為切實加強公司消防安全管理，有效預(yù)防和遏制火災(zāi)事故發(fā)生，保障員工生命財產(chǎn)安全及企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營穩(wěn)定，結(jié)合《中華人民共和國消防法》《機關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》及公司實際情況，特制定本消防安全檢查工作方案。一、檢查范圍及重點內(nèi)容（一）檢查范圍覆蓋公司辦公區(qū)域、生產(chǎn)車間、倉儲庫房、員工宿舍、食堂、配電房、機房等重點場所，以及消防設(shè)施設(shè)備、電氣線路、易燃易爆物品存儲區(qū)域等。（二）檢查重點內(nèi)容1.消防設(shè)施設(shè)備：檢查滅火器、消火栓、消防水泵、應(yīng)急照明、疏散指示標(biāo)志等是否完好有效，壓力、電量是否達(dá)標(biāo)，是否按要求開展維護(hù)保養(yǎng)并留存記錄。2.安全疏散條件：疏散通道、安全出口是否暢通（無雜物堆積、無鎖閉遮擋）；疏散指示標(biāo)志、應(yīng)急照明是否清晰且功能正常；員工是否熟悉疏散路線及逃生技能。3.用火用電管理：辦公、生產(chǎn)、生活區(qū)域是否存在違規(guī)使用明火（如宿舍私拉電線、車間動火作業(yè)無審批）；電氣線路是否老化、亂接亂拉，配電箱是否存在過載、積塵等隱患。4.易燃易爆物品管理：?；贰⒁兹家妆锲肥欠穹诸惔娣?、遠(yuǎn)離火源，有無專人管理、出入庫登記是否完善，存儲環(huán)境是否符合防火規(guī)范。5.制度落實情況：各部門消防安全責(zé)任制是否明確，應(yīng)急預(yù)案是否修訂完善，消防培訓(xùn)、演練是否按計劃開展，員工是否掌握“四懂四會”（懂火災(zāi)危害、懂預(yù)防措施、懂撲救方法、懂逃生自救；會報警、會使用消防器材、會撲救初期火災(zāi)、會組織疏散）。6.重點部位管理：機房、配電房、廚房等區(qū)域是否落實防火措施（如設(shè)備周邊無易燃物、油煙管道定期清洗），設(shè)備運行是否規(guī)范。二、組織架構(gòu)與職責(zé)分工成立公司消防安全檢查領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)籌推進(jìn)檢查工作：組長：由公司總經(jīng)理擔(dān)任，負(fù)責(zé)檢查工作的總體部署、資源調(diào)配及重大問題決策。副組長：由安全管理部經(jīng)理、行政部經(jīng)理擔(dān)任，協(xié)助組長組織實施，督促各部門落實整改。成員：各部門負(fù)責(zé)人、安全員及消防專員，負(fù)責(zé)本部門自查整改，配合領(lǐng)導(dǎo)小組開展抽查工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)檢查工作組，由安全管理部牽頭，聯(lián)合行政、生產(chǎn)、倉儲等部門人員，具體實施現(xiàn)場檢查、隱患登記、整改跟蹤等工作。三、實施步驟（分階段推進(jìn)）（一）籌備部署階段（X月X日—X月X日）1.方案制定：安全管理部結(jié)合公司實際，細(xì)化檢查內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)及流程，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組審批后印發(fā)。2.動員培訓(xùn)：組織各部門負(fù)責(zé)人、安全員開展動員會議，解讀方案要求，培訓(xùn)消防檢查要點、隱患判定標(biāo)準(zhǔn)（如依據(jù)《建筑設(shè)計防火規(guī)范》《消防安全標(biāo)志設(shè)置要求》等），確保檢查人員專業(yè)能力到位。（二）自查自糾階段（X月X日—X月X日）1.部門自查：各部門對照檢查內(nèi)容，全面排查本區(qū)域消防安全隱患，填寫《消防安全自查表》。對發(fā)現(xiàn)的隱患（如通道堵塞、滅火器過期）立即整改；無法當(dāng)場整改的，制定整改計劃（明確措施、責(zé)任人、時限），報檢查工作組備案。2.整改跟蹤：各部門每日反饋整改進(jìn)展，檢查工作組隨機抽查自查情況，指導(dǎo)解決整改難點（如協(xié)調(diào)維修消防設(shè)施）。（三）集中檢查階段（X月X日—X月X日）1.聯(lián)合檢查：領(lǐng)導(dǎo)小組組織跨部門檢查組，采取“四不兩直”（不發(fā)通知、不打招呼、不聽匯報、不用陪同接待，直奔基層、直插現(xiàn)場）方式，對各區(qū)域開展全覆蓋檢查，重點核查自查整改情況，深挖隱蔽性隱患（如電氣線路暗敷故障、夾層堆積易燃物）。2.隱患交辦：檢查組現(xiàn)場記錄隱患，出具《消防安全隱患整改通知書》，明確整改要求及時限，由責(zé)任部門簽收并限期反饋整改報告。（四）總結(jié)提升階段（X月X日—X月X日）1.整改復(fù)查：檢查工作組對逾期未整改或整改不到位的隱患，掛牌督辦，聯(lián)合技術(shù)專家制定整改方案，確保隱患“閉環(huán)管理”（發(fā)現(xiàn)—登記—整改—復(fù)查—銷號）。2.總結(jié)評估：安全管理部匯總檢查數(shù)據(jù)（隱患類型、整改率、典型案例），分析消防安全管理薄弱環(huán)節(jié)，提出改進(jìn)措施（如完善消防培訓(xùn)機制、升級老舊設(shè)施），形成總結(jié)報告報領(lǐng)導(dǎo)小組審議。3.制度優(yōu)化：結(jié)合檢查結(jié)果，修訂《公司消防安全管理制度》《動火作業(yè)管理規(guī)定》等，將檢查要求納入日常管理，建立“周巡查、月抽查、季考核”的長效機制。四、工作要求（一）壓實責(zé)任，全員參與各部門負(fù)責(zé)人為消防安全第一責(zé)任人，要親自部署、督促自查；全體員工要增強消防意識，主動排查身邊隱患（如工位周邊易燃物清理、關(guān)閉未使用電器），形成“人人有責(zé)、人人盡責(zé)”的消防氛圍。（二）閉環(huán)整改，注重實效對隱患實行“發(fā)現(xiàn)—登記—整改—復(fù)查—銷號”全流程管理：短期整改的（如通道雜物清理）24小時內(nèi)完成，中期整改的（如線路改造）7日內(nèi)完成，長期整改的（如設(shè)施升級）制定專項方案并報領(lǐng)導(dǎo)小組審批，確保隱患“零遺留”。（三）宣教結(jié)合，提升能力檢查期間，各部門開展“消防微課堂”（如滅火器實操、逃生繩使用），每月組織1次應(yīng)急演練（含火災(zāi)報警、疏散逃生、初期火災(zāi)撲救），通過案例分析（如近期同行業(yè)火災(zāi)事故）強化警示教育，提升員工應(yīng)急處置能力。（四）信息暢通，及時報送各部門每日16:00前向檢查工作組報送自查及整改進(jìn)展；檢查工作組每周五匯總情況，形成《消防安全檢查周報》報領(lǐng)導(dǎo)小組；重大隱患（如消防水泵故障）立即上報，不得遲報、瞞報。五、保障措施（一）人員保障抽調(diào)專業(yè)技術(shù)人員（如電氣工程師、消防維保人員）參與檢查，對復(fù)雜隱患（如電氣系統(tǒng)隱患）提供技術(shù)支持；開展檢查人員專項培訓(xùn)，確保掌握最新消防法規(guī)、隱患識別技巧。（二）物資保障配備檢查工具（如紅外測溫儀、漏電檢測儀、煙霧報警器測試器），保障檢查工作高效開展；預(yù)留專項整改資金，用于消防設(shè)施維修、線路改造等，確保整改措施落地。（三）考核問責(zé)將消防安全檢查及整改情況納入部門績效考核，對自查認(rèn)真、整改及時的部門予以表彰；對敷衍塞責(zé)、隱患整改不力的，