版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
37Specificationsforthereliefmanagementandservicesforvagrantsandbeggars—Part2:PsychologicalCounselingfortherescuedvagrantsaI 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 3 4 4 4 5 6本文件按照GB/T1.1—2020《標(biāo)準(zhǔn)化工作導(dǎo)則第1部分:標(biāo)準(zhǔn)化文件的結(jié)構(gòu)和起草規(guī)則》的規(guī)定本文件是DB37/T4766《流浪乞討人員救助管理與服務(wù)規(guī)范》的第2部分。DB37/T4766已經(jīng)發(fā)布了請注意本文件的某些內(nèi)容可能涉及專利。本文件的發(fā)布機構(gòu)不承擔(dān)識別專利的責(zé)任。本文件主要起草人:范玲、鄭鳳、劉守文、李偉、彭鳳杰、社會治理的重要方面,是社會文明進步的重要體現(xiàn)。DB37/T4766擬由三個——第2部分:流浪乞討受助人員心理輔導(dǎo)。旨在明確流浪乞1流浪乞討人員救助管理與服務(wù)規(guī)范第2部分:流浪乞討受助人員心理輔導(dǎo)GB/T30446.2-2013心理咨詢服務(wù)第2部分:服務(wù)DB37/T4024救助管理機構(gòu)基本DB37/T4766.1-2024流浪乞討人員救助管理與服務(wù)規(guī)范第1部分:救助信息采集與發(fā)布心理輔導(dǎo)psychologicalc4基本要求24.1服務(wù)人員4.2服務(wù)場所4.2.1個體輔導(dǎo)室空間布置整潔明亮、通風(fēng)采光良好,能夠開展集體活動并提供服務(wù)開展5.2接納5.4保密6.1.1.1救助管理機構(gòu)應(yīng)對受助人員的身份6.1.2.1心理咨詢師、社會工作者通過就醫(yī)情況等基本信息,結(jié)合救助檔案確定適合的心理輔導(dǎo)6.1.2.2心理咨詢師、社會工作者在心理評估過程中應(yīng)使用信度、效度高的量表和工具,同時應(yīng)符合36.1.3.1心理咨詢師、社會工作者根據(jù)評估結(jié)果,梳理受助人員的家庭關(guān)系、社會關(guān)系等資源,以及6.1.3.2心理咨詢師、社會工作師應(yīng)根據(jù)受助人員的情況變化(如情緒、行為等),及時調(diào)整服務(wù)方6.1.4.1心理咨詢師、社會工作者確定心理輔導(dǎo)方案后,針對受助人員的需求及存在的問題,運用專6.1.4.2心理咨詢師、社會工作者在服務(wù)中應(yīng)密切關(guān)注受助人員的行為和心理變化,并配合救助管理6.1.5.1服務(wù)過程中,應(yīng)做好效果評估工作及復(fù)盤,對活動中遇到的特殊問題應(yīng)組織相關(guān)人員進行討6.1.5.2當(dāng)受助人員出現(xiàn)比較嚴(yán)重的心理問題時,心理咨詢師、社會工作者應(yīng)及時提出進一步治療建6.1.6.1當(dāng)受助人員出站或輔導(dǎo)6.1.6.2救助管理機構(gòu)可將受助人員的心理輔導(dǎo)材料列入救助檔案歸檔范圍。務(wù)內(nèi)容指導(dǎo)建立和發(fā)展新的社會關(guān)系網(wǎng),消除其對陌生環(huán)境的恐懼感,使其盡快適應(yīng)新文字、圖片、娛樂活動等形式進行疏導(dǎo)交流,引導(dǎo)受助人員4——曼陀羅繪畫;a)定期
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 公關(guān)媒介面試題目及答案
- 眼鏡店薪酬制度
- 招商類的面試題目及答案
- 養(yǎng)老院老人生活照顧人員表彰制度
- 森林生態(tài)學(xué)考研題目及答案
- 3年級拓展算法題目及答案
- 養(yǎng)老院工作人員培訓(xùn)考核評價制度
- 養(yǎng)老院服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督評價制度
- 酒店餐飲部獎罰制度
- 廉潔教風(fēng)案例分析題目及答案
- 用電安全隱患檢測的新技術(shù)及應(yīng)用
- 新疆克州阿合奇縣2024-2025學(xué)年七年級上學(xué)期期末質(zhì)量檢測英語試卷(含答案及聽力原文無音頻)
- 《水庫泥沙淤積及影響評估技術(shù)規(guī)范》
- 2023-2024學(xué)年浙江省杭州市西湖區(qū)教科版五年級上冊期末考試科學(xué)試卷
- GB/T 7948-2024滑動軸承塑料軸套極限PV試驗方法
- DL∕T 1057-2023 自動跟蹤補償消弧線圈成套裝置技術(shù)條件
- AQ 2003-2018 軋鋼安全規(guī)程(正式版)
- 兒童特發(fā)性矮身材診斷與治療中國專家共識(2023版)解讀
- 村委會指定監(jiān)護人證明書模板
- 送給業(yè)主禮物方案
- JJG 393-2018便攜式X、γ輻射周圍劑量當(dāng)量(率)儀和監(jiān)測儀
評論
0/150
提交評論