鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作匯報材料（ 2 篇） 鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作匯報材料 (范文一 ) 縣委組織部： *鎮(zhèn)黨委在縣委、縣政府的正確領導下，緊緊圍繞縣委建設 五個 *的要求，結合 *鎮(zhèn)的實際，全面實施 組織建強、農(nóng)業(yè)高效、城鎮(zhèn)升級、旅游驅動、社會和諧、群眾滿意 的發(fā)展戰(zhàn)略，切實加強黨的基層組織建設。 一、基本情況 根據(jù)年初制定的 20黨的建設工作意見 (觀委發(fā) 2042 號 )文件，結合日常工作，落實基層黨建工作。 *鎮(zhèn)幅員面積 方公里，轄 15 個行政村 1 個居委會， 60 個社， 28200人，有 耕地面積 19500 畝，林地面積 21090 畝，綠化覆蓋率達 共有23 個黨組織，其中黨總支 1 個、機關事業(yè)支部 3 個、農(nóng)村黨支部 15 個 (聯(lián)合黨支部 1 個 )、經(jīng)濟協(xié)會黨支部 1 個、非公黨支部 3 個，黨員 536 名黨員，其中鎮(zhèn)機關黨員 50 名，大學?？埔陨系挠?116 名，大學?？埔韵碌挠?420 名。男 468名，女 69 名。 35 歲以下的黨員 101 名， 36 歲 的黨員有 89 名， 46 歲 4 名， 55 歲 的黨員有 54 名， 60 歲及以上的有 198 名。 今年進行了村黨組織換屆工作，新一屆村 (居 )黨支部書記 30 歲 以下 2 名，占 30 歲 8 名，占 比上一屆上升 18%， 46 歲 5名，占 比上一屆下降 支部書記平均年齡 43 歲。女支部書記 2名，占 大專以上文化程度 4 名，占 高中文化程度的 4 名，比上一屆增加 初中文化程度 7 名，占 比上一屆下降 (一 )全面落實黨建工作責任制。 一是建立和完善了黨委班子成員黨建工作聯(lián)系點制度，每個班子成員每月到村支部檢查指導、調研工作不少于 2 次。 二是完善目標考核體系，年初鎮(zhèn) 黨委與基層黨支部簽定了黨建工作目標管理責任書 ; 三是每季度定期研究黨建工作運行情況。 (二 )加強黨員教育管理工作。 一是認真抓好黨員發(fā)展工作。嚴格按照 堅持標準，改善結構，保證質量，慎重發(fā)展 的工作方針，嚴把入口關。今年全鎮(zhèn)計劃培養(yǎng) 入黨 積極分子 32 名，新發(fā)展黨員 12 名。 二是全面完成黨員信息庫建立、使用和維護及黨費收繳 工作。 三是抓好黨員學習教育工作。結合 黨委中心組學習 、 三會一課 、學習 十八大 精神和 中國夢 主題教育活動開展黨員教育。 (三 )進一步加強陣地建設。 進一步對 13 個村級活動場所進行修繕和維護，現(xiàn)正積極向上爭取資金，完成白羊寺村和擂鼓坪村的支部活動室新建工作，切實改善村干部辦公條件，完善室內(nèi)硬件設施。 (四 )加強黨風 廉政建設。 年初，鎮(zhèn)黨委與各支部簽訂了黨風廉政建設責任書，落實了黨組織書記的主體責任。對鎮(zhèn)村黨員干部開展經(jīng)常性的廉政教育，防范于未然。嚴格遵守領導干部廉潔從政若干準則和農(nóng)村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定 ，認真落實改進工作作風、密切聯(lián)系群眾等相關規(guī)定。 二、亮點工作 (一 )全面完成黨員信息庫建立。 20底，接縣委組織部建立黨員信息庫要求，我鎮(zhèn)立即安排部署，于明年 3 月 13 日召開全縣黨員信息庫培訓會后，全面按要求一步一步抓落實，經(jīng)過信息收集、錄入、自查、審查、修改、校核，現(xiàn) 已初步通過縣委組織部驗收。鎮(zhèn)黨委已安排專人使用、維護黨員信息庫，并制定了相應的制度。 (二 )圓滿完成村級黨組織 換屆選舉 試點工作。 年初按照縣委相關文件精神，我鎮(zhèn)啟動了村級黨組織換屆選舉前期準備工作，通過采取實地調查、問卷調查、民意測評、召開座談會等方式，對全鎮(zhèn)村 (居 )黨組織班子成員及黨組織運行情況進行了調查摸底。于 x 月中旬至 x 月 9 日，按照法定程序開展了換屆選舉工作，現(xiàn)已全面完成了村級黨組織換屆選舉試點工作。新一屆村黨組織班子在文化程度、年齡結構、女性委員職數(shù)等方面均有了一定的提升。我鎮(zhèn)結合實際，撤銷了大安村、高房村支部，建立了大安村、高房村聯(lián)合黨支部 ;二洞橋村大學生村干部賈玲成功當選為支部書記，另外還有 4 名大學生村干部進入村支部委員行列。 (三 )認真開展 中國夢 主題教育活動。 認真貫徹縣委主題教育辦關于 實現(xiàn)偉大中國夢、建設美麗繁榮和諧 *主題教育活動相關文件精神，充分利用宣傳欄、展板、黑板報等大力宣傳 中國夢 ，共發(fā)放 宣傳資料 9000 余份，活動的覆蓋率和知曉率均達到 100%。黨委書記帶頭到聯(lián)系村上黨課，組織黨員干部進行學習討論 5 次，精心打造示范點， 十百千萬 活動取得顯著成效。深入開展 黨性大提升 、 作風大轉變 、 項目大推動活動，領導干部公開承諾踐諾，將主題教育活動推向高潮。精心謀劃、項一項抓落實，確保將主題教育活動搞得有聲有色。 (四 )認真開展干部作風建設。 認真貫徹落實中省市縣 改進工作作風、密切聯(lián)系群眾 等相關規(guī)定，嚴格執(zhí)行上下班和夜間值班制度、重大事項報告和集體決 策制度。通過集中治理黨員干部在 懶、散、軟、浮、梗、奢 等 6 個方面的問題，使全鎮(zhèn)干部隊伍素質得到了較大提升，思想作風更加振奮、學習風氣更加濃厚、工作作風更加務實、領導作風更加優(yōu)良、生活作風更加嚴謹。 三、存在的問題 (一 )黨員結構失衡?，F(xiàn)農(nóng)村年輕人多數(shù)外出務工，導致農(nóng)村在家人員年齡偏大，黨員隊伍中年齡偏大，文化水平偏低，女性黨員偏少，在家的年輕黨員更是少之又少。 (二 )干部結構失衡。通過此次村級黨組織換屆選舉試點工作，雖然村級干部隊伍結構有所改善，但村級干部還是存在年齡偏大、文化程度偏低的現(xiàn)象。 (三 )村級經(jīng)濟薄弱。村上沒有集體經(jīng)濟收入，緊靠上級撥付資金支撐村上日常工作運轉。 (四 )部分黨員思想覺悟不夠高。針對這種狀況，鎮(zhèn)黨委將進一步加強黨員黨性教育。 四、抓黨建措施 加強基層黨的建設和組織工作方面： 充分發(fā)揮基層黨組織政治核心作用，建設好基層黨組織領導班子，尤其是要突出抓好基層黨組織的帶頭人隊伍建設，特別是要選好配強村黨支部書記。 建立和完善黨員干部激勵和保障機制，使基層黨員干部有盼頭、有勁頭、無后顧之憂，集中精力干事，一心一意創(chuàng)業(yè)，大力推動我鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展，積極投身新 農(nóng)村建設。 落實民主集中制，建立和健全民主管理、村務公開和村民議事等規(guī)章，督促村干部嚴格按制度和規(guī)章辦事。 加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子建設方面： 班子成員要有事業(yè)心、責任感，營造團結和諧的共事氛圍。 提高領導班子工作本領 ,通過加強理論知識學習、改善干部隊伍結構、健全工作制度、改進工作作風、選配好主要負責人等措施 ,不斷提高基層黨組織領導班子把握全局、保證發(fā)展、協(xié)調利益、服務群眾、依法辦事和群眾工作的能力。 理順鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府與各站所的關系，做到責、權、利的相輔相成、對稱統(tǒng)一，加強基層政權建設 。實行雙重領導的站所中，以主管部門管理為主的站所正副職領導干部的任免，主管部門在作出決定前要征求鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的意見 ;由鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理和以鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理為主的站所，人、財、物均由鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理，業(yè)務主管部門要繼續(xù)做好業(yè)務指導、行業(yè)服務和信息引導工作，加強行業(yè)管理和監(jiān)督。 進一步深化“三民”活動方面： 創(chuàng)新服務載體，深化企業(yè)、黨員、干部與困難群眾 結對幫 扶 、企業(yè)援助學校等活動，積極探索服務群眾的新途徑、新渠道，使服務活動體現(xiàn)出多樣性、特色化。 疏通群眾反映渠道，主動發(fā)現(xiàn)收集問題，整合各類資源和資金，及時解決群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，將處理結果及時反饋給反映問題的群眾。 村“兩委”班子換屆工作方面： 年齡上，班子成員要老、中、青結合 ;學歷上，具有初中以上文化水平 ;人員上，不能經(jīng)常在外打工務工、經(jīng)營生意，都必須在鎮(zhèn)或村常住，方便開展工作 ;特殊情況的村，作特殊考慮安排，比如班子成員的年齡方面放寬，不搞一刀切 ;職數(shù)上，村“兩委”班子 成員職數(shù)偏少，書記、主任一肩挑盡量不搞或少搞 ;報酬上，逐步提高村干部的工資、福利保障。 制定優(yōu)惠政策，妥善解決好村“兩委”換屆工作的遺留問題，妥善解決落選干部的后顧之憂。對因工作年齡、工作能力或其他原 因退出“兩委”班子的人員，按照區(qū)別對待的原則，對工作年限長、年齡偏大，工作成績較突出的落選干部，給予適當補助，讓他們安心退職、安心養(yǎng)老。對于比較年輕，因種種原因不適合工作的，積極做好思想政治工作，使其顧全大局，積極支持新班子的工作，維護了農(nóng)村安定團結的政治局面，并協(xié)調各有關部門，優(yōu)先為其提供致富項目，使其發(fā)展成為農(nóng)村經(jīng)濟的致富能人。 村級活動場所建設管理方面： 活動場所建筑物設計要統(tǒng)一結構、格式、造型。 把村級組織活動場所建設、管理和維護費用考慮納入縣財政預算，逐年增加村級財政轉移支付資金 ，每年安排一定數(shù)量的專項資金用于活動場所維護、設施保養(yǎng)維修。 逐步完善活動場所配套設施，發(fā)揮好活動場所作為黨支部辦公室、 村委會辦公室、黨員活動室、圖書閱覽室、計生醫(yī)療室、治安保衛(wèi)室、文化活動中心的作用，放大公益性投資效應，真正使其成為村級黨組織、村委會和其他群團組織開展工作、服務群眾的主陣地、主戰(zhàn)場，全面提升農(nóng)村黨組織的形象。 鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作匯報材料 (范文三 ) 尊敬的局長及調研組各位領導： 下午好 ! 您們帶著市局對環(huán)境保護工作的關心、厚愛、鞭策和鼓勵，蒞臨檢查指導黨建工作和精神文明建設，首先我代表環(huán)保局黨組及全體干部職工向你們表示最熱烈的歡迎和衷心的感謝 !下面就我局近年來抓黨建、求發(fā)展、促進精神文明建設作簡要匯報，敬請?zhí)岢雠u意見。 一、基本情況 環(huán)保局是，縣紀委向環(huán)保局派駐了紀檢組，機關婦女、共青團、 工會組織健全，并經(jīng)常性開展活動。 二、黨建工作和精神文明建設情況 近年來，我們始終堅持“加強黨的建設、激發(fā)工作熱情、推動環(huán)境保護工作、促進精神文明建設”的工作思路，把黨的建設作為凝心聚力、推動環(huán)境保護工作的源泉來抓 ;作為執(zhí)政為民、服務發(fā)展的動力來抓 ;作為轉變工作作風、提升環(huán)境保護工作水平的保障來抓，將黨建工作和精神文明建設貫穿于整個環(huán)境保護工作的全過程，取得了明顯效果。具體做法是： (一 )抓班子建設，在群體效應發(fā)揮上 狠下功夫。 黨組一班人嚴格按照“四項紀律”、“八項要求”約束自己言行，做到了以身作則、嚴于律己、寬容待人。黨組書記做到了統(tǒng)攬全局議大事，合理分工，各負其責，使班子成員的優(yōu)勢和特長得到最大限度的發(fā)揮 ;班子成員做到了大事講原則、小事講風格，求同存異，取長補短 ;班子成員之間樹立了互相信任、互相支持和主動開展批評與自我批評的良好風氣 ;班子成員能夠暢所欲言，分發(fā)揮了群體效應，基本形成了班子團結無內(nèi)耗，上行下效同步調，全局一心無雜音，保障了上行下效，政令暢通。 (二 )抓理論武裝，在深入 人心上狠下功夫。 首先是及時組織干部職工學習黨的路線方針和政策，運用科學的立場、觀點、方法來分析和解決工作中的實際困難和問題，在思想和行動上隨時與上級組織保持高度一致。 其次是認真學習并深刻領會國務院關于落實科學發(fā)展觀加強環(huán)境保護的決定、市委市政府加強環(huán)境保護若干問題的決定和縣委政府的文件精神，使上級的工作部署在我局不折不扣地落到實處。 第三是健全學習制度，堅持集中學習與自學相結合，每年制定學習計劃，每月至少安排一次集中學習，每次集中學習安排一位黨組成員作中心發(fā)言，較為系統(tǒng)地學習政治理論 、現(xiàn)代管理、法律法規(guī)和環(huán)保專業(yè)知識，一定程度上提高了執(zhí)政能力和執(zhí)政水平。 第四堅持理論聯(lián)系實際，緊扣工作職能，在干中學，學中干，努力把學習到的新理論、新知識吃透弄懂，并深入基層、深入企業(yè)調查研究，使學習成果及時轉化為決策的依據(jù)、解決問題的思路、推進工作的方法。 第五加強政治素質和業(yè)務能力培訓，近兩年來，我們先后組織班子成員、中層干部參加國家環(huán)?？偩峙e辦的專業(yè)培訓和省際間交流學習，與此同時，針對我局新進年輕大學生較多的實際，分別落實 1 名黨組成員和中層干部對大學生進行指定培養(yǎng)，有意識地給年輕 干部壓擔子，提高他們的工作能力和水平。 (三 )抓制度建設，在行為規(guī)范上狠下功夫。 一是貫徹民主集中制原則，按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的要求，堅持重大問題決策前廣泛征求意見、集體充分討論、科學做出決定，年召開黨組會議次、局長辦公會議次、專題會議次。 二是明確黨建工作分管領導，落實專職人員，健全了黨組統(tǒng)一領導、黨組書記負全責、分管領導具體抓，黨支部抓落實的機關黨建工作格局。 三是黨組定期聽取匯報，專題會議研究黨建工作，做到業(yè)務工作與黨建工作統(tǒng)籌兼顧、相互促進。 四是建立黨組思想政治工作會議制度，每季度召開一次，研究分析黨員干部思想動態(tài)，做好教育引導工作，及時化解矛盾，解決實際問題。 五是建立黨建工作基層聯(lián)系點制度，我局支部村黨支部結為對子，從工作中研究黨的組織建設、制度建設和作風建設。 (四 )抓組織活動，在提高吸引力上下功夫。 結合環(huán)保業(yè)務工作，監(jiān)測站針對急、難、險、重任務較多的特點，開展“黨員先鋒崗”活動 ;環(huán)境監(jiān)察大隊針對環(huán)境執(zhí)法難的特點，開展“爭創(chuàng)環(huán)保衛(wèi)士”活動 ;機關針對服務發(fā)展的實際開展“黨員監(jiān)督崗”活動，與此同時與黨建聯(lián)系點開展“攀窮 親、結對子、送溫暖”幫扶活動，機關黨員捐資為聯(lián)系點建活動陣地、創(chuàng)建學習園地，以及組織黨支部定期開展戶外娛樂休閉活動，吸引了年輕同志積極向黨組織靠攏，先后有遞交申請，發(fā)展吸收預備黨員。 (五 )抓支部自身建設，在提高戰(zhàn)斗力上狠下功夫。 一是夯實黨建工作基礎。按照“五有” (有機構、有人員、有制度、有活動、有經(jīng)費 )要求，配齊配強專職黨務干部，重視對黨務干部的培養(yǎng)，入行政預算，“三會一課”、“ 民主生活會 ”、“民主評議”等制度得到較好落實。 二是扎實開展黨風黨紀宣傳教育，利用重大典型案例進行警示教育，組織黨員干部深入學習黨紀條規(guī)和廉政法律法規(guī)，引導黨員干部知法懂法，依法辦事，提高黨員干部遵紀守法的自覺性。 (六 )抓精神文明建設，在創(chuàng)建和諧機關上狠下功夫。 一是嚴格執(zhí)行國家環(huán)?？偩帧傲椊睢焙铜h(huán)境保護違法違紀行為處分暫行規(guī)定，并以此作為塑造環(huán)保形象的底限來抓。 二是堅持依法行政，文明執(zhí)法，先服 務，后執(zhí)法，講法理，人性化執(zhí)法，讓被執(zhí)法者對我們工作多理解。 是改善服務態(tài)度，提高服務效率和服務質量，對企業(yè)公開承諾服務，污染糾紛調查“不過夜”，行政審批前置條件和程序公開，杜絕了吃、拿、卡、要行為。 四是推行“首接首問”責任制，做到笑臉相迎、服務熱情、禮貌問答、讓服務對象滿意。五是與企業(yè)聯(lián)合開展文明有益活動。 ，我局黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到更好發(fā)揮，同時也得到了上級組織的認可，環(huán)保局班子強化黨的建設，推動和促進了我縣環(huán)境保護工作，我們立足推進“四大行動”，加強“ 四項建設”，著力沉心靜氣打基礎、突破重點抓亮點、整體推進求發(fā)展，嚴格按照黨政一把手環(huán)保實績考核和系統(tǒng)目標考核要求，層層分解目標任務，強化領導責任，配套制定了工作推進督查方案和權責利相結合的考核辦法，確保了目標任務的全面完成。 三、幾點體會 (一 )加強政治學習，提高素質