016年安全工作會總結(jié)講話文稿 同志們： 今天的會議，是進入 2016 年以來公司召開的第一個大型會議，也是最重要的會議。在當前煤炭企業(yè)經(jīng)營維艱，安全形勢異常嚴峻的情況下，安全工作更具有超乎尋常的極端特殊性和重要性。企業(yè)要正常運行，公司要穩(wěn)健發(fā)展，安全是前提，安全是基礎(chǔ)，安全是保障，安全是第一的第一。 剛才，劉總代表公司作了安全工作報告，簡要總結(jié)了2015 年安全工作，在充分肯定成績的同時，分析了當前面臨的安全形勢與存在的問題，對今年的安全工作作了具體的、 周密的安排部署。魏總的講話就做好 2016 年安全工作提出了更高的要求、更高的標準和更高的期望，整個講話，可以說總攬大局、切中要害，突出了重點，抓住了本質(zhì)，具有很強的時代特點和現(xiàn)實意義。會議對 2015 年安全工作的先進集體、個人進行了表彰，公司黨政與基層單位簽訂了安全目標責任書。各單位的主要負責人也都做了表態(tài)發(fā)言，能夠看出大家對安全工作的認識是到位了，可以說都很高；對做好安全工作的信心是有的，表態(tài)雖然沒有豪言壯語，不是慷慨激昂，倒也底氣十足，讓人感到振奮；針對各自專業(yè)特點，制定的措施是得力的，動了很多腦筋，想了不少辦法。但是，要做好全年的安全工作，實現(xiàn)安全零目標，正像王玉寶總經(jīng)理所講的，關(guān)鍵在干部，關(guān)鍵在落實，關(guān)鍵在要逼出拼勁，關(guān)鍵要看實際行動。下面就落實會議精神，我強調(diào)三點： 一、精神傳達要到底。會后，各單位、各部門要立即召開動員會，認真?zhèn)鬟_學習集團和公司兩級安全工作會精神，使全體干部職工認清當前的安全形勢，掌握今年的安全政策，明確今年的奮斗目標，了解各自的工作重點。會議精神集中體現(xiàn)在劉總的報告和魏總的講話中，具體來講就是劉總報告中安排的：“深化安全重點環(huán)節(jié)管理，提高安全生產(chǎn)的針對性；深化安全隱患 整治建設，提高安全生產(chǎn)的預見性；深化安全質(zhì)量標準化建設，提高安全生產(chǎn)的規(guī)范性；深化安全行為素質(zhì)建設，提高安全生產(chǎn)的自覺性；深化安全綜合防范，提高安全生產(chǎn)的創(chuàng)新性”、魏總強調(diào)了的 “思想上要有居安思危的緊迫感，目標上要有堅定不移的必勝心，管理上要有依法行政的大觀念，作風上要有細致入微的吃苦勁，考核上要有一絲不茍的鐵手腕?！钡任妩c要求，還有王玉寶老總元月一日在集團安全工作會上提出了五點總體要求：“今年零起點上再出發(fā)，最緊迫的是要調(diào)整狀態(tài)，最核心的是要夯實“三基”，最關(guān)鍵的是要落實責任，最重要的是要監(jiān)管到位，最根 本的是要選對干部” 。與會同志會后都要認真學習，吃深吃透，同時要結(jié)合各行業(yè)實際，親力親為，深入基層，深入一線，給職工進行廣泛宣講，使廣大干部職工人人關(guān)心安全，人人懂得安全、人人做好安全，人人為安全工作獻計獻策、出力流汗。同時，會議精神的傳達，還要體現(xiàn)在各家安全工作措施的制定上，各單位要保證把上級和公司的安全工作部署，融入到每個單位的工作中，融入到每個行業(yè)的管理中，融入到每個崗位的運行中，融入到每位職工的行為中。各級宣傳部門要把安全工作會作為近期宣傳工作的重中之重，創(chuàng)新形式、豐富內(nèi)容，在公司范圍內(nèi)全面開展，真正使全體干部職工對今 年的安全工作思路入腦入心。 二、落實工作要到位。安全措施是否落實到位，關(guān)鍵看干部的執(zhí)行力，包括是否重視，是否言聽計從，是否令行禁止，是否光說不練，是否行為失當。大家要認識到：“各級領(lǐng)導在會上苦口婆心講的，都是肺腑之言，光記不行，光講也不行，要把領(lǐng)導們強調(diào)過的每個部位、每個問題、每項措施，認真反思，好好研究，講究方法、注重實效，進行系統(tǒng)的、統(tǒng)籌的安排，天天盯住、逐項逐條的抓落實。”這才是真正的落實會議精神。相關(guān)職能部門要把集團安全工作會和今天會議的精神特別是要求安排，逐一分解，列成任務表，給各 單位下發(fā)下去，定期進行落實情況督導，看看我們的干部是不是聽進去了，是不是做到了，對左耳進、右耳出，言行不一的，好好的考核，好好的處罰。現(xiàn)在，安全形勢如此緊迫，安全問責已明確上升到法律的層面，我們再不嚴厲，再不認真，就是對同志們最大的不負責、不關(guān)心。全體干部都要正確認識當前安全工作的新常態(tài)，化被動為主動，真正從為企業(yè)負責、為職工負責、也是為自己負責的高度出發(fā)，把各自的職責盡到，敢于啃硬骨，善于破解難題，形成上下聯(lián)動抓安全的良好局面。同志們，遇到困難不怕，遇到問題不怕，解決不了，及時向公司匯報，我們一定不遺余力 幫助大家協(xié)調(diào)、落實。各單位特別要注意的是，在落實的過程中，堅持“貼近生產(chǎn)、貼近基層、貼近職工，”通過實踐不斷調(diào)整安全的策略，使各項決策轉(zhuǎn)化為安全效能。 三、作風素質(zhì)要跟上。廣大干部務必要對照“三嚴三實”的標準，進行思想層面的深入剖析，進行言行方面的規(guī)范整改，在安全工作中體現(xiàn)出大局意識、法治意識、紀律意識、廉潔意識。各級相關(guān)職能部門要把干部在安全工作中的行動、態(tài)度、績效融入到今年干部作風的考核范疇。對于繞著問題走、不擔當不作為、給安全工作造麻煩、填亂的干部要嚴懲不貸。各級黨組織要重視安全工作的 突出和融合，圍繞中心造聲勢、聚人心，鼓干勁、改問題，把共產(chǎn)黨員的先進性充分體現(xiàn)在安全管理、安全宣教、安全行為規(guī)范、安全標準化建設的方方面面。各級群團組織也要結(jié)合自身特點，發(fā)揮優(yōu)勢，從不同角度、不同方向全力參與和支持安全工作，在安全中體現(xiàn)對黨的忠誠，在安全中體現(xiàn)對職工的關(guān)懷，在安全中體現(xiàn)對企業(yè)的熱愛，構(gòu)建事業(yè)公司特有的企業(yè)安全文化，使公司上下形成促安全、保安全