1、2022年小學(xué)學(xué)校教學(xué)工作計劃5篇2022年小學(xué)學(xué)校教學(xué)工作計劃1一、指導(dǎo)思想始終遵循學(xué)?？傮w工作思路，圍繞“一個”中心：平安、穩(wěn)定這個中心;做好“一個” 服務(wù)：做好教育教學(xué)服務(wù)工作，落實“三個”到位：認識到位、責(zé)任到位、措施到位。通過 建設(shè)和加強后勤管理制度，建立良好的后勤管理秩序，挖掘后勤工作潛力，調(diào)動后勤工作的 積極性，確保后勤服務(wù)工作更上一層樓。二、工作要點(一)做好計劃1、根據(jù)學(xué)校教育事業(yè)的開展，研究制定并組織實施全校后勤的開展及服務(wù)需求規(guī)劃、 有關(guān)政策措施及規(guī)章制度。2、負責(zé)制定學(xué)校各類維修計劃，受理校內(nèi)各種維修工程的申請經(jīng)費預(yù)算和任務(wù)。3、根據(jù)學(xué)校下達的年度預(yù)算，及時采購各類辦公

2、用品和其他所需物品，保管、配發(fā)， 努力做到勤儉節(jié)約。4、負責(zé)學(xué)校環(huán)境、綠化、衛(wèi)生保潔等工作的監(jiān)督與規(guī)劃管理。5、負責(zé)水、電及其他物品的檢查維修上報，及時解決存在的問題。(二)加強建設(shè)1、加強隊伍建設(shè)。(1)進一步健全后勤人員的崗位責(zé)任制，要從學(xué)校工作需要出發(fā)定崗、定責(zé)，使每一個 人都明確自己的工作崗位和工作職責(zé)，做到事事有人管，事事有人干，事事有記錄，事事有 落實。(2)樹立后勤為教學(xué)第一線服務(wù)的思想，進一步改進工作作風(fēng)。要多思考、多學(xué)習(xí)、多 聽反映、多聽意見。遇事能做的，隨時處理，不拖拉，多服務(wù)、服好務(wù)。（三）、以教學(xué)為中心，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量教學(xué)是學(xué)校一切工作的中心，是對學(xué)生進行思想品德

3、教育，提高學(xué)生文化知識水平的 主渠道。為了進一步調(diào)動廣大教師教育教學(xué)積極性，大幅度提升教學(xué)質(zhì)量，我校重點抓以下 幾項工作：1、認真抓好備課、上課、批改作業(yè)常規(guī)教學(xué)工作，勤檢查、多催促、抓好過程性考核。2、定期對學(xué)生學(xué)習(xí)情況進行檢測和考核，抓好終結(jié)性考核評估。3、抓好優(yōu)質(zhì)課競賽評選活動，以活動促教學(xué)。4、抓好教師培訓(xùn)，以提高教師業(yè)務(wù)水平提升教學(xué)成績。5、以骨干教師的模范帶頭作用引領(lǐng)全體教師愛崗敬業(yè)，努力工作，6、把遠程教育資源的開發(fā)與應(yīng)用與教師的績效考評相掛勾，進一步發(fā)揮遠程教育資源 的功能與作用。7、要求教師撰寫教學(xué)論文，總結(jié)教學(xué)實踐中的經(jīng)驗。每位教師撰寫兩篇以上教學(xué)小論 文或教學(xué)心得。8、每

4、個教師必須有自修筆記和個人聽課記錄，評課記錄，詳細記錄好本人本學(xué)期教育 教學(xué)開展及學(xué)習(xí)情況。9、簽定教學(xué)教研目標責(zé)任書，做到目標明確、分工明確，責(zé)任到人。（四）、抓好教師培訓(xùn)1、制定青年教師培養(yǎng)方案，制定校本培訓(xùn)計劃，進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，每周業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)一 次，提高教師業(yè)務(wù)能力，形成學(xué)科帶頭人，培養(yǎng)區(qū)、市、縣三級骨干教師隊伍。2、繼續(xù)深入扎實做好教師三個層次培訓(xùn)工作，努力完本錢學(xué)期培訓(xùn)任務(wù)。3、制定信息技術(shù)培訓(xùn)計劃，進行電子白板使用和遠程教育資源使用及微機課程開設(shè)使 用的培訓(xùn)。4,、積極努力，多方聯(lián)系，派教師出去學(xué)習(xí)，請名師進學(xué)校講課、交流。5、開展“踐行師德規(guī)范，爭當師德標兵”活動;建立師德學(xué)習(xí)、

5、師德承諾、師德獎懲、 師德監(jiān)管、師德檔案五項師德制度，提高教師水平。（五）、抓好校本教研，助推教學(xué)質(zhì)量提高1、建立健全校本教研制度，推動教研活動制度化、常態(tài)化、規(guī)范化。2、制定校本教研計劃，深入實施自治區(qū)“課堂教學(xué)質(zhì)量工程”和開發(fā)區(qū)“學(xué)科教研進 課堂活動”，開展多種形式的教研活動。3、學(xué)校申報2個教研小課題，教師每人申報1個教研小課題，并開展學(xué)科教研活動。4、本學(xué)期繼續(xù)開展遠程教育優(yōu)質(zhì)評選及“三課”活動，開展教研講座，同時進行示范 教學(xué)，評選優(yōu)秀課教師代表，聘請有關(guān)教研人員進行交流。5、一學(xué)期要求每位教師參加研修活動20課時以上，承當公開教學(xué)1課時以上，聽課 15節(jié)以上，骨干教師舉辦校本講座不

6、少于1次。通過多種途徑，使廣大教師掌握一定的教 學(xué)方法，促進教學(xué)質(zhì)量的提高。（六）、抓好校園文化建設(shè)，營造濃厚育人環(huán)境加強校園文化建設(shè)，發(fā)揮校園文化引導(dǎo)、教育、熏陶作用，我們要從三方面入手抓好 校園文化建設(shè)。1、多方籌措資金，搞好校園自然環(huán)境建設(shè)。抓好凈化、綠化、硬化、美化、亮化建設(shè)。2、加強校園人文環(huán)境建設(shè)。搞好“一訓(xùn)三風(fēng)”（校訓(xùn)，校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)）。3、少隊部要充分發(fā)揮國旗下的講話、黑板報、校園廣播、簡報、文化長廊的宣傳作用, 進行校園文化宣傳。4、加強班級文化建設(shè)，通過各種主題班會培養(yǎng)學(xué)生良好的紀律、衛(wèi)生行為習(xí)慣。同時 保護好玻璃、墻壁，保護好革命領(lǐng)袖、英雄人物、科學(xué)家、勞動模范等杰出人

7、物的畫像、格 言、牌匾。5、組織開展豐富多彩的學(xué)生課外活動，如舉辦體育活動、文化活動、文娛活動、各類 競賽活動。6、成立各種興趣小組，活躍校園文化。7、開展精神文化建設(shè)，處理好師生關(guān)系，教師要做到著裝整潔、大方、莊重體面，言 行文明、和藹，切忌粗魯、低俗;要對學(xué)生進行激勵性、期待性評價，努力做到學(xué)高為師， 行為世范，用良好的表率影響學(xué)生。8、教師要有團隊精神，因為我們的許多工作，如課題研究、集體備課、大型活動等都 要靠集體的智慧，集體的力量合作完成。（七）、抓信息化建設(shè)，加快教育現(xiàn)代化步伐1、狠抓教師應(yīng)用信息技術(shù)設(shè)備能力特別是電子白板使用技能的培訓(xùn)，使教師能夠正 確熟練的使用。2、加強設(shè)備管理

8、，強化教學(xué)應(yīng)用，以加快教育手段現(xiàn)代化步伐。3、加強電子白板教室、遠程教育教室、光盤教室和微機教室的使用，開足開齊課程， 讓這些現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)備得到充分利用。（八）、平安工作為了將我校辦成“平安、文明、和諧校園”，辦成“開發(fā)區(qū)示范學(xué)?！?，我校平安領(lǐng) 導(dǎo)小組將采取如下措施：1、以教育部中小學(xué)、幼兒園平安管理方法和教育部學(xué)校重大平安事故應(yīng)急處理 預(yù)案的要求，建立平安工作制度和各種事故應(yīng)急處理預(yù)案。2、完善近三年平安教育規(guī)劃，制定本學(xué)期平安教育計劃并按計劃開展工作。3、落實平安教育進課堂制度，對學(xué)生進行平安常識教育和心理健康教育4、加強平安工作檢查排查力度，將平安隱患消滅在萌芽狀態(tài)。5、落實平安責(zé)任追究

9、制。6、將這一工作作為教師年終考核的重要內(nèi)容記入考核檔案。（九）、抓好后勤工作后勤工作主要從開源、節(jié)流兩個方面入手來保證人、財、物發(fā)揮出最大的效益。認真 執(zhí)行“購物審批制度”和“財務(wù)定期公開制度”，主動接受廣大教師和人民群眾的監(jiān)督。本 學(xué)期我校將做如下工作：1、做好財經(jīng)收支預(yù)算，做到開支重點突出，合情、合理、合法。2、購置50個小課凳，補充近幾年的消耗。3、完成水房的建設(shè)任務(wù)，完成局部校園硬化任務(wù)?？傊覀円匀碌乃枷?、全新的觀念和積極的行動投入到學(xué)校各項工作中去，大 膽創(chuàng)新，勇于探索，創(chuàng)設(shè)寬松、和諧、愉樂的教育教學(xué)氣氛，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。2022年小學(xué)學(xué)校教學(xué)工作計劃4上學(xué)期的教學(xué)成

10、績，因為雪凝災(zāi)害，沒有進行期末考試，不過從平時各班測驗結(jié)果來 看，教學(xué)成績不太盡如人意，有幾個班級各科教學(xué)質(zhì)量均有下滑。但是應(yīng)該說其他方面工作 還是比擬完成的好。雖沒有可喜的成就，但總體還是差強人意，特別是常規(guī)工作方面，確實 已經(jīng)基本到達要求。本學(xué)期我校將認真做好各項工作計劃。一、學(xué)校食堂建設(shè)及營養(yǎng)午餐方面1、學(xué)校食堂在去年建設(shè)的基礎(chǔ)上，需更加完善食堂體制，并增設(shè)液化氣等防止停電的 設(shè)備。加強教師食堂值日力度。2、初步制定“營養(yǎng)午餐”實施方案和相關(guān)平安預(yù)案。試行后再進行修改完善。二、德育工作具體計劃1、堅持德育為首，教學(xué)為主，加大德育經(jīng)費投入和德育工作管理力度，具體擬出德育 工作計劃，把德育工

11、作抓實、抓好、抓出成效。2、繼續(xù)堅持每周一政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，利用政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)之機，加強教師職業(yè)道德教 育，提高教師思想意識。加強對“四法一綱”的學(xué)習(xí)，提高教師依法執(zhí)教、依法治教水平。3、在x月份定好20年“六一”活動的實施方案，認真組織開展“六一”慶祝活 動，豐富少年兒童第二課堂生活，并借此機會給三好學(xué)生、優(yōu)秀班干，成績優(yōu)異的學(xué)生進行 表彰，從而樹立學(xué)習(xí)的典范。4、繼續(xù)堅持每周一升國旗制度，學(xué)校值周教師輪流作好國旗下的講話，并將講話稿存 檔。5、每天堅持做好學(xué)校的體操和眼保健操，并實行檢查制度，將檢查結(jié)果計入班級每天 的日評比。6、加強綠化工作，具體為：操場前的4個花池改種珍貴花草;校舍后面過

12、道添置花池, 并種上女真樹;還要因地制宜，將本地山上的一些具有觀賞性的樹種如杜鵑、香樟等栽種在 廁所旁及其它空地上。7、重新更新公開欄。8、校園環(huán)境、教室衛(wèi)生：實行日匯報、檢查、評比、公開制度，做到校園環(huán)境衛(wèi)生天 天有人掃，時時保清潔，開學(xué)初和各班主任及各室負責(zé)人簽訂整張治亂目標管理責(zé)任書，明 確各類人員職責(zé)，做到學(xué)校“整臟治亂”處處有人管，時時有人管。9、加強對小學(xué)生守那么和小學(xué)生日常行為規(guī)范的學(xué)習(xí)，用小學(xué)生守那么和小 學(xué)生日常行為規(guī)范嚴格要求學(xué)生，規(guī)范學(xué)生行為。10、制定符合學(xué)校校情的相關(guān)規(guī)章制度，加大檢查催促力度，讓老師遵照制度真正教 書育人。三、教育教學(xué)工作目標任務(wù)(1)必須提前一周備

13、課，備課節(jié)數(shù)按照課表備，代課教師只備考試科目，可以不備考查 科目，考試科目必須寫強案，考查科目可以寫略案。(2)各教師的教案必須擬寫一定(已上課的1/4)的課后記。(3)上課必須使用普通話、執(zhí)教案上課，且上課內(nèi)容必須和教案吻合。(4)在每周的教學(xué)常規(guī)工作檢查時，未按各教研組規(guī)定完成應(yīng)批改作業(yè)次數(shù)的，批改作 業(yè)必須使用等級制，作業(yè)批改中不得范知識性錯誤的。(5)各教師每上完一個單元，必須進行檢測(檢測時間延遲不得超過一個周)，測試完后, 必須進行批改，批改完后，要進行登分及檢統(tǒng)計，并到教研組長處進行登記。(6)各教師每學(xué)期必須幫扶3名后進生，每周至少幫扶1次，且作好記錄。(7)每周一 15： 5

14、0前，各教師在規(guī)定的時間前將自己的應(yīng)完成的教學(xué)常規(guī)任務(wù)交由各 教研組長檢查，教研組長如實作好記載，并在每周二的教師業(yè)務(wù)會上進行通報，教導(dǎo)主任, 校長的各科教案交由各教研組長查，各教研組長統(tǒng)一交由教導(dǎo)主任查。(8)制定小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理方法，根據(jù)學(xué)校實情來管理學(xué)校常規(guī)管理。根據(jù)有關(guān)規(guī)定， 認真開展學(xué)校的教研活動，并做好相關(guān)記錄。(9)繼續(xù)加強實行和完善績效工資制度。四、“兩基”工作(1)鞏固好“兩基”成果，搞好各類數(shù)據(jù)的滾動及相關(guān)資料的。依法組織學(xué)生 入學(xué)，抓好控輟保學(xué)工作。并按要求重新整理建立學(xué)籍。(2)認真組織實施免費教科書的發(fā)放工作。加強學(xué)生實驗操作能力的培訓(xùn)，提高學(xué)校圖書的借閱率。(4)把

15、學(xué)校的遠教設(shè)備維修好，讓學(xué)校的遠教設(shè)備給教師學(xué)生帶來豐富的學(xué)習(xí)資源。五、總務(wù)后勤工作(1)期初做好學(xué)校固定資產(chǎn)的編號登記，制定切實可行的財產(chǎn)管理制度，嚴格控制財產(chǎn) 損失率在千分之五以內(nèi)。(2)班級財產(chǎn)由總務(wù)處點交班主任老師，實行月檢查制度，對損壞的財產(chǎn)班主任要及時 修復(fù)和賠償，對s自然損壞和報損的財產(chǎn)要及時向總務(wù)處匯報，經(jīng)過總務(wù)處審查認定。(3)保障學(xué)校各職能部門辦公用品的供給，確保各項工作的正常運轉(zhuǎn)。(4)搞好校園的規(guī)劃、綠化、美化、凈化工作。(5)認真準時完成上級安排的各類任務(wù)，整理好每張發(fā)票，及時報賬以便維持學(xué)校的周 轉(zhuǎn)。(6)建立合理的財務(wù)管理制度和財務(wù)工作計劃。六、平安工作(1)開學(xué)

16、根據(jù)上級的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合學(xué)校實際，擬定小寨小學(xué)平安工作計劃。(2)學(xué)校和教師簽訂平安目標管理責(zé)任書，教師和學(xué)生家長簽訂平安目標管理責(zé)任書， 層層落實責(zé)任。(3)利用專題講座、廣播、黑板報、主題班會等形式，加大平安工作方面知識宣傳。(4)學(xué)校于4月底召開大型家長會，主要針對平安，學(xué)生學(xué)習(xí)情況等問題。(5)認真開展好平安活動月的相關(guān)內(nèi)容。(6)定期或不定期對校園實施進行檢查，及時消除平安隱患，對學(xué)校存在的平安隱患及 時處理或向有關(guān)部門匯報，堅持每月15日前向中心校匯報一次平安工作情況。七、少先隊工作(1)結(jié)合校情制定學(xué)校少先隊工作計劃，建立健全少先隊領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，搞好新隊員的入隊、 編隊工作。(2)組

17、織開展好學(xué)校教師美化工作的檢查評比工作。組織開展好“六一”的慶?；顒印?4)好少先隊工作資料，建立健全少先隊檔案。八、班級管理工作(1)制定班級量化評分條例，繼續(xù)采取量化評分的形式，對班級管理的各項內(nèi)容逐一量 化評分。(2)加大班級管理檢查催促力度，檢查中堅持公平、公正、公開、的原那么。(3)每學(xué)期根據(jù)量化評分的高低，評出一定數(shù)量的優(yōu)秀班級體和優(yōu)秀班主任，學(xué)校給予 一定的物質(zhì)或精神獎勵。2022年小學(xué)學(xué)校教學(xué)工作計劃5一、指導(dǎo)思想：本學(xué)期，我校少先隊工作以踐行社會主義核心價值觀為核心內(nèi)容，以八禮四儀實施綱 要為指導(dǎo)，以“培養(yǎng)良好習(xí)慣成就美好人生”為主線，以體驗教育為基本途徑，以少先隊活 動為載

18、體，緊緊圍繞市教育局，關(guān)工委和團市委少先隊工作的有關(guān)文件精神，加強學(xué)習(xí)，扎 實工作，開拓創(chuàng)新、把我校的少先隊工作推上一個新的臺階。二、工作目標：L求精：狠抓德育工作隊伍建設(shè)，努力建設(shè)一支高素質(zhì)的德育工作隊伍。.求實：抓好日常行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育，從小事入手，從一點一滴做起，培養(yǎng)學(xué)生良 好的行為習(xí)慣，注重個性化、人格化的教育。.求真：抓好班隊和晨會及其它課的主渠道育人途徑，強化學(xué)科的德育功能，注重德 育的連續(xù)性、系統(tǒng)性。.求新：從學(xué)生的實際需要出發(fā)，抓好豐富多彩的活動，陶冶情操，培養(yǎng)優(yōu)秀人格， 注重育人的實效性。三、具體措施：(一)注重隊伍建設(shè)，以學(xué)習(xí)促提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的高低直接影響著工作開展的成效，

19、因此，抓好少先隊工作的兩支隊伍建設(shè), 將是本學(xué)期少先隊工作的一個重點。.注重輔導(dǎo)員隊伍的建設(shè)。本學(xué)期我們將繼續(xù)認真實施少先隊輔導(dǎo)員工作綱要，校本培訓(xùn)和校外培訓(xùn)相結(jié)合, 推薦優(yōu)秀的中隊輔導(dǎo)員參加市級培訓(xùn)，新輔導(dǎo)員要拜有經(jīng)驗的輔導(dǎo)員為師，培養(yǎng)一批熱愛少 先隊事業(yè)、刻苦鉆研業(yè)務(wù)、無私奉獻、勇于開拓的中隊輔導(dǎo)員。.注重少先隊干部建設(shè)。本學(xué)期我們將加強隊干部的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)工作，努力提高他們參與管理的水平，健全大 隊委學(xué)習(xí)、交流制度，培養(yǎng)他們的主人翁意識以及熱愛少先隊的情感。（二）推進常規(guī)工作，構(gòu)建和諧校園.發(fā)揮陣地建設(shè)作用。充分發(fā)揮校內(nèi)外德育基地功能，大隊櫥窗、黑板報、評比欄、圖書角、隊室、閱覽室、 興趣

20、小組、烈士陵園、工廠企業(yè)等基地活動要做到經(jīng)?；⑿蛄谢?、規(guī)范化，做好活動的研 究工作，推動實踐活動的縱深開展。.規(guī)范升旗示范效應(yīng)。每周一全體師生集中學(xué)校大操場，肅立在莊嚴的五星紅旗下，在雄壯的國歌聲中聆聽 熱情又精彩的升國旗儀式講話，使隊員受到一次又一次的教育。.加強常規(guī)工作管理。“紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗”成員認真履行崗位職責(zé)，做好值勤記錄，及時匯報，對班主任工作 進行月考核，期末計入“文明班級”和“優(yōu)秀輔導(dǎo)員”考核依據(jù)。（三）挖掘社會資源，開拓活動空間本學(xué)期，我們將繼續(xù)聘請社會各界人士為校外輔導(dǎo)員，積極挖掘社會資源，開拓孩子 們學(xué)習(xí)、活動的空間，讓隊員在社會這座大舞臺上鍛煉自己，展示自我，增強體驗和實

21、踐能 力。（四）深化體驗活動，提高素質(zhì)提升品位.結(jié)合重大節(jié)日和紀念日，開展主題教育活動。充分利用紀念日、重大事件等，有計劃地組織開展形式多樣的系列主題教育活動。三 月份，結(jié)合“學(xué)雷鋒日”、植樹節(jié)、平安教育日開展生命教育系列活動；四月份，圍繞“清 明節(jié)”開展“學(xué)八禮四儀，做文明清小少年”主題活動。五月份，開展勞動衛(wèi)生教育系列活 動;六月份，舉行六年級畢業(yè)典禮，開展“六一”兒童節(jié)慶?；顒拥取?做亮做響學(xué)校特色，開展“紅鈴鐺”課堂。圍繞團市委“紅鈴鐺”課堂工作部署，結(jié)合學(xué)校實際情況，扎實開展好“紅鈴鐺”課 堂相關(guān)活動，把關(guān)愛幫扶流動留守兒童工作落到實處。讓“紅鈴鐺”課堂成為我校少先隊工 作的一面鮮亮

22、特色旗幟。四、具體安排：二月份：.各中隊擬定本學(xué)期工作計劃，選拔中、小隊干部。.組織“紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗”大隊委員培訓(xùn)。.各中隊文化布置評比。（黑板報主題：植樹節(jié)）.寒假讀書征文活動三月份：1.開展“生命教育”主題系列活動。.開展“小小雷鋒在行動“綠化、美化清掃校園行動。.組織隊干部培訓(xùn)活動.第一期星級中隊評比。四月份：.組織清明祭掃活動.黑板報評比。（主題：繼承先烈遺志爭當四好少年）.組織社會實踐活動.“學(xué)八禮四儀，做文明清小少年”主題活動第二期星級中隊評比五月份：.開展“紅鈴鐺課堂”相關(guān)活動。.黑板報評比（以“藝術(shù)點亮生活”為主題）。慶?！拔逡弧眹H勞動節(jié)，開展“勞動之星”評比活動4 .第三期星

23、級中隊評比六月份：.開展“慶祝六一”活動。.三四年級成長儀式。.評選校級文明中隊，.舉行畢業(yè)典禮.少先隊工作總結(jié)。.做好資料歸檔工作，布置暑期工作。(3)完善“每日巡視制度”，總務(wù)處對學(xué)校環(huán)境、綠化、衛(wèi)生、平安、校舍維修、設(shè)備 使用等進行每日巡視，并做好相關(guān)記錄。對發(fā)現(xiàn)的問題及時做好處理和反應(yīng)。學(xué)校各部門、 班級等提出的報修，要求在最短的時間內(nèi)做好維修，并作好記錄。2、加強制度建設(shè)。(1)對各項工作都能做到有安排、有檢查、有落實，及時總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓(xùn)，糾正偏 差，不斷提升后勤服務(wù)工作的水平。(2)進一步完善校產(chǎn)管理制度，做到制度健全，職責(zé)明確，如有損耗及時維修，或予以 添置。(3)完善物品采

24、購制度，根據(jù)采購物品的價值大小，做好采購審批制度及物品的驗收歸 庫工作。3、加強校園建設(shè)。(1)切實加大對校園環(huán)境的管理力度，教育學(xué)生保護校園的一草一木，積極開展美化校 園的活動，重視花草樹木的管理，確保校園凈化、美化、綠化。(2)切實加強各功能教室、活動室的管理，充分發(fā)揮各功能教室、活動室的作用。嚴格 執(zhí)行專用室的保管責(zé)任制和誰損壞誰賠償?shù)脑敲?。三、抓好重點工作1、重點抓好學(xué)校平安工作。(1)經(jīng)常檢查場地、設(shè)施和各處室中的電器、線路、裝置、設(shè)備，發(fā)現(xiàn)問題及時解決隱 患，切實做好防水、防盜、防觸電及防其它意外事故的工作。(2)認真負責(zé)地做好各項后勤常規(guī)管理工作。2、重點抓好校舍、校產(chǎn)及財務(wù)管

25、理工作。(1)進一步完善學(xué)校校產(chǎn)管理制度，增強師生對校產(chǎn)的保護意識。完善校產(chǎn)維修報修制 度，由相關(guān)人員將報修單送到后勤處，以便及時安排;維修完畢，由報修人負責(zé)驗收簽字。(2)加強對校產(chǎn)校具的管理，提高對各類設(shè)備的使用效率，做到妥善保管，合理使用， 正常維護，每期期初要對校產(chǎn)校具、設(shè)備、圖書進行清點登記，責(zé)任到人。(3)嚴格校產(chǎn)管理制度化、規(guī)范化，充分發(fā)揮教學(xué)器材和現(xiàn)代教學(xué)設(shè)備的作用，嚴禁亂 拿、亂用、亂丟、亂放等不負責(zé)任的行為。(4)編制經(jīng)費的預(yù)算及決算計劃，總結(jié)學(xué)校各經(jīng)費的收支比例關(guān)系在總額收支中的顯示 情況。(5)完善財務(wù)制度，經(jīng)費的領(lǐng)取，支付等工作，應(yīng)按程序進行，嚴格財務(wù)審查和復(fù)核； 實

26、行會計報賬制度，用款人辦理報銷必須持有有效憑據(jù)，杜絕過期或偽發(fā)票入賬。嚴控審批 范圍，嚴格履行開支單據(jù)與物品入庫簽字手續(xù)。實行現(xiàn)金購物，不計帳。2022年小學(xué)學(xué)校教學(xué)工作計劃2本學(xué)期，我校把“規(guī)范管理為基礎(chǔ)，制度建設(shè)為保障，提高效率為目標”作為工作思 路，對存在的問題不回避，對開展的特色不放松，對改革的決心不動搖，堅持以人為本，誠 信辦學(xué)，原那么辦事，努力把我校建設(shè)成市內(nèi)享有崇高威望的優(yōu)質(zhì)化學(xué)校。一、雙高雙普工作1、成立領(lǐng)導(dǎo)小組：組長，副組長，_其他校委會成員為領(lǐng)導(dǎo)小組成員，各負其責(zé)， 各司其職。2、推進“改薄”工程。爭取上級部門的支持，做好會議室的改造工程，維修各功能部 室，新建體育器材室、

27、微機室。3、加強部室管理，落實部室管理員工作職責(zé)，提高部室管理員的服務(wù)水平，發(fā)揮好功 能部室的使用率。4、重視各項工作文檔收集和整理，做好各類數(shù)據(jù)的填報工作。二、德育少隊工作。5、抓好三大創(chuàng)立。德育處要將創(chuàng)立靚麗校園、創(chuàng)立模范班集體、創(chuàng)立紅旗小組作為學(xué) 校的重點工作，形成實施方案，召開專門工作會，完善督導(dǎo)評價體系。6、強化兩個校本課程。保證每一班級家長講堂開課到達四節(jié)。美德課堂要用 好資源庫，實行分年級教材使用方法，以校組織好美德課堂系列教育活動。7、加強兩操兩放學(xué)管理。落實兩操兩放學(xué)管理責(zé)任，德育校長和值月領(lǐng)導(dǎo)是第一責(zé)任 人，班主任和上課教師是直接責(zé)任人。建立明細的考核登記方法，實行責(zé)任人缺

28、席問責(zé)制度。8、加強五個主題教育。本學(xué)期的月主題德育教育內(nèi)容是規(guī)范教育、“小組”教育、“說 寫”教育、禮儀教育、生命教育。為確保五個主題教育的有效性，德育處要落實好個“七個 一”工作:一份實施方案、一堂主題班會、一次高質(zhì)量的升旗演講、一份學(xué)習(xí)資料、每周一 次的校園廣播、一次活動風(fēng)采展、一篇新聞報道。9、重視班主任及班級文化工作。慶祝第五屆班主任節(jié)，做好班主任的外培工作;加強 班級文化建設(shè)，創(chuàng)立亮麗高雅、積極向上的班級文化氣氛。10、保證“三會三查五測評”工作質(zhì)量。開好德育工作會、小組建設(shè)交流會、班務(wù)工 作總結(jié)會；做好三個階段的班級管理文檔檢查；做好每月一次的班級評價工作。三、高效課堂工作。11

29、、教學(xué)管理規(guī)范有序。精細做好“12345”教學(xué)管理工作，進一步補充完善教學(xué)常 規(guī)管理要求，形成明細的工作要求和評價標準，每一工作做到有安排、有落實、有反應(yīng)。12、專題研討保證質(zhì)量。本學(xué)期月專題研討內(nèi)容：校本教學(xué)模式的操作運用（高效課堂 中教師應(yīng)有的意識）、如何加強學(xué)習(xí)小組建設(shè)、如何編寫高質(zhì)量的學(xué)案、如何提高課堂展示 的有效性、如何讓課堂活而有序。13、教研活動真實高效。落實每月一次的教學(xué)研討活動，實行主題研討首席發(fā)言人制 度;最低教研活動制度（8次以上）；教研會、公開課考勤管理制度;首席評課人制度。14、薄弱班級精準幫扶。實行薄弱班級調(diào)研視導(dǎo)制度，取消雙落后教師學(xué)期綜合性獎 勵，努力在業(yè)務(wù)上幫

30、扶，施教行為上規(guī)范，精神上鼓勁，進一步提升學(xué)校整體教學(xué)質(zhì)量。15、高效課堂全面覆蓋。落實好現(xiàn)有四個教學(xué)模式的運用，其他科目和一二年級的課 堂要定準目標、用好小組、有序展示、高效檢測，實現(xiàn)課堂的少教多學(xué)，積極探索課外零書 面作業(yè)的有效途徑。16、常態(tài)管理規(guī)范推進。進一步規(guī)范常態(tài)課的管理，采取不定期進行巡課、走課、預(yù) 約聽課、教學(xué)案頭檢查等形式，使四個教學(xué)模式常態(tài)化執(zhí)行，進一步規(guī)范教師的施教行為。17、把聽課作為最真實的校本研修。落實全員公開課制度，實行示范課、競賽課、驗 收課獎勵制度;落實校長5場報告制度（家長、學(xué)生、每一教研組）；規(guī)范聽課管理，校長、教 導(dǎo)主任每學(xué)期聽課不低于50節(jié)，其他教師不

31、低于20節(jié)。具體獎勵范圍及方法：縣級以上示范課獎勵300元，校際交流課獎勵200元，校內(nèi)示 范課、競賽課獎勵100元，非考試科目驗收課獎勵60元。此獎勵以工作安排表兌現(xiàn)獎勵， 除此之外的各類調(diào)研、診斷、視導(dǎo)聽課，考試科目參與的驗收課等形式的公開課不列入獎勵 范圍。校長如期落實五場工作報告，教導(dǎo)主任完成50次聽課任務(wù)，參照驗收課獎勵標準。18、確保六年級再創(chuàng)佳績。通過召開六年級家長會，向?qū)W生選配學(xué)習(xí)資料，進行模擬 性考試，實行過程性獎勵，適當進行課時微調(diào)，適當降低備課及改作要求，重視學(xué)習(xí)情況的 抽查，學(xué)習(xí)問題的補救等方法，提高六年級教學(xué)成績，使六年級為學(xué)校贏得榮譽，使師生更 有尊嚴。19、確?！?/p>

32、課改大視導(dǎo)”圓滿成功。每一教師必須做好“四個一”準備：一堂精品課, 一份優(yōu)質(zhì)學(xué)案，一篇“我的課改收獲與困惑”專題論文，一篇主題性反思，保證文檔齊全上 乘，課堂全開放圓滿成功。20、努力創(chuàng)立市級語言文字示范學(xué)校。成立領(lǐng)導(dǎo)小組，由教導(dǎo)處統(tǒng)一負責(zé)，德育處、 少隊部、校工會各司其職，組織好“全國推普周”活動和“規(guī)范漢字書寫大賽”，科學(xué)安排 “書寫”專題教育。四、藝術(shù)體育工作。21、推進素質(zhì)教育“三個一”工程。建立和完善“22111”工程工作制度，形成明細的 設(shè)施方案，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，分管校長、德育處、少隊部、教導(dǎo)處明確分工，形成合力22、加強體藝課程管理。教導(dǎo)處、體藝組根據(jù)師生實際，指導(dǎo)科任教師制定體藝

33、課程、 圍棋課、書法課的可測性強的課程目標，規(guī)范課堂管理，實行課堂驗收管理制度，提高藝體 類課程質(zhì)量。新建體育器材室，補充適量的的健身器材。23、創(chuàng)新升旗儀式。緊緊圍繞月主題教育內(nèi)容及“美德課堂”的五條育人途徑，設(shè)計 升旗演講內(nèi)容，采用喜聞樂見的展演形式，進一步擴大展示面，讓升旗儀式既是一堂大德育 課，又是學(xué)生才藝展示的舞臺。24、實施活動育人。舉辦漢字書寫比賽（成語大賽）、學(xué)生書畫作品展、“六一”文化 藝術(shù)展示活動。提前做好學(xué)生運動會、足球賽的準備工作，籌劃好第六屆校園文化藝術(shù)節(jié)展 示節(jié)目。25、適當擴大獎勵面。學(xué)校將表彰獎勵一批“小書法家”、“小畫家”、“體育小明 星”、“最美小天使”，繼

34、續(xù)實行各類標兵的認定和掛牌表彰，進行“紅旗小組”評選等活 動。26、做好健康教育。做好疾病預(yù)防和愛國衛(wèi)生活動的各項工作，及時進行學(xué)生體質(zhì)監(jiān) 測的上報工作。五、師資建設(shè)工作。27、抵抗師德失范的十大頑疾。依據(jù)教育部關(guān)于建立健全中小學(xué)師德建設(shè)長效機制 的意見，結(jié)合當前學(xué)校存在的突出問題，形成實施方案，加速制度建設(shè)，組織承諾活動, 形成強有力的解決對策，進行十大問題的專項治理。解決抵抗電子垃圾現(xiàn)象、備課虛擬現(xiàn)象、缺課缺會缺崗現(xiàn)象、亂推薦教輔資料現(xiàn)象、 問題不糾現(xiàn)象、課堂無序現(xiàn)象、排斥課改現(xiàn)象、教學(xué)效益連續(xù)落后現(xiàn)象、體罰學(xué)生現(xiàn)象、推 辭工作（學(xué)生安排）現(xiàn)象。28、繼續(xù)實行教師月主題教育制度：分別進行規(guī)

35、范教育（十大問題專項治理）、轉(zhuǎn)型教 育、禮儀教育、責(zé)任教育、“四有”教育（有理想信念、有道德情操、有扎實學(xué)識、有仁愛 之心）29、開展六項技能大練兵活動。在全體教師中深入開展“讀”、“寫”、“作”、“說”、 “教”、“評”等6項技能大練兵活動，組織開展“作”和“說”兩項技能競賽。30、加速青年教師的培養(yǎng)。做好新任教師崗前培訓(xùn)和課堂教學(xué)指導(dǎo);進行青年教師公開 課后的預(yù)約聽課，增強培養(yǎng)的針對性和實效性;做好縣級教學(xué)能手評選選手的培訓(xùn)和服務(wù)工 作。31、加強教師崗位管理。嚴格執(zhí)行上級規(guī)定的教師請假制度，嚴格落實考勤管理制度, 嚴格執(zhí)行最低周工作量制度，順利完成崗位設(shè)置工作。32、開展全員讀書活動。認

36、真落實市縣全員讀書專項活動，把師生共讀與規(guī)范語言文 字結(jié)合起來，實行集體購書、師生借閱、輪換閱讀等方法，保證全員讀書成效。六、現(xiàn)代學(xué)校管理33、推進現(xiàn)代學(xué)校制度建設(shè)。（1）制定“十三五”學(xué)校開展規(guī)劃。(2)科學(xué)制訂學(xué)校章程。(3)扎實開展“三評一訪”活動。(4)做好學(xué)校管理“新標準?大規(guī)范”視導(dǎo)應(yīng)驗工作。(5)完善教師交流輪崗制度。(6)探索教代會工作制度。(7)進一步完善學(xué)校管理制度。34、創(chuàng)新學(xué)校開展共同體工作。雙方校長在對方學(xué)校做一場報告;組織好五六年級質(zhì)量 檢測工作;安排好德育研討活動;保證一次教師共同外出培訓(xùn)活動;拓展雙方的交流空間。35、搭建家校共育平臺。成立家長義講團，保證家長講

37、堂的質(zhì)量;召開家長委員會，吸 收合理化建議;做好家長的培訓(xùn)工作，提高家長的教育力;進行優(yōu)秀家長評選，形成尊師重教 的良好氣氛。36、完善評價制度改革。進一步完善學(xué)生綜合素質(zhì)評價方案、一班一策，探索學(xué) 習(xí)小組捆綁式評價方法、修訂教師學(xué)期綜合評價方法，以評價助推學(xué)校、教師、學(xué)生 的開展。七、平安后勤工作37、維護校園平安。安排好開學(xué)第一課，強化平安隱患排查，完善各類平安應(yīng)急預(yù)案 建設(shè)，加強部門聯(lián)動，落實兩到校平安責(zé)任，實行幼兒進出教室平安護理制度，進行課間安 全輪流值班制度，做好電子監(jiān)控的維修維護工作。38、規(guī)范財產(chǎn)財務(wù)管理。落實管理責(zé)任，嚴格采購管理，差旅管理，加班誤餐管理， 賬務(wù)及財產(chǎn)管理;實行財務(wù)公開制度，財產(chǎn)登記管理制度;學(xué)校課桌、電子設(shè)備不得外借，煙 草不得入賬，一般不進行公務(wù)招待。在新的學(xué)年里，困難與希望同在，挑戰(zhàn)與機遇并存，我們面臨著嚴峻的挑戰(zhàn)和巨大壓 力。讓我們以飽滿的熱情，精細的管理，扎實的作風(fēng)，凝聚力量，迎接挑戰(zhàn)，再創(chuàng)綏德二小 新的輝煌。2022年小學(xué)學(xué)校教學(xué)工作計劃3本學(xué)期我們以教育局和中心學(xué)校20_年工作要點為依據(jù)，開拓創(chuàng)新，務(wù)實苦干，全力做 好我校教育教學(xué)工作，努力提高教育教學(xué)質(zhì)量，推動我校教育事業(yè)穩(wěn)步向前開展。一、總體思路本學(xué)期我校教育工作將圍繞“全面提高教育教學(xué)質(zhì)量”這一中心工作;突出兩個亮點： 一法律常識進班級;二是古詩背誦