biāo)準(zhǔn)并繳納排污費(fèi)，不得規(guī)避。7.正確解析：《公司法》第四十二條規(guī)定，股東會(huì)表決權(quán)按出資比例行使。8.正確解析：《民事訴訟法》第一百七十條規(guī)定的上訴期限為15日。9.正確解析：《民法典》第一千零七十六條規(guī)定了離婚登記程序。10.正確解析：《行政復(fù)議法》第三十一條規(guī)定，復(fù)議決定書(shū)自送達(dá)生效。四、簡(jiǎn)答題1.監(jiān)護(hù)制度的主要內(nèi)容-監(jiān)護(hù)人職責(zé)：保護(hù)被監(jiān)護(hù)人的人身、財(cái)產(chǎn)及其他合法權(quán)益；管理被監(jiān)護(hù)人的事務(wù)；代理被監(jiān)護(hù)人進(jìn)行民事活動(dòng)。-監(jiān)護(hù)人指定順序：未成年人的父母；祖父母、外祖父母；兄姐；其他愿意擔(dān)任監(jiān)護(hù)人的個(gè)人或組織。-指定監(jiān)護(hù)人：監(jiān)護(hù)人喪失資格或無(wú)法履行職責(zé)時(shí)，由有關(guān)單位或個(gè)人指定監(jiān)護(hù)人。2.勞務(wù)派遣規(guī)定-派遣范圍：臨時(shí)性、輔助性或替代性崗位。-派遣期限：一般不超過(guò)2年，需延期需重新簽訂協(xié)議。-派遣單位責(zé)任：連帶承擔(dān)用工責(zé)任，需保障被派遣員工權(quán)益。3.虛假宣傳的法律責(zé)任-行政責(zé)任：罰款、責(zé)令改正，吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照。-民事責(zé)任：賠償消費(fèi)者損失，退一賠三。-刑事責(zé)任：情節(jié)嚴(yán)重的，構(gòu)成虛假?gòu)V告罪，可處有期徒刑。五、論述題企業(yè)環(huán)境保護(hù)責(zé)任的履行1.遵守法律法規(guī)-嚴(yán)格執(zhí)行《環(huán)境保護(hù)法》及地方環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)，如污染物排放標(biāo)準(zhǔn)、固廢處理規(guī)