1、創(chuàng)建文明機關活動規(guī)劃根據(jù)市文明辦公室關于做好2010年2012年度宜昌市級文明單位（行業(yè)）屆初申報工作的通知（當文明辦20118號）文件精神，為了全面加強審計機關文明創(chuàng)建工作，加快審計轉型，充分發(fā)揮審計“免疫系統(tǒng)”功能的作用，以“建立一套運行有序的工作機制，打造一支素質高、理念新的干部隊伍，形成一種和諧、融洽、健康向上的人際關系，營造一個優(yōu)美、舒心的工作環(huán)境，力爭產(chǎn)出一批審計精品”為抓手，培養(yǎng)和造就一批“能查核問題的能手、具有能分析研究的高手、會懂得計算機審計應用的強手和內部管理的行家理手”。充分發(fā)揮審計預防、揭露、抵御功能，以創(chuàng)建文明機關為契機，進一步提升審計地位，樹立審計良好形象。努力營造

2、學習氛圍濃厚、服務意識明顯增強、辦事效率明顯提高、工作環(huán)境更加優(yōu)美?，F(xiàn)結合我局審計工作的實際，特制訂20112012年度創(chuàng)建文明機關活動規(guī)劃。一、指導思想以鄧小平理論和“三個代表”思想為指導，認真落實科學發(fā)展觀，全面構建和諧社會，努力做到開拓進取，求真務實，進一步強化審計機關的審計監(jiān)督職能，樹立服務大局的思想理念，努力營造良好的審計機關新形象。二、工作目標創(chuàng)建宜昌市級文明機關。通過創(chuàng)建文明機關，建設一支政治素質好，業(yè)務能力強，辦事效率高，大局意識強的審計隊伍，努力做到依法從政，廉潔從審，使審計工作真正體現(xiàn)出干在實處、走在前列，更好地促進審計工作科學發(fā)展。LOcaLHOSt三、組織領導有力，創(chuàng)建

3、工作扎實1、加強組織領導。建立局創(chuàng)建文明機關活動領導小組，組長由局黨組書記、局長李迎春同志擔任，副組長由副局長劉嚴慶同志擔任，成員由各科室負責人組成，創(chuàng)建領導小組辦公室設在局辦公室，下設創(chuàng)建辦公室，為進一步推進文明機關建設提供組織保證。2、創(chuàng)建工作扎實。在創(chuàng)建工作中，領導班子要加強團結協(xié)作，做到作風民主，勇于創(chuàng)新，勤政廉政，充分發(fā)揮領導干部示范帶頭作用，對創(chuàng)建工作堅持做到常抓常議，每年研究創(chuàng)建工作不少于2次。做到有創(chuàng)建目標明確、計劃周詳、措施得力、總結客觀，明確創(chuàng)建工作的分工與責任，人員參與率達到100%，從而使創(chuàng)建文明機關工作更加扎實。四、根據(jù)創(chuàng)建宜昌市級文明機關的要求，重點突出以下幾方面工

4、作（一）學習氛圍濃厚，文化活動豐富，進一步提高整體素質，陶冶干部思想情操1、完善理論學習制度。加強機關干部的理論學習，堅持周五固定日學習制度和“120”小時學習制度，做到每月不少于2次集中學習，全年不少于12次。堅持黨組中心組理論學習制度，中心組成員要結合審計工作的實際，每位撰寫至少一篇高質量的理論調研文章，同時要進一步創(chuàng)新學習方法，做到邊學習、邊討論、邊交流。年初制訂學習計劃，保證內容、時間、人員及經(jīng)費四落實，將理論學習情況列入局年度目標考核，并與年度評優(yōu)評獎掛鉤。2、加強政治理論學習。深入學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀和黨的有關重大時事政治以及職業(yè)道德規(guī)范，不斷提高全體機

5、關工作人員思想政治素質。3、加強審計業(yè)務學習。定期組織局全體干部學習審計業(yè)務知識，以及審計相關的法律、法規(guī)。每年有計劃安排審計干部參加審計署、省審計廳、宜昌市審計局組織的審計干部業(yè)務培訓，做到審計培訓具有一定的針對性，不斷更新知識結構，努力培養(yǎng)復合型的專業(yè)人才，做到尊重知識、尊重勞動、尊重人才、尊重創(chuàng)造。4、積極開展各項有益的文體活動。認真組織全體干部參與豐富多彩的群眾性文體活動，開展優(yōu)秀論文比賽、有趣味的野外活動、健身活動等，使全體干部的思想道德更加高尚，做到崇尚科學，反對迷信，倡導健康。認真抓好計生工作，杜絕違反計劃生育規(guī)定問題的發(fā)生。（二）加強民主管理，嚴格遵紀守法加強民主管理工作，加大公開辦事的透明度，全年政務公開不少于2次。進一步加強對審計人員的法制教育，積極做好審計法的宣傳，積極參與全市組織的“”法制宣傳日活動等各項法制建設活動，做到依法行政、依法從審。并按照保密法則的要求，做好保密工作，杜絕違法違紀案件的發(fā)生，教育全體干部要始終保持清醒的頭腦，遠離“黃、賭、毒”。（三）工作作風務實，道德風尚良好加強黨風政風建設，認真落實全市懲治和預防腐敗體系實施方案，落實局制定的“廉政承諾制”，注重行風建設，力求嚴謹務實，密切聯(lián)系群眾，充分體現(xiàn)情為民所系、權為民所用、利為民所謀。完善檢查監(jiān)督機制，在實