19級《職校生核心職業(yè)素養(yǎng)訓(xùn)練》期末考試題A、智商B、情商C、職商（正確答案）D、素養(yǎng)2、關(guān)于做人與做事，下面描述錯誤的是（）［單選題］*A.良好的心態(tài)和溝通是做人的關(guān)鍵B.做人和做事都需要，關(guān)鍵是要掌握一個平衡C.做人的關(guān)鍵是要有清楚的價值觀底線D.在職場里關(guān)鍵是做好事，做人不是那么重要（正確答案）3、下列關(guān)于職業(yè)素養(yǎng)的敘述，不正確的一項是（）。［單選題］*A、職業(yè)素養(yǎng)是一個人在職業(yè)過程中表現(xiàn)出來的綜合品質(zhì)B、職業(yè)素養(yǎng)主要是由先天素養(yǎng)決定的，與后天努力關(guān)系不大（正確答案）C、資質(zhì)、知識、行為和技能是顯性職業(yè)素養(yǎng)，人力資源管理中比較重視D、職業(yè)道德、職業(yè)意識、職業(yè)態(tài)度隱性職業(yè)素養(yǎng)更深刻影響著員工發(fā)展4、下列關(guān)于職業(yè)生涯規(guī)劃的敘述，不正確的一項是（）。［單選題］*A、職業(yè)生涯規(guī)劃就是一個人有意識地計劃個人工作的全過程B、正確合理的職業(yè)生涯規(guī)劃是事業(yè)取得成功的關(guān)鍵因素C、不管在什么情況下都要堅定不移地按照規(guī)劃執(zhí)行（正確答案）D、制定職業(yè)生涯規(guī)劃，有利于認(rèn)識特質(zhì)，發(fā)掘潛力，實現(xiàn)長遠(yuǎn)發(fā)展5、下列不屬于積極態(tài)度的構(gòu)成部分的是（）。［單選題］*A、樂觀B、熱情C、勇氣D、懦弱（正確答案）6、（）是指個人結(jié)合自身情況，對主觀因素和客觀環(huán)境進(jìn)行分析，為自己確立職業(yè)方向和職業(yè)目標(biāo)，選擇職業(yè)道路，以及制定用于實施的教育計劃、發(fā)展計劃，以實現(xiàn)職業(yè)生涯目標(biāo)。［單選題］*A、職業(yè)意識8、自我評價C、職業(yè)生涯規(guī)劃（正確答案）D、素質(zhì)準(zhǔn)備7、下列選項屬于正確的求職擇業(yè)心理的是（）。［單選題］*人、自卑畏縮8、盲目從眾C、正視挫折（正確答案）D、過度依賴8、（）是人的綜合素養(yǎng)的主題和核心。［單選題］*A、職業(yè)技能B、職業(yè)行為C、職業(yè)意識D、職業(yè)素養(yǎng)（正確答案）9、一屋不掃何以掃天下”這個典故主要告訴我們（）［單選題］*A、男子漢大丈夫應(yīng)當(dāng)具有匡扶天下的胸懷B、要懷有做好不平凡事情的雄心和抱負(fù)C、成就偉業(yè)的前提是從細(xì)節(jié)做起D、細(xì)節(jié)就是簡單的重復(fù)，能力才是成功的基石（正確答案）10、當(dāng)你跟上司正在討論事情，有人打長途來找你，你會（）［單選題］*A、告訴上司的秘書說你不在（正確答案）B、接電話，而且該說多久就說多久C、告訴對方你在開會，待會再回電話D、直接掛斷電話11、作為高職院校畢業(yè)生，哪種心態(tài)在職場中并不可取（）［單選題］*A、我畢業(yè)于工科院校，動手能力強，無需從零做起（正確答案）B、不管年齡、學(xué)歷、待遇水平高低，只要比我先來到單位，都是我的老師C、不能在職場中過于謙虛，要保持對自身水平的自信D、我是公司一員，應(yīng)當(dāng)在公司決策中發(fā)揮作用，但不能為了提高在單位中的地位，卷入辦公室的政治斗爭圈子12、溝通的關(guān)鍵技巧是（）。［單選題］*A、隨意的表態(tài)（正確答案）B、可以隨時打斷對方的談話，幫助對方分析問題C、傾聽和尊重對方D、以上描述全部錯誤13、職場學(xué)習(xí)更要講究學(xué)習(xí)方法的恰當(dāng)運用，以達(dá)到事半功倍的效果。其中PQ4R方法是一個比較適合職場學(xué)習(xí)的方法。其中4R中的第二個r指的是（）［單選題］*A.瀏覽（正確答案）B閱讀C反思D回顧14、（）對職業(yè)生涯發(fā)展具有決定性作用。［單選題］*A、職業(yè)生涯規(guī)劃（正確答案）B、職業(yè)素養(yǎng)C、職業(yè)技能D、身體狀況15、下列不屬于換位思考的是（）。［單選題］*A、用別人的思維去思考（正確答案）B、己所不欲，勿施于人C、理解至上，善待他人D、堅持自我16、下面關(guān)于心態(tài)的描述錯誤的是：（）［單選題］*A.知識要比心態(tài)重要得多，要多學(xué)知識（正確答案）B.健康的心態(tài)對我們的職場影響很大仁心態(tài)是職業(yè)經(jīng)理人的內(nèi)功D.心態(tài)是我們對事情的看法和態(tài)度17、在面對工作的時候，下面哪個做法是錯誤的（）［單選題］*A.自律是高管才考慮的，普通員工不需要自律（正確答案）B.先將自己的崗位發(fā)揮到最好，才去考慮其它C.搞清楚自己能在哪里增值非常重要D.要先搞清楚公司的發(fā)展方向，才能更好發(fā)揮18、（）就是激發(fā)和鼓勵人們朝著所期望的目標(biāo)采取行動的過程［單選題］*A獎勵（正確答案）B鼓勵C懲罰D激勵19、創(chuàng)造性人才所必須具備的是（）［單選題］*A創(chuàng)新意識（正確答案）B傳統(tǒng)習(xí)慣C內(nèi)心信念D專業(yè)技術(shù)20、下列（）是正確的傾聽他人的方式。［單選題］*A、表達(dá)自己（正確答案）B、盡量占主導(dǎo)地位C、思維跳躍D、體察對方感受二、多選題（每小題2分，共10分）［填空題］1、與平級溝通的技巧（ ）［單選題］*A同事時間溝通目標(biāo)要明確，方法要得當(dāng)（正確答案）B主動幫助，不求立即回報；誠懇謙虛，絕不攬工推過C找出異議的根源D協(xié)商為主，避免語言沖撞2、下列哪些屬于非語言溝通（）［單選題］*A.身體動作（正確答案）B.語調(diào)C.空間D.距離3、和上級的意見不一致或者分歧時，需要關(guān)注了解小技巧，下面哪些正確（）［單選題］*A.用數(shù)據(jù)和實例說話（正確答案）B.說話簡單扼要，重點突出C.充分準(zhǔn)備，解決上司質(zhì)疑D.正視上司的批評4、任務(wù)管理的目標(biāo)包括有（）［單選題］*A生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品（正確答案）B高效高質(zhì)完成生產(chǎn)任務(wù)C合理組織勞動D避免資源浪費5、有效執(zhí)行力包含以下哪些特征（）［單選題］*A.自發(fā)性（正確答案）B.責(zé)任感C.堅韌性D.協(xié)作性三、判斷題（正確的畫“4”，錯誤的畫“x”，每小題1分，共5分。）［填空題］1．工作、職業(yè)與事業(yè)其實就是一個概念。（）［填空題］2．只要在學(xué)校學(xué)好一門專業(yè)，就可以一輩子不需要再進(jìn)行學(xué)習(xí)。（）［填空題］3．應(yīng)聘信是在不知道用人單位是否需要聘用人員的情況下，向用人單位介紹自己的基本情況，標(biāo)明自己就業(yè)意向的一種書信。（）［填空題］4．計劃不如變化快，在自我管理中，可以先做事情，不必做好計劃再去執(zhí)行。（）［填空題］5．自我的發(fā)展只有自己能把握，做好自己的主人，不能屈服于名譽，更不能自卑。（）［填空題］四、填空題、（每空1分，共10分）［填空題］1、工匠精神的具體內(nèi)涵主要包括 、敬業(yè)樂業(yè)、精益求精、專注堅守、 。［填空題］*空1答案：請設(shè)置答案空2答案：請設(shè)置答案2、 就是貫徹目標(biāo)、不折不扣保質(zhì)保量地完成任務(wù)地能力，是企業(yè)員工把企業(yè)地戰(zhàn)略和規(guī)劃轉(zhuǎn)化成效益、成果地能力。［填空題］*3、時間管理有三大要素： 、效率、 ［填空題］*空1答案：請設(shè)置答案空2答案：請設(shè)置答案4、 是指工資、獎金、各種形式的津貼及實物獎勵等。［填空題］*5、創(chuàng)新意識是引起 的前提和條件。［填空題］*6、所謂 ,是指個人職業(yè)生涯發(fā)展對自己提出的要求。［填空題］*是指性質(zhì)相近的工作的總稱。［填空題］*是企業(yè)保持高質(zhì)量、高效率、低成本和快速應(yīng)變競爭優(yōu)勢的法寶。［填空題］*五、簡答題（3小題，共15分）［填空題］1、溝通的含義，并簡述溝通的作用（5分）［填空題］2、