版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
PAGE安全生產(chǎn)中各項管理制度一、總則(一)目的為加強公司安全生產(chǎn)管理,防止和減少生產(chǎn)安全事故,保障員工生命和財產(chǎn)安全,促進公司持續(xù)健康發(fā)展,依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標準,特制定本安全生產(chǎn)管理制度。(二)適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有部門、車間、班組及全體員工。(三)基本原則1.安全第一原則:始終將安全生產(chǎn)放在首位,確保員工生命安全和公司財產(chǎn)安全不受威脅。2.預(yù)防為主原則:強化安全預(yù)防措施,通過風(fēng)險識別、評估和控制,提前消除安全隱患,防止事故發(fā)生。3.綜合治理原則:運用多種手段,綜合協(xié)調(diào)公司各部門、各環(huán)節(jié)的安全管理工作,形成全員參與、全方位覆蓋、全過程管理的安全生產(chǎn)格局。(四)引用法律法規(guī)及標準1.《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》2.《職業(yè)病防治法》3.《消防法》4.《危險化學(xué)品安全管理條例》5.相關(guān)行業(yè)安全生產(chǎn)標準及規(guī)范二、安全生產(chǎn)責(zé)任制(一)公司主要負責(zé)人職責(zé)1.建立、健全公司安全生產(chǎn)責(zé)任制。2.組織制定公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。3.保證公司安全生產(chǎn)投入的有效實施。4.督促、檢查公司的安全生產(chǎn)工作,及時消除生產(chǎn)安全事故隱患。5.組織制定并實施公司的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。6.及時、如實報告生產(chǎn)安全事故。(二)各級管理人員職責(zé)1.生產(chǎn)部門負責(zé)人負責(zé)本部門的安全生產(chǎn)管理工作,貫徹執(zhí)行公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度。組織制定本部門安全生產(chǎn)操作規(guī)程,并監(jiān)督執(zhí)行。定期組織本部門安全檢查,及時消除安全隱患。組織本部門員工進行安全教育培訓(xùn),提高員工安全意識和操作技能。負責(zé)本部門安全事故的現(xiàn)場應(yīng)急處置,并及時向上級報告。2.安全管理部門負責(zé)人協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)組織推動公司安全生產(chǎn)工作,貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)、方針政策。組織制定公司安全生產(chǎn)年度工作計劃,并組織實施。組織開展公司安全檢查、隱患排查治理工作,對發(fā)現(xiàn)的安全問題及時督促整改。負責(zé)公司安全培訓(xùn)教育工作的組織與實施,建立員工安全培訓(xùn)檔案。制定公司安全事故應(yīng)急預(yù)案,并組織演練。負責(zé)公司安全事故的調(diào)查處理,提出處理意見和防范措施。3.車間主任職責(zé)負責(zé)車間的安全生產(chǎn)管理工作,確保車間安全生產(chǎn)規(guī)章制度的有效執(zhí)行。組織制定車間安全生產(chǎn)操作規(guī)程,對員工進行安全操作培訓(xùn)。每日進行車間安全巡查,及時發(fā)現(xiàn)并處理安全隱患。組織車間員工開展安全生產(chǎn)活動,提高員工安全意識。發(fā)生安全事故時,及時組織現(xiàn)場救援,并向上級報告。4.班組長職責(zé)負責(zé)班組的安全生產(chǎn)管理工作,帶領(lǐng)班組成員遵守公司安全規(guī)章制度。組織班組員工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)操作規(guī)程,確保員工正確操作。班前、班中、班后對班組工作場所進行安全檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理或報告。對新員工進行崗位安全培訓(xùn),督促員工正確佩戴和使用勞動防護用品。發(fā)生安全事故時,立即組織現(xiàn)場應(yīng)急處置,并及時報告上級。(三)員工職責(zé)1.遵守公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,服從管理,正確佩戴和使用勞動防護用品。2.接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識,提高安全生產(chǎn)技能,增強事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。3.發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素,應(yīng)當(dāng)立即向現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員或者本單位負責(zé)人報告。4.積極參加公司組織的安全生產(chǎn)活動,主動提出改進安全工作的建議。三、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度(一)培訓(xùn)計劃制定1.安全管理部門應(yīng)根據(jù)公司實際情況,制定年度安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)計劃,明確培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)對象、培訓(xùn)時間和培訓(xùn)方式等。2.培訓(xùn)計劃應(yīng)涵蓋新員工入職培訓(xùn)、在崗員工定期培訓(xùn)、特殊工種培訓(xùn)、季節(jié)性培訓(xùn)以及專項培訓(xùn)等。(二)培訓(xùn)內(nèi)容1.安全生產(chǎn)法律法規(guī):包括國家安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)、地方法規(guī)及行業(yè)規(guī)范。2.公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度:如安全生產(chǎn)責(zé)任制、操作規(guī)程、事故應(yīng)急預(yù)案等。3.安全操作規(guī)程:各崗位具體的安全操作方法和注意事項。4.安全事故案例分析:通過分析公司內(nèi)外部典型安全事故案例,吸取教訓(xùn),提高員工安全意識。5.應(yīng)急救援知識:如火災(zāi)、地震、化學(xué)品泄漏等事故的應(yīng)急處置方法和逃生技巧。6.職業(yè)健康知識:預(yù)防職業(yè)病的相關(guān)知識和措施。(三)培訓(xùn)方式1.內(nèi)部培訓(xùn):由公司安全管理人員、技術(shù)骨干或外聘專家進行授課,培訓(xùn)地點可選擇在公司會議室、培訓(xùn)室等。2.外部培訓(xùn):根據(jù)培訓(xùn)需求,組織員工參加政府部門、行業(yè)協(xié)會或?qū)I(yè)培訓(xùn)機構(gòu)舉辦的安全生產(chǎn)培訓(xùn)班。3.現(xiàn)場培訓(xùn):在生產(chǎn)現(xiàn)場,由經(jīng)驗豐富員工對新員工或其他員工進行實際操作培訓(xùn),確保員工掌握正確的操作方法。4.網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn):利用公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)平臺,發(fā)布安全生產(chǎn)培訓(xùn)資料和視頻,供員工自主學(xué)習(xí)。(四)培訓(xùn)記錄與檔案管理1.每次培訓(xùn)應(yīng)做好記錄,包括培訓(xùn)時間、地點、內(nèi)容、培訓(xùn)師、參加人員等信息。2.建立員工安全生產(chǎn)培訓(xùn)檔案,將員工每次培訓(xùn)的記錄、考核成績等資料歸檔保存,并定期更新。(五)培訓(xùn)考核1.培訓(xùn)結(jié)束后,應(yīng)對員工進行考核,考核方式可采用筆試、實際操作考核或口頭問答等。2.考核成績應(yīng)記錄在員工培訓(xùn)檔案中,對于考核不合格的員工,應(yīng)進行補考或重新培訓(xùn),直至考核合格為止。四、安全生產(chǎn)檢查制度(一)檢查類型1.日常檢查:由班組長、車間主任或安全員進行,每天對工作場所進行安全檢查,及時發(fā)現(xiàn)并處理安全隱患。2.定期檢查:公司每月組織一次全面的安全生產(chǎn)檢查;車間每周進行一次安全檢查;班組每天班前、班中、班后進行安全檢查。3.專項檢查:針對特殊時期、特殊設(shè)備、特殊作業(yè)等開展專項安全檢查,如節(jié)假日檢查、電氣設(shè)備專項檢查、動火作業(yè)專項檢查等。4.季節(jié)性檢查:根據(jù)不同季節(jié)特點,開展季節(jié)性安全檢查,如夏季防暑降溫檢查、冬季防寒保暖及防火檢查等。(二)檢查內(nèi)容1.安全管理制度執(zhí)行情況:檢查各級人員安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況、安全規(guī)章制度遵守情況等。2.設(shè)備設(shè)施安全狀況:包括生產(chǎn)設(shè)備、電氣設(shè)備、消防設(shè)施、特種設(shè)備等的運行狀況、維護保養(yǎng)情況及安全防護裝置是否完好。3.作業(yè)環(huán)境安全:檢查工作場所的通風(fēng)、照明、噪聲、粉塵等是否符合安全標準,物料堆放是否整齊、通道是否暢通。4.員工操作行為:觀察員工是否遵守操作規(guī)程,是否正確佩戴和使用勞動防護用品。5.安全隱患排查治理:檢查是否存在安全隱患,對已發(fā)現(xiàn)的隱患是否及時采取措施進行整改,整改情況是否符合要求。(三)檢查記錄與報告1.每次檢查應(yīng)做好詳細記錄,記錄內(nèi)容包括檢查時間、檢查人員、檢查部位、發(fā)現(xiàn)的問題及整改情況等。2.對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患,應(yīng)立即下達整改通知書,明確整改責(zé)任人限期整改。整改完成后,整改責(zé)任人應(yīng)提交整改報告,由檢查人員進行復(fù)查。3.對于重大安全隱患,應(yīng)立即停止相關(guān)作業(yè),采取臨時防范措施,并及時向上級領(lǐng)導(dǎo)報告。公司應(yīng)組織相關(guān)部門進行專題研究,制定切實可行的整改方案,確保隱患得到徹底消除。五、安全事故應(yīng)急預(yù)案及演練制度(一)應(yīng)急預(yù)案制定1.公司應(yīng)根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標準,結(jié)合公司實際情況,制定綜合應(yīng)急預(yù)案、專項應(yīng)急預(yù)案和現(xiàn)場處置方案。2.綜合應(yīng)急預(yù)案應(yīng)涵蓋公司應(yīng)急組織機構(gòu)及職責(zé)、應(yīng)急響應(yīng)程序、應(yīng)急救援措施等總體內(nèi)容;專項應(yīng)急預(yù)案針對火災(zāi)、地震、危險化學(xué)品泄漏等特定類型事故制定詳細的應(yīng)急處置程序;現(xiàn)場處置方案則針對具體的崗位、設(shè)備或場所制定應(yīng)急操作流程。(二)應(yīng)急組織機構(gòu)及職責(zé)1.成立應(yīng)急救援指揮中心,由公司主要負責(zé)人擔(dān)任總指揮,各相關(guān)部門負責(zé)人為成員。2.應(yīng)急救援指揮中心職責(zé)包括:組織制定和修訂應(yīng)急預(yù)案;指揮和協(xié)調(diào)應(yīng)急救援工作;及時向上級主管部門和政府有關(guān)部門報告事故情況;負責(zé)事故調(diào)查處理等。3.明確各應(yīng)急救援工作小組職責(zé),如搶險救援組負責(zé)事故現(xiàn)場搶險救援;醫(yī)療救護組負責(zé)受傷人員的救治;后勤保障組負責(zé)提供應(yīng)急物資和生活保障等。(三)應(yīng)急演練1.制定年度應(yīng)急演練計劃,定期組織應(yīng)急演練。演練類型包括桌面演練、實戰(zhàn)演練等。2.桌面演練主要通過模擬事故場景,組織相關(guān)人員進行討論和分析,檢驗應(yīng)急預(yù)案的可行性和有效性;實戰(zhàn)演練則在真實場景下進行應(yīng)急處置演練,提高員工的應(yīng)急實戰(zhàn)能力。3.演練結(jié)束后,應(yīng)對演練效果進行評估,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),針對演練中發(fā)現(xiàn)的問題及時對應(yīng)急預(yù)案進行修訂和完善。(四)應(yīng)急物資管理1.配備必要的應(yīng)急救援物資,如滅火器、消防水帶、急救藥品、防護用品、應(yīng)急照明設(shè)備等,并建立應(yīng)急物資臺賬。2.定期對應(yīng)急物資進行檢查、維護和保養(yǎng),確保物資完好有效,隨時可投入使用。3.根據(jù)應(yīng)急物資的消耗情況,及時進行補充和更新。六、設(shè)備設(shè)施安全管理制度(一)設(shè)備設(shè)施采購與驗收1.采購設(shè)備設(shè)施時,應(yīng)選擇具有資質(zhì)的供應(yīng)商,確保設(shè)備設(shè)施符合國家相關(guān)安全標準和行業(yè)要求。2.設(shè)備設(shè)施到貨后,由安全管理部門、使用部門等相關(guān)人員共同進行驗收,檢查設(shè)備設(shè)施的質(zhì)量、安全性能、技術(shù)資料等是否齊全,驗收合格后方可投入使用。(二)設(shè)備設(shè)施安裝與調(diào)試1.設(shè)備設(shè)施安裝應(yīng)按照安裝說明書和操作規(guī)程進行,由專業(yè)人員進行操作,確保安裝牢固、連接正確、安全防護裝置齊全有效。2.安裝完成后,進行調(diào)試運行,檢查設(shè)備設(shè)施運行狀況是否正常,各項性能指標是否達到要求。調(diào)試過程中發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時整改,直至設(shè)備設(shè)施正常運行。(三)設(shè)備設(shè)施維護保養(yǎng)1.制定設(shè)備設(shè)施維護保養(yǎng)計劃,明確維護保養(yǎng)內(nèi)容、周期和責(zé)任人。2.維護保養(yǎng)工作包括日常維護、一級保養(yǎng)、二級保養(yǎng)等。日常維護由設(shè)備操作人員負責(zé),主要進行設(shè)備設(shè)施的清潔、潤滑、緊固等工作;一級保養(yǎng)以設(shè)備操作人員為主,維修人員輔助,一般每月或每季度進行一次,對設(shè)備設(shè)施進行局部解體檢查和清洗,調(diào)整設(shè)備各部位配合間隙,緊固設(shè)備的各個部位;二級保養(yǎng)以維修人員為主,操作人員參加,一般每年進行一次,對設(shè)備設(shè)施進行全面解體檢查和清洗,修復(fù)或更換磨損的零部件,檢查和調(diào)整設(shè)備的精度、性能,確保設(shè)備設(shè)施處于良好的運行狀態(tài)。3.做好設(shè)備設(shè)施維護保養(yǎng)記錄,記錄內(nèi)容包括維護保養(yǎng)時間、內(nèi)容、更換零部件情況等。(四)設(shè)備設(shè)施報廢管理1.對于已達到規(guī)定使用年限、技術(shù)性能落后、存在嚴重安全隱患且無法修復(fù)或改造的設(shè)備設(shè)施,由使用部門提出報廢申請。2.安全管理部門組織相關(guān)技術(shù)人員對報廢申請進行鑒定,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準后進行報廢處理。3.報廢設(shè)備設(shè)施應(yīng)及時清理,嚴禁繼續(xù)使用或轉(zhuǎn)讓給無資質(zhì)的單位或個人。七、危險作業(yè)安全管理制度(一)危險作業(yè)范圍1.動火作業(yè):在禁火區(qū)進行焊接、切割、加熱等明火作業(yè)。2.高處作業(yè):在墜落高度基準面2m以上(含2m)有可能墜落的高處進行的作業(yè)。3.有限空間作業(yè):封閉或部分封閉,與外界相對隔離,出入口較為狹窄,作業(yè)人員不能長時間在內(nèi)工作,自然通風(fēng)不良,易造成有毒有害、易燃易爆物質(zhì)積聚或氧含量不足的空間內(nèi)作業(yè)。4.臨時用電作業(yè):在公司內(nèi)進行的非永久性用電作業(yè)。5.破土作業(yè):在公司內(nèi)進行的挖掘、打樁、鉆探等破土施工。(二)危險作業(yè)審批1.進行危險作業(yè)前,作業(yè)單位應(yīng)填寫危險作業(yè)審批表,詳細說明作業(yè)內(nèi)容、作業(yè)時間、作業(yè)地點、作業(yè)人員、安全措施等情況。2.審批表經(jīng)作業(yè)單位負責(zé)人、安全管理部門負責(zé)人、相關(guān)部門負責(zé)人及公司領(lǐng)導(dǎo)簽字批準后,方可進行作業(yè)。3.對于特級危險作業(yè)(如在易燃易爆場所進行的動火作業(yè)等),應(yīng)報上級主管部門備案。(三)危險作業(yè)安全措施1.動火作業(yè)安全措施動火作業(yè)前,應(yīng)清除動火現(xiàn)場及周圍的易燃、易爆物品,配備滅火器材。動火作業(yè)時,應(yīng)設(shè)置專人監(jiān)護,確保動火安全。動火作業(yè)完畢后,應(yīng)清理現(xiàn)場,確認無火種后方可離開。2.高處作業(yè)安全措施高處作業(yè)人員應(yīng)系好安全帶,且安全帶應(yīng)高掛低用。高處作業(yè)平臺應(yīng)牢固可靠,四周設(shè)置防護欄桿。遇有六級以上大風(fēng)、暴雨、雷電等惡劣天氣時,應(yīng)停止高處作業(yè)。3.有限空間作業(yè)安全措施作業(yè)前,應(yīng)進行有限空間氣體檢測,確保氣體含量符合安全標準。作業(yè)過程中,應(yīng)采取通風(fēng)措施,保持空氣流通。作業(yè)人員應(yīng)佩戴必要的防護用品,如防毒面具、空氣呼吸器等,并設(shè)置專人監(jiān)護。4.臨時用電作業(yè)安全措施臨時用電應(yīng)采用TNS系統(tǒng),做到“三級配電、兩級保護”。配電箱、開關(guān)箱應(yīng)安裝漏電保護器,且漏電動作電流和漏電動作時間應(yīng)符合規(guī)定要求。臨時用電線路應(yīng)架空或埋地敷設(shè),嚴禁亂拉亂接。5.破土作業(yè)安全措施破土作業(yè)前,應(yīng)了解地下管線分布情況,采取相應(yīng)的保護措施。破土作業(yè)過程中,應(yīng)設(shè)置警示標志,防止人員誤入作業(yè)區(qū)域。作業(yè)結(jié)束后,應(yīng)及時回填土,恢復(fù)地面原狀。(四)危險作業(yè)現(xiàn)場監(jiān)督1.危險作業(yè)過程中,安全管理部門應(yīng)安排專人進行現(xiàn)場監(jiān)督,確保作業(yè)人員嚴格遵守安全操作規(guī)程和安全措施。2.監(jiān)督人員應(yīng)及時發(fā)現(xiàn)并糾正作業(yè)過程中的不安全行為,對發(fā)現(xiàn)的安全問題應(yīng)立即要求作業(yè)人員整改,如遇緊急情況應(yīng)立即停止作業(yè),并采取相應(yīng)的應(yīng)急措施。八、職業(yè)健康安全管理制度(一)職業(yè)健康管理1.定期組織員工進行職業(yè)健康體檢,建立員工職業(yè)健康檔案,及時掌握員工健康狀況。2.對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的員工,應(yīng)在上崗前、在崗期間和離崗時進行專門的職業(yè)健康檢查,檢查結(jié)果存入員工職業(yè)健康檔案。3.為員工提供符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準的工作環(huán)境和條件,采取有效的職業(yè)病防護措施,如通風(fēng)換氣、粉塵治理、噪聲控制等。4.對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備設(shè)施,應(yīng)設(shè)置警示標識和中文警示說明,并定期進行維護和檢測。(二)勞動防護用品管理1.根據(jù)員工工作崗位
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026年1月重慶市萬州區(qū)高峰街道辦事處公益性崗位招聘1人考試備考題庫及答案解析
- 2026山東東營市勝利油田中心醫(yī)院消防監(jiān)控操作員招聘3人考試參考題庫及答案解析
- 2026年方大炭素新材料科技股份有限公司招聘78人筆試備考題庫及答案解析
- 2026四川雅安市蘆山縣漢嘉實業(yè)有限公司招聘1人考試備考試題及答案解析
- 2026上海大學(xué)招聘崗位69人(第二批)筆試備考試題及答案解析
- 2026年楚雄州事業(yè)單位公開招聘工作人員(780人)考試備考題庫及答案解析
- 2026年度蚌埠市市區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員31名考試備考試題及答案解析
- 2026年甘肅蘭州新區(qū)城市礦產(chǎn)循環(huán)產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司石墨坩堝項目崗位招聘38人考試備考題庫及答案解析
- 2026江西省農(nóng)業(yè)發(fā)展集團有限公司所屬二級企業(yè)副總經(jīng)理招聘2人考試參考題庫及答案解析
- 2026年流體傳熱與換熱器設(shè)計
- (2025年)軍隊文職考試面試真題及答案
- 新版-八年級上冊數(shù)學(xué)期末復(fù)習(xí)計算題15天沖刺練習(xí)(含答案)
- 2025智慧城市低空應(yīng)用人工智能安全白皮書
- DB51-T 192-2024 公園城市綠色景觀圍墻營建指南
- 《食品標準與法規(guī)》課件全套 第1-6章 緒論-食品生產(chǎn)經(jīng)營許可和認證管理
- JBT 7562-2016 YEZX系列起重用錐形轉(zhuǎn)子制動三相異步電動機 技術(shù)條件
- 建筑工地安全形勢分析
- 【拼多多公司盈利能力探析11000字(論文)】
- 區(qū)域地質(zhì)調(diào)查及填圖方法
- 新生兒疫苗接種的注意事項與應(yīng)對措施
- 膿毒癥休克患者的麻醉管理
評論
0/150
提交評論