下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、 施工現(xiàn)場常見安全違規(guī)違章行為 施工現(xiàn)場作業(yè)層平安違規(guī)違章行為集中表現(xiàn)為以下情形: 一、平安帽佩戴不正確。主要表現(xiàn)形式是:帽帶沒有系在下顎處。主要危害是:平安帽簡單脫落,不能真正起到平安防護(hù)作用,有時(shí)可能還會(huì)阻礙作業(yè)。二、不按規(guī)定穿勞保鞋。主要危害是:釘子扎腳、落物砸腳。三、施工現(xiàn)場平安培訓(xùn)不足:操作工人對(duì)本工種操作規(guī)程和平安留意事項(xiàng)未達(dá)到應(yīng)知應(yīng)會(huì)水平,有部分員工連本工種最基本的操作和平安常識(shí)也不甚了解。主要表現(xiàn)形式為:不能正確操作工具和機(jī)械;對(duì)機(jī)械沒有進(jìn)行正確的保養(yǎng)和修理,帶病作業(yè)。造成的主要損害是:手持電動(dòng)工具和加工機(jī)械傷人。四、高空作業(yè)不系平安帶。主要表現(xiàn)形式為:有少數(shù)員工高空作業(yè)時(shí)不按
2、規(guī)定佩戴平安帶(繩),更多狀況則是平安帶在身上,而掛鉤一端不系掛。五、氧氣、乙炔兩瓶間距過近,沒有達(dá)到規(guī)定要求的平安距離。主要表現(xiàn)形式是:氧氣、乙炔瓶距離不符合規(guī)范要求,且長時(shí)間被太陽暴曬。六、工程運(yùn)輸車輛違規(guī)載人。主要表現(xiàn)形式有:物資出庫、倒運(yùn)過程中,作業(yè)人員乘坐在運(yùn)輸車輛上,更有甚者,大型超高、超寬物體運(yùn)輸車輛上也有乘座人員。主要損害表現(xiàn)為:緊急剎車時(shí)物體傷人、人員高處墜落傷人;大型設(shè)備運(yùn)輸途中易側(cè)翻傷人。七、起重機(jī)械違章作業(yè)。主要表現(xiàn)形式有:起重作業(yè)指揮信號(hào)不規(guī)范、不統(tǒng)一;塔吊作業(yè)有時(shí)橫拉斜吊、超重吊裝作業(yè)、起吊物下站人。八、違法違規(guī)現(xiàn)象:特別工種未能完全做到持證上崗。主要表現(xiàn)形式有:吊
3、車司機(jī)只有駕駛證而沒有起重機(jī)操作證;所駛車輛與本人證照不符;無證駕駛機(jī)動(dòng)車。九、作業(yè)平安區(qū)域和平安通道不暢通、設(shè)置不規(guī)范。主要表現(xiàn)形式有:地面作業(yè)區(qū)域沒有預(yù)留足夠的平安通道,場地和通道狹窄或位置不合理;高空作業(yè)平安通道不符合規(guī)定要求,通道鋪設(shè)單塊木板,不加設(shè)欄桿或欄桿高度不夠;外護(hù)網(wǎng)和平安網(wǎng)防護(hù)不到位、不準(zhǔn)時(shí),易造成高空落物傷人。十、火災(zāi)。主要表現(xiàn)為:現(xiàn)場隨便吸煙,煙頭隨便丟棄;動(dòng)火作業(yè)結(jié)束后,沒有按規(guī)定進(jìn)行火災(zāi)隱患半小時(shí)觀看。上述施工現(xiàn)場常見的十種違規(guī)違章行為其主要根源是:一、平安培訓(xùn)訓(xùn)練不夠:作業(yè)工人大都沒有經(jīng)過本工種系統(tǒng)的培訓(xùn)訓(xùn)練,不知道正確的作業(yè)方式、方法是什么。作業(yè)員工長期養(yǎng)成的不良
4、行為所致,有相當(dāng)一部分員工將個(gè)人行為習(xí)慣當(dāng)作規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)。二、企業(yè)制度"缺陷',管理職責(zé)不到位,平安責(zé)任制不落實(shí):作業(yè)過程中偷懶省事、找"竅門'。"懶'字當(dāng)頭,敷衍了事。三、作業(yè)現(xiàn)場監(jiān)管不嚴(yán):存有極強(qiáng)的僥幸心理。思想麻痹、馬虎大意,總認(rèn)為"一次'、"一時(shí)'、"間或'不會(huì)出事。針對(duì)現(xiàn)場作業(yè)層常犯的平安違規(guī)違章行為,應(yīng)實(shí)行的主要管控措施是:一、必需將"管生產(chǎn)必需管平安'的原則落實(shí)到管理層和作業(yè)層。對(duì)作業(yè)單位生產(chǎn)管理體系中的生產(chǎn)負(fù)責(zé)人、技術(shù)負(fù)責(zé)人、工長、班組長等崗位人員,在簽定和
5、下達(dá)生產(chǎn)任務(wù)時(shí),必需同時(shí)下達(dá)平安指標(biāo),將全員薪酬量化分解,薪酬中要有相當(dāng)比例的平安達(dá)標(biāo)收入。只有將平安任務(wù)指標(biāo)與個(gè)人的經(jīng)濟(jì)利益直接掛鉤,才能產(chǎn)生較好的實(shí)際效果。在作業(yè)開頭前,必需進(jìn)行"開工前平安生產(chǎn)條件確認(rèn),必需技術(shù)交底;作業(yè)過程中,要嚴(yán)格遵照經(jīng)過批準(zhǔn)的施工方案或?qū)m?xiàng)施工技術(shù)措施進(jìn)行作業(yè)。二、建立健全各層級(jí)、各崗位的平安生產(chǎn)責(zé)任制。首先應(yīng)依據(jù)項(xiàng)目實(shí)際狀況,制定出項(xiàng)目部層級(jí)三大管理體系的各項(xiàng)管理制度,即:行政管理體系,制定以"人防'為核心的平安管理制度;技術(shù)管理體系,制定以"技防'為核心的平安管理制度;保障管理體系,制定以"物防'為
6、核心的平安管理制度。使之成為項(xiàng)目施工平安管理指導(dǎo)、規(guī)范、監(jiān)督、獎(jiǎng)懲的依據(jù)性文件。做到事事有依據(jù),人人有責(zé)任。崗位明確、職責(zé)明確、獎(jiǎng)懲明確。三、加大平安投入:對(duì)一般作業(yè)工種要常常性地進(jìn)行應(yīng)知應(yīng)會(huì)常識(shí)培訓(xùn);特別工種人員必需根據(jù)國家的規(guī)定,到指定的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行系統(tǒng)的專業(yè)理論及操作培訓(xùn),經(jīng)考試合格取得國家相關(guān)部門頒發(fā)的操作資格證,錄用前要進(jìn)行實(shí)際操作檢驗(yàn),上崗時(shí)審驗(yàn)證書并備案,還要根據(jù)國家規(guī)定對(duì)證書復(fù)審。四、平安管理重在日常監(jiān)管。不能講起平安重要,抓起生產(chǎn)不要,出了平安事故再講重要,既花精力、又花錢財(cái),得不償失。日產(chǎn)監(jiān)管要下大力氣,從嚴(yán)從細(xì)、不厭其煩地進(jìn)行日常平安管理。要從提高全員的平安意識(shí)抓起,從強(qiáng)化自我愛護(hù)意識(shí)為入角點(diǎn),從點(diǎn)點(diǎn)滴滴的個(gè)人行為中訂正其長期養(yǎng)成的"痼癖毛病',將規(guī)范員工日常行為持之以恒地堅(jiān)持下去,必定會(huì)受到良好的效果。壞毛病是習(xí)慣成自然養(yǎng)成的,好習(xí)慣也是常抓不懈訓(xùn)練形成的。五、要形成體系化管理。要在組織管理體系中真正實(shí)現(xiàn)和落實(shí)層層抓平安,人人講平安的氛圍。避開消失專職平
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026年資料員之資料員基礎(chǔ)知識(shí)考試題庫300道及參考答案【綜合卷】
- 2025年成都外國語學(xué)院馬克思主義基本原理概論期末考試模擬題帶答案解析(必刷)
- 2025年樅陽縣招教考試備考題庫及答案解析(必刷)
- 2026年心理咨詢師考試題庫300道附參考答案【研優(yōu)卷】
- 通信行業(yè)托管項(xiàng)目專員面試題及答案參考
- 鈉離子電池產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程與市場競爭格局研究報(bào)告
- 金融科技服務(wù)創(chuàng)新需求供給特點(diǎn)當(dāng)前問題及產(chǎn)業(yè)投資方向優(yōu)化評(píng)估規(guī)劃報(bào)告
- 金融投資咨詢服務(wù)業(yè)深度研究報(bào)告及市場發(fā)展趨勢(shì)與投資規(guī)劃方案
- 軌道交通行業(yè)現(xiàn)狀分析供需調(diào)研投資評(píng)估價(jià)值規(guī)劃報(bào)告
- 酒精制造業(yè)市場供需分析及投資評(píng)估規(guī)劃分析研究報(bào)告
- 施工質(zhì)量安全環(huán)保工期售后服務(wù)保障措施及相關(guān)的違約承諾
- 人工智能對(duì)生產(chǎn)關(guān)系變革的推動(dòng)作用研究
- 溝槽施工安全培訓(xùn)課件
- 鑄牢中華民族共同體課件
- 送餐車采購方案范本
- 2025貴州盤江煤電集團(tuán)醫(yī)院招聘68人筆試參考題庫附答案解析
- 建筑工程土建施工技術(shù)方案
- 白天和夜間的消防應(yīng)急預(yù)案(3篇)
- 液流電池原理講解
- 鹽酸羥考酮注射液用法
- 乳蛾中醫(yī)護(hù)理
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論