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全員育人導(dǎo)師制工作總結(jié)——小學全員育人導(dǎo)師制工作總結(jié)——小學全員育人導(dǎo)師制工作總結(jié)——小學V:1.0精細整理,僅供參考全員育人導(dǎo)師制工作總結(jié)——小學日期:20xx年X月大營小學全員育人導(dǎo)師制工作總結(jié)我縣教育局提出全員育人導(dǎo)師制以來,我校領(lǐng)導(dǎo)高度重視,立即召開了全體教師會議,傳達了上級相關(guān)精神,成立了全員育人導(dǎo)師制工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了切實可行的實施方案。印制了全員育人導(dǎo)師制活動記錄。具體總結(jié)為以下幾個方面:合理安排,全面實施學校按照學生的實際情況,讓學生根據(jù)自己的思想、學習、生活等方面的需求選擇可能對自己幫助最大的教師。導(dǎo)師根據(jù)自己所掌握的班級情況,選擇受導(dǎo)學生,然后學校結(jié)合雙向選擇,初步列出導(dǎo)師名單,確定導(dǎo)師與受導(dǎo)學生,以保證每位導(dǎo)師帶徒計劃更好地完成。明確職責,全員參與我校把全員育人導(dǎo)師制作為加強學生德育工作的最重要的抓手。以班主任為主導(dǎo),任課老師分包班內(nèi)學生,既要覆蓋全體學生,又要突出重點對象,即每位教師有學生可包,每位學生有教師可保。職責上嚴格按照縣教育局的要求,著力關(guān)注家庭貧困、行為有偏差、心理有障礙、學習有困難、家庭環(huán)境不良、留守兒童等特殊群體學生,實行結(jié)對包保、跟蹤包保。重點做好“四項工作”,即思想引導(dǎo)、心理疏導(dǎo)、學習輔導(dǎo)、生活指導(dǎo);定期開展談心交心活動,做到“四個必談”,即包保對象成績進步時必談、成績退步時必談、行為有問題時必談、思想出現(xiàn)問題時必談,全程跟蹤了解學生的學習、生活以及思想動態(tài),及時排憂解惑,促進學生健康成長。嚴抓過程,精細管理在活動中,做到每項活動有記錄,建立健全導(dǎo)師工作檔案和學生成長檔案,詳細記錄教師包保工作和學生成長過程。學校把全員育人導(dǎo)師制落實情況納入對教師的業(yè)績考核體系,對老師的量化考核
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