2025年《中華人民共和國婦女權(quán)益保障法》知識(shí)競(jìng)賽試題及答案一、單項(xiàng)選擇題（每題2分，共30分）1.根據(jù)2023年修訂的《中華人民共和國婦女權(quán)益保障法》，國家采取必要措施，促進(jìn)男女平等，消除對(duì)婦女一切形式的歧視，禁止排斥、限制婦女依法享有和行使各項(xiàng)權(quán)益。該法明確規(guī)定“歧視婦女”的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)不包括以下哪項(xiàng)？A.基于性別而給予婦女差別對(duì)待B.因婦女結(jié)婚、懷孕、產(chǎn)假、哺乳等降低工資福利待遇C.因婦女年齡增長(zhǎng)未晉升職務(wù)D.限制婦女參與特定行業(yè)職業(yè)資格考試答案：C（依據(jù)第2條、第43條，年齡增長(zhǎng)非性別因素，不構(gòu)成歧視）2.某企業(yè)在招聘公告中寫明“僅限男性”，依據(jù)現(xiàn)行法律，下列哪一部門無權(quán)對(duì)其進(jìn)行監(jiān)督檢查？A.人力資源和社會(huì)保障部門B.婦女聯(lián)合會(huì)C.市場(chǎng)監(jiān)督管理部門D.工會(huì)答案：C（依據(jù)第49條，監(jiān)督檢查主體為人社部門、工會(huì)、婦聯(lián)，市場(chǎng)監(jiān)管部門無直接職權(quán)）3.婦女的人身和人格權(quán)益受法律保護(hù)，下列哪項(xiàng)行為不屬于該法禁止的侵害行為？A.利用網(wǎng)絡(luò)散布婦女隱私視頻B.醫(yī)療機(jī)構(gòu)未經(jīng)婦女同意將其病歷用于教學(xué)示范C.用人單位對(duì)懷孕7個(gè)月以上女職工安排夜班勞動(dòng)D.離婚后父親擅自變更隨母生活女兒的姓氏答案：C（禁止安排懷孕7個(gè)月以上女職工夜班屬勞動(dòng)權(quán)益保護(hù)，見第48條；變更子女姓氏需父母協(xié)商一致，見第55條）4.村民委員會(huì)在制定村規(guī)民約時(shí)，涉及婦女權(quán)益的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)經(jīng)村民會(huì)議討論通過，且需保障婦女享有與男子平等的權(quán)利。若某村規(guī)規(guī)定“出嫁女不得參與集體土地征收補(bǔ)償分配”，該條款的效力如何？A.有效，村規(guī)民約可自主決定B.部分有效，需經(jīng)三分之二村民同意C.無效，違反法律強(qiáng)制性規(guī)定D.效力待定，需鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府確認(rèn)答案：C（依據(jù)第56條，村規(guī)民約不得侵害婦女財(cái)產(chǎn)權(quán)益，否則無效）5.為預(yù)防和制止家庭暴力，法律規(guī)定公安機(jī)關(guān)接到家庭暴力報(bào)案后應(yīng)當(dāng)及時(shí)出警，下列哪項(xiàng)不屬于必須采取的措施？A.制止正在發(fā)生的家庭暴力B.對(duì)加害人進(jìn)行批評(píng)教育C.立即拘留加害人D.協(xié)助受害人就醫(yī)、鑒定傷情答案：C（依據(jù)第65條，拘留需符合治安管理處罰法條件，非必須）6.婦女在婚姻家庭中享有對(duì)共同財(cái)產(chǎn)的知情權(quán)，下列哪項(xiàng)不屬于配偶應(yīng)盡的義務(wù)？A.如實(shí)告知共同財(cái)產(chǎn)狀況B.不得隱藏、轉(zhuǎn)移共同財(cái)產(chǎn)C.未經(jīng)對(duì)方同意不得出售價(jià)值較大的共同財(cái)產(chǎn)D.定期向?qū)Ψ教峤回?cái)產(chǎn)清單答案：D（依據(jù)第67條，知情權(quán)包括了解狀況、禁止隱藏轉(zhuǎn)移，但未強(qiáng)制要求定期提交清單）7.國家建立健全婦女發(fā)展?fàn)顩r統(tǒng)計(jì)調(diào)查制度，完善性別統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)指標(biāo)體系。負(fù)責(zé)定期發(fā)布婦女發(fā)展?fàn)顩r和權(quán)益保障統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的主體是？A.國家統(tǒng)計(jì)局B.國務(wù)院婦女兒童工作委員會(huì)C.全國婦女聯(lián)合會(huì)D.民政部答案：A（依據(jù)第7條，統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)由國家統(tǒng)計(jì)局定期發(fā)布）8.用人單位在招錄過程中，除國家規(guī)定的不適合婦女的工種或崗位外，不得實(shí)施的行為不包括？A.詢問婦女婚育情況B.將限制生育作為錄用條件C.差別化提高對(duì)婦女的錄用標(biāo)準(zhǔn)D.拒絕錄用婦女答案：A（依據(jù)第43條，禁止的是將婚育情況作為限制條件，合理詢問不禁止）9.婦女在農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織成員身份確認(rèn)中享有平等權(quán)利，下列哪種情形不應(yīng)被剝奪成員身份？A.婦女離婚后戶口未遷出原村B.婦女結(jié)婚后戶口遷入城鎮(zhèn)C.婦女喪偶后再婚遷出戶口D.婦女自愿放棄成員身份并簽訂協(xié)議答案：A（依據(jù)第55條，離婚后未遷出的應(yīng)保留成員身份）10.學(xué)校在錄取學(xué)生時(shí)，除國家規(guī)定的特殊專業(yè)外，不得以性別為由拒絕錄取女性或者提高對(duì)女性的錄取標(biāo)準(zhǔn)。某醫(yī)學(xué)院“臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)”以“女生體力不適合外科工作”為由限制女生比例，該行為：A.合法，屬于特殊專業(yè)可以例外B.違法，體力非國家規(guī)定的禁止條件C.合法，學(xué)?？勺灾髟O(shè)置錄取標(biāo)準(zhǔn)D.違法，需經(jīng)教育部門批準(zhǔn)方可實(shí)施答案：B（依據(jù)第37條，國家規(guī)定的特殊專業(yè)需明確列舉，體力非法定理由）11.對(duì)婦女實(shí)施性騷擾的，受害人可以向有關(guān)單位和國家機(jī)關(guān)投訴。下列哪一主體無義務(wù)處理性騷擾投訴？A.受害人所在用人單位B.公安機(jī)關(guān)C.婦女聯(lián)合會(huì)D.市場(chǎng)監(jiān)督管理部門答案：D（依據(jù)第26條，處理主體包括用人單位、公安、婦聯(lián)，市場(chǎng)監(jiān)管部門無直接職責(zé)）12.婦女在孕期、產(chǎn)期、哺乳期受特殊保護(hù)，用人單位不得因上述情形降低其工資和福利待遇，限制其晉級(jí)、晉職、評(píng)定專業(yè)技術(shù)職稱和職務(wù)，或者解除勞動(dòng)合同、聘用合同。某公司與女職工簽訂“3年內(nèi)不得生育”的協(xié)議，該協(xié)議：A.有效，雙方自愿約定B.部分有效，違反部分無效C.無效，違反法律強(qiáng)制性規(guī)定D.效力待定，需勞動(dòng)部門確認(rèn)答案：C（依據(jù)第48條，限制生育的約定無效）13.國家健全全民終身學(xué)習(xí)體系，為婦女終身學(xué)習(xí)創(chuàng)造條件。下列哪項(xiàng)不屬于政府應(yīng)當(dāng)提供的支持措施？A.發(fā)展職業(yè)教育B.開展實(shí)用技能培訓(xùn)C.強(qiáng)制婦女參加繼續(xù)教育D.提供遠(yuǎn)程教育資源答案：C（依據(jù)第39條，支持措施為鼓勵(lì)而非強(qiáng)制）14.婦女權(quán)益保障公益訴訟的提起主體不包括？A.檢察機(jī)關(guān)B.婦女聯(lián)合會(huì)C.受害婦女本人D.法律規(guī)定的其他組織答案：C（公益訴訟由檢察機(jī)關(guān)、婦聯(lián)等提起，個(gè)人提起的是普通訴訟，見第77條）15.違反本法規(guī)定，侵害婦女合法權(quán)益，導(dǎo)致社會(huì)公共利益受損的，檢察機(jī)關(guān)可以依法提起公益訴訟。下列哪類情形不屬于公益訴訟范圍？A.某網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)長(zhǎng)期傳播侮辱女性的短視頻B.某用人單位大規(guī)模實(shí)施就業(yè)性別歧視C.某村委會(huì)剝奪百名婦女的征地補(bǔ)償款D.某男子對(duì)妻子實(shí)施單次家庭暴力答案：D（單次家庭暴力侵害個(gè)體權(quán)益，未損害社會(huì)公共利益，見第77條）二、多項(xiàng)選擇題（每題3分，共30分，少選、錯(cuò)選均不得分）1.下列屬于婦女權(quán)益保障法新增或強(qiáng)化的制度有：A.性別平等評(píng)估機(jī)制B.婦女健康服務(wù)體系C.共同財(cái)產(chǎn)查詢制度D.人身安全保護(hù)令制度答案：AC（健康服務(wù)體系、人身安全保護(hù)令此前已有，新增為性別平等評(píng)估和共同財(cái)產(chǎn)查詢，見第10條、第67條）2.用人單位預(yù)防和制止職場(chǎng)性騷擾的義務(wù)包括：A.制定禁止性騷擾的規(guī)章制度B.開展防治性騷擾的教育培訓(xùn)C.設(shè)置投訴渠道并保密D.對(duì)實(shí)施性騷擾的職工立即解除勞動(dòng)合同答案：ABC（解除合同需符合規(guī)章制度和法律規(guī)定，非必須立即，見第26條）3.婦女在婚姻家庭中享有與男子平等的權(quán)利，具體包括：A.共同決定未成年子女姓氏B.平等參與家庭事務(wù)決策C.平等享有對(duì)共同財(cái)產(chǎn)的管理和處分權(quán)D.離婚時(shí)要求補(bǔ)償家務(wù)勞動(dòng)的權(quán)利答案：ABCD（依據(jù)第54、55、67、70條）4.國家保障婦女享有與男子平等的文化教育權(quán)利，下列措施符合法律規(guī)定的有：A.學(xué)校在體育課程中為女生設(shè)置特殊項(xiàng)目B.政府為農(nóng)村留守女童提供課后輔導(dǎo)C.高校對(duì)貧困女學(xué)生減免部分學(xué)費(fèi)D.用人單位拒絕錄用未完成高等教育的女性答案：ABC（D違反平等就業(yè)權(quán)，見第38、43條）5.對(duì)婦女實(shí)施網(wǎng)絡(luò)暴力的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)法律責(zé)任。下列行為屬于網(wǎng)絡(luò)暴力的有：A.偽造婦女隱私信息在社交平臺(tái)傳播B.對(duì)婦女正常言論進(jìn)行惡意曲解攻擊C.未經(jīng)同意公布婦女個(gè)人聯(lián)系方式D.在論壇發(fā)布婦女合法取得的榮譽(yù)證書答案：ABC（D不屬侵權(quán)，見第28條）6.婦女權(quán)益保障工作應(yīng)當(dāng)遵循的原則包括：A.男女平等B.尊重和保障人權(quán)C.禁止歧視、虐待、遺棄、殘害婦女D.政府主導(dǎo)、社會(huì)協(xié)同答案：ABCD（依據(jù)第3、4、5條）7.下列情形中，婦女可以向人民法院申請(qǐng)人身安全保護(hù)令的有：A.遭受配偶?xì)駼.面臨前男友持刀威脅C.被公婆長(zhǎng)期辱罵導(dǎo)致抑郁D.離婚后被前配偶跟蹤騷擾答案：ABCD（依據(jù)第29條，擴(kuò)大至家庭成員以外的密切關(guān)系人）8.國家建立健全婦女發(fā)展綱要實(shí)施機(jī)制，下列屬于縣級(jí)以上人民政府職責(zé)的有：A.制定本行政區(qū)域的婦女發(fā)展規(guī)劃B.將婦女發(fā)展規(guī)劃納入國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展規(guī)劃C.定期對(duì)婦女發(fā)展規(guī)劃實(shí)施情況進(jìn)行評(píng)估D.表彰在婦女權(quán)益保障工作中作出突出貢獻(xiàn)的個(gè)人答案：ABCD（依據(jù)第6、8條）9.用人單位違反婦女權(quán)益保障法規(guī)定，侵害婦女勞動(dòng)和社會(huì)保障權(quán)益的，可能承擔(dān)的法律責(zé)任包括：A.由人社部門責(zé)令改正B.處一萬元以上五萬元以下罰款C.對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員依法給予處分D.承擔(dān)賠償責(zé)任答案：ABCD（依據(jù)第83條）10.婦女聯(lián)合會(huì)作為婦女權(quán)益保障的重要組織，其職責(zé)包括：A.代表婦女參與國家和社會(huì)事務(wù)的民主決策B.協(xié)助政府做好婦女權(quán)益保障工作C.受理婦女投訴，提供法律咨詢D.對(duì)侵害婦女權(quán)益的行為提起公益訴訟答案：ABC（公益訴訟由檢察機(jī)關(guān)提起，婦聯(lián)可支持起訴，見第77條）三、判斷題（每題1分，共10分，正確劃“√”，錯(cuò)誤劃“×”）1.婦女在政治權(quán)利的享有上與男子平等，因此各級(jí)人大代表中婦女代表的比例應(yīng)當(dāng)與男性代表完全相同。（×）（依據(jù)第11條，需逐步提高比例而非完全相同）2.用人單位可以根據(jù)工作需要，要求女職工入職時(shí)提交生育計(jì)劃承諾書。（×）（依據(jù)第43條，禁止將生育作為錄用條件）3.離婚時(shí)，女方因撫育子女、照料老人、協(xié)助男方工作等負(fù)擔(dān)較多義務(wù)的，有權(quán)向男方請(qǐng)求補(bǔ)償，男方應(yīng)當(dāng)給予補(bǔ)償。（√）（依據(jù)第70條）4.學(xué)校在課程設(shè)置中應(yīng)當(dāng)包含性別平等教育內(nèi)容。（√）（依據(jù)第36條）5.婦女在農(nóng)村土地承包經(jīng)營中享有與男子平等的權(quán)利，喪偶婦女的土地承包經(jīng)營權(quán)可以被其公婆收回。（×）（依據(jù)第55條，不得收回）6.用人單位應(yīng)當(dāng)定期為女職工進(jìn)行婦科疾病、乳腺疾病檢查，費(fèi)用由女職工自行承擔(dān)。（×）（依據(jù)第47條，費(fèi)用由用人單位承擔(dān)）7.對(duì)婦女實(shí)施性騷擾的，受害人可以向公安機(jī)關(guān)報(bào)案，也可以向人民法院提起民事訴訟。（√）（依據(jù)第26條）8.國家鼓勵(lì)和支持社會(huì)力量參與婦女權(quán)益保障工作，因此個(gè)人不得單獨(dú)開展婦女權(quán)益保護(hù)活動(dòng)。（×）（依據(jù)第5條，鼓勵(lì)社會(huì)力量包括個(gè)人）9.婦女在懷孕期間，用人單位不得安排其從事國家規(guī)定的第三級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)。（√）（依據(jù)第48條）10.婦女聯(lián)合會(huì)可以為受害婦女提供法律援助或者司法救助。（√）（依據(jù)第75條）四、簡(jiǎn)答題（每題6分，共30分）1.簡(jiǎn)述2023年修訂的《中華人民共和國婦女權(quán)益保障法》在完善人身和人格權(quán)益保障方面的主要新增內(nèi)容。答案：主要新增內(nèi)容包括：（1）明確禁止通過網(wǎng)絡(luò)等方式侵害婦女隱私和個(gè)人信息（第28條）；（2）規(guī)定學(xué)校、用人單位應(yīng)當(dāng)建立預(yù)防性騷擾的工作制度（第26條）；（3）擴(kuò)大人身安全保護(hù)令的適用范圍，涵蓋家庭成員以外的密切關(guān)系人（第29條）；（4）禁止非醫(yī)學(xué)需要的胎兒性別鑒定和選擇性別的人工終止妊娠（第30條）。2.用人單位在招錄過程中，哪些行為屬于就業(yè)性別歧視？請(qǐng)列舉至少4項(xiàng)。答案：（1）限定男性或者規(guī)定男性優(yōu)先；（2）除個(gè)人基本信息外，進(jìn)一步詢問或者調(diào)查女性求職者的婚育情況；（3）將限制結(jié)婚、生育或者婚姻狀況作為錄用條件；（4）差別化提高對(duì)女性求職者的錄用標(biāo)準(zhǔn)；（5）其他以性別為由拒絕錄用女性或者差別化對(duì)待女性求職者的行為（依據(jù)第43條）。3.婦女在婚姻家庭中對(duì)夫妻共同財(cái)產(chǎn)享有哪些權(quán)利？答案：（1）平等的占有、使用、收益和處分權(quán)；（2）知情權(quán)，有權(quán)了解共同財(cái)產(chǎn)狀況；（3）禁止配偶隱藏、轉(zhuǎn)移、變賣、毀損、揮霍共同財(cái)產(chǎn)；（4）離婚時(shí)有權(quán)要求對(duì)共同財(cái)產(chǎn)進(jìn)行公平分割；（5）因撫育子女、照料老人等負(fù)擔(dān)較多義務(wù)的，有權(quán)請(qǐng)求補(bǔ)償（依據(jù)第67、70條）。4.簡(jiǎn)述檢察機(jī)關(guān)在婦女權(quán)益保障中的職責(zé)。答案：（1）對(duì)侵害婦女權(quán)益的行為，依法提起公益訴訟；（2）對(duì)涉及婦女權(quán)益的行政訴訟案件，依法履行法律監(jiān)督職責(zé)；（3）支持受害婦女提起民事訴訟；（4）參與婦女權(quán)益保障相關(guān)法律政策的制定和完善；（5）對(duì)相關(guān)部門履行婦女權(quán)益保障職責(zé)情況進(jìn)行法律監(jiān)督（依據(jù)第77、78條）。5.某村集體土地被征收后，村委會(huì)以“嫁出去的女兒潑出去的水”為由，拒絕向20名已婚未遷出戶口的婦女發(fā)放征地補(bǔ)償款。請(qǐng)結(jié)合法律規(guī)定分析該行為的違法性及救濟(jì)途徑。答案：違法性：依據(jù)第56條，村民自治章程、村規(guī)民約以及村民會(huì)議或者村民代表會(huì)議的決定不得侵害婦女在農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織中的各項(xiàng)權(quán)益。已婚未遷出戶口的婦女仍屬集體經(jīng)濟(jì)組織成員，應(yīng)平等享有補(bǔ)償款分配權(quán)。救濟(jì)途徑：（1）向鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府申請(qǐng)調(diào)解；（2）向人民法院提起訴訟；（3）向婦女聯(lián)合會(huì)尋求幫助；（4）向農(nóng)村經(jīng)營管理部門投訴（依據(jù)第56、75條）。五、案例分析題（每題10分，共30分）案例1：2024年3月，某科技公司招聘“軟件工程師”，面試中對(duì)女性求職者均詢問“是否計(jì)劃三年內(nèi)生育”，并以“項(xiàng)目周期長(zhǎng)，生育會(huì)影響工作”為由拒絕錄用3名符合條件的女性。錄用的男性員工均未被詢問相關(guān)問題。問題：該公司的行為是否違法？請(qǐng)說明法律依據(jù)及法律責(zé)任。答案：違法。法律依據(jù)：（1）第43條規(guī)定，用人單位在招錄過程中不得詢問婦女婚育情況作為錄用條件；（2）第43條禁止以性別為由拒絕錄用婦女。法律責(zé)任：由人力資源和社會(huì)保障部門責(zé)令改正；拒不改正或者情節(jié)嚴(yán)重的，處一萬元以上五萬元以下罰款；對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員依法給予處分（依據(jù)第83條）。案例2：2024年5月，李女士發(fā)現(xiàn)丈夫張某在婚姻存續(xù)期間隱瞞其名下3套房產(chǎn)，離婚時(shí)未予分割。李女士向法院起訴要求分割，并申請(qǐng)查詢張某的財(cái)產(chǎn)狀況。問題：李女士的請(qǐng)求是否有法律依據(jù)？法院應(yīng)如何處理？答案：有法律依據(jù)。依據(jù)第67條，婦女對(duì)夫妻共同財(cái)產(chǎn)享有知情權(quán)，配偶應(yīng)當(dāng)如實(shí)告知共同財(cái)產(chǎn)狀況；離婚時(shí)，婦女因?qū)Ψ诫[藏共同財(cái)產(chǎn)未分割的，有權(quán)向法院提起訴訟。法院應(yīng)支持李女士的查詢申請(qǐng)，要求張某說明財(cái)產(chǎn)狀況；若張某拒不配合，法院可依法調(diào)查取證，并對(duì)隱藏的財(cái)產(chǎn)予以分割，可判決張某少分或不分（依據(jù)第67、70條）。案例3：2024年7月，王女士在某短視頻平臺(tái)發(fā)布生活視頻后，遭遇網(wǎng)友劉某惡意剪輯，將視頻內(nèi)容曲解為“炫富”并進(jìn)行辱罵，評(píng)論區(qū)出現(xiàn)大量人