1、本文格式為Word版，下載可任意編輯 2022年xx省高速公路運營管理中心工會工作要點（全文） 下面是我為大家整理的2022年xx省高速馬路運營管理中心工會工作要點（全文）,供大家參考。 2022年xx省高速馬路運營管理中心工會工作要點 2022年全省高速馬路運營管理系統(tǒng)工會工作的總體要求是：以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會以及中國工會十七大、省總工會十二屆歷次會議精神，大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，做好職工思想引領(lǐng)、建功立業(yè)、素質(zhì)提升、維權(quán)保障，團結(jié)宏大職工愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流，為推動高速馬路運營事業(yè)高質(zhì)量進展作出更大的付出。 一、大力強化理

2、論引導(dǎo)，提升職工整體素質(zhì) 1.提高政治站位。引導(dǎo)宏大工會干部政治上始終保持頭腦清楚、業(yè)務(wù)上精學(xué)細研、才能上獨當(dāng)、作風(fēng)上務(wù)實嚴(yán)謹(jǐn)、吃苦擔(dān)當(dāng)，強化有爭對性的政治理論、工會業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，切實提高服務(wù)大局、服務(wù)基層、服務(wù)職工的才能。進一步提升工作作風(fēng)，加強調(diào)查研究，落實工會干部深入基層、下沉一線、聯(lián)系職工長效機制。建立工會服務(wù)職工合意評價制度，使工會工作更加精準(zhǔn)對接黨政所需、基層所盼、職工所想，真正做到讓黨政認可、讓 當(dāng)前暗藏內(nèi)容免費查看職工合意。 2.強化理論武裝。堅持用黨的創(chuàng)新理論武裝職工，弘揚新時代交通精神，全面落實2022年度全省高速馬路運營工作會議精神，積極引導(dǎo)宏大職工弘揚“xxx”精神。組

3、織加入省交通工會“xxx杯”精神學(xué)習(xí)各類比賽活動。廣泛開展“中國夢勞動美喜迎二十大建功新時代”主題宣傳教導(dǎo)活動。加入推舉評比第十七屆全國職工職業(yè)道德創(chuàng)辦先進典型，深化“網(wǎng)聚職工正能量爭做隴原好網(wǎng)民”主題活動，組織職工加入全省職工喜迎二十大羽毛球比賽和“我與工會五年回想與展望”主題征文活動。深化職工志愿服務(wù)活動。組織開展形式多樣的群眾性文化活動，創(chuàng)作表示優(yōu)秀職工文藝作品，豐富職工精神文化生活。 二、廣泛開展勞動競賽，助力行業(yè)高質(zhì)量進展 3.充分發(fā)揮典型引領(lǐng)。做好全國、省五一勞動獎狀（獎?wù)拢⒐と讼蠕h號和五一巾幗獎推舉工作。做好勞模專項補助資金的申報、審核、發(fā)放工作。做好全國和省部級勞模走訪慰問、

4、幫扶救助和療養(yǎng)息等工作，實時扶助解決勞模生活和工作中遇到的實際問題。組織加入“感動交通十大年度人物”“最美職工”等先進典型推選宣傳活動，加入“向勞動者致敬”亮燈活動，加大勞模宣傳力度，發(fā)揮勞模示范引領(lǐng)作用。 4.廣泛開展勞動競賽。深入耐久開展各類“建功十四五、奮進新征程”主題勞動技能競賽。創(chuàng)新競賽方式方法，努力提升競賽整體水平，總結(jié)表彰勞動和技能競賽先進集體和先進個人。大力開展“安康杯”競賽，豐富內(nèi)容，創(chuàng)新形式，擴大籠罩面，提高參與度鞏固實效性。 三、履行維權(quán)職責(zé)，提升職工群眾獲得感、安好感 5.落實民主管理。促使各單位職代會暨會員代表會議（職工大會暨會員大會）制度的全面落實，發(fā)揮職工在單位高

5、質(zhì)量進展過程中的仆人翁作用，嚴(yán)格落實政務(wù)公開制度。通過職代會組織職工參與單位民主決策、民主管理和民主監(jiān)視，廣泛聽取職工合理觀法和建議，引導(dǎo)職工依法理性表達利益訴求，通過與職工互動溝通，更好地服務(wù)職工，切實保障職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)和監(jiān)視權(quán)。深化“安康杯”競賽活動，開展職業(yè)病防治法宣傳周、“安好生產(chǎn)月”等宣傳活動。依法維護女職工.合法權(quán)益和特殊利益，促進工作場所性別對等。持續(xù)開展“聚合力促進展”優(yōu)秀職工代表提案征集推舉活動。 6.強化依法維權(quán)。組織工會系統(tǒng)“八五”普法工作，開展女職工“維權(quán)行動月”活動，落實安好隱患排查治理處境向職代會報告制度。開展職工健康體檢建立檔案，促使落實職工帶薪休假

6、制度。督導(dǎo)各單位女職工勞動養(yǎng)護更加規(guī)定、工會福利發(fā)放等政策的貫徹落實。持續(xù)做好會員生日、婚喪嫁娶、退休離崗、逢年過節(jié)的慰問工作。定期組織會員觀看電影、文藝演出、體育比賽。做好職工職業(yè)病防治工作，定期開展職業(yè)疾病的防治學(xué)習(xí)、宣傳，降低職工發(fā)生職業(yè)病的風(fēng)險。強化工會法律監(jiān)視，重點突出一線職工、困難職工等群體，依法維護職工勞動養(yǎng)護、技能培訓(xùn)、社會保障、安好衛(wèi)生等權(quán)益，進一步維護職工隊伍穩(wěn)定。 7.促進勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定。督導(dǎo)職工勞動合同簽訂，確保勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定。建立工會組織輿情監(jiān)測機制，合作黨政部門編制輿情分析報告，促使基層工會嚴(yán)格執(zhí)行信息報送制度。主動參與平安xx創(chuàng)辦，合理化解沖突風(fēng)險，有效預(yù)防群

7、體性事情和突發(fā)性事情。 四、夯實基層根基，打造可相信的“職工之家” 8.夯實工會基層根基。深入推進職工之家創(chuàng)辦，做好全國和省級模范職工之家、模范職工小家、優(yōu)秀工會工、優(yōu)秀工會積極分子推舉工作。打造深受職工群眾相信的“職工之家”，當(dāng)好職工“娘家人”，使工會真正成為連接黨和職工群眾之間的橋梁紐帶。按照“六有”標(biāo)準(zhǔn)加強工會組織的模范化、標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)辦，建立健全工會工作長效機制；加強工會組織的日常管理和會員會籍管理，模范會員關(guān)系轉(zhuǎn)接和會員證的使用。持續(xù)深入開展工會組織“標(biāo)準(zhǔn)化、模范化”和“模范職工之家”創(chuàng)造活動，完成創(chuàng)造單位考核驗收工作。 9.加強工會干部隊伍創(chuàng)辦。持續(xù)深化工會干部教導(dǎo)培訓(xùn)工作，組織職工加

8、入全省交通運輸行業(yè)工會干部培訓(xùn)班，抓好新修訂工會法學(xué)習(xí)宣傳貫徹工作，提升全省高速馬路運營系統(tǒng)工會干部依法建會、依法管會、依法履職、依法維權(quán)才能。 10.統(tǒng)籌做好其他各項工作。一是切實做好服務(wù)職工工作。要圍繞服務(wù)和改善職工工作生活條件，做實“春送祈福、夏送涼快、金秋助學(xué)、冬送和暖”“四送”品牌活動。要以一線職工為重點，實時掌管職工因意外傷害、自然苦難、子女上學(xué)、重大疾病等特殊理由造成的生活困難問題，要針對更加困難職工及其家庭舉行“一對一”幫扶，不斷完善幫扶救助機制，在政策允許的范圍內(nèi)，賦予最大程度的幫扶救助，對已脫困的職工實時記錄、注銷脫檔。二是在xxxx收費站創(chuàng)辦交通職工綜合性技能體能拓展訓(xùn)練

9、場地。三是廣泛開展職工文化體育活動。組織全省高速馬路運營系統(tǒng)職工乒乓球、羽毛球選拔賽，積極加入全省交通運輸行業(yè)職工（乒乓球、羽毛球）運動會。持續(xù)深入開展讀書征文、才藝表示、學(xué)識競賽等易組織、效果好，職工喜聞樂見的文娛活動。四是全面落實從嚴(yán)治黨要求。以黨的政治創(chuàng)辦為統(tǒng)領(lǐng)，堅持“一崗雙責(zé)”，進一步保持和鞏固工會工作的政治性、先進性和群眾性，深入查找和整改“機關(guān)化、行政化、貴族化、消遣化”等脫離職工群眾的突出問題。不折不扣執(zhí)行貫徹廳黨組、中心黨委以及上級工會的決策部署，堅持向同級黨組織和上級工會請示報告制度。五是持續(xù)做好女工工作。專心落實婦女權(quán)益保障法及“四期養(yǎng)護”政策，開展“女職工維權(quán)行動月”“慶三八”“女職工關(guān)愛行動”等系列活動，努力推動養(yǎng)護女職工合法權(quán)益的各項法律法規(guī)落到實處，依法維護女職工的合法權(quán)益和特殊利益。大力開展“巾幗建功”、素質(zhì)提升等活動，把女職工的