倉庫主管轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書_第1頁
倉庫主管轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書_第2頁
倉庫主管轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書_第3頁
倉庫主管轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書_第4頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內(nèi)容提供方，若內(nèi)容存在侵權(quán)，請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

倉庫主管轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書異。下面是幾篇倉庫主管轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書,歡迎閱讀參考。尊敬的汪董事長(zhǎng)：20XX828進(jìn)步.綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點(diǎn)和不足：業(yè)理論來說服同事；造性不夠，離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的距離;進(jìn)步。即可被錄用成為公司正式員工。態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評(píng)價(jià)，使我按期轉(zhuǎn)為正式員工，并根據(jù)20XX12調(diào)整為XX—2500/月。來到公司這里工作，我最大的收獲無論是在愛崗敬業(yè)精神、思想工作作風(fēng)，還是在業(yè)務(wù)管理素天更輝煌.在以后的工作中我將更加努力上進(jìn)，希望上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正.申請(qǐng)人：20XX1117的規(guī)章制度，現(xiàn)申請(qǐng)轉(zhuǎn)為公司正式員工。企業(yè)文化，讓我很快完成了從新人到職員的轉(zhuǎn)變。驗(yàn)。三個(gè)多月來,部門領(lǐng)導(dǎo)和同事耐心的幫助下，使我在較程.在工作中，我一直嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。申請(qǐng)人：尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：及資金流等有了較深的了解,熟悉掌握了儲(chǔ)運(yùn)業(yè)務(wù)流程、工務(wù)商、印刷廠等通力合作,正確、及時(shí)地完成公司的交付目申請(qǐng)人：xxx申請(qǐng)日期：20XX23

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽，若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間，僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理，對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯，并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容，請(qǐng)與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論